
财务经理(生鲜配送)
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
核心岗位职责(KeyResponsibilities)
1.财务核算与报告(FinancialAccounting&Reporting):
建立健全公司财务管理制度、会计核算流程及内部控制体系,并推动有效落地执行。
主导公司成本、费用、利润等各项财务数据的归集与核算,保障账务处理的准确性与时效性。
组织编制并审核月度、季度及年度财务报表,向管理层提供高质量的财务分析与决策支持报告。
统筹安排年度审计、税务检查及其他外部监管事项的对接与配合工作。
2.预算与成本控制(Budgeting&CostControl):
全面主导公司年度全面预算的制定、过程追踪、动态分析及必要调整。
持续监控预算执行进展,深入剖析差异原因,提出切实可行的成本优化方案,助力盈利能力提升。
针对重大投资项目开展财务可行性研究,为高层决策提供可靠的数据支撑。
3.资金与税务管理(Treasury&TaxManagement):
制定并实施公司资金计划,强化现金流管控,确保资金安全与运营效率。
组织开展融资相关事务,维护与银行、投资机构等外部合作方的良好关系。
统筹税务筹划工作,确保纳税申报合法合规,合理控制整体税负水平。
4.团队管理与建设(TeamManagement&Development):
负责财务团队的日常运作管理,包括任务分配、专业指导与绩效评估。
注重团队人才培养与发展,持续提升团队专业素养,打造高效协同的专业财务队伍。
5.战略与风险支持(Strategic&RiskSupport):
深度参与公司关键经营决策,从财务视角输出前瞻性建议,支持战略落地。
识别并评估企业面临的财务与经营风险,建立完善的风险预警与应对机制。
具备B2B/B2G业务模式下应收账款管理及客户信用评级的实际操作经验。
熟悉政府类项目或学校营养餐项目的财务核算规范及专项资金管理要求。
三、任职资格要求(Qualifications&Requirements)
必备条件(Must-have):
学历与资质:
统招本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业背景。具备中级会计师及以上职称,持有CPA或ACCA资格者优先考虑。
经验:
5年以上财务管理工作经历,具有独立主导公司整体财务工作的实际经验。
技能:
熟练掌握中国会计准则、税收法规及相关审计程序;精通主流财务系统(如用友、金蝶)及Office办公软件,尤其擅长Excel和PPT的高级应用。
能力:
具备优秀的财务分析、预算管控、资金规划与风险防范能力;拥有良好的跨部门沟通协调能力和团队领导力;工作作风严谨,原则性强,责任心强,严守职业操守与信息保密要求。
优先条件(Preferred):
具有B2B生鲜配送行业从业背景者优先。
有企业融资、IPO筹备或大型信息化系统实施项目经验者优先。
财务储备生
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析财务信息化经验成本管理资金管理固定资产管理财务BP体系搭建经验风险控制
(1)岗位职责
A.遵循会计准则及税法要求,完成日常账务处理,确保财务报表的准确性与及时性;
B.提供经营所需的财务数据支持,协助识别并控制业务运营中的财务风险;
C.掌握现行税务政策,合理开展税务规划工作;
D.坚守职业操守,高效协调公司各部门间的财务相关事务;
E.负责厂家相关财务事项,包括财务报表填报及商务政策梳理等工作;
F.准备银行融资年审所需材料,保障融资流程顺利推进;
G.组织并监督门店资产与库存盘点,维护公司资产安全;
(2)任职要求:
全日制本科及以上学历,财务、会计等相关专业,具备3年以上财务主管或经理岗位工作经验,持有中级或以上职称
财务经理(服饰领域)
1.2-1.8万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责:
1.统筹管理工厂财务运营,涵盖财务管理、成本控制及内部控制制度的实施与优化;
