【岗位职责】 1. 液压系统设计与优化：负责液压系统及其核心组件的设计、仿真分析与性能改进，确保设计方案符合行业技术标准及客户规范要求。 2. 全周期项目管理：主导液压系统从概念验证、方案设计、设计评审、生产监督到最终交付的全流程管理，确保项目按期高质量完成。 3. 跨部门协同：与机械设计、电气控制、生产制造等部门紧密协作，持续优化产品性能与生产工艺流程。 4. 技术支持与质量保障：及时响应并解决生产现场的技术问题，制定有效的质量管控措施，确保产品可靠性与稳定性。 【岗位要求】 1. 专业能力：具备扎实的液压传动理论基础，拥有独立进行系统分析、故障诊断及设计优化的能力。 2. 软件技能：熟练使用SolidWorks等三维CAD设计软件，具备液压系统仿真分析能力者优先。 3. 沟通协作：具有良好的团队协作意识与跨部门沟通能力，能够有效推动项目进展。 4. 抗压能力：能够适应快节奏的工作环境，在压力下保持高效执行，满足项目紧急交付需求。

岗位职责： 1、依据客户需求独立开展汽车座椅结构设计及优化改型工作； 2、独立承担新零部件或产品的结构开发任务，确保塑料件建模的准确性与规范性； 3、按照质量管理体系要求，向零部件供应商提供所需技术资料，保障产品符合客户标准； 4、协同供应商及相关人员沟通协调，及时处理设计阶段出现的技术问题。 任职资格： 1、具备2年以上汽车座椅设计工作经验，有塑料件设计背景者优先考虑； 2、大专及以上学历，机械设计、模具设计类相关专业优先； 3、熟练掌握CATIA软件进行结构设计及工程图输出； 4、了解汽车座椅整体开发流程，熟悉其结构组成及制造工艺特点； 5、具备塑料成型工艺的基本知识； 6、工作积极主动，具备良好的职业素养和沟通协作能力。

外协件生产准备工程师 ● 核心职责： 负责外协零部件供应商的生产准备工作，跟进模具、夹具、检具等工艺装备的开发进度及验收情况；评估供应商产能布局与生产保障水平，协调处理试制阶段的技术与物料异常；参与供应商量产审核，确认其具备稳定生产条件。 ● 任职要求： 本科及以上学历，机械、车辆工程或工业工程相关专业；3年以上汽车行业采购、供应商管理或生产准备领域工作经验；掌握汽车零部件制造工艺及工装开发流程，具备较强的项目推进与跨部门协作能力。

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺，优化设计方案，确保可落地性与成本合理性 3.与生产、采购、销售等部门协同，跟进打样、试产及量产过程，及时解决设计相关问题 4. 关注家居设计趋势与新材料应用，参与产品线规划及风格体系搭建 5.整理设计资料并归档，维护标准化设计模板与部件库 任职要求： 1. 熟练使用CAD、3D Max、SketchUp、Photoshop等设计软件，具备手绘表达能力 2. 对人体工学、木材/板式/软体家具工艺有扎实理解，能独立完成结构设计 3.具备良好的审美能力、创新意识与用户需求洞察力 4. 工作细致负责，具备跨部门沟通协作能力和项目推进执行力 5.有家具品牌或定制家居企业设计经验者优先

工作职责: 1. 负责座椅发泡部分的结构设计与开发工作，确保设计方案满足客户规范及企业技术标准。 2. 统筹项目执行进度，保障各阶段任务按时高质量达成。 3. 编制发泡设计技术方案，涵盖原材料选型、构造布局及生产工艺路径。 4. 组织开展材料特性测试与产品功能验证，确保发泡部件符合安全与性能指标要求。 5. 对接客户技术需求，收集反馈意见，提供专业技术支持与定制化解决方案。 任职要求: 1. 具备材料工程、机械工程等相关专业本科及以上学历背景。 2. 拥有至少3年汽车座椅发泡设计相关工作经验。 3. 熟练掌握CATIA等专业座椅设计工具。 4. 具备优秀的沟通协调能力，能有效组织并指导团队成员协同作业。 5. 具备较强的分析判断与问题处理能力，可同时高效管理多个项目任务。 6. 熟悉汽车座椅发泡所用材料特性及制造工艺流程，持续关注行业新技术发展方向。

