1、负责公司承接的客户翻译项目订单，为大型企业提供专业的翻译项目管理服务； 2、统筹协调专职、兼职译员及专家资源，推进翻译项目的全流程执行； 3、跟进客户项目进度，实施翻译质量的把控与监督工作； 4、承担稿件的前期处理及排版审核任务； 5、核查文本中的基础性错误等相关质检工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，英语或其它外语专业背景者优先； 2、具备良好的组织协调能力，表达清晰，工作细致严谨； 3、熟练操作常用计算机办公软件； 4、对翻译领域具有基本认知； 5、通过大学英语六级或同等水平者优先。 福利待遇： 薪金构成：固定工资+业务提成+绩效奖金+年底分红/红股分配+全勤奖。 周末双休，五险一金、平安商业险、带薪年假、弹性工作时间、传统节假日礼品、年度旅游、年度体检、部门活动经费、生日礼物、年底父母尽孝金等。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-01 岗位职责: 1.承担中英文文本的翻译及校对任务 2.保证译文准确流畅，忠实反映原文内容 3.配合团队协作，按时完成分配的工作内容 任职要求： 1.拥有良好的表达与沟通技巧，能高效推进工作进度 2.可迅速融入团队氛围，主动参与协作流程 3.具备自主学习能力，持续优化工作执行效率

【岗位职责】 1. 负责韩语口译工作，确保准确传达信息。 2. 与团队成员协作，完成日常工作任务。 【岗位要求】 1. 具备良好的韩语口语和听力能力，普通话标准。 2. 无尘车间半导体类，需要有相关工作经验。 预计8月下旬开始，预计1个月

岗位职责1. 负责跟踪软件开发项目，主要涉及AI tips及后端开发任务。 岗位要求 1. 具备IT行业韩语翻译经验。

一、岗位职责 1、密切关注学术出版领域的前沿动态，深入调研出版社、期刊、丛书等出版资源，系统分析目标刊物的主题方向、出版频率、检索收录情况等关键信息； 2、全面负责期刊的日常运营管理，具体包括：①开展国际渠道的稿件邀约，②实地拜访编委会成员推进期刊与学术会议的合作，③处理已投稿件并持续跟进后续流程，④策划并推广专题专刊，⑤参与组织期刊年度编委会及线上Webinar的筹备与执行工作； 3、拓展并维护与期刊编辑团队、期刊运营方及出版机构的良好关系，推动建立长期稳定的合作机制。 二、任职要求 1、具备不少于1年在国际出版机构的工作经历； 2、硕士及以上学位，理工科背景，有SCI论文发表经历者优先； 3、英文听说读写流利，具备出色的书面撰写与口头沟通能力，拥有海外学习背景者优先，雅思6.5或通过英语专业八级者更佳； 4、沟通表达能力强，具备商务对接经验，可独立完成与相关学术单位的合作协商； 5、学习能力突出，逻辑思维清晰，擅长信息整合、归纳总结，并能及时高效地进行工作汇报； 三、公司福利： 1. 五险一金齐全，提供带薪年假、年终奖金等各项福利； 2. 假期制度严格执行国家规定，涵盖婚假、产假、陪产假、丧假等各类法定假期； 3. 办公室全天供应咖啡、红茶，下午茶时段免费提供点心、水果或糖果，营造轻松愉悦的工作氛围； 4. 定期组织丰富多样的员工活动，如年度旅游、部门团建、趣味竞赛、K歌聚会、节日庆祝及生日派对； 5. 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，午间休息1.5小时，周末双休！ 6. 工作地点：武汉武昌区长江总部国际8楼（地铁4号线/5号线“复兴路”站交汇处）

岗位职责： 1.负责公司中英双语项目的翻译工作（以中译英为主），包括医学类学术论文的润色、降重及审校，具备医学英语学习或从业背景者优先； 2.配合团队成员协作完成高质量文书撰写及相关支持性事务； 3.根据项目安排参与内部培训，持续提升专业能力与业务知识储备。 （综合薪资6-8K外还有额外的全勤奖+超额绩效+工龄工资，不是只有固定工资，还有超额绩效） 任职要求： 1.英语或翻译相关专业本科及以上学历，硕士优先；需具备专八以上语言能力，持有CATTI笔译三级或更高级证书，能独立完成文稿翻译任务； 2.英语翻译方向硕士学历者优先，具有多年医学论文翻译实践经历者更佳； 3.有参与SCI期刊论文翻译与润色项目经验者优先考虑； 4.具备医学领域知识基础，或拥有医学英语笔译实际工作经验者优先录用； 5.拥有海外留学或工作经历者优先考虑。

