岗位要求： 1、18-38周岁，男女不限 2、会基本的电脑操作 3、电话回访客户，给客户线上办理业务。 薪资待遇： 1、底薪4.5k+提成+奖金，均薪10000+ 2、上班时间：8小时工作制，一周双休，一周单休（大小休），国家法定节假日正常放假 3、福利：五险一金、法定节假日、节日福利、有培训 4、晋升空间：提供完善的新人培训，岗前培训，晋升机制 薪资绝对真实！

J15LJ0010 工作内容：负责接听世界知名手机品牌用户的来电，解决客户在产品使用过程中的问题。 工作时间：8 小时工作制，做五休二，无夜班通宵班，月休 8 天，最晚班次中午 12:30-21:30 班次补贴（15-30 元/次） 薪资：高保底薪资，稳定可预期的薪资增长空间（7k+） 福利：五险一金，带薪培训，节假日福利

一、工作内容&业务范围：（纯接听、不销售） 接听航空官方客户服务热线，为旅客提供国内机票预订、改期、退票、签转及相关业务咨询等服务，同时办理常旅客会员咨询与业务处理。 二、工资待遇福利待遇： 1、入职培训2个月，培训期收入80元/天+培训激励400元+全勤奖100元+接话/订票提成； 2、培训合格后直接转正，正式薪资构成为基础工资2100元+班务补贴+工龄津贴+计件工资+无差错奖金+多项绩效奖励，月综合收入4000元-8000元，愿意多劳多得者可申请高技能岗位或灵活排班到岗，收入上不封顶；春运、暑运及重大节假日期间薪酬更高； 3、享有生日关怀+节日慰问+带薪年休假+年终福利+优秀员工带薪出游，企业为员工提供清晰的职业发展通道； 4、无论晋升或内部调岗，入职满一年起享受工龄工资累计； 5、每年定期举办主题竞赛活动，设立“每月光荣绽放”评选，开展季度/年度优秀员工表彰，获评年度优秀者可享带薪旅游奖励。 三、岗位要求： 1、大专及以上学历，包含非全日制或自考学历，欢迎应届生及26届实习生报名； 2、普通话标准，语言表达清楚，具备良好沟通能力者优先录用； 3、掌握常用办公软件操作，打字速度不低于35字/分钟； 4、态度积极，责任心强，具备良好的倾听意识和心理抗压能力。 四、上班时间： 实行上五休二轮班制，每月休息8至9天。 星级员工奖金标准： 二星600元/季，三星1200元/季，四星1800元/季，五星2400元/季，六星3000元/季，七星3600元/季。 工作地址：成华区新鸿路195号5楼

一、工作内容介绍 1、解决花呗、借呗逾期客户的投诉，接听逾期客户的电话，进行客户的情绪安抚，避免投诉升级，在客户情绪安抚下来之后，给客户提供还款方案，让客户能够接受并顺利回款。 2、会分配少量的历史来电客户有还款意愿但还款流程未完成的case，这类case需要外呼跟客户建联推动还款流程。 日度接听量在30-40通；外呼在10通 二、画像要求 1、大专及以上学历（学信网可查，自考也可以）； 2、20-35岁 3、有电销、催收、客服相关经验1年以上（电销＞催收＞客服） 三、上班时间 ，两周培训期内属于行政班上班时间，培训结束后会正常进行轮班 每日9:30（含）的下班会有50块的班次补贴，每月随工资一起发放，每月的次数在4次左右 上五休二，排班轮休，两天休假可能会安排在一起，法定节假日会正常排班，如果排到上班会结算三倍加班工资，春节不排班正常休息 四、薪资待遇 无责3000+晚班补贴（50元/次）+绩效1000左右+佣金,综合5-8k，入职购买五险一金（15号之前入职购买当月，15号之后购买次月） 工作时间:面议

岗位职责： 1. 通过电话或在线渠道，高效响应并解决用户的各类咨询与问题； 2. 确认用户实际需求及反馈建议，为产品升级与流程改进提供支持； 3. 妥善处理用户举报与投诉事项，保障服务体验与客户满意度； 4. 梳理分析用户行为数据，持续优化服务策略与解决方案。 任职资格： 1. 高中及以上学历，不限专业，不限经验； 2. 工作态度端正，对互联网行业有兴趣； 3. 普通话流利，具备良好的沟通协调能力、应变能力，擅长倾听并站在用户立场思考； 4. 具备责任心，服务意识突出，能适应一定工作压力。