岗位职责： 1、负责新项目的开发（满足国标、行标或企业标准），参与并推进生产转化（试产）、体系文件与记录的编制、产品注册检验及注册申报工作。 2、对现有产品进行优化升级，并完成产品的重新注册。 3、配合生产部门开展校准质控产品的定值与赋值工作。 4、协助处理客户反馈的产品质量问题，提供技术支持与解决方案。 5、主导项目相关的专利申请事务。 任职要求： 1、医学检验、生物化学等相关专业本科及以上学历； 2、具有一年及以上研发相关工作经验； 3、具备较强的责任意识，态度积极，工作细致严谨； 4、具有良好的团队协作能力，以及出色的学习与沟通技巧。 职位福利：五险一金、绩效奖金、定期体检、带薪年假

岗位职责： 在生产一线与职能部门进行轮岗学习，作为公司长远发展的人才储备培养。 任职要求： 统招大专及以上学历，有志于在制造业长期发展，能够接受从基层岗位起步，具备吃苦耐劳精神和较强的学习能力。

【公司简介】 本公司专注于混凝土外加剂研发、生产与销售，核心产品涵盖聚羧酸系高性能减水剂、引气剂、速凝剂、防冻剂等系列产品，广泛应用于高铁、核电、水利、商混、预制构件等领域。公司拥有完善的研发实验室与中试生产线，产品远销海内外，现因业务扩展，诚邀外加剂研发人才加入。 【岗位职责】 1. 聚羧酸减水剂母液合成研发：从事聚羧酸高性能减水剂（PCE）的分子结构设计、小试合成、中试放大及工业化生产转化，优化聚合工艺、提升减水率与保坍性能。 2. 复配应用技术开发：针对不同水泥、矿物掺合料、砂石原料体系，进行聚羧酸母液复配配方开发与调整，解决施工现场坍落度损失快、泌水离析、含气量不稳定等技术问题。 3. 功能小料体系搭建：根据客户需求，开发引气、消泡、降粘、早强、缓凝、保水、增粘等功能性复配组分，形成标准化复配方案。 4. 新材料新技术跟踪：跟踪国内外聚羧酸减水剂最新技术动态，如缓释型、触变型、低温型、早强型、UHPC专用等新型聚醚单体及合成工艺。 5. 技术服务与问题解决：对接客户技术需求，现场调试混凝土配合比，处理施工中出现的外加剂适应性问题。 6. 研发文档管理：撰写研发实验报告、工艺规程、配方标准，整理技术档案。 【岗位要求】 基本要求： 1. 研究生及以上学历，有机化学、应用化学、高分子化学等相关专业； 2. 3年及以上聚羧酸减水剂合成研发经验； 3. 熟悉聚醚大单体（TPEG/HPEG/VPEG等）类型、引发体系及聚合反应原理。 专业技能： 1. 能独立完成聚羧酸母液小试合成实验，熟悉自由基聚合工艺参数（温度、滴加时间、引发剂配比、链转移剂等）； 2. 掌握混凝土性能测试方法：净浆流动度、坍落度、含气量、凝结时间、抗压强度等； 3. 了解常用功能小料（葡萄糖酸钠、柠檬酸、HPMC、消泡剂、引气剂等）的作用机理与复配原则； 4. 能使用 Origin、Excel等软件进行实验数据处理与分析。 加分项： 1. 有低温负温型、超早强型、降粘型、超长保坍型聚羧酸减水剂研发经验者优先； 2. 持有外加剂相关检测证书、参与过行业标准编制者优先； 3. 有中试放大及量产转化经验，能独立对接生产车间解决工艺问题者优先。 【福利待遇】 1. 薪资：10K–15K / 月（根据经验与能力定级），年终奖另计； 2. 福利：五险一金、节日福利、年度体检、员工旅游、培训晋升通道； 3. 研发成果奖励：专利奖励、文章奖励。 【工作地点】 湖北•武汉•青山区

