招聘导购人员。薪资为4000-10000元/月，包含3000元底薪加提成。提供食宿及节日福利。岗位职责包括负责门店商品的销售与推荐，提升客户购物体验，以及根据客户需求进行个性化穿搭搭配，提高成交率。岗位要求热爱销售、会穿搭，并具备一定的沟通能力。上班时间为两个班次：8:00至16:00，或13:30至21:30。工作地点在湖北咸宁。

招聘导购人员。薪资为3000-6000元/月。岗位职责包括负责小天才、步步高产品的销售工作，为顾客提供专业的产品介绍与推荐，以及积极营造良好的购物氛围，提升顾客的购物体验。任职要求为具备零售行业导购经验，熟悉销售流程，无需站立工作，且能够熟练运用销售技巧促成交易。上班时间为早班8:30-14:00，晚班14:00-21:00，两班倒。八月份开始上全天班，有加班补助。上岗有培训，购买社保。

招聘母婴店导购。岗位职责包括负责门店日常商品陈列、销售及顾客服务工作，主要零售母婴产品；提供专业的产品咨询与推荐，提升客户购物体验。任职要求：具备良好的亲和力与沟通能力，有母婴行业或销售经验者优先考虑；熟悉基本的销售技巧，具备较强的学习能力和客户服务意识。工作时间每天8小时。薪资为底薪2800元加考核绩效1400元加提成，并缴纳五险，综合薪资范围为5000-10000元/月。另有节日福利。

蛋糕店招聘导购5名。工作地址位于咸宁经济开发区永安东路15号。岗位要求：形象端正，性格开朗，有亲和力，具备良好的服务意识。沟通表达能力强，有主动销售意愿，具备一定的抗压能力和应变能力。有零售、餐饮、快消等行业销售或服务经验者优先，无经验但热情好学亦可培训。能适应排班制（早/晚班），周末及节假日需轮班工作，吃苦耐劳，有团队精神。具备基础电脑操作能力，诚实可靠，责任心强。工作内容：客户接待与服务，主动热情接待进店顾客，提供专业咨询与购物引导。产品销售与推广，熟练掌握门店所有产品（如面包、蛋糕、饮品、礼盒等）的特点、口味及卖点，根据顾客需求进行有效推荐，达成销售目标。货品与陈列管理，负责货架商品陈列、补货、整理及价格标签维护，保持店面整洁美观，协助完成库存盘点。收银操作，熟练操作收银系统，准确快速完成商品结算、打包及会员服务（如开卡、积分、充值等）。客户关系维护，主动添加顾客联系方式，维护客户群，传递门店活动、新品信息，积极发展会员，提升复购率。协助运营，完成每日开店或闭店准备工作，维护店内卫生与安全，协助同事完成团队任务。薪资福利：3000-5000元/月。

招聘导购人员。薪资为4000-10000元/月，包含3000元底薪加提成。提供食宿及节日福利。岗位职责包括负责门店商品的销售与推荐，提升客户购物体验，以及根据客户需求进行个性化穿搭搭配，提高成交率。岗位要求热爱销售、会穿搭，并具备一定的沟通能力。上班时间为两个班次：8:00至16:00，或13:30至21:30。

吉木蛋糕迎宾新城店急招导购2名，收银2名，薪资2500-3500元/月，有意者私聊或电联

湖北咸宁安踏专卖店招聘销售导购，薪资范围3000保底至最高达8000元，具体详情面议。

1. 接待进店的客户，了解客户的需求，根据客户的喜好推荐合适的瓷砖。 2. 配合业务员跟进未成交的客户，了解客户家里的装修进度，邀请客户再次来店选瓷砖，直至成交。 3. 学习瓷砖相关知识（有人教），开加工单，开发货单。 4. 根据发货单，协助联系送货师傅，并核对送货师傅装车的数量，核对瓷砖型号是否有误。