紧急！！紧急！！公司内部招聘5人左右，数量有限，招聘内容如下： 上班时间： 朝九晚六，午休一个半小时，大小周休息，节假日正常休假。 工作内容： 主要处理个体工商户年报相关事宜，操作流程简单，半天即可掌握，入职即有专人指导。欢迎应届毕业生报名！ 无需外出拜访客户，无需添加客户微信，通过电话及线上方式完成业务沟通与对接，日均可完成3-5单。 不加班！不加班！不加班！ 薪资待遇： 1、底薪3000+社保+个人提成＋日奖励，月度累计达60单可转正，综合收入6000-10000元 2、每月15号准时发放工资，日奖励当日到账！ 3、月度业绩达标可参与公司分红！！！真实有效！ 福利待遇：提供下午茶，不定期组织团建活动，享有节日福利等！ 无强制业绩考核，工作氛围轻松，团队相处融洽 以上信息真实可靠，诚邀你的加入，非诚勿扰！！！

岗位名称： 国航票务客服 纯接听，无任何任务业绩要求 一、招聘条件： 1、大专及以上学历（应届生 实习生均可）； 2、会普通话，沟通表达较好； 二、工作内容与业务范围： 接听国航官方热线电话95583，为旅客提供咨询、订票、改签、退票等业务办理； 三、员工薪资福利 1、培训期带薪培训给予生活补贴80/天，按出勤天数计算，另加全勤奖100，培训期间表现优异可获得不同等级现金奖励，综合收入约100-110/天； 2、国内组：试用期一个月，到手工资一般在3200-3500左右，根据上岗后接听量（每通电话有提成）实现多劳多得； 3、转正后国内组：平均到手收入5000-8000，依据接听量和订票量核算，上不封顶；试用期结束后可晋升至会员组或国际组，收入可达6000-9000； 4、正式上岗即享五险+住房公积金+生日祝贺+节日慰问+带薪年假+年底福利+优秀员工带薪旅游，公司提供良好晋升平台； 5、无论晋升或内部转岗，入职满1年即开始累计工龄工资； 6、每年定期开展主题竞赛活动，设立“每月光荣绽放”评选，季度/年度优秀员工表彰奖励，年度优秀员工享带薪旅游； 四、职业生涯规划 公司为优秀人才提供清晰的职业发展路径： 管理线： （运营）客服代表→组长→领班→助理→主管 （排班/管控）客服代表→排班/管控 （质量）客服代表→质检/业务 （培训）客服代表→兼职培训师→专职培训师 专家线： 客服代表→二星级员工→三星级员工→四星级员工→五星级员工→专家坐席（每季度一次晋升机会） 国际化发展： 国内业务技能组→会员业务技能组→国际业务技能组→小语种票务组→全技能票务组（每季度1-2次晋升机会）

公司项目介绍：公司主要是做互联网电商以及本地生活类相关产品，主要以招商的模式进行商家资源评审，甄选合作商家，最终与客户签约达成合作。 工作内容： 1.利用公司系统电话通知商家出席活动，告知会议时间，地址，不需要在电话里销售任何产品，也不需要成交，客户如果要参加就报名，不参加就挂机联系下一个，没有电话量任务 2.登记好确认出席的客户信息，会议当天提醒客户出席 3.上班时间：9:00-12:00，13:40-18:30 4.每月休息4-6天，国家法定节假日正常带薪休假 5.福利待遇：每月公司聚会，拓展活动，年假20-30天，节假日公司礼品福利 6.薪资待遇：3500无责底薪+(2%-6%)提成+工龄补贴 7.新人到岗平均薪资5000-8000元/月 8.工作内容简单，轻松，环境好，没任务考核，开心的工作，因为优秀的员工不需要别人去督促工作！

工作内容：针对新网银行房贷、车贷、信用贷产品，客户在逾期两个月内进行电话提醒，提醒客户及时还款，避免影响征信 休息时间： 早九晚七，月休六天，法定节假日正常休。 薪资福利： 保底6000＋绩效+餐补＋奖金 一个月餐补660（有食堂）