岗位职责: 1、对接海外第三方支付平台，通过电话、邮件等方式进行沟通协调 2、开展外贸相关业务，积极开拓海外市场渠道 3、负责项目资料的归档整理及数据的统计分析工作 4、完成上级交办的其他工作任务 岗位要求: 1、英语专业本科及以上学历，通过英语专业八级（TEM-8） 2、具备至少2年商务英语翻译相关工作经验 3、具有较强的中英文书面表达能力，口语流利，沟通顺畅；工作积极，条理清楚，注重细节 4、需英语口语熟练，有国外生活经历者优先，具备与外籍人员协作经验者优先，持有雅思或专八证书者优先 上班时间 下午3点-晚上10点半，周末实行单双休制度

岗位职责: 1.承担英语方向AI训练师的相关工作职责 2.协同团队成员，高效完成上级分配的各项工作任务 3.不断优化作业流程，提高整体工作效率 任职要求: 1.需具备英语二级笔译证书 2.本科及以上学历，英语语言文学专业优先 3.具备良好的团队协作能力，能迅速适应团队工作环境

【岗位职责】 1. 负责韩语口译工作，确保准确传达信息。 2. 与团队成员协作，完成日常工作任务。 【岗位要求】 1. 具备良好的韩语口语和听力能力，普通话标准。 2. 无尘车间半导体类，需要有相关工作经验。 3. 预计8月下旬开始，预计1个月。

【岗位职责】 1. 负责翻译模型中/英文数据的全流程数据标注（中译英，英译中），保证项目的交付进度和交付质量。具备敏锐的数据敏感度，能根据产品的特性很好地理解规则和标准，深入理解上下游需求，可独立完成高质量的内容生产。 2. 与项目其他人员建立良好的沟通协作，负责中英文语料生产，协助POC做好对话交互等多场景下数据全链路方案制定与生产流程管理。 3. 配合项目经理定位模型能力薄弱点和数据特征，辅助提升模型在落地中的效果表现，完成翻译模型的优化迭代。 【岗位要求】 1. 翻译/英语专业优先，CATTI笔译三级及以上/英语专四专八/雅思7分+（满足其一条件即可）。 2. 熟练掌握英语读写能力，具备良好的语言理解与表达能力。 3. 武汉本地办公，具备良好的沟通与协作能力。 【工作时间】 9:00-18:00，弹性一小时，周末双休

木工岗位，工作地点位于迎宾新城索尔家具工厂店。薪资面议。

招聘门窗油漆工，月薪8000-12000元，另有全勤奖和节日福利。

招聘以下岗位人员：班长薪资9000元，焊工、电工薪资8000元，注浆班长薪资7000元，门吊司机薪资6500元，信号工薪资6300元，打螺丝、注浆、电瓶车岗位薪资6000元，看土、双梁岗位薪资5800元，副挂、接水管、接轨道、普工岗位薪资5600元。超环奖按环数计算：2环保底3环10元，4环25元，5环40元，6环60元，7环80元，8环100元，9环130元，10环160元，11环200元，12环以上每环50元。另有推土压岗位。年龄要求60岁以内。有意者可报名。

 急聘今天小时工：5人岗位要求：员工，18-52岁岗位内容：码货、贴面单（两三公斤小件）工作时间：11:00–22:00薪资：15元/小时，包中晚歺，自带水杯联系电话：（同）工作地点：咸安宝塔工业园兴发路

急聘今天夜班小时工：10人岗位要求：员工，18-52岁岗位内容：码货、贴面单（两三公斤小件）工作时间：17:00–8:00薪资：16元/小时，包夜宵，自带水杯联系电话：（同）工作地点：咸宁高新区金桂路三胜工程对面

【岗位职责】 1. 负责柬埔寨工厂所在部门内外部翻译工作； 2. 负责业务相关方的沟通协调、会议翻译、文件翻译、口译等； 3. 学习所在部门的工作内容，为职业发展增加多元化通道； 4. 完成部门内其他工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，中国籍，柬埔寨语专业； 2. 外语的听说读写熟悉； 3. 优秀的逻辑思考能力和沟通表达能力； 4. 熟练使用办公软件。

【岗位职责】 1. 主要负责部门内翻译工作。 2. 负责业务相关方的沟通协调、会议翻译、文件翻译、口译等。 3. 学习所在部门的工作内容，为职业发展增加多元化通道。 4. 完成部门内其他工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，葡萄牙语专业。 2. 外语的听说读写熟悉。 3. 优秀的逻辑思考能力和沟通表达能力。 4. 熟练使用办公软件。