2.持续改进现有财务核算机制与业务财务流程,构建完善的财务管理体系,推动各项财务管理制度有效执行;
3.重点落实工厂层面的成本管控措施,提升成本管理效率与精准度;
4.深度参与公司重大经营事项的评估与决策过程,提供专业的财务分析与支持建议。
应聘条件:
1.本科及以上学历,具备5年以上财务相关工作经验,其中至少5年在制造行业从事财会及成本管理工作,有鞋服制造行业背景者优先;
2.熟悉国家财务、税务、统计、审计等相关法律法规及政策要求;
3.具有财务体系搭建、业财流程设计或优化实践经验者优先考虑;
4.具备良好的跨部门沟通协调能力,责任心强,富有团队合作意识;
5.工作作风细致严谨,注重规范性,具备较强的逻辑分析与系统思维能力。
财务主管
6000-7000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务分析成本管理税务管理预算管理财务综合管理
会计(向财务经理方向培养):要求持有会计证
1、结合公司业务布局及经营发展目标,统筹规划财务体系架构,拟定部门工作计划与执行策略,确保财务职能有效支撑企业运营需求;
2、牵头财务团队建设与人才梯队搭建,组织并指导财务及数据分析小组的日常运作,全面负责团队任务分配、职责设定及工作成果评估;
3、深度参与企业经营分析、预算编制、商品销售动态、成本费用管控等核心管理事务,提供精准数据支持与可行性建议;熟练掌握零售业及商业服务领域的税务处理、个表与合并报表编制、财务管理流程及运营分析实务;
4、落实上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、财会、金融、经济、管理类相关专业背景;
2、具备2年以上团队管理经验;
3、不考虑仅从事过传统制造业、代理记账机构或建筑行业基础往来账务、常规核算工作的候选人
岗位薪资:4500-5000元/月;入职即签订劳动合同,缴纳社保五险,享受法定节假日福利等待遇。
制造业财务主管(黄冈)
1.3-2万元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析制造业总账核算成本管理中级会计师预算管理
岗位职责:
统筹多家工厂财务整体工作
1.负责成本月度结账管理,开展成本差异分析,出具月度成本分析报告;
2.协同公司推进全面预算管理,编制年度生产成本预算,实施成本滚动预测,识别、预警并管控成本风险;
3.联动研发、供应链及制造团队落实成本管控,推动降本增效专项工作的执行;
4.负责库存账务管理,优化库存管理流程与制度,定期更新作业指导文件,确保存货账实一致;
5.开展存货分析与监控,编制月度存货分析报告,及时提示库存呆滞风险,分析成因并推动清理;
6.主导公司存货盘点工作,监督相关部门在日常运营中执行库存管理规范。
任职要求:
1.性别不限;
2.全日制本科及以上学历,会计、审计或财务管理相关专业;
3.工作积极主动,具备较强的执行力与沟通协调能力;
4.理解力强,逻辑清晰,对数据敏感;
5.至少3年以上中大型制造企业成本管理经验,有鞋服制造行业背景者优先;
6.持有中级职称或管理会计师证书者优先。
财务管理岗
6000-8000元/月
财务经理/主管1年以下本科及以上
岗位职责:
1.参与企业财务体系的搭建与持续优化,提升财务流程运作效率。
2.承担公司日常财务工作,涵盖账务处理、资金安排及成本管控等环节。
3.配合开展经营数据分析,为管理决策提供准确的财务依据。
4.参与企业战略制定过程,推动财务目标与整体发展战略协同一致。
任职要求:
1.熟悉财务管理原理,熟练操作财务系统及常用办公工具。
2.具备优秀的沟通协调能力,能与团队成员及管理层顺畅协作。
3.数据意识强,具备扎实的分析功底和严谨的职业操守。
4.能在高强度环境下稳定高效作业,责任心强并具备良好承压素质。
5.持续关注财务领域前沿知识与技术发展,保持主动学习态度。
【大型连锁口腔医疗机构】财务负责人
2.5-3.5万元/月
CFO5-10年本科及以上财务分析风险控制集团公司会计高级职称会计中级职称CPA中国注册会计师
一、 岗位职责
1. 战略规划与决策支持:
· 根据公司董事长、总经理的战略部署,提供专业的财务分析与决策支撑。