岗位职责: 1、负责客户日常业务受理及登记反馈； 2、负责服务电话接听及客户咨询受理； 3、负责一般投诉处理； 4、办公室其他内勤工作及简单文案编辑。 岗位要求: 1、性格外向活泼，具备良好的沟通协调能力； 2、工作细致认真、责任心强，思维敏捷、具备良好的团队合作精神； 3、有良好的职业道德和素养，能承受一定的工作压力； 会驾驶、有酒店业、物业服务行业从业经验者优先考虑。 工作时间： 9：00-18：00月休6天大假 入职购买社保

【工作内容】： 儿童玩具 包装 搬运 理货 质检 【岗位要求】：年龄16-45岁以内 【工资待遇】：免费吃住，不扣钱，260元/天，综合工资:6500-7500元.每个月5号发放工资 【上班时间】：早上8点到晚上8点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。 【工作环境】：干净整洁 【住宿环境】：电梯公寓，热水、开水24小时免费供应，宿舍有空调 包吃住 上6休1买社保

招面包司机，固定仓库拉货百货零食，每天两趟，上26天，送完下班，工资7300_ 9000就上班的没有任何费用ABC照司机，，，

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

【岗位职责] 1、负责日常维修、计划检修和设备保养; 2、参与施工监理及配电线路安装工作; 3、定期巡查，及时发现并处理问题; 4、负责小区内电气设备的维护与检修。 (职位要求】 1、身体健康，年龄50岁以下; 2、有1年以上住宅物业工程维修经验，持有电工操作证; 3、熟悉电工、钳工知识及配电设施管理，了解安全规范; 4、责任心强，具备良好的沟通和学习能力。 上班时间：8小时工作制；

房屋销售|高提成赛道|00后年轻战队】 核心薪资（真实无套路） •提成：65%-100% 超高阶梯提成，业绩归你，提成全给 •新人保障：入职前2个月5000-8000元稳定收入，快速上手 •长期收益：熟悉业务后，月入过万为行业常态，上不封顶 团队氛围（拒绝内耗） •全员00后，扁平化管理，沟通高效，无职场PUA 。上下班时间自由，结果导向，不搞形式主义打卡 •每月不定时团建聚餐，工作之余尽情放松 热爱销售，目标感强，想通过努力实现高收入 •善于沟通，适应00后团队节奏，拒绝躺平 •有无房产经验均可，一对一带教，快速上手期待不甘平庸、想快乐搞钱的你加入！

主要负责打电话外呼即可，不加微信，不需要会电脑操作，会讲普通话善于学习即可 年龄16-31岁之间，优秀者可放宽到35岁 薪资：3700+提成30-150不等 早上10：00上班 下午19点下班（从不加班） 交五险 福利待遇好 有节日关怀

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确记录并解答咨询、投诉及业务办理类问题 2. 主动外呼开展回访、满意度调查或信息核实等工作 3.及时录入和更新客户信息，确保数据真实、完整、合规 4.遵守服务规范与话术标准，持续提升沟通质量与客户满意度 5.配合团队完成日常报表统计、问题反馈及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，普通话标准，表达清晰，具备良好倾听与共情能力 2. 无经验要求，有客服、销售或电话营销经验者优先 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 4.性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的责任心和服务意识 5. 遵守职业操守，严格保护客户隐私与公司信息安全

海能国际，招聘电话销售客服数名+

岗位职责: 1. 负责处理客户的邀约请求，确保服务质量 2. 维护客户关系，提升客户满意度 3. 遵循公司流程，完成日常工作任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，能够有效响应客户需求 2. 能够适应快节奏工作环境，保持工作积极性 3. 有责任心，能够独立完成分配的任务 岗位福利：不定期下午茶福利 享国家法定节假日 节日礼品等