招聘导购员，提供中餐。薪资为3000-6000元/月。岗位职责包括跟踪服务好进店客户，做好本职工作。工作时间从8点半到下午5点半，午休2小时，暂无业绩要求。

招聘母婴店导购。岗位职责包括负责门店日常商品陈列、销售及顾客服务工作，主要零售母婴产品；提供专业的产品咨询与推荐，提升客户购物体验。任职要求：具备良好的亲和力与沟通能力，有母婴行业或销售经验者优先考虑；熟悉基本的销售技巧，具备较强的学习能力和客户服务意识。工作时间每天8小时。薪资为底薪2800元加考核绩效1400元加提成，并缴纳五险，综合薪资范围为5000-10000元/月。另有节日福利。工作地点在湖北咸宁。

咸宁市招工地小工/杂工

招募：半天班，双休法定节假日，上可照顾老人，下可照顾孩子，家庭事业可兼顾，带薪培训，要求：大专以上学历，条件优秀可至高中，年龄25一45岁，待遇优厚，了解情况可致电，电话

招高速改扩建

岗位职责： 1.负责产品包装、装箱、贴标、打包等流水线操作工作 2.按照作业指导书规范完成各工序质量自检 3.保持工位整洁，及时清理废料并归位工具 4.配合班组长完成生产计划及临时调配任务 5. 遵守安全生产规定，正确佩戴劳保用品 任职要求： 1. 年龄20-45周岁，身体健康，能适应站立作业 2.工作认真细致，责任心强，服从管理 3.无不良记录，能长期稳定工作者优先 4.有包装、制造类企业工作经验者优先 5.学历不限，识字即可，能看懂简单操作标识

工资日结400-600/公司提供车辆你出人/21岁-60岁/上班 薪资待遇:保底7300加100%提成加奖金(1000-2000）块钱 1.每天收入400-600元. 2.月收入:8000~15000元。 3.工作地点:整个武汉市区域。4.工作时间:自由安排，多劳多得 二.任职资格: 1.年龄21-60岁，驾驶证满3年以上，驾驶技术熟练，没醉 驾酒驾，男女不限。 2.驾驶证近3年没有一次扣过12分，没犯罪记录，为人踏 实，正直。 三.职位描述: 1.分配车后，工作车私家车两用，以工作为主，一人一车，全天24小时在司机手里，每天不用来公司报道。2.接送公司的客户，不需要司机找客户，只需认真开车，遵守交通规则。公司每个月给你们培训，提升你们 原标题：《招司机，9000-12000，包住宿，稳定》

兴隆五楼新店开业招聘岗位：导购2人工作时间：倒班工作要求：有销售经验，搭配技巧、能卖货，有执行力，想挣钱薪资待遇：底薪提成连单奖年节福利带薪休息（3000-5000）联系方式：同步

没上班导购来一个.要求勤快可靠.公司稳定.耍滑混工资的别来电话

水果地带万兴店招聘25-45岁导购，上一休一，2800-3000元一个月，性格开朗善于做服务工作，联系电话

奕仑红太阳调料行，招聘导购2名有团队合作精神。能长期从事此行业的，优先录用。工资：保底+提成联系电话：，

顾家家居蓝天家具商场现招聘优秀导购5名，要求有销售经验者优先，年龄在25岁至40岁之间。工资待遇为月薪加提成加奖金。另招聘安装送货人员4名，有经验者优先。工作地址位于临西县玉兰东路，联华超市东100米。