· 构建并持续优化财务管理体系,推动股权结构、资产配置、税务筹划及财税数字化的全面升级。
2. 财务预算与核算管理:
· 建立健全预算管理机制,主导年度预算与季度预测的编制、执行跟踪、分析评估与动态调整,优化管理流程,提升运营效能。
3. 资金与风险管理:
· 统筹资金运作与资本规划,优化融资结构与资金使用成本,确保资金安全与高效流转;建立风险预警与内控机制,识别财务与经营潜在风险,制定应对方案。
4. 税务与合规管理:
· 全面负责税务筹划工作,保障税务合规性,合理控制税负水平。
5. 团队建设与人才培养:
· 带领财务团队,开展人才培育与激励,打造专业扎实、执行力强、协作高效的财务组织。
6. 财务信息化建设:
· 推进财务系统智能化、数字化转型,通过数据挖掘与分析为业务发展提供有力支持。
二、 任职资格要求
(一) 硬性条件
· 学历与资质:统招本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业;持有注册会计师(CPA)或同等高级财会资格(如ACCA、CMA等)者优先考虑。
· 工作经验:具备5年以上医疗连锁行业财务管理经验,有3年以上中型以上企业担任财务总监或同级别管理岗位经历。
(二) 核心能力与素质
· 卓越的领导力与影响力:具备优秀的团队管理与跨部门协同能力,能够有效参与高层战略讨论与决策推动。
· 出色的分析判断与问题解决能力:善于在复杂情境中把握关键问题,并提出可落地的解决方案。
· 高度的责任心与职业操守:工作严谨,坚持原则,抗压能力强,具备良好的保密意识。
· 优秀的沟通表达能力:能够以清晰、简洁的方式向非财务人员传递专业财务信息。
三、我们为您提供具有竞争力的“年薪+绩效奖金+长期激励” 【30W/年--40W/年】具体面议。
财务主管
6000-7000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上
1、财务管理与监督:负责公司日常财务核算及账务处理的审核,编制各类财务报表,确保数据及时准确,并定期出具财务分析报告。监控企业资金流动情况,提升资金使用效率,按期提交资金运作分析材料。审核各项费用报销、付款凭证,确保符合公司财务制度及内部控制规范。
2、预算管理与成本管控:协助完成年度财务预算的编制工作,持续跟踪预算执行进度,分析差异并提出优化建议。参与成本核算与成本分析,制定切实可行的降本增效措施。
3、税务管理:统筹税务申报工作,开展合理的税务筹划,维护良好的税务关系,保障税务合规,有效防范税务风险。
4、流程管理:建立健全进销存管理制度并监督执行,指导相关业务部门规范操作流程。
5、团队建设与流程改进:带领会计人员开展日常工作,提升团队专业水平。持续梳理财务流程,推动流程标准化与财务信息化进程。
6、其他工作职责:参与公司经营管理决策,提供财务数据支持与风险提示。完成上级安排的其他财务事务。
7、定期赴市内外项目现场巡查财务运行情况,评估内控执行效果,提出改进建议和实施方案。
任职要求:
1、教育背景:财务、会计、审计等相关专业大专及以上学历;具备中级会计师资格,持有税务师资格者优先考虑。
2、工作经验:3年以上财务主管岗位经验,全面掌握企业财务管理体系,涵盖账务处理、税务规划、成本控制、进销存管理及资金安排等方面;有制造业或商贸行业从业经历者优先。
3、专业能力:熟练操作财务软件(如用友、金蝶)及办公软件(特别是Excel),具备较强的数据处理与分析能力;熟悉国家财经法律法规、税收政策及相关财务管理制度。
4、职业素质:具备良好的职业操守和责任意识,工作认真细致,逻辑思维清晰,具备较强的分析判断与问题解决能力;沟通协调能力强,能与各部门高效协作。
财务主管
2-2.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
【岗位职责】:
主要负责基建及资产投资类业务的决策支撑、财务分析、前中后台协同推进以及全流程业务决策辅助工作。
1、主导项目在投、融、建、运各阶段的财务风险识别、评估、指导与跟踪管理,落实风险控制措施;
2、设计项目资源匹配方案,提供提升项目收益的财务决策支持;
