
宜昌西陵区无责底薪3000元/月+提成+社保招工人数:2名工作地址:胜利四路
临时工有提成3-5人月结全职周日休息,节假日休息
无责底薪3000元/月+提成+社保
招工人数:2名
工作地址:宜昌市胜利四路
保险销售精英 主管 经理 薪资待遇好,出勤时间短,时间自由
8000-13000元/月
保险销售保险生日福利6-10人经验不限中专/中技电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成保险公司互联网金融互联网/科技养老险意责险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务
岗位职责:
1.为客户提供专业的保险咨询与风险保障方案设计服务
2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务,提升客户满意度与续保率
3.拓展新客户资源,通过线上线下渠道开展精准营销与业务推广
4.协助客户完成投保、理赔等全流程服务,确保合规高效
5.参与公司组织的专业培训与团队协作,持续提升专业能力与业绩水平
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与客户服务意识
2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备较强的学习能力、责任心和目标感,能适应市场化工作节奏
4.遵纪守法,无不良从业记录,认同平安企业文化与价值观
5. 工作地点为湖北省内,服从公司统一调配与管理
中国人寿综合金融服务专员
4000-9000元/月
保险销售年终奖6-10人经验不限大专电话销售面销/陌拜基本坐班销售额提成
职位详情
1.保单续收服务:负责离职业务员遗留的存量保单(系统自动分配),为老客户提供续期缴费提醒服务,确保保单持续有效,保障客户权益不受损失。
2.售后保全办理:协助客户办理各项保全业务,包括但不限于受益人变更、银行卡号变更、联系方式更新、红利查询与领取等。
3.理赔与领取协助:为老客户提供专业的理赔咨询及全程协助办理;对接养老金、教育金、婚嫁金等各类生存金的到期领取手续。
4.关系维护与开发:通过专业的售后服务与老客户建立信任关系,挖掘客户家庭保障缺口,对优质老客户进行二次深度开发(本岗位以服务为基础,销售为延伸)。
任职要求
1.年龄学历:25-45周岁,优秀者可适当放宽;大专及以上学历(优秀者可放宽高中以上)。
2.核心素质:具备极强的服务意识与责任心,工作踏实细致,能耐心对待客户需求。
3.沟通能力:善于与人沟通,能够与老客户建立并维持良好的人际关系。
4.经验背景:有无经验均可,外省/本地户口不限,无需自带资源。公司提供存量客户资源,无需自己盲目开发。
岗位福利:
1.资源保障:系统自动流转离职保单,客户基数稳定,无需“从零开始”拓客,工作更有底气。
2.非销售导向:部门明确不强制硬性推销,更注重服务品质。如有身边资源或二次开发意愿,可获额外提成。
3.工作环境:现代化办公环境,每位同事拥有独立办公位,空间宽敞,氛围和谐。
4.职业发展:续收服务是保险行业的“铁饭碗”,客户积累越久,服务津贴越丰厚,可成就终身事业。
5.薪资待遇:续收服务津贴+二次开发佣金+年终奖+各项方案奖励。
电话保险销售
1-1.5万元/月
保险销售保险生日福利6-10人经验不限大专电话销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成保险公司互联网金融互联网/科技保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务保险数据分析
岗位职责:
2.准确记录客户意向与需求,完成有效线索跟进与转化
3. 解答客户关于保险条款、投保流程、理赔服务等专业咨询
4.定期参与业务培训与话术优化,持续提升销售技巧与合规意识
5. 严格遵守金融行业监管要求及公司信息安全规范,保障客户隐私
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有电话销售、保险、金融行业经验者优先
3.具备较强的学习能力与抗压能力,能适应目标导向型工作节奏
4.普通话标准,声音亲和,具备基本
保险顾问
5000-10000元/月
保险销售保险生日福利年终奖3-5人经验不限高中电话销售面销/陌拜按单提成销售额提成保险公司国内院校优先健康险养老险车险人身险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧法律/管理相关学历
职位详情
1.保单续收服务:负责离职业务员遗留的存量保单(系统自动分配),为老客户提供续期缴费提醒服务,确保保单持续有效,保障客户权益不受损失。
2.售后保全办理:协助客户办理各项保全业务,包括但不限于受益人变更、银行卡号变更、联系方式更新、红利查询与领取等。
3.理赔与领取协助:为老客户提供专业的理赔咨询及全程协助办理;对接养老金、教育金、婚嫁金等各类生存金的到期领取手续。
4.关系维护与开发:通过专业的售后服务与老客户建立信任关系,挖掘客户家庭保障缺口,对优质老客户进行二次深度开发(本岗位以服务为基础,销售为延伸)。
荆州荆州区招剥虾工100名男女不限工资计件年龄60以内,
6000-10000元/月
临时工交通补助包住20人以上完工结算全职
招剥虾工100名男女不限工资计件年龄60以内,
保险销售社保保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补3-5人经验不限高中电话销售基本坐班阶梯式提成销售额提成保险公司互联网金融留学生优先国内院校优先健康险养老险车险互联网新险种人身险保险产品营销保险产品设计规划投资理财规划销售工作经验熟悉保险业务流程
招聘保单售后专员,帮助客户整理保单,完善保单信息,更新客户资料,对接公司活动
时间:8:00-11:30 14:30-17:00
周末双休
要求:高中及以上
年龄:25-45岁男女不限
地点人民大道203号中国人寿
湖北天门招2个钢筋绑扎师傅要能做包工的,月生活费3000.一个班400至500
综合承包钢筋绑扎
天门市招2个钢筋绑扎师傅要能做包工的,月生活费3000.一个班400至500
综合承包钢筋绑扎3-6个月1-2人完工结算吃苦耐劳
天门市钢筋绑扎招2个能做包工的师傅,兄弟伙一起做包工,一个班400到500.60岁以内,月生活费3000
保险销售顾问
4000-8000元/月
保险销售3-5人经验不限高中
福利待遇:
季度奖金,年度奖金
降温取暖补贴,生日关怀,
带薪年休假,定期团建,
公司地点位于中央大街,临近多个地铁,交通便利,周边商圈发达
工作内容
1.协助上级领导发布线上招聘信息,筛选符合公司用人要求的求职者简历,并约定来司面试时间,办理入职手续,监督员工日常考勤等。
