年龄要求:16-30周岁招募王者年龄要求:16-30周岁招募王者、吃鸡、原神、鸣朝、崩铁、绝区零、三角洲、DNF、燕云十六声、等热门游戏代练人员。一、招募要求熟悉各游戏机制，有丰富游戏经验，在对应游戏内有较高熟练度。具备稳定游划时间，每天至少可投入2-3小时代肝。遵守规则，保证效率和账号安全，无作弊、开挂等不良记录。二、招募流程1.接单自由，不强制派单。2.接单没有时间限制，想接就接四、激励措施按任务量和难度支付报酬，多劳多得。表现优秀者给子额外奖、长期合作机会。、吃鸡、原神、鸣潮、丽铁、绝区零、三角洲、DNF、熊云十六声、等热门游戏代练人员。一、招募要求熟悉各游戏机制，有丰富游戏经验，在对应游戏内有较高熟练度。具备稳定游戏时间，每天至少可投入2-3小时代肝。遵守规则，保证效率和账号安全，无作弊、开挂等不良记录。二、招募流程.接单自由，不强制派单。2.接单没有时间限制，想接就接四、激励措施按任务量和难度支付报酬，多劳多得。表现优秀者给予额外奖、长期合作机会。

接受应届生！无试用期！带薪培训！不打电话！ 岗位职责： 1.积极参与手游社区的日常维护，为玩家提供专业的游戏咨询与操作指引； 2.维护社区良好氛围，保障玩家互动环境的和谐与活跃； 3.多渠道收集玩家反馈并及时整理上报，协同研发团队持续优化产品体验； 4.参与策划并落地执行社区运营活动，增强玩家粘性与满意度； 5.配合团队开展游戏推广与转化工作，通过有效沟通促进用户付费决策。 任职要求： 1.热爱手游领域，具备良好的表达能力和团队协作意识； 2.熟悉主流社交平台及游戏论坛操作，拥有较强的文字撰写与沟通技巧； 3.对移动游戏行业有一定认知，能快速融入社区运营工作节奏； 4.具备较强的应变与问题处理能力，可妥善应对玩家建议与投诉； 5.态度积极，主动进取，对游戏推广和用户增长有兴趣与热情。 薪资构成：无责底薪4000+8%-12%的提成+奖金，综合薪资在10K-30K不等 上班时间：12：00-21：00 月休4天

商场观光小火车司机，春节

工作内容：文字沟通玩家教玩家基础不打电话不直播接受小白，上班自由上班时间：早11:00-晚9:00中间休息1.5小时月休4天薪资待遇：保底3600+阶梯式提成月均6000+

1、对接运营团队，为游戏玩家发放各类福利； 2、无需外呼或电话沟通； 3、利用公司指定渠道拓展资源，协助玩家完成游戏下载与注册流程。 工作任职要求： 1、年龄18-30周岁，性别不限，无不良记录，欢迎应届毕业生应聘； 2、热爱游戏行业，具备游戏类岗位经验者可直接入职； 3、有游戏运营相关经验者优先考虑； 薪资&福利： 1、底薪4000元+注册奖励+提成，综合收入5000-10000元； 2、工作时段：10:00-22:00（含两小时休息时间）； 3、公司自设厨房，提供午餐和晚餐，四菜一汤，伙食优厚； 4、定期组织团队聚餐、员工生日会等团建活动； 5、每月15日准时发放工资； 大致情况如此，其他细节可在面试时详细了解。 公司环境：500平写字楼办公场地

职位详情： 1.具备手游、端游或游戏推广相关经验 2.从事过游戏销售及新用户引入工作 3.拥有用户增长实操经验 4.负责解答玩家咨询，引导合理充值，维护游戏环境的健康有序 工作要求： 1.有GS或引流经历者优先；学历不限 2.热爱游戏行业，能快速上手体验各类游戏产品 3.具备良好的沟通能力、团队协作意识，工作积极负责 工作时间： 12-21点，节假日正常休息，入职即签正式合同，无试用期 薪资待遇： 无责任底薪4000元+提成（7%-11%）+奖金（综合收入8k-12k） 每月组织团建活动，不定期提供下午茶 准时上下班，不加班不加班不加班！！ 公司氛围轻松融洽，管理人性化，欢迎优秀的你加入，携手共进，共同成长！