1. 主要负责部门内翻译工作； 2. 负责业务相关方的沟通协调、会议翻译、文件翻译、口译等； 3. 学习所在部门的工作内容，为职业发展增加多元化通道； 4. 学习人力资源招聘、培训、人才培养与人才发展、薪酬管理、绩效管理、人事管理运营等某一模块工作； 5. 协助开展人力工作的流程化梳理与信息推进工作、制定和完善各类制度、流程、标准工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，葡萄牙语专业； 2. 葡萄牙语水平B2+，能熟练使用葡萄牙语； 3. 具有较强的沟通表达与人际交往能力，思维逻辑清晰； 4. 有一定问题分析及解决能力，具备较强的执行力、有服务意识、工作主动性； 5. 熟练使用办公软件及相关数据分析软件。

岗位概述 我们正在寻找具备优秀中柬双语能力、沟通协调能力强的人员。本岗位初期以翻译工作为核心，支持生产运营与跨部门沟通；后期将结合个人能力与业务需要，定向培养至生产管理、质量管控、行政人事、供应链协调等具体职能岗位，实现从翻译支持到业务骨干的职业转型。 【岗位职责】 1. 负责日常会议、培训、文件及现场沟通的中柬双向口译与笔译工作； 2. 协助中方与柬方团队之间的跨文化沟通，确保信息传递准确高效； 3. 参与生产流程、制度规范、技术文档等资料的翻译与本地化整理； 4. 逐步学习业务知识，为后续融入生产、质量、行政等具体岗位储备能力。 【岗位要求】 1. 柬语、中文水平优异，持有HSK4级及以上证书； 2. 具备良好的柬语及中文表达、书写与逻辑转换能力； 3. 性格积极主动，具备跨文化沟通意识和团队协作精神； 4. 能适应工厂工作环境，具备较强的学习意愿与适应能力； 5. 有制造业、翻译或跨文化协作经验者优先。

【岗位职责】 1. 现场口译：负责生产会议、技术培训及日常邮件等全场景翻译，确保沟通准确及时； 2. 专业笔译：精准翻译橡胶工艺、设备操作等技术资料，满足生产需求； 3. 现场支持：快速响应车间沟通需求，消除语言障碍，保障生产高效推进； 4. 文化本地化：负责企业文化与产品内容的越南语本地化输出，助力团队融合。 【岗位要求】 1. 学历要求：本科及以上，越南语相关专业，精通双语互译； 2. 行业经验：熟悉制造/橡胶业术语者优先，能快速理解生产技术逻辑； 3. 沟通能力：具备优秀跨文化沟通能力，精准传达意图； 4. 工作态度：细致严谨，抗压能力强，能适应高峰期高强度工作。

岗位职责: 1、对接海外第三方支付平台，通过电话、邮件等方式进行沟通协调 2、开展外贸业务相关工作，积极开拓海外市场渠道 3、整理项目相关的文档资料，完成数据汇总与分析任务 4、按时完成上级交办的其他工作任务 岗位要求: 1、英语专业本科或以上学历，取得英语专业八级证书 2、具备2年以上商务英语翻译实际工作经验 3、具有较强的中英文书面表达能力，熟练掌握英语口语交流；工作积极主动，具备良好的沟通能力，思维条理清晰，认真细致 上班时间 下午3点至晚上10点半，周末实行单双休制度

英语翻译（武汉） 项目时间：6个月（12月到岗） 领域：制造业 工作职责： 1、为外籍学员提供技术培训期间的翻译支持； 2、承担生产现场所需的口头及书面翻译任务。 岗位要求： 1、年龄50岁以下，具备大专或以上学历，性别不限； 2、有1年以上机械、设备安装或工程类翻译经验者优先，无相关经验者可接受硕士应届毕业生，持有口译相关证书者优先考虑； 3、具有制造业背景者优先，工作认真负责，团队协作能力强。 工作环境：工作地点为项目施工现场，非办公室办公，介意者请勿投递 项目周期：6个月，工作地点位于武汉 工作时间：每日8小时 福利待遇：如需加班可安排调休

应届生公司负责免费带薪培训月薪：培训期：（1-3个月）3000元，转正后6000元，上不封顶。福利待遇：包食宿+五险一金+业绩提成+年底分红及年终奖金 。英文专业优先，协助经理完成项目翻译业务。，岗位要求:具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，具有亲和力；有奉献精神，吃苦耐劳，服从公司工作调配