纯客户服务岗位，不含销售性质！不含销售性质！不含销售性质！ 工作内容： 1、接听热线电话，进行炒股软件功能指导； 2、客情维护，对投诉客户事件的处理； 3、收集客户产品的意见的反馈，提升用户的满意度。 工作要求： 1、大专以上学历，有股票基础以及证券从业资格证书者优先； 2、具备良好的服务意识，懂得倾听能敏锐捕捉客户心理活动并加以引导； 3、能承受工作压力，能有效合理安排时间并保证既定目标的实现； 4、工作热情，积极主动，具有良好的团队合作意识。 福利待遇： 1、薪资：底薪+绩效+岗级提薪；另外，有证券从业资格证或者投资顾问证书，额外500-1000/月补贴； 2、福利：，餐补28/天、生日&节日礼品； 3、工作时间：早8:30-晚5:30。 职业规划不能少： 1、专业线：产品客服→高级产品客服→产品顾问→中级产品顾问→高级产品顾问 2、跨部门晋升：如培训主管、职能岗等。

对设备进行组装调试和维修，招聘学徒，年龄22岁以内。

我们不加班！（到点准时下班，老板会主动关电闸） 我们不打电话！（全程通过企业微信沟通，零电话压力） 我们保底6000，大胆来尝试！公司不怕你没经验，收入有保障！ 入职即享无责底薪3500+高提成（新人前三月平均月薪7000+，工资条真实可查） 我们每天工作仅7小时（作息规律，晚起早睡，体验过才懂！！！！） 一、工作内容： 经系统培训后，协助法务团队完成客户相关服务跟进工作。 二、薪资待遇： 入职无责底薪3500+丰厚提成（前期综合收入8-12K） 上班时间：早9:00-晚6:00 福利待遇：定期组织团建、提供下午茶、享受节假日各类福利 三、岗位要求： 1、具备良好沟通能力，积极配合公司工作安排 2、思维活跃，执行力强，对收入有强烈追求 3、专心学习培训内容，认真对待公司分配的客户资源 高薪回报+拒绝加班+无需开发客户+无电话销售+带薪年假+节日福利丰富+入职即缴社保！

岗位职责： 熟练操作Photoshop、CorelDRAW、Illustrator等图形设计工具。 审核客户提交的稿件，确认文件尺寸、分辨率、色彩模式及出血位等参数符合要求。 接收业务订单并转化为内部生产任务单，全程跟进执行进度。 完成基础的图文调整、文字转曲、画面缩放等客户修改需求。 衔接设计、喷印、后期制作、质检与物流等各环节，保障订单准时交付。 与业务及生产团队高效协作，明确制作细节，应对生产异常，并及时反馈给业务或客户。 记录生产相关数据，汇总工时消耗与材料使用情况。 任职要求： 具备良好的沟通与协调能力。 了解广告喷印工厂整体作业流程及工艺标准。 熟练运用Excel等办公软件，工作条理清晰，能适应高强度工作节奏。 责任心强，善于主动识别问题并推动有效解决。 质量意识强：注重成品品质，拒绝“差不多”心态。 团队协作意识强：生产流程环环相扣，需密切配合。 具备持续学习意愿：面对新材料、新工艺、新设备能积极掌握。

(1)接听客户来电，妥善处理售后咨询（包括物流查询、会籍相关事宜），确保答复准确及时； (2)熟悉产品与业务内容，认真倾听客户需求，详细记录并反馈客户问题； (3)致力于提升客户体验，对客户满意度承担相应责任；

兼职人员 男女不限，20 - 50岁 薪资福利:12/小时 月休2天，下午4点上班 工作地址:温江南浦路南浦盛宴旁

--- **一、岗位职责** 1.**单据处理** -负责运单录入、整理、归档，确保物流信息的准确性。 -核对运单数据（如收发件人信息、货物重量、运费等）。 2.**客户服务** -接听客户电话，处理简单的查询、投诉或转接相关部门。 -协助处理异常件（如破损、延误等）的登记与跟踪。 3.**数据统计** -制作日常报表（如收发件量、运费结算等），汇总运营数据。 4.**沟通协调** -与仓库、司机、派送员等对接，传递物流信息。 5.**其他行政事务** -文件打印、资料保管、办公用品管理等基础行政工作。 --- **二、任职要求** 1.**学历与经验** -中专/高中及以上学历，物流、文秘、会计等相关专业优先。 -无经验可培训，但有物流/快递行业文员经验者更佳。 2.**技能要求** -熟练使用Office（Excel、Word），需掌握基础表格制作和数据处理。 -部分岗位可能要求会用物流管理系统（如中通内部系统，通常入职培训）。 3.**个人素质** -细心、耐心，能高效处理重复性工作。 -沟通能力较强，能应对客户或内部协调。 -抗压能力，适应物流行业快节奏工作。 4.**其他** -部分岗位可能要求轮班（如早晚班）或节假日值班。 --- ###**三、加分项** -了解物流行业基本术语和操作流程。 -有驾驶证（少数岗位可能需要协助外勤）。