不包吃住！不接受兼职！不接受居家办公！ 岗位职责：具备良好的执行能力，服从团队管理，按时完成每日工作任务及上级交办的其他事务，熟练掌握各类短视频平台的操作与使用方法（入职前提供系统培训） 薪资待遇：无责任底薪2700元 + 全勤奖300元 + 绩效奖金1200元（根据个人表现）+ 提成 工作时间：上午10:00-12:00，下午13:30-19:00，每周二固定休息，法定节假日正常休假 要求：年龄18-35岁 公司优势：每月定期组织团建活动，缴纳社会保险，工作节奏轻松，团队氛围融洽

岗位1-战斗策划-base武汉 岗位职责： 负责关卡、敌兵、英雄等内容的设计与实现。 1、设计游戏内新增敌兵的技能效果及AI行为逻辑，并依据方案完成关卡中的怪物布置、技能配置与AI编辑工作； 2、参与游戏中英雄角色、武器装备、宠物等系统的设计，完成相关数值配置及功能测试，确保无缺陷上线； 3、撰写美术资源需求文档，并协同美术团队推进资源制作与交付； 岗位要求： 1. 具备Unity3D引擎下动作类游戏开发经历，主导或深度参与过技能模块制作； 2. 具备一定程序理解能力，能熟练操作AI相关工具及自研编辑器； 岗位要求（附加）： 3. 有动作游戏或平台跳跃类项目经验者优先；具备横版过关类游戏开发背景者优先。 岗位2-社交能力运营 岗位职责： 1、负责《和平精英》在游戏内外社交传播活动的配置执行与全流程跟进； 2、独立完成传播内容创意设计，统筹素材制作进度，完成审核并推动最终上线发布； 3、持续关注行业动态，了解主流社交传播策略与创新形式； 4、基于已上线活动的数据表现与用户反馈，进行复盘分析并推动优化迭代； 岗位要求： 1、具备2年以上游戏行业相关工作经验； 2、曾实际参与或主导过运营类活动的策划与落地执行； 岗位3-美术项目管理 岗位职责： 1、协助开展角色线（含原画、模型、美宣模块）的美术项目管理工作，涵盖需求传达、排期协调、进度监控、风险预警及对应系统维护等工作； 岗位要求： 1、具有一年及以上项目管理相关工作经验； 2、熟练掌握tapd等排期管理工具； 3、熟悉游戏美术生产流程与各类美术资源标准； 4、具备较强的责任意识与抗压能力； 5、有游戏apm相关经验者优先； 6、具备tapd等排期工具使用经验者优先； 7、具备良好的逻辑思维与跨团队协作沟通能力； 岗位要求（附加）： 1、有游戏apm相关经验者优先； 2、有tapd等排期经验者优先； 3、具备优秀的逻辑思维与沟通协作能力

不是拉人，不是拉人，不是推广，不是推广，没有任何销售性质。 岗位要求： 纯GS维护，陪玩， 1、年龄18-38岁，会操作电脑，会打字。 2、负责新区玩家引导工作，搭建与游戏玩家之间的良好互动桥梁。 3、持续与玩家交流，提升游戏内的活跃氛围，增强玩家归属感。 4、执行GM风控职责，杜绝游戏中拉人行为，维护游戏环境稳定，及时反馈BUG问题。 5、学习周期短，仅需两天即可上手，无论是否有经验皆可应聘，新人入职配备组长指导，无需担心缺乏工作经验。 晋升机制： 副组长—组长—经理—部门主管

岗位职责 1、讲解桌游玩法，并与客户共同完成游戏内容 2、提升客户满意度，提高续费率 3、维护客户关系，吸引回头客 职位要求 2、颜值高气质佳沟通能力强 3、情商高，或者有舞蹈才艺的