3、识别关键业务风险场景,结合业务动态持续优化财务风控关键节点,制定并完善业务管控机制;
4、搭建新业务场景下的财务模型体系,能够根据业务变化构建符合实际运营逻辑的财务测算模型;
5、作为项目财务核心角色,参与重大事项的商务谈判与决策支持;
6、推动基建、住宅投资等资产类投资项目的落地与执行;
7、完成上级交办或业务开展过程中所需的其他相关工作。
【任职要求】
1、财务、审计、会计等相关专业,本科及以上学历;
2、具备约五年财务管理工作经验,有大型企业投资业务、财务尽调、财务分析相关背景者优先,持有CPA/CFA/ACCA等专业资格者优先;具有投融资实操经验者优先,兼具会计师事务所与企业工作经验者更佳;
3、职业素养良好,积极进取,心理韧性较强,能适应高强度工作压力;
4、具备优秀的沟通协调能力与应变能力,恪守职业道德。
新厂开工 320一天 长期可日结 包吃住 人走帐清
200-300元/天
车间普工包吃包住20人以上月结
【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房,外地过来320一天,每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机,休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间,房间大,宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到,工作地点在江苏常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
开工第一批招搬运工480一天,可日结周结工资,包吃住,满月津贴奖金6400
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包吃高温补贴有提成餐补免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时38一小时,380/420天,每天计薪12小时,可日结,周结工资,每月14000-15000+夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000.
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
[招聘要求]
年龄18-53岁,男女不限,身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。[吃住]
免费包吃三餐,包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000.
财务总监
9000-13000元/月
财务总监1-3年本科及以上财务咨询公司房地产/建筑财务战略经验
岗位职责
1. 制定并执行集团财务战略、预算管理、资金管控、风控体系,保障财务合规与稳健运营
2. 主导财务核算、报表管理、税务筹划、成本管控、投融资及并购财务尽调工作
3. 搭建与优化财务组织架构,培养专业财务团队,提升整体财务管理效能
4. 对接资本市场、审计机构、监管部门,提供高质量财务决策支持
5. 参与公司重大经营决策,从财务视角为业务发展、战略布局提供专业支撑
任职要求
1. 本科及以上学历,财务、会计、金融相关专业,持有CPA/ACCA/高级会计师等优先
2. 2年以上大中型企业/集团/上市公司财务管理经验,3年以上财务总监/财务负责人全职经历
3. 精通财务全流程管理、税务法规、内控风控、投融资运作,具备出色的财务分析与决策能力
4. 具备极强的战略思维、统筹能力、抗压能力与职业操守
5. 良好的沟通协调、跨部门协作及团队管理能力
财务总监
5000-10000元/月
财务总监大专及以上
岗位职责:1.负责公司全盘总账核算工作,包括凭证审核、账务处理、期末结账及财务报表编制(资产负债表、利润表、现金流量表等)2. 统筹月度、季度、年度结账流程,确保账务准确及时,符合《企业会计准则》及税务合规要求3. 协同完成税务申报、纳税筹划、发票管理及内外部审计支持工作
4.优化会计核算流程,完善财务内控制度,提升账务处理效率与数据质量