湖北天门招聘拔白萝卜人员，工作内容为拔白萝卜。薪资为每车240元，管住管饭，工资每两三天结算一次。到岗后即可开始工作，有意者请联系。

天门市招水电、开槽/切割，农村自建房找水电预埋，开槽

在地里拔萝卜，一车240，多劳多得

天门市招油漆工

华西附近安置小区，一个卫生间漏水，找个手艺好的水暖师傅，，，600--二把刀勿扰，勿扰

结构设计 楼宇科技事业部-研发体系 【薪资待遇】 固定薪资7-8k面试定薪，13薪 入职即缴纳五险一金，转正后 6险一金 法定节假日：春节、端午、中秋、有节假日礼品 体检：入职体检（入职体检最高报销100元）、年度体检 开工红包：50元 【工作内容】 1、协助工程师进行结构设计及二维图绘制； 2、负责项目开发过程样机组装组织工作，包括但不限于物料齐套、部件组装、整机装配及样机管理； 3、负责产品项目结构类测试工作； 4、协助项目经理完成开发项目内的结构问题闭环工作； 5、推进部门标准化工作，提升产品的可制造性； 【任职要求】 1、大专以上学历，机械/材料等相关专业，二年以上工作经验，有数据中心液冷产品相关经验者优先； 2、熟悉钣金加工工艺，熟练使用会UG/CAD，有PS等平面件软件能力者优先； 3、执行力强，工作态度积极，有一定的组织规划能力。 4、熟练BOM编制、熟悉工艺路线等 【工作时间】8:30-12:00，13:30-18:00，双休（项目忙单休） 【工作地址】佛山美的全球创新中心

兼职｜别墅庭院结构工程师（按单结算、长期稳定） 工作内容 1、针对别墅庭院小型构筑物做结构合规设计：庭院附属房、混凝土凉亭、门楼、阳光房、局部加建、挡土墙、水景设备基础、围墙基础等。 2、根据现场尺寸、覆土、地基情况、屋面荷载，独立完成基础选型、梁柱板配筋、结构验算。 3、输出完整交付物：结构设计说明、全套结构CAD施工图、节点大样、简易计算书，可直接施工、可用于复核审图。 4、针对施工队现场做法，提供图纸答疑、局部优化、降本调整（在安全规范内优化配筋、控制造价）。 5、配合项目报价：提供混凝土方量、钢筋工程量核算、结构方案对比。 任职要求 1、熟悉低层小型框架结构、条形基础、独立基础，懂民建规范、抗震构造、屋面防水结构节点。 2、熟练 CAD、YJK/PKPM，能独立出图、算量、出计算书。 3、有私宅、庭院、别墅加建结构经验优先，懂现场施工痛点，图纸落地性强，不做纸面设计。 4、沟通高效，改图响应快，能配合项目工期，不拖沓。 5、无需坐班，全程远程接单，稳定复单。 合作模式 & 薪资结算 1、纯按单结算（无底薪），项目大小定价透明：小节点/小凉亭/附属房分级报价。 2、长期稳定复单，常年有庭院土建、加建、改造项目，不缺单。 3、优质合作者可转为长期固定技术合作，年度项目量大价优。 4、结算及时，图纸交付验收无误后即刻结算。

岗位职责 1.负责 FPSO 及海洋工程项目的结构详细设计与施工设计工作，包括船体结构、上部模块支撑结构、立管 / 管汇 / 支撑座等深水结构的图纸绘制与计算分析。 2.依据 ABS、CCS、DNV、BV、LR 等主流船级社规范，以及 IMO、相关行业标准，编制结构设计说明书、计算报告等技术文件。 3.负责结构设计图纸的送审工作，与船级社、业主 / 船东进行技术沟通，独立处理并回复审图意见，确保设计顺利通过审批。 4.参与结构设计的标准化工作，优化设计方案，解决项目中的关键技术问题，确保设计满足强度、疲劳、工艺及建造要求。 5.配合项目建造阶段，为现场施工提供必要的技术支持，处理现场反馈的结构相关问题。 6.参与国际项目的技术沟通，独立撰写英文技术文档，参加英文技术会议，与海外团队、船东或船级社进行高效沟通。 任职要求 1.本科及以上学历，船舶与海洋工程、海洋工程、机械工程等相关专业。 2.具有5年以上 FPSO 或大型海洋平台结构设计经验，有完整 FPSO 项目设计经历者优先。 3.精通船体及海洋平台结构设计，熟悉舱系、设备基座等结构的设计及加工工艺；了解结构疲劳、水动力载荷等相关计算方法。 4.熟悉各主流船级社（ABS/CCS/DNV/BV 等）的规范及国际海工设计标准，具备独立完成结构送审及意见消除的经验。 5.英语听说读写流利，可独立完成英文技术文档的编写，能无障碍参与英文技术会议及与海外客户沟通。 6.熟练使用 AutoCAD、Tribon、NAPA、SESAM、ANSYS 等结构设计与分析软件。

