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液压系统设计师
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限液压
岗位职责: 1.承担液压系统的方案设计、研发及优化任务,提升系统运行效率与稳定性; 2.开展液压系统故障诊断,提出并落实有效的改进方案; 3.对接客户,深入理解其技术需求,提供定制化的液压系统技术支持; 4.负责液压设备的现场安装、运行调试及日常维护工作; 5.参与项目技术交流,主动为团队协作与项目推进提供专业建议。 任职要求: 1.本科及以上学历,主修液压工程、机械工程或相近领域; 2.具备扎实的机械结构设计、系统分析及工程计算能力; 3.熟悉常用设计工具及编程相关技术; 4.具备良好的沟通协调能力和团队协作意识; 5.热爱液压技术领域,乐于学习并应对新兴技术带来的挑战。
储备管理干部
2000-3000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上
主要职责 1.学习与融入:系统掌握公司规章制度、标准作业流程(SOP)、安全规范及企业文化内涵。 2.现场实践:在主管带领下,深入生产或服务一线,熟悉核心业务运作流程。 3.管理基础:学习日常管理要点,并协助开展基础管理工作。 4.团队协作:掌握与一线员工高效沟通的方法,协助解决现场常见问题,提升协同作业能力。 5.安全与5S:严格执行安全生产规定,参与维护工作区域的5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养)。 6.问题反馈:在实践中主动观察,识别运行中的不足,并提出可行性改进建议。 7.完成轮岗:依据培养方案,在指定岗位间进行轮岗学习,拓宽业务视野。 8.完成上级交办的其他工作。 任职要求 1.学历要求:大专及以上学历(表现突出者可适度放宽条件)。 2.基本素质: 责任心强:工作严谨踏实,具备较强的担当意识和归属感。 执行力强:能准确理解并落实各项指令与流程,保障工作质量与效率。 吃苦耐劳:适应现场工作环境,具备应对阶段性压力的能力。 学习能力:积极获取新知识、新技能,快速胜任岗位需要。 沟通协调:具有良好的表达能力和团队合作意识。 纪律性:自觉遵守公司各项规章及安全管理制度。 3.优先条件(同等条件下优先录用): 退伍军人:欢迎退役士兵加入!部队锤炼出的高度纪律性、坚韧意志、高效执行力、领导才能和应急反应能力,是我们高度重视的优势。 中共党员:欢迎优秀党员报名!我们重视党员的先进性、表率作用、强烈的责任心、使命感以及值得信赖的政治品质。
短剧道具师
4000-7000元/月
其他设计职位经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责短剧所需道具的设计与实际制作工作 2.依据剧本内容,挑选并准备适配的道具用于拍摄 3.与项目团队密切配合,保障道具在使用中的质量与呈现效果 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧,能与团队成员顺畅协作 2.能准确把握剧本意图,完成符合剧情需求的道具设计与制作 3.拥有创新意识,善于优化工作流程,提升作业效率 4.需具备手动挡面包车驾驶能力
其他设计职位
岗位内容: 1.负责手写中文,外文创造字体 2.协助项目负责人创意制作新字体。 任职要求: 1、对书写,写字、书法等有强烈兴趣 2、有ipad、平板等屏幕书写经验 请附带日常写字作品,如笔记、手抄等作品投递
扭矩工程师
1.1-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限总装扭矩
1.负责总装技术在量产阶段的相关工作 2.解析生产现场各类异常问题,制定并落实改善对策 3.负责量产文件的更新及制程变更的管理 4.需参与夜班作业,实行两班倒工作制 熟悉总装设备工艺要求: 1.能够识读力矩曲线,并对力矩异常进行分析与判断; 2.熟悉四合一加注工艺流程,具备相关问题的分析与解决经验
其他设计职位1-3年本科及以上
招聘:技术/管理干部储备 薪资:5000元以上/月 1、服从公司岗位实习安排;2、通过实习全面了解公司产品结构、名称、型号;3、实习后通过公司考核并服从公司对入职岗位的安排。(研发设计岗,采购岗,质量管理岗,制造管理岗)
设计工程师
8000-12000元/月
生产运营包吃交通补助包住3-5人月结经验不限本科及以上全职做六休一有餐补月结工资2人间宿舍有WIFI有空调水电免费缴纳商保