5.配合财务经理完成经营分析、预算执行跟踪及财务数据解读支持
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限;持有初级会计职称,具备中级职称或CPA优先2.具备总账会计相关工作经验,熟悉制造业/商贸业/服务业等行业账务特点者优先
3.熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及Excel函数(如VLOOKUP、数据透视表等)
4.责任心强,细致严谨,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.遵守职业道德,无不良从业记录,能适应阶段性加班需求
招聘北京朝阳区公司财务cfo
1.8-2.4万元/月
财务总监10年以上大专及以上制造业房地产/建筑金融教育培训贸易
招聘北京朝阳区公司财务cfo 我们公司成立于2016年,前身是一家基金管理公司,2015年逐渐关闭了基金管理业务,转向房地产开发,并在北京注册了北京卓尔房地产经纪有限公司。为此公司利用一年半的时间对全球的房地产发展现状进行了考察,选择了最具发展潜力的价值洼地开发房地产,经过十年的稳步发展,公司已经发展成为目前中国最大的海外房地产开发公司。
为扩大经营, 公司计划在北京再成立两家分公司特招聘财务管理人员其岗位职责如下:
1)公司财税管理
2)项目管理咨询。
集团财务总监
7-12万元/月
CFO10年以上本科及以上集团公司集团财务总监
岗位职责: 一、参与公司战略规划 协助董事长制定公司财务资金战略,主持公司财务战略规划及实施,监控公司财务目标达成情况。 二、财务分析与预警 监控公司财务状况和重大投资经营活动,审视业务发展健康度,定期对公司经营情况向领导提交财务分析及预测报告,为公司决策提供有效财务分析和合理化建议。 三、决策支持 主持/参与公司重大投资行为和经营活动的风险评估、方案制定和决策支持,参与重大经济合同或协议的研究、审查,参与公司重要目标分析和决策。 四、全面负责集团财务管理 1、合规管理:根据国家法律法规,领导健全公司财务管理体系和财务内控体系,持续优化各项财务管理制度流程并监督检查落实情况,提升公司财务管理规范化和科学化,保障公司合法经营,防范风险。 2、资金及预算管理:根据公司年度规划,组织公司经营预算编制工作,审核并监督各板块年度预算及预算执行情况。 3、现金流管理:监控和预测公司现金流量,制订资金使用计划,优化负债结构,保证经营需求,提高资金使用效率。 4、核算管理:负责公司财务会计管理体系和财务数据报表体系建设,组织会计核算工作,确保财务报表真实反映公司财务状况和经营成果。 5、成本管理:分析并有效监控公司各项成本及费用开支,建立标准、降低成本、提高效益。 6、财务系统:负责公司财务信息化建设,业财融合,发挥业务眼睛功能。 五、税筹管理 负责制定公司税务筹划方案和程序,促进税收支出最小化、合理化,降低税负风险。 六、资产管理 负责公司有形资产和无形资产管理,定期组织资产盘点,监控公司资产状态并进行有效处置,保障公司财产安全和效率。 七、外部关系维护 与政府、财税、审计、事务所、银行、金融等机构建立并保持良好的外部关系,为公司建立良好的外部财经环境和资源,解决公司重大财经问题。 八、分管部门管理 1、对分管部门所有目标达成承担管理责任,推动分管部门工作,保障各项工作计划贯彻落地和高效顺畅,并定期向上级领导汇报分管工作情况。 2、负责所分管业务的制度建设、实施和检查工作,督促法律法规和公司各项制度在分管部门的贯彻执行。 3、负责所分管部门的组织建设和员工绩效挖潜,为分管部门融合员工关系以及整体绩效水平提升提供支持与帮助。 4、及时完成上级领导交办的其他工作,以及其他分管领导需要配合支持的工作,以保证公司整体绩效的实现。 5、根据需要处理公司突发事件。 任职要求: 一、学历与专业背景 1、本科及以上学历,会计学、财务管理、金融、经济学等相关专业。 2、持有高级会计师、注册会计师(CPA)或同类专业资格者优先。 二、行业与岗位经验 1、具备5年以上医药行业集团财务总监或同等岗位经验,熟悉医药行业财务管理特点及政策法规。 