2.协助客户办理个人资料修改,提醒客户续交保费。申请保险理赔金,派发免费礼品,参加公司活动等服务工作。
3.通过电话回访客户,来司领取免费礼品参加各类活动,做好登记,对接上级领导对老客户二次开发,办理保单,申请理赔及索取转介绍客户等工作。
4.晋升后需要负责组建团队及团队日常出勤管理,参加会议,并带领团队完成公司或上级领导下发的关键业务指标
保险销售
3000-8000元/月
保险销售1-2人经验不限大专双休,法定节假日放假,党员优先
职位名称:保险销售
工作内容:为家庭提供保险、健康、养老等咨询服务,维护客户关系。
岗位优势:时间灵活,有免费培训,有人带,晋升空间大。
任职要求:沟通良好,有责任心,愿意长期稳定发展。
续保专员
1-1.5万元/月
保险销售3-5人经验不限高中电话销售
岗位职责:
1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求
2.准确记录客户信息及沟通反馈,及时更新CRM系统数据
3.达成每日/每周销售目标,持续提升转化率与成交金额
4.配合团队完成市场推广活动,提供一线客户反馈支持
5.接受业务培训,不断提升沟通技巧与产品知识
任职要求:
1.表达清晰、亲和力强,具备良好的倾听与应变能力
2. 有电话销售、客服或相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力
4.工作积极主动,抗压能力强,有较强目标感和执行力
5. 遵守职业规范,具备良好的职业道德与保密意识
超级经理人 代理制
2-4万元/月
保险销售3-5年大专
保险顾问项目介绍:
中信保诚经理人项目诞生于2000年,以其完备的培训体系、极具竞争力的展业奖金、严格的人才定位和遴选标准在行业内著称。
2014年,为进一步增强经理人项目的影响力,全国范围内可统一复制传承,中信保诚经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。
2019年,“超级经理人计划”应运而生,旨在弘扬中信保诚企业文化,深化卓越经理人品牌优势,突出核心竞争优势,致力于成为最具市场辨识度、彰显中信保诚营销特色的文化名片。
岗位职责:
1、根据客户情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案;
2、做好客户服务,协助客户办理相关理赔;
3、寻找优秀人员进行增员并组建团队;
4、按要求参加公司各项会议;
5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄25岁-50岁之间;
2、工作经验:具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士,如
持有律师、会计师、资产评估师证书等;
3、具备良好的沟通、组织和协调能力;
4、具备优秀的执行能力和团结协作能力;
5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力;
6、在当地居住2年及以上;
7、无不良行为记录。
职位待遇:
1、学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等;
2、销售收入:展业佣金、月度销售奖金等;
3、团队发展收入:增员奖金,优增辅导奖金(最长可获取5年),组建团队后可获得团队管理津贴等;
4、双百万计划:10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖;2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖,10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励,每阶段晋升,均有奖励,让每一步晋升都有收获;
5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等
卓越经理人,薪资面议,代理制
1-1.5万元/月
保险销售1-3年大专
卓越经理人项目介绍:
中信保诚人寿卓越经理人项目始创于2000年公司成立之初,借鉴保诚全球培训管理经验,由国内外资深从业者通力打造,是中国大陆开设时间最早,操作时间长,经验丰富,系统完善的培训品牌。旨在培养一批对行业高度认可、忠诚公司、富有爱心、懂得感恩、积极正面、专业精进的寿险行业的创业者。
2014年,中信保诚人寿经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。2019年,为了提升经理人品牌及影响力,并应市场发展需求,引入更多高端人才,推出超级经理人项目。
岗位职责:
1、根据客户情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案;
2、做好客户服务,协助客户办理相关理赔;
3、寻找优秀人员进行增员并组建团队;
4、按要求参加公司各项会议;
5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄25岁-50岁之间;
2、工作经验:具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士,如
持有律师、会计师、资产评估师证书等;
3、具备良好的沟通、组织和协调能力;
4、具备优秀的执行能力和团结协作能力;
5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力;
6、在当地居住2年及以上;
7、无不良行为记录。
职位待遇:
1、学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等;
2、销售收入:展业佣金、月度销售奖金等;
3、团队发展收入:增员奖金,优增辅导奖金(最长可获取5年),组建团队后可获得团队管理津贴等;
4、双百万计划:10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖;2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖,10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励,每阶段晋升,均有奖励,让每一步晋升都有收获;
5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。
湖北天门招外单贴条码小妹年龄18到40岁工作时间12点到下午5.30左右有意向的直接联系我
临时工
招外单贴条码小妹年龄18到40岁工作时间12点到下午5.30左右有意向的直接联系我电话
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