1.产品设计与开发:参与新产品项目的立项、可行性分析和方案设计。 2.详细设计:使用专业软件(如SolidWorks,CATIA,AutoCAD,AltiumDesigner等)进行详细的3D模型、2D工程图、PCB布局或结构图纸设计。 3.技术分析与验证:进行必要的仿真分析(如有限元分析FEA、计算流体动力学CFD、热分析、公差分析等),以验证设计的可靠性、安全性和性能。
产品生产工程师
5000-7000元/月
生产运营包吃3-5人月结经验不限本科及以上全职做五休二工作餐免费月结工资坐班缴纳社保
岗位职责: 1、 负责激光雷达整机硬件电路的生产调试、故障诊断与性能优化,确保产品的核心电路(激光驱动、信号接收、电源管理、通信接口)满足性能要求; 2、 激光雷达整机电路模块(激光发射驱动、APD/SPAD接收电路、高速ADC采集、FPGA信号处理、电源管理)的功能性调试与参数校准。对信号完整性、时序、噪声、温漂等关键指标进行测试与优化; 3、 故障诊断与维修:定位PCBA及整机电路故障(如:激光器异常、信号链失真、电源纹波超标、EMC干扰),使用示波器、频谱仪等工具进行根因分析,编写故障分析报告; 4、 制定电路调试SOP,培训产线技术人员。执行环境应力测试(高低温、振动)中的电路性能监控,分析温度/振动对电路参数的影响,提出加固方案。 任职要求: 1、 本科及以上学历,电子工程、通信工程、自动化等相关专业; 2、 电路功底:精通模拟/数字电路分析,掌握运放、ADC/DAC、LDO、DC-DC等电路工作原理; 3、 仪器操作:熟练使用示波器、万用表、电子负载、信号发生器; 4、 故障分析:掌握常见电路故障(短路/开路/虚焊、元器件失效、信号干扰)的定位方法; 5、 看图能力:能独立解读PCB原理图、Layout图、BOM表; 6、 2年以上硬件调试/维修经验,有激光雷达、光学设备、高端仪器、通信设备等复杂电子产品从业背景者优先。
制造设计
4000-6000元/月
其他设计职位经验不限学历不限带薪假期餐补包住包吃住包吃加班费周末单休打板与样衣制作服装生产过程管理
产品的质检、手工制作和设计
产品导入工程师
6000-9000元/月
生产运营3-5人月结
岗位职责: 1. 参与产品设计评审,基于DFM/DFA(可制造/可装配性)与可靠性原则,能提出设计优化意见; 2. 独立编写测试大纲;组织并执行测试,准确记录数据;分析测试结果,并输出测试报告; 3. 独立完成样机试制从下单采购、来料检验、原材料出入库、设备组装、调试、标定、测试、整机入库全流程工作; 4. 独立完成项目的P-BOM编制,及工艺文件到标准化作业指导书(SOP)的转换,及辅导助理工程师完成相关工作; 5. 独立完成既定方案的实验或测试项目,并输出相应的验证报告,及辅导助理工程师完成相关工作。 任职要求: 1. 相关制造业工作2-3年,能够独立具备将研发设计转化为可量产方案的实战经验,曾通过设计评审提出并被采纳有效的DFM/DFA改进方案; 2. 熟悉基础办公软件; 3. 能够独立编制和维护P-BOM、SOP; 4. 能够独立通过收集的测试/生产数据,提出工艺改进并实施会使用常规工具(如卡尺、万用表、电烙铁、示波器等)。
湖北咸宁顾主请阿姨电话☎
保洁
顾主请阿姨电话☎
咸宁
1月13日 00:40拨打电话
湖北咸宁石桥需要顶班师傅联系电话:邱总有意者速联系
挖机司机
咸宁石桥需要顶班师傅联系电话:邱总有意者速联系
咸宁
1月13日 00:26拨打电话
湖北咸宁要5个有登证的焊工师付,有4个多月的期,450一天,自己联系李总
450元/天
焊工3-6个月3-5人焊工证
咸宁要5个有登证的焊工师付,有4个多月的期,450一天,自己联系李总
咸宁
1月12日 22:49拨打电话
湖北咸宁上下手请顶班
挖机司机
上下手请顶班
咸宁
1月12日 22:31拨打电话
湖北咸宁有没有那边的水电工。
水电工
有没有咸宁那边的水电工。
咸宁
1月12日 22:30拨打电话
美工修图师
4000-6000元/月
修图师1-3年学历不限现场办公修图工作室
有美工修图经历。
招修图师
7000-10000元/月
修图师学历不限
招修图师
数码师
6000-11000元/月
修图师经验不限学历不限影楼现场办公1年以内修图师经验PSLR人像修图工作室五险
岗位职责: 1.负责样前套版工作,确保产品设计贴合市场流行趋势; 2.设计具有创意的版面融合图,增强产品的视觉表现力; 3.承担调色任务,保证产品色彩呈现满足客户具体需求。 要求: 1.年龄******之间 2.掌握基础修图类软件操作 3.具备同行业人像样前套版或修图经历者优先考虑 4.熟悉N8软件者优先录用
PS修图
2000-4000元/月
修图师学历不限
PS修图
人像后期修图师
9000-10000元/月
修图师3-5年学历不限现场办公3年以上修图师经验摄影工作室人像月休四天五险