2、具备从0到1搭建或全面优化集团财务管理体系、内控体系、预算管理体系及财务信息化建设等管理升级操盘经验。 3、研产销一体医药集团公司从业经历优先,具备港股IPO全流程经验者优先。 三、专业能力 1、精通集团财务分析、预算管理、资金管理、税务筹划、成本控制及资产管理工作。 2、具备出色的财务战略规划与落地能力,能够有效支持公司重大经营。 3、熟悉国家财税法规、会计准则及上市合规要求,具备良好的风险识别与防范意识。 4、具备财务信息化系统建设或业财融合推进经验,能推动财务管理数字化转型。 四、综合素养与软实力 1、具备优秀的外部沟通与资源整合能力,能够有效维护政府、银行、审计、投资等机构关系。 2、情商高,具备良好的团队管理与跨部门协作能力,能激发团队潜力,推动组织效能提升。 3、具备高度责任心、敬业精神与抗压能力,适应高强度、高复杂性的工作环境。 4、务实严谨,具备良好的逻辑思维与问题解决能力,能应对突发事件并推动有效处理。
主管会计(侧重成本管理)
5000-7000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责:
1、建立并持续优化企业成本核算机制,准确归集与分配各项成本,保障成本数据真实可靠;跟踪生产耗用及费用支出,开展周期性成本分析,及时识别异常并提出降本增效建议;定期牵头仓库盘点工作,确保账目与实物一致,妥善处理盘盈盘亏事项;深入生产一线,掌握工艺流程,使成本管控更贴近实际运营。
2、审核财务凭证,高效完成月度及年度结账任务,编制对外报送及内部管理所需的各类财务报表;统筹税务申报与缴纳工作,科学进行税务规划,有效防范涉税风险。
3、实施定期财务分析(涵盖成本、费用、盈利状况等),为经营决策提供有力支持;维护固定资产明细台账,按时计提折旧,配合开展资产清查;起草并优化成本与费用相关内控制度,监督制度落地执行。
4、指导会计人员日常核算工作,促进团队专业水平提升;与采购、生产、仓储、销售等职能部门保持紧密协作,共同解决存货及成本管理中的实际问题。
5、落实公司或上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、财务、会计、金融类专业大专及以上学历,年龄40周岁以下者优先。
2、具备中级会计师或以上专业技术资格;熟练操作ERP系统(如用友、金蝶、SAP等),尤其精通成本模块,可独立主导制造业全流程成本核算工作;具有较强的数据处理能力,能熟练运用Excel等工具进行财务建模与深度分析。
3、拥有5年以上制造行业财务工作经验,其中至少3年直接从事成本管理工作;有化肥、化工、农资、饲料等行业成本核算实践经历者优先考虑。
4、具备扎实的数据洞察力和严密的逻辑思维,恪守职业操守,沟通协调能力强,能承受较高工作压力;善于发现成本管理漏洞,并推动问题整改与流程优化。
主管会计(偏成本方向)
4000-6000元/月
财务经理3-5年大专及以上
岗位职责:
1、搭建并优化公司成本核算体系,精准核算各类成本,确保成本归集与分配合理准确;监控生产消耗与费用,定期成本分析,对异常波动预警并提降本建议;定期组织仓库盘点,确保账实相符,处理盘盈盘亏;深入车间,熟悉工艺,让成本管理贴合业务。
2、审核凭证,按时完成月结、年结,编制财务及内部管理报表;负责税务申报缴纳,合理筹划,控制税务风险。
3、定期财务分析(成本、费用、盈亏等),为管理层提供决策依据;管理固定资产台账,计提折旧,参与资产清查;制定完善成本费用内控制度并监督执行。
4、指导下属会计工作,提升团队专业能力;与采购、生产、仓储、销售等部门密切沟通,协同解决成本、存货相关业务问题。
5、完成公司或领导安排的其他工作。
岗位要求:
1、财会、金融等相关专业专科及以上学历,40岁以下优先考虑。
2、持有中级会计师及以上职称;精通ERP系统操作(如用友、金蝶、SAP等),尤其擅长成本模块,能独立完成制造业成本核算全流程;具备出色的数据处理能力,能熟练使用Excel等办公软件,并进行财务建模与分析。
3、5年以上制造业财务工作经验,其中至少3年以上成本管理实操经验;有化肥、化工、农资、饲料等成本核算经验者优先。