如果求职总发愁，简历就往这里投~ 钞票就是永远的避风港，用一份简历；让好事发生！ ⼀、公司优势 依托专业服务与稳健运营，在业内赢得良好声誉。全国拥有120多家分支机构，覆盖北京、上海、厦门、深圳、贵阳、重庆、云南、成都、广东、东北三省等多地，与多家银行及金融机构深度合作，资源雄厚，具备完善的晋升体系，为业务拓展提供有力支持。 二、岗位职责 核对客户信息，掌握客户实际需求，制定合理可行的解决方案，日常需拨打少量电话沟通。 三、任职要求 1. 年龄18-40岁，具备良好表达能力，性格积极乐观。 2. 工作踏实认真，有责任感，进取心强，不轻言退缩，能熟练操作基础办公软件。 3. 具备团队协作意识，愿意与企业共同发展，接受零经验人员，公司安排系统培训，实行老员工一对一指导。 四、薪资福利 1. 薪资结构：底薪4200元＋40%提成＋绩效奖励2000~3000元，收入与努力成正比，上不封顶，在职员工平均月薪达15000以上。 2. 福利保障齐全：缴纳五险一金，定期组织下午茶、团建活动、团队聚餐，享受带薪年假，节日均有专属福利，工作更安心。 3. 培训晋升健全：提供专业化培训课程，助力快速提升；晋升通道公开透明，公司扩张迅速，目前四川已设立多家门店，表现突出者可晋升为团队主管或经理。 五、工作环境 办公区域开阔明亮，配备舒适工位及设施，公司设有冰箱、电磁炉等便利设备，团队氛围积极轻松，期待你的加入！！！

不销售！不销售！不销售！ 不需要面谈客户，线上办理业务，简单易上手。培训期也照样有工资哦 薪资待遇：目前转正最高无责底薪4800+绩效+各种补贴,平均工资7000-20000上不封顶，新人前三月均薪8000。每月八号发工资，当月购买五险一金 晋升透明业务员-组长-主管-经理，福利这块，享受5-15天带薪年假，入职满一年13薪，也就是上12个月的班发13个月的薪资，节日福利，生日礼物

薪资范围：7000-12000元/月 无责底薪：3500元/月 另有各种奖励:1000-2000元/月 一对一师傅带教 任职条件： 1、喜欢与人网络聊天； 2、有一定的沟通能力； 3、有亲和力，有较强的服务意识和责任心。 工作内容： 1、贝壳、58、抖音、小红书等渠道发布租赁信息； 2、在线受理客户租房咨询，解答客户疑问，派单给带看人员； 3、每月检查空置房源10间，及时上报巡房中发现的问题； 4、定期表格整理：租客信息表，转租表等。

交通便利，公司楼下直达地铁口。 工作内容： 纯坐席客服岗位，全程室内办公，无需外出，不涉及客户邀约，非销售性质，非销售性质，非销售性质，无责保底薪资4000元，无责保底4000元，无责保底4000元，重点强调三遍！ 福利待遇： 1、无责任底薪4000元+业绩提成+各类奖励，确保最低收入4000元，平均月综合收入7000-12000+元； 2、依法享有国家法定节假日及带薪年休假； 3、依据个人工作表现、综合能力及相关考核结果，提供匹配的晋升通道与培训发展机会； 4、享受带薪年假、生日礼品、节日福利、免费下午茶等员工关怀项目； 工作时间： 早九晚六，每月安排6天休息。 晋升路径： 专员→精英专员→项目组长→项目主管→项目经理→业务总监→分公司总经理（支持跨部门、跨城市调动） 任职要求： 1、具备良好的沟通能力、协调应变能力，普通话表达清晰流畅； 2、具有团队协作精神，踏实肯干，责任心强； 3、经验不限，公司提供系统化专业培训，零基础也可胜任（欢迎应届毕业生投递）； 4、掌握基础办公软件操作技能（会打字即可）； 5、具备相关行业经验者，学历条件可适当放宽。