乐派诗肖像婚纱摄影:全西南TOP1,全国前20强,全年营业无淡季! 充满朝气的团队诚邀您「摄畜」加入~ 一、岗位内容: 1、与客户、摄影师及内部协作人员有效沟通,准确理解其具体需求; 2、对原始影像进行精细化修饰处理,确保成果满足客户期望; 3、将完成精修的图片按规范分类归档,并独立保存设计源文件; 4、协同运营及其他关联部门,完成图像的设计与制作任务; 5、严格把控成片的色彩还原与质感表现,提升画面视觉美感; 6、负责人物或产品图册的版面布局设计与制作,优化色调搭配,契合高水准审美要求; 7、执行上级交办的其他相关工作事项。 二、任职要求: 1、性别不限,年龄不限; 2、具备3-5年相关工作经验,其中从事婚纱照或人像精修工作满3年以上; 3、熟练掌握PS、CaptureOne等专业修图工具; 4、具备良好的沟通表达能力与客户服务意识; 5、拥有较高的职业操守与综合素质; 三、福利待遇: 1、底薪2000元+提成10-30元/张精修(依据当月过板数量)+样片奖励30元/张(在常规提成基础上额外发放)=月综合收入1.5W+五险; 2、每月全勤奖励200元; 3、公司定期邀请业内顶尖技术团队开展免费培训,无需外出进修,内部技术总监持续指导,助力技能进阶; 4、享受团建活动、聚餐安排、月度员工表彰大会、生日会、生日礼品、节日福利、优秀员工奖、伯乐推荐奖等丰富福利; 四、通勤详情: 1、工作地址:昆明市西山区大悦城商场D区12楼乐派诗影像; 2、上班时段:早班08:20-18:00/晚班10:30-21:00,每周一固定休息(每周休4-5天); 五、作息时间及工作地点: 1、打卡时段为08:20-18:00,每周一休息,支持调休安排; 2、办公地点位于昆明市大悦城商场购物中心D区12楼乐派诗影像,可从D区9号门、10号门或15号门进入后乘坐直达电梯抵达; 3、欢迎有意者来电咨询或投递简历,HR期待您的精彩亮相! 晋升通道: 修图师(SABC等级:依技术评分体系)——后期部主管——后期部经理——研发团队 本岗位需现场坐班,谢绝外发接单类求职者打扰
生产文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专及以上
岗位职责: 1.客户关系维护 2.生产进度跟进 3.售后服务协调,合同签署及回款进度管理 任职要求: 1.大专及以上学历 2.性格积极,具备良好沟通能力 3.持有驾照并能熟练驾驶,具备高速行驶经验者优先 4.能够识读机械图纸者优先考虑
储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长月结经验不限大专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产管理库存/
1、机械、机电、管理等相关专业优先,热爱管理工作,具备挑战意识和进取精神。 2、学习能力突出,积极主动,能够配合并落实各项工作任务安排。 3、具备从基层岗位成长的意愿和心态,踏实肯干。 4、能接受加班安排,无法接受者请勿投递,部分岗位在轮岗期间需参与倒班。 5、试用期6个月,期满后结合个人意向及综合表现,可定岗为班长、品管、技术、仓管等管理或文职类岗位,表现优异者可申请提前转正。 综合薪资约5000元/月。
门厂接单员
4000-6000元/月
生产跟单包吃包住有提成1-2人月结学历不限全职月休四天文员经验
接单,下单,报玻璃。
生产协调员
6000-11000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
任职要求: 1.具备机电一体化相关专业大专及以上学历; 2.拥有五年以上车间管理经历,其中至少两年专注于机加工车间的管理工作; 3.熟悉机加工生产工艺流程,具备独立协调并解决现场工艺问题的能力; 4.能熟练操作常用办公软件,具备数据化管理实践经验者优先考虑。
车间生产文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结3-5年大专及以上机械设备/机电/重工
1.不限性别,大专及以上学历(机电类相关专业应届毕业生,具备机械图纸识读能力者亦可); 2.具备三年以上生产文员岗位工作经验; 3.熟练操作办公软件,掌握常用函数与公式应用; 4.具备良好的沟通协调能力,工作细致认真,责任心强,品行端正; 5.有五金或精密零部件制造行业经验,能识读机械图纸者优先考虑。
生产组长/拉长月结3-5年大专及以上