4、具备敏锐的数据分析能力与严谨逻辑思维,良好的职业道德和沟通协调能力,较强的抗压能力;具备发现并推动解决成本问题的能力。
财务/会计
3000-4000元/月
会计1-3年大专及以上总账成本
工作内容:
审核出纳传递的各类原始单据,确认无误后编制相应的记账凭证。
依据记账凭证逐笔登记各类明细分类账目。
月末进行计提、摊销及结转等账务处理,完成记账凭证的汇总工作,编制记账凭证汇总表,并据此登记总账。
完成月度结账与对账工作,确保账证一致、账账一致、账实相符。
编制各类会计报表,保证数据真实准确、内容齐全,并附必要的分析说明。
将已入账的记账凭证按规范整理装订,妥善归档保管。
任职要求:
具备2年以上财务相关工作经验,持有会计从业资格证书。
薪资待遇:
3000-4000
出纳员
3000-4000元/月
出纳1-3年大专及以上出纳经验初级会计师
任职资格:
1、具备大专及以上学历,持有会计初级职称证书;
2、熟练使用财务软件及Excel、Word等常用办公软件;
3、记账工作需字迹工整、数据准确、处理及时,做到账目日清月结,报表编制精准且按时完成;
4、工作细致负责,具有良好的职业态度;
月薪3000—4000元。
会计
3000-6000元/月
会计1-3年大专及以上资金管理用友U8金蝶EAS应收应付税务
长辛源现代农业产业园位于城郊街道长辛村346国道旁,该项目是长辛源农业公司与城郊广福农业运营有限公司合作建设,总投资1800万元,一期占地400亩(育苗基地100亩、种植基地300亩),实际到位资金1400万元(乡投400万元、城郊街道120万元、长辛源880万元),建设育苗中心、电商中心、分拣中心各一栋,暖棚8栋,辣椒种植示范基地300亩,组建技术团队8人(其中核心技术人员3人),每年4批次可培育辣椒、茄子、西瓜等果蔬苗8000亩以上,有效填补鄂北豫南方圆300公里范围内蔬果种苗交易的空白市场。
目前,长辛源已与周黑鸭辣椒基地签订辣椒苗供应订单1万亩,首批2000亩订单已交付,辣椒示范基地已开始种植,平均每株苗降低成本四分之一,预计实现年产值750万元,年利润200万元,已解决23户农户的就地就业,年增收入3.6万元。
长辛源现代农业产业园二期项目将建立"科技育苗+订单农业+ 电商赋能+成品加工"全产业链模式,打造智慧农业样板园区。一是新建万平联栋温室大棚两栋,开展农业研学和技术培训;二是与湖北省农科院、武汉餐饮协会达成合作意向,建设泡椒加工厂、烘干厂,提高抗风险能力;三是采取订单农业方式,发展辣椒种植面积5000亩,解决农户就地就业500户以上,产值达到3亿元以上。
因业务发展需要,长辛源蔬菜产业园现招聘以下岗位:办公室主任1名;HR经理1名;财务2名;市场经理5名;助理文员5名;外联部主任1名;育苗技术员2名;育苗学徒6名(以上要求:全日制大学本科以上学历,相关专业毕业,有经验和长辛村村民优先)。 保安5名,要求:政治过硬,身体健康,无犯罪行为,退伍军人和长辛村村民优先。 保洁员5名,要求:身体健康,55周岁以下,长辛村村民优先。 地址:广水市城郊街道长辛村一组村委会 有意者,请投简历。
岗位职责:
任职要求: 会计工作的主要内容:
1. 日常账务处理
凭证管理:审核原始凭证(如发票、收据、合同等),编制记账凭证(会计分录)。
账簿登记:登记总账、明细账(如应收账款、应付账款、固定资产等)。
对账与结账:定期核对银行对账单、往来账目,确保账实相符;月末/年末结账,关闭会计期间。
2. 财务报表编制
基础报表:编制资产负债表、利润表、现金流量表等。
附注说明:对报表项目进行解释说明(如会计政策、重要科目变动等)。
管理报表:根据管理层需求编制内部报表(如费用明细表、部门利润表等)。
3. 税务管理
纳税申报:计算并申报增值税、企业所得税、个人所得税、印花税等。
税务筹划:合理利用税收优惠政策,降低企业税负。
税务合规:确保发票开具、抵扣、留存符合税法规定,应对税务稽查。
4. 成本核算与控制
成本归集:核算产品/服务成本(直接材料、人工、制造费用等)。
成本分析:分析成本差异,提出降本增效建议。
预算管理:参与编制财务预算,监控预算执行情况。
5. 资金管理
现金流监控:跟踪企业资金流入流出,编制资金计划。