开工企业 单1⃣:五乡喷塑厂20人，18小时，，，年龄55岁以下，包吃工作餐，长白班，月工资6500以上 单2⃣:五乡装配厂30人，17小时，包吃，男女不限，工时多，长白班企业，工资6000以上 单3⃣:五乡注塑厂30人，男女不限，17小时，包吃工作餐，吃饭不扣时间，年龄18岁以上，长白班，夜班，自由选择，加超产奖，工资6000——9000以上 单4⃣:五乡电子厂50人，工人，16岁以上，主要打螺丝，焊锡，插件17小时，包吃 注:七天以后可预支工资，不体检，要求身体健康 联系电话:

咸宁市通城县招工地贴瓷砖学徒工

咸宁咸安招电焊

咸宁市通城县招工地学徒工、贴砖

咸宁市咸安区招干挂石材

职位描述： 我们是一家专注于线上开黑社交的平台，致力于为用户提供优质、活跃的语音互动体验。现因业务发展需要，诚聘一位有责任心、执行力强的语音厅运营，负责厅内的日常运营与团队管理，与平台共同成长！ 岗位职责： 负责语音厅的日常运营管理，确保厅内活跃度与正常开厅秩序； 自主招募、培训与管理厅内主播、主持等人员，明确分工，协调排班； 处理厅内用户与工作人员间的沟通问题，维护厅内和谐氛围； 落实官方运营安排的各项任务与活动，及时反馈执行情况； 持续优化厅内运营模式，提升用户参与度与团队效能； 保持良好的网络与设备状态，确保开厅期间流畅无中断。 任职要求： 年龄成年，每日可稳定在线≥4小时，高峰时段（19:00-23:00）必须在线； 熟悉PartyPlay或同类开黑/语音厅平台规则，有相关管理经验者优先； 具备良好的团队管理与沟通能力，能有效协调人员、处理矛盾； 责任心强，执行效率高，能积极配合平台管理与规则调整； 无任何平台违规记录，个人信誉良好，具备长期合作意愿； 拥有稳定的网络环境与设备（手机/电脑），保证通话清晰流畅。 我们提供： 具有竞争力的薪酬体系 + 绩效激励； 官方运营直接对接支持，提供培训与成长资源； 灵活自由的办公模式，长期稳定合作机会； 与优秀团队共同成长，参与平台发展进程。

专注正规游戏相关业务，具备基础游戏 操作能力，学习能力强，能快速掌握操作流程。综合收益与投入时长，操作效率正相关，部分高品质游戏道具在正规交易渠道中，价值可达数万元区间。

岗位职责： 1.负责游戏产品日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进、数据监控与分析，提升用户活跃度与留存率 2.搭建并维护玩家社群（如QQ群、微信群、论坛等），及时响应用户反馈，优化用户体验 3.协同研发、市场、客服等部门，推动跨部门项目落地，保障运营目标达成 4. 分析用户行为及付费数据，输出运营报告，为产品优化和商业化策略提供数据支持 5.参与游戏内商业化设计，包括礼包配置、充值活动、限时运营玩法等，提升ARPU值 任职要求： 1. 对主流手游（MMO、卡牌、SLG、休闲等）有深度体验和理解，熟悉游戏生命周期各阶段运营重点 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel，了解SQL或BI工具者优先 3.沟通协调能力强，责任心强，具备良好的抗压能力与团队协作意识 4.学历不限，热爱游戏行业，有1-3年游戏运营相关实习或工作经验者优先 5. 工作地点灵活，薪资面议，具体根据经验与能力匹配