结构设计专工 薪资范围：3-6K/月 学历要求：大专及以上 性别要求：男女不限 工作地点：大同市云州区 专业要求：基础工程技术、结构工程、土木工程、电力系统、电气及输变电土建相关专业。 任职要求 1、年龄35岁以下。 2、要求精通变电站主体建筑和结构设计，包括变电站主体厂房、配套建筑、土建基础、电缆沟、以及光伏结构荷载计算，负责过2个以上光伏项目普通支架的设计工作，有一定的结构设计校核及钢结构设计经验，有柔性支架设计经验的优先考虑。 3、 从事110kV及以下变电站、线路土建结构设计，线路结构需能完成铁塔或水泥杆的基础计算及选型，杆塔选型和一般的杆塔荷载验算。 4、参与完成工程项目从可研到竣工图的全过程设计，具备良好的沟通能力。 5、配合相关单位部门，解决施工过程中本专业有关的技术问题。

高级标识结构设计师 【岗位职责】 1. 主要负责工厂标识深化设计，钣金图展开制作。

工作职责 1、在总经理的领导下，全面主持公司生产运营工作，所有管理行为对总经理负责。 2、协助制定公司发展战略与年度经营计划。 3、监督公司各项业务运营与管理工作，确保业务战略有效落地执行。 4、统筹协调人力、生产、品质及工艺优化等相关事务。 5、组织推进并监督调控生产过程中各项工艺、质量、设备、成本、产量等指标达成。 6、主持召开生产调度会议，审批生产工具、耗材采购申请，对质量事故进行责任认定与处理。 7、主导质量管理体系及其他管理体系、管理制度的建设、运行、监督与持续优化。 8、实时掌握生产过程中的质量动态，推动各部门间沟通协作，及时解决生产中出现的各类问题。 9、牵头组织公司各类规章制度、流程的编制、执行及监督落实。 10、加强团队管理，推进人才培育、梯队建设、培训实施与绩效考核。 11、完成总经理交办的其他工作任务。 任职要求: 1、35-42岁，全日制专科及以上学历，工商管理、人力资源管理、行政管理等管理类相关专业。 2、具备10年以上管理工作经历，其中同岗位工作经验不少于5年。 3、熟悉工厂生产运作模式，具有丰富的生产管理、现场管控、成本控制、质量管理及物料管理实践经验。 4、具备优秀的领导力、决策力、计划力，较强的综合协调能力与现场组织管理能力。 5、具备良好的职业素养，执行力强，富有担当精神。

岗位职责： 1.按照压铸作业规范，完成作业前设备点检、模具加热等前期准备工作； 2.熟练操作压铸机械，保障生产流程稳定运行，并对产品品质进行实时监控； 3.针对生产中出现的异常情况及时分析并采取有效措施，确保产出效率与质量达标； 4.参与压铸设备的日常巡检与保养工作，维持设备良好运转状态。 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，能胜任两班倒工作安排； 2.有压铸机实际操作经验，了解压铸生产工艺流程； 3.具备较强的故障判断与处理能力，可独立应对生产过程中的突发问题； 4.工作认真负责，具有良好的团队协作精神，能适应高节奏的生产环境。

生产跟单文员

【岗位职责】 1. 负责生产设备的日常维护与故障排查，保障设备稳定运行 2. 组织并实施设备定期保养计划，提升设备使用寿命和运行效率 3. 带领机修团队完成重大维修任务，指导团队成员技术操作 4. 记录设备维修档案，分析故障原因并提出改进措施 5. 配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造工作 【岗位要求】 1. 具备扎实的机械设备维修技能，熟悉常见工业设备结构原理 2. 有较强的现场问题判断与处理能力，能独立完成维修任务 3. 具备一定的团队管理经验，能够协调安排班组工作 4. 工作责任心强，能适应倒班和紧急抢修任务 5. 安全意识良好，遵守各项安全操作规程