施工现场英语翻译，出库单编制、领材料。

【岗位职责】： 1、配合项目经理完成游戏美术外包项目的全流程管理工作，对接一线游戏厂商，维护内外部沟通渠道，确保项目按时交付并达到质量标准； 2、了解美术制作流程，负责收集、整理客户需求及修改意见，并准确传达至内部团队，协助开展需求引导与反馈闭环处理； 3、协助推动团队日常任务落实，跟进项目进展，实施过程管控，进行数据汇总与分析，保障各项工作按计划有序开展； 4、参与项目规划与资源调配，跟踪关键节点和质量要求，及时识别潜在风险并协同解决项目执行中的各类问题； 5、完成领导安排的其他相关事务性工作。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，韩语水平出色，能以韩语作为主要工作语言进行专业、流畅的书面与口头交流； 2、性格乐观积极，对游戏行业有热情，了解游戏美术内容（如原画、3D模型等）的基本知识； 3、熟练使用Word、Excel等常用办公软件，具备良好的跨部门协作能力和多任务管理能力； 4、责任心强，具有团队合作精神，工作主动、条理清晰，逻辑思维能力强，能够适应一定工作压力； 5、有项目管理、助理类岗位经验或在游戏公司实习/工作经历者优先考虑。

岗位职责： 1.负责公司承接客户翻译项目订单的全流程管理，为大型企业提供专业的翻译项目支持服务； 2.统筹协调专职、兼职译员及专家资源，保障翻译项目各环节高效运转； 3.制定具体项目执行方案，监督翻译流程，协调人员安排，把控翻译质量与进度，全程跟踪客户项目的实施情况； 4.负责稿件预处理及排版审核，排查文本中的基础性错误，确保交付成果精准无误，提升客户满意度； 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1.大专及以上学历，语言类相关专业优先，英语熟练，掌握日语或韩语等小语种者优先考虑； 2.英语四级以上水平，具备流畅的书面表达能力，可直接通过邮件与海外客户沟通； 3.熟练操作常用办公软件（如Office、Outlook等），具备良好的电脑办公能力； 4.对翻译工具具有钻研精神，乐于学习并掌握各类翻译软件的应用； 5.能够根据境外客户的时区差异灵活调整工作时间； 6.工作态度严谨细致，具备良好的沟通协调能力，能承受工作压力，吃苦耐劳； 7.工作时间：朝九晚六，周末双休； 福利待遇： 1.薪酬结构：底薪+绩效奖金+全勤奖+多项增量奖励； 2.工作时间：周末双休，朝九晚六（支持弹性打卡）； 3.社保福利：五险一金，涵盖养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金，并提供意外险保障； 4.带薪休假：享受带薪年假、婚假、产假等法定假期； 5.节日福利：每年三节发放节日礼品，举办生日会并提供节假日关怀礼遇； 6.健康体检：年度员工健康检查； 7.员工关怀：定期组织团建活动、月度聚餐、年度旅游、发放年终奖及年底父母尽孝金等； 晋升机制与发展前景：

该职位工作时间为早4点至中午12点，提供早班交通补贴，工作日无需加班，下午无工作安排！！！！每周享双休！！！ 目前不开放实习生编制，未毕业同学请谨慎投递。 专属学生福利：零经验欢迎加入！ 配备沉浸式岗前培训，涵盖北美市场深度解析与跨文化沟通实战，助你从容起步。 全英文工作环境=专八备考加速器： 真实英语应用场景，边实习边备考，高效提升语言能力，助力专八通关！（案例：25届实习生Ronnie，入职2个月后顺利通过专八考试） 能力变现，收入可观： 提成机制公开透明，多劳多得！在职员工平均月薪达1.5万元+。（案例：25届实习生Leo，5月实习收入超1.5万元） 毕业即获“王牌”履历： 深入参与北美市场核心项目，积累扎实的国际商务实战经验，打造远超同龄人的求职优势！ 【岗位职责】 1、基于公司提供的高意向客户资源，向海外（美国、加拿大）K12阶段学生及家长推介数学、英语、阅读、写作等一对一个性化课程，介绍公司服务并促成课程体验。 2、试听课后通过视频沟通，结合学员实际情况与公司解决方案进行跟进，推动课程成交。 【任职要求】 1、本科及以上学历，英语口语流利，具备与外籍用户交流的信心和能力，雅思6.5、专八或大学英语六级及以上水平 2、具备良好表达与应变能力，具有销售意识（销售技巧由公司系统培训） 3、性格积极开朗，具备团队协作精神，有海外销售或教育行业销售经验者优先 【薪资福利】 1、无责任底薪4500元+保底绩效250美元（按7汇率折算），综合保底6250元，常规薪资范围12k-20k 2、入职首月即缴纳五险一金 3、提供免费年度体检，早班打车补贴 4、享受带薪病假与带薪年假