岗位职责： 1. 主导并延续游戏商业化框架设计，包括付费内容规划(数值/功能/外观类)、定价策略、付费载体(礼包/战令/订阅制)设计，新服滚服设计。 2. 通过数据分析定位产品核心痛点(如关卡卡点、留存流失节点、付费转化瓶颈)，输出可落地的调优方案，并跟进全流程落地与效果验证。 3. 负责核心运营活动的策划、数值建模与落地执行，包括活动玩法设计、奖励梯度设置、概率机制合规设计(如抽奖保底、道具产出)，确保活动兼具吸引力与商业收益。 4. 能够熟练分析用户付费相关核心数据，输出数据报告与商业化优化建议。为产品迭代、商业化调整提供数据支撑。 任职要求： 1.3年以上游戏行业产品/运营相关经验，有刷宝养宠项目或上线运营超过3年的游戏商业化经验者优先; 2.具备扎实的数据分析能力，能独立完成数据采集、清洗、分析并输出可落地结论; 3.掌握游戏活动数值设计逻辑，能独立完成活动数值设计和交互体验设计; 4.具备极强的需求落地能力，协调研发、美术等跨部门资源，推动方案快速落地并验证效果。 5.对游戏商业化敏感，熟悉市场主流类型(尤其是RPG、刷宝类、养宠类)游戏付费模式，了解玩家付费心理与行为逻辑。 我们能提供： 1、项目稳定：拥有版号，属爆款手游，持续盈利，采用自研自发模式，发行能力强大。​ 2、研发实力雄厚：制作人曾参与 DNF 项目，CTO 为鹅厂 T4 级技术专家。​ 3、成长空间充足：实行导师一带一制度，由制作人、CTO亲自指导新人。 4、良好氛围：团队年轻活跃，工作氛围轻松，一起看番、撸猫、撸串、打游戏。 5、项目链接：

本岗位无电话任务，非销售岗，无需外出推广，不涉及加班。 工作时间：12:00-21:00（17:00-18:00休息一小时） 实行标准8小时工作制，无需加班 工作内容： 1. 跟进并观察运营活动的执行效果，掌握活动进展、玩家反馈及动态信息 2. 监测游戏社群及游戏内玩家行为，全面且及时了解用户使用情况 3. 深度体验合作方游戏项目，与玩家保持有效互动，建立良好沟通机制 4. 参与游戏项目的日常运营，核心职责为输出高活跃玩家行为样本，助力产品优化 任职要求： 1. 面向实习生或应届毕业生，不限过往经验，表现优异者提供转正机会 2. 对游戏有浓厚兴趣，具备较丰富的游戏经历，能快速上手新游戏并理解其核心玩法 3. 具备良好的沟通技巧与应变能力，面对问题能迅速判断并提出合理解决方案 综合薪资 本职位无销售及推广任务属性 综合收入范围：3000-6000元 构成包含：无责任底薪＋绩效奖金＋区服运营提成＋各类补贴及奖励 福利待遇 【年终奖励】享有13薪 【项目激励】依据项目成果发放，每月200-400元 【专业发展】每年两次晋升评估，分别在5月与11月进行，共设15个职级，每晋升一级月薪增加400元 【管理通道】管理岗位通过内部竞聘选拔，评定时间同为每年5月与11月 【周度娱乐】每周安排狼人杀、王者荣耀、金铲铲之战等自由参与的娱乐活动，活动于工作时间内开展 【季度团建】每季度组织一次团队建设活动 【年度旅游】每年统一安排一次公司旅游

大年初二 ‍‍携夫婿，回娘家 其乐融融话牵挂 ㊗所有朋友新的一年，不发脾气只发财，逆风如解意，多赚人民币 我是招聘经理（ 丽丽 ）正月初五之后，优质高薪企业陆续开放，找我提前抢占名额，减少竞争，提前帮你预约，，，不走冤枉路，不花冤枉钱，2026好运连连。

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招聘：主管 薪资：3000-6000元/月 职位要求： 1、有爱心、有耐心、有孝心、有责任心 2、有学习力,有执行力,有亲和力,有沟通力 3、****-***以内 4、有相关工作经验的优先

年后招工，找一个剪精肠的，产量八九十头，湖北咸宁，

招运营专员

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薪资福利:购买社保；享受传统节日、法定节假日、包住宿、员工生日福利等；公司提供培训机会。 工作地址:咸宁高新区永安东路16号

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招运营助理/专员经营专员