收支审核:审核费用报销、付款申请,确保资金使用合规。
银行事务:办理开户、销户、贷款、保函等业务。
6. 财务分析与决策支持
指标分析:计算毛利率、净利率、周转率等财务指标。
经营分析:分析收入、利润、费用变动原因,提供经营建议。
投资评估:参与项目可行性分析,评估投资回报。
7. 合规与审计
内控执行:确保财务流程符合企业内控制度。
外部审计:配合会计师事务所完成年报审计、专项审计。
法规遵循:遵守《企业会计准则》《税法》《公司法》等法律法规。
8. 其他专项工作
固定资产管理:登记、折旧、盘点实物资产。
往来账清理:定期与客户/供应商对账,催收应收账款。
社保薪酬:核算工资、社保、公积金等。
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核心技能要求
专业知识:熟悉会计准则、税法、财务软件(如用友、金蝶、SAP)。
细心严谨:对数字敏感,能发现数据异常。
沟通能力:与业务部门、银行、税务机构协作。
持续学习:跟踪政策变化(如新收入准则、税率调整)。
财务/会计
3000-4000元/月
会计1-3年大专及以上总账成本
工作内容:
审核出纳提交的各类原始单据,确认无误后编制相应的记账凭证。
依据记账凭证逐笔登记各类明细分类账目。
月末进行计提、摊销及结转等账务处理,汇总全部记账凭证,编制记账凭证汇总表,并据此登记总账。
完成月度结账与对账工作,确保账证一致、账账一致、账实一致。
编制各类会计报表,保证数据真实准确、内容齐全,并进行必要的分析说明。
将记账凭证按规范整理装订,归档保存。
任职要求:
具备2年以上财务相关工作经验,持有会计从业资格证书。
薪资待遇:
3000-4000
会计
4000-6000元/月
会计1-3年大专及以上线下零售初级以上证件生活服务餐饮酒店总账
任职要求:
1、具备大专及以上学历,持有初级会计职称证书;
2、有一年以上的会计岗位实际经验,了解会计工作流程,可独立完成全套账务处理;
3、掌握各类税种的申报方法及相关税务业务的办理程序;
4、工作耐心细致,具备良好的职业道德和责任意识。
试用期1-2个月,工资待遇4000—6000元/月,工资包含五险。
会计
3000-5000元/月
会计1-3年高中及以上成本收入账财务分析应收应付预算税务制造业金蝶EAS
工作内容:
1、负责会计凭证的录入与审核,保障财务数据准确无误;
2、协助完成会计报表编制,配合开展税务申报相关工作;
3、办理日常会计事务,涵盖发票处理及资金往来核对;
4、开展成本核算与分析工作。
岗位要求:
1、掌握会计基础知识,能独立承担会计岗位职责;
2、熟悉财务软件及常用办公软件的操作;
3、具备良好的沟通意识和团队协作能力。
会计
4000-6000元/月
会计1-3年大专及以上线下零售初级以上证件生活服务餐饮酒店总账
任职要求:
1、大专及以上学历,具备初级会计职称;
2、具有一年以上的会计工作经验,熟悉会计业务流程,能独立完成全套账务处理;
3、熟练掌握各类税种的申报操作及相关税务事务的办理流程;
4、工作严谨细致,具备良好的职业道德和责任心。
试用期1-2个月,薪资范围4000—6000元/月,薪酬含五险。
财务主管
5000-7000元/月
财务经理/主管3-5年学历不限制造业总账核算税务管理审计财务综合管理风险控制
岗位职责:
1. 负责公司财务管理工作,保障财务运作的规范性与数据准确性;
2. 统筹日常财务流程,涵盖账务处理、成本管控及资金流监控等方面;
3. 带领财务团队,持续提升团队专业水平与实操能力;
4. 协同各部门推进预算编制与资金使用规划;
5. 按期编制财务报表,为管理层决策提供有力支持。
任职要求:
1. 掌握系统的财务管理理论,熟悉相关法规政策;
2. 具备出色的团队管理与跨部门协作能力,能调动团队积极性;
3. 具有高度的责任意识与职业操守,妥善处理各项财务工作;
4. 拥有良好的沟通技巧与问题分析能力,可高效应对财务挑战;
5. 能适应高强度工作节奏,具备较强的计划性与时间管理能力;
6. 统筹财务部门整体运营
栏目概述
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