【岗位职责】 1. 负责公司各类文件、合同、技术文档等的英语翻译工作，确保翻译准确无误； 2. 参与项目会议，进行口译及会议记录，确保信息准确传达； 3. 协助处理国际业务沟通，包括邮件往来、电话会议等； 4. 参与翻译标准的制定与优化，维护术语库，提升翻译质量； 5. 与团队成员协作，确保翻译项目按时高质量完成。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，英语、翻译或相关专业； 2. 持有英语专业八级证书或同等水平，具备优秀的英语听说读写能力； 3. 有建筑、工程行业翻译经验者优先； 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神； 5. 工作细致，责任心强，能够适应多任务处理。

该职位上班时间为早4点-中午12点，提供早班交通补贴，工作日不加班，下午无需到岗！！！！每周双休！！！ 暂无实习生HC，未毕业同学，请谨慎投递。 专属学生福利：零基础欢迎！全流程岗前培训，涵盖北美市场深度解析+跨文化沟通实操，助你从容起步。” 全英文实战=专八备考加速器：真实英语工作场景，边实习边备考，高效冲刺专八！（案例：25届实习生Ronnie，入职2个月后顺利通过专八考试）” 能力转化收入，回报丰厚：清晰提成制度，付出即有回报！在职成员平均月薪1.5w+。（案例：25届实习生Leo，5月实习收入达1.5万元+）” 毕业即获‘高含金量’履历：深度参与北美市场核心项目，积累真实国际商务实战经验，构建远超同龄人的求职优势！ 【岗位职责】 1、基于公司提供的高意向客户资源，面向海外（美国、加拿大）K12阶段学生及家长推广数学、英语、阅读、写作一对一个性化课程，介绍公司业务与产品亮点，并引导体验课程。 2、在试听课程结束后，结合孩子的学习表现与需求，通过视频沟通提供定制化解决方案，推动课程签约。 【任职要求】 1、本科及以上学历，英语口语流利，具备与外籍用户交流的自信，雅思6.5、专八或大学英语六级及以上水平 2、具备良好的表达与应变能力，具备销售思维（相关技巧公司提供培训） 3、性格积极外向，具有团队协作精神，有海外销售或教育行业销售经验者优先 【薪资福利】 1、无责任底薪4500元+保底绩效250美元（按7汇率折算），综合保底6250元，常规薪资范围12k-20k 2、入职首月即缴纳五险一金 3、免费年度体检，早班时段打车补贴 4、享受带薪病假与带薪年假

一、岗位职责 1、追踪学术出版领域的前沿动态，对出版社、期刊、丛书等出版资源开展系统性研究，掌握并分析目标刊物的主题方向、出版频率、收录情况等关键信息； 2、负责期刊日常运营管理，包括①面向国际渠道的稿件邀约，②实地拜访编委推动与期刊会议相关的合作事项，③已投稿件的流程处理与后续跟进，④专题专刊的策划组织与推广宣传，⑤协助筹备并执行年度编委会及线上研讨会（Webinar）等工作； 3、拓展并维护与期刊编辑团队、期刊平台及出版机构的良好关系，构建并保持长期稳定的协作网络。 二、任职要求 1、具备不少于1年在国际出版机构的工作经历； 2、硕士及以上学位，理工科背景，且有SCI论文发表记录； 3、具备出色的英语口语交流与书面写作能力，有海外学习背景者优先，雅思成绩达6.5分或通过英语专业八级者更佳； 4、沟通表达能力强，具备良好的商务对接经验，可独立开展与相关单位的合作协商； 5、学习能力突出，逻辑思维清晰，擅长信息的整理、归纳与总结，并能及时进行工作汇报； 三、公司福利： 1.五险一金齐全，享受带薪年假、年终奖金等各项待遇； 2.假期制度：依照国家规定享有婚假、产假、陪产假、丧假等； 3.每日提供咖啡、红茶等饮品，下午茶时段免费供应点心、水果或糖果，营造轻松愉悦的工作氛围； 4.多样化的员工活动：年度旅游、部门团建、趣味竞赛、K歌活动、节日庆祝、生日会等； 5.工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，中午休息1.5小时，周末双休！ 6.工作地点：武汉武昌区长江总部国际8楼（地铁4号线/5号线“复兴路”站交汇处）