下午5点到晚上10点

一、岗位简介 负责门店收银结算、顾客接待、收银台日常运维，兼顾理货、卫生、货物盘点等门店辅助工作，保障门店收银顺畅、账款零差错，给到店顾客基础购物服务。 二、主要工作职责 1、收银结算工作 1. 熟练操作POS收银系统、扫码枪、收款设备，快速扫码、计价，处理现金、微信、支付宝、会员核销、优惠券等全部支付方式 2. 做好备用金清点、找零，做到唱收唱付；交易结束打印小票、协助顾客装袋 3. 早晚班交接钱款，每日打烊核对当日营收、账单，保证账实相符，做好钱款交接登记，严格遵守门店资金管理规定 2、顾客服务 1. 礼貌接待客人，解答价格、会员、活动、零食存放等咨询 2. 妥善处理价格误会、售后咨询、简单客诉，无法解决及时上报店长 3. 维护门店服务形象，主动引导排队秩序，高峰期加快收银速度 3、收银区日常管理 1. 班前开启收银机器、检查设备故障，备好零钱、购物袋、小票纸 2. 随时清理收银台面、地面杂物，保持收银区域 4、门店辅助工作（零食很忙收银员需兼任店员） 1. 空闲时段协助货架补货、整理陈列、摆正价签 2. 检查零食保质期，标记临期商品，上报过期破损货品 3. 参与到货卸货、定期盘点、门店环境卫生、早晚门店巡检 4. 服从店长排班，完成门店交代的其他日常事务 三、任职要求 1. 年龄18‑40周岁，身体健康，持有有效健康证，无不良从业记录 2. 学历不限，新手可培训上岗；有超市、零食店收银经验优先 3. 手脚麻利、细心严谨，对数字敏感，降低收错钱、漏扫商品问题 4. 基础电脑操作，能够快速熟悉收银软件 5. 性格随和，具备服务意识，善于沟通，可以适应早晚两班倒 6. 吃苦耐劳，能够配合补货、搬货、门店清洁等基础体力工作 四、上班制度与薪资福利 1. 班次：分早班8-15.30、晚班14点-22.30 2. 薪资结构：基础底薪＋全勤奖＋门店绩效＋节日福利 3. 福利：员工工服、岗前培训、月休2‑4天、部分门店设有餐补、夜班补贴 五、岗位禁忌 严禁私自挪用营业款、私自收钱不扫码、私自改动商品价格、收受顾客红包，严格遵守门店收银规章制度。

招聘店员，要求非暑假工。岗位职责包括全面负责门店的运营管理工作，确保各项业务有序开展；把控门店日常管理的各个环节，保障运营流程顺畅；熟练掌握并执行所有操作流程，保证工作质量。岗位要求为服务来店客人，具备服务意识，热情接待客人。薪资为3500-4200元/月，提供节日福利。工作地点在湖北咸宁。

喜盈门养味中心店，通城十八招临促9月12-25号，每天120元8小时，联系电话

招聘岗位待遇店员待遇：底薪+业绩提成（综合工资2000-6000）要求：年龄25-50岁，初中及以上文化储备店长待遇：底薪2200+业绩提成（综合工资3500-6500）要求：年龄25-45岁，高中及以上文化，会使用办公软件，有一定的销售经验店长待遇：底薪2500+业绩提成（综合工资5000-12000）要求：年龄25-45岁，高中及以上文化，熟练使用办公软件，具有一定的管理能力和领导水平其他岗位财务及后勤主管等岗位，薪资待遇面议联系方式联系电话：（）

健康新家园（披萨速递）披萨店招店员一名：年龄25至45岁有意向的电话联系薪资面议

招聘店员，提供社保及工作餐。薪资为3500-6000元/月。岗位职责包括：负责门店日常运营，确保商品陈列与销售流程规范；提供顾客服务，处理咨询及售后问题；协助库存盘点与补货工作。任职要求：有零售行业经验者优先考虑；具备良好沟通能力与服务意识；熟悉基础办公软件操作。

招聘店助，薪资为6000-10000元/月。岗位职责包括：负责门店日常运营，包括商品陈列与库存管理；提供客户咨询与售后服务，提升顾客满意度；协助完成销售目标，维护客户关系。任职要求：高中及以上学历，有零售行业经验优先；具备良好沟通能力与服务意识；熟悉门店操作流程，能适应快节奏工作。

本店招聘收银员一名，要求年龄在30至40岁之间。联系电话为湖北咸宁。

招聘理货员，岗位职责包括：负责领货、上架、陈列、补货、盘点和清洁等环节；凭领货单领取商品，核对验收后上架，确保商品陈列整洁有序；定期盘点库存，清理过期或损坏商品，保持货架整洁；随时关注货架缺货情况，及时补足商品。岗位要求为长期稳定。工作时间实行两班三倒，平均每天8小时制。薪资为2500-3800元/月，福利待遇包括节日福利和五险。有意向者可直接电话咨询了解详情。