和乐门业集团专注于门类产品研发与制造,秉持智能制造、品质为先的发展理念。历经十余年技术积累与创新突破,已发展成为行业领先企业,具备完善的自主科研团队和现代化生产管理体系。公司注重人才成长,推行快速培养、迅速晋升的人才策略,新员工入职后由制造部经理亲自带教,助力其在一年内成长为生产段负责人,同步实现薪资待遇的提升。我们始终为“出身平凡却心怀梦想的奋斗者”搭建实现价值的舞台,诚邀有志之士携手共创事业! 工作内容: 计划管理:梳理并落实生产排程,统筹人员安排与设备调度,保障生产任务高效完成。 人员管理:组织员工培训,实施岗位调配,维护劳动纪律,主持班前班后会议,协调处理团队关系。 质量管理:执行工艺标准与质量规范,巡检并处置生产过程中的质量问题,确保产品合格稳定。 现场管理:监督现场作业规范性,巡查设备运行、人员操作及防护用品佩戴情况,排查隐患并落实整改。 物料及账务管理:负责辅料与劳保用品申领,管理生产段资产,核对产量与薪酬数据,完成账务登记,确保账实一致。 薪酬福利: 试用期2-6个月,期间薪资按转正标准的80%发放 转正后月收入构成:基本工资5250-7650元/月(依据面试评估确定)+岗位补贴300元/月+单休补贴880元/月+年终奖(结合年度团队绩效与个人表现综合评定) 其他说明:该岗位收入稳定,春节假期较长(山东齐河基地约20天,其余基地15-20天) 年度总收入:10—12万元,综合月均收入8K-10K 晋升发展路径: 生管岗(试用)——生管岗(转正)(年度薪酬10~12万)——段长(年度薪酬12~15万)——制造部二副经理(年度薪酬16~20万)——制造部二正经理(年度薪酬25~30万)——核心高管 能力素质要求: 能吃苦耐劳:适应一线作息节奏,月均工作时长约240~270小时;可在高噪音生产环境中持续作业;及时应对并解决现场复杂事务;接受白夜班轮值(部分生产段或生产高峰期需要) 具备韧性:能够持续学习积累专业知识,耐心完成团队融合与管理磨合,坚持达成工作成果 遵规守纪、执行力强:严格执行公司制度与操作规范,准时准确提交各类报表,确保指令落地及时、响应迅速 主动学习钻研:积极掌握材料特性、工艺标准、产品知识、设备原理、财务基础及管理流程 年龄*****,大专及以上学历,具备3年以上生产管理相关工作经验
咸宁咸安区设备主管
6000-11000元/月
生产设备管理员保险包住包吃高温补贴社保1-2人月结3-5年大专及以上有设备管理经验包吃住
设备主管
生产主管
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
工作内容 1.负责生产厂区的日常运营组织与协调; 2.对产品制造、装配及检验环节进行全程监管; 3.快速识别生产流程中的异常情况并及时上报处理。 任职要求 1.身体健康,能够适应岗位工作强度; 2.作风严谨,具备较强的责任意识与执行力; 3.具备优秀的组织协调与现场管理能力。
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位要求: (1)学历、专业不限,机械类相关专业优先考虑,退伍军人优先录用,其他专业亦可报名; (2)年龄******,大专及以上学历按学历定薪,其他学历根据面试情况确定薪资; 岗位职责: 一、人员管理 (1)统筹安排本工段全体人员的岗位配置,确保各工序顺利推进并完成生产任务目标。 (2)监督生产员工是否依照规章制度及工艺标准规范作业,落实执行到位。 (3)定期巡查工艺技工负责区域,借助技术骨干带动工段整体能力提升。 二、生产计划管控 (1)监督生产计划执行进度,遇异常状况及时协调解决。 (2)结合实际生产情况及计划调整,合理调配人力,保障计划按时达成。 三、品质控制 (1)针对质量人员反馈的质量问题,迅速响应并处理,维持产品质量稳定。 (2)日常开展生产过程巡检,提前识别风险,预防问题发生。 四、安全生产 (1)落实各岗位安全操作要求,组织高风险岗位安全培训,增强员工防范意识。 (2)实施日常安全巡查,发现隐患立即安排整改处理。 五、资产与成本管理 (1)掌握本工段资产数量及存放位置,确保账目与实物一致。 (2)监管工段各项费用支出,发现异常及时跟进处理。
组长厂长1年以下大专及以上有生产管理经验
岗位职责: (1)熟悉车间工艺流程,在厂长的指导下开展各项生产与技术相关工作; (2)协助厂长编制标准作业程序(SOP),参与生产计划的制定与执行; (3)参与过程检验计划的制定与实施,按规定对生产质量进行检查、分析,提出改进措施并跟踪整改情况; (4)负责监督生产过程质量;贯彻“不接受不合格、不传递不合格、不制造不合格品”的质量原则,并负责生产工单的审核; (5)完成领导及上级交办的其他工作任务; 任职要求: (1)机电、设备类相关专业中专及以上学历; (2)具备一定的机械基础知识,熟悉设备操作流程,具有制造业车间组长或相关岗位工作经验者优先; (3)责任心强,工作主动,具有良好的沟通表达能力与团队协作精神。能够接受倒班工作安排 备注:薪酬面议确定
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