钢化玻璃厂办公室文员，会电脑操作，对数字敏感。

工作职责 1、在总经理的领导下，全面主持公司生产运营工作，所有管理行为对总经理负责。 2、协助制定公司发展战略与年度经营目标计划。 3、监督公司各项业务的运行与管理，确保业务战略高效落地执行。 4、统筹协调人力配置、生产安排、品质管控及工艺优化等相关事务。 5、组织落实并监督调控生产过程中的工艺标准、质量要求、设备使用、成本控制及产量达成等关键指标。 6、主持召开生产调度例会，审批生产所需工具与耗材采购申请，对质量问题进行责任认定并提出处理方案。 7、主导质量管理体系及其他管理体系、管理制度的建设、实施、监督与持续改进。 8、实时掌握生产环节的质量动态，推动各部门间的沟通协作，快速响应并解决生产过程中突发问题。 9、牵头组织公司各类规章制度、操作流程的制定、推行及监督检查。 10、推进团队管理升级，负责人才发展、梯队建设、培训实施与绩效考核。 11、完成总经理交办的其他工作任务。 任职要求: 1、35-42岁，全日制专科及以上学历，工商管理、人力资源管理、行政管理等管理类相关专业。 2、具备10年以上管理工作经历，其中相同岗位任职满5年以上。 3、熟悉工厂整体运作模式，具有扎实的生产管理、现场管控、成本控制、品质管理和物料管理实践经验。 4、具备较强的领导力、决策力、计划统筹能力以及跨部门协调能力和现场组织能力。 5、具备优良的职业素养，执行力突出，富有责任感和管理魄力。

湖北天门招压铸带班师傅，和压铸部主管的包吃包住包住宿单间。

我们厂从事铝合金压铸生产，需掌握三手调试，了解基础电路，具备简单维修能力 岗位职责： 1、负责压铸车间日常生产安排与现场指挥，确保生产任务按时保质完成； 2、跟踪生产运行情况，持续优化工艺参数，提升生产效率与产品品质； 3、负责压铸设备的日常管理，实施定期保养及故障处理，保证设备稳定运行； 4、组织员工培训与实操指导，增强团队操作水平和作业效能； 5、及时协调处理生产过程中的技术异常与质量隐患，保障安全生产与出品合格。 任职要求： 1、熟悉压铸生产工艺及产线流程，有相关现场管理经验者优先； 2、具备良好的组织协调能力及团队带教能力； 3、能熟练操作生产管理工具及相关自动化设备； 4、具备较强的应变与问题解决能力，可在紧急情况下迅速判断并处置； 5、沟通表达清晰，能与一线操作人员顺畅交流并提供有效指导。

我们厂从事铝合金压铸生产，需掌握三手调试，了解基本电路，具备简单维修能力 岗位职责： 1、负责压铸车间日常生产安排与现场指挥，确保生产任务按时完成； 2、跟踪生产环节，优化工艺参数，提升产品品质与作业效率； 3、负责压铸设备的日常管理，实施定期保养及故障处理，保证设备稳定运行； 4、组织员工培训与实操指导，提高团队操作水平与生产效能； 5、及时协调处理生产过程中的技术异常与质量隐患，保障安全生产与产品合格率。 任职要求： 1、熟悉压铸生产工艺及产线流程，有相关管理工作经历； 2、具备较强的统筹协调能力与人员管理经验； 3、能熟练操作生产管理系统及自动化生产设备； 4、具有现场应变能力，能在紧急情况下迅速判断并处置问题； 5、具备良好沟通表达能力，可与一线员工顺畅交流并提供有效指导。

岗位职责： 1. 依据压铸作业指导文件，完成作业前设备点检、模具加热等前期准备； 2. 操作压铸机械，保障生产流程稳定运行，实时监控产品品质； 3. 对生产中出现的异常情况进行判断与处理，确保产出效率与质量达标； 4. 参与设备日常巡检与保养工作，维持设备良好运转状态。 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，能胜任两班倒工作安排； 2. 有压铸机实际操作经历，了解压铸生产工艺流程； 3. 具备较强的故障应对能力，可独立解决生产过程中的突发问题； 4. 工作认真负责，具备良好团队协作精神，适应高节奏生产环境。

岗位职责 1. 负责台式机组装车间精益生产的落地实施（包括VSM、5S、单元化生产等） 2. 识别组装流程中的瓶颈环节，制定并推动线体平衡优化方案 3. 参与工装治具的设计及辅助开发工作 4. 牵头推进现场五星班组的建设与持续提升 5. 对作业人员开展精益改善工具培训，促进全员参与改善活动 6. 汇总产线良率与效率相关数据，定期输出改善成效报告 任职要求 1、本科及以上学历，工业工程、机械、电子、物流管理等相关专业； 2、3年以上精益生产或现场管理相关工作经验； 3、掌握精益生产常用工具（如VSM/5S/TPM/JIT/SMED等），具备实际推行经验； 4、具备较强的沟通协调能力及数据分析统计能力； 5、具有信创制造业同类岗位经验者优先。

岗位要求： 1、承担公司相关结构、碰撞、耐久及NVH方向的网格划分任务； 2、依照项目需求，按时保质完成分配工作； 3、把控网格质量，保障模态计算顺利开展。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备3年以上相关工作经验。