【薪资福利】： 1.大专底薪7000元，本科底薪8000元： 正常干 ：7000-12000元/月； 努力⼲ ：12000-30000元/月； 拼命⼲ ：50000元/⽉以上（上不封顶）； 2.超⾼提成：租赁统提35%，全行业租赁最高提成；买卖15%-45%，同行最高的开单率； 3.员工季度旅游（亚洲/东南亚各国/港澳/三亚/丽江/九寨沟/张家界/西藏）、年度旅游（美国/欧洲各国行）、部门团建活动（水上乐园/迪士尼/烧烤/篮球赛）、员工生日会等等，超nice公司福利； 4.提供员工宿舍（宿舍到公司步行10分钟，空调，洗衣机等基本家电齐全）； 5.亲情游，与父母一起在国际会展中心共进晚餐，且报销往返路费。 【培训晋升】： 1.理论与实践相结合的带教体制：同行业最完善的带薪培训体系，真实的最负责任的一对一带教； 2.每月3~4次学习机会，全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等)；哪怕您从未接触过房地产行业，只要您够努力，就没有不可能； 3.完善的职业晋升计划及空间：初级经纪人（入职）—置业顾问（转正，2~4个月）—客户经理客户经理（6个月）—店长（12个月）—区域总监（2年）—副总经理（3年）； 4.提供良好的发展平台，所有管理层均从底层做起，100%内部晋升，奉行：能者上，平者让； 我们提供的不仅是一个职业，而且是一份成就自我的事业！ 【岗位职责】： 1.主要以面谈、网络、电话的方式沟通客户，了解和发掘客户需求，为客户提供专业的置业咨询服务； 2.根据客户需求推荐合适房源，陪同客户实地了解房源，并作专业介绍； 3.为符合意向的客户协调买卖双方关系，达成一致后作为第三方为双方签订房屋买卖合同； 4.为客户提供良好的售后服务，维系客户关系。 【任职要求】： 1.大专及以上学历。相比学历我们更看重您的能力和态度； 2.******，男女不限。有无经验均可，我们只看你是否有意愿； 3.有良好的服务意识和综合素质，有服务行业经验者更加适合； 4.能吃苦耐劳、有强烈的企图心，征信记录良好，无不良嗜好； 5.退伍军人优先考虑，团队合作与毅力是我们最看重的精神； 6.应届生一视同仁，我们会是您融入社会，学习成长的优秀平台； 【公司实力】 1.中国房地产经纪行业全国十强，品牌影响力高； 2.业内专业强大的培训体系——太屋大学，被誉为业内真正“黄埔军校”； 3.全上海第一家房产经纪公司，深耕上海30年，门店650家，覆盖全上海； 4.人均业绩和人均收入同行最高，业务竞争力优秀； 5.到2021年底，上海二手房市场占有率12.98%，排名前二； 6.蝉联全部17届房产经纪“金桥奖”； 7.爱党于心，实践于行：始终坚持做社区公益，以爱心回报社会； 8.2021年总计1534件好人好事、60余起重大突发事件救援、挽救7条生命； 【求职小贴士】 如果您对我们公司提供的岗位有意向，请直接投递简历或直接来电、在线咨询，我们会优先为您安排面试！本公司自招，无需缴纳任何费用，请求职者放心沟通，主动者优先安排面试！ 工作区域：浦东商业正中心区域，出行便利，安排住宿，欢迎咨询。 ----------------------------------|||职位招聘5-8人

【薪资福利】： 1.大专底薪7000元，本科底薪8000元： 正常干 ：7000-12000元/月； 努力⼲ ：12000-30000元/月； 拼命⼲ ：50000元/⽉以上（上不封顶）； 2.超⾼提成：租赁统提35%，全行业租赁最高提成；买卖15%-45%，同行最高的开单率； 3.员工季度旅游（亚洲/东南亚各国/港澳/三亚/丽江/九寨沟/张家界/西藏）、年度旅游（美国/欧洲各国行）、部门团建活动（水上乐园/迪士尼/烧烤/篮球赛）、员工生日会等等，超nice公司福利； 4.提供员工宿舍（宿舍到公司步行10分钟，空调，洗衣机等基本家电齐全）； 5.亲情游，与父母一起在国际会展中心共进晚餐，且报销往返路费。 【培训晋升】： 1.理论与实践相结合的带教体制：同行业最完善的带薪培训体系，真实的最负责任的一对一带教； 2.每月3~4次学习机会，全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等)；哪怕您从未接触过房地产行业，只要您够努力，就没有不可能； 3.完善的职业晋升计划及空间：初级经纪人（入职）—置业顾问（转正，2~4个月）—客户经理客户经理（6个月）—店长（12个月）—区域总监（2年）—副总经理（3年）； 4.提供良好的发展平台，所有管理层均从底层做起，100%内部晋升，奉行：能者上，平者让； 我们提供的不仅是一个职业，而且是一份成就自我的事业！ 【岗位职责】： 1.主要以面谈、网络、电话的方式沟通客户，了解和发掘客户需求，为客户提供专业的置业咨询服务； 2.根据客户需求推荐合适房源，陪同客户实地了解房源，并作专业介绍； 3.为符合意向的客户协调买卖双方关系，达成一致后作为第三方为双方签订房屋买卖合同； 4.为客户提供良好的售后服务，维系客户关系。 【任职要求】： 1.大专及以上学历。相比学历我们更看重您的能力和态度； 2.******，男女不限。有无经验均可，我们只看你是否有意愿； 3.有良好的服务意识和综合素质，有服务行业经验者更加适合； 4.能吃苦耐劳、有强烈的企图心，征信记录良好，无不良嗜好； 5.退伍军人优先考虑，团队合作与毅力是我们最看重的精神； 6.应届生一视同仁，我们会是您融入社会，学习成长的优秀平台； 【公司实力】 1.中国房地产经纪行业全国十强，品牌影响力高； 2.业内专业强大的培训体系——太屋大学，被誉为业内真正“黄埔军校”； 3.全上海第一家房产经纪公司，深耕上海30年，门店650家，覆盖全上海； 4.人均业绩和人均收入同行最高，业务竞争力优秀； 5.到2021年底，上海二手房市场占有率12.98%，排名前二； 6.蝉联全部17届房产经纪“金桥奖”； 7.爱党于心，实践于行：始终坚持做社区公益，以爱心回报社会； 8.2021年总计1534件好人好事、60余起重大突发事件救援、挽救7条生命； 【求职小贴士】 如果您对我们公司提供的岗位有意向，请直接投递简历或直接来电、在线咨询，我们会优先为您安排面试！本公司自招，无需缴纳任何费用，请求职者放心沟通，主动者优先安排面试！ 工作区域：浦东商业正中心区域，出行便利，安排住宿，欢迎咨询。 ----------------------------------|||职位招聘5-8人

工作轻松简单 双休 朝九晚六 准时下班 无业绩压力 公司提供充足资源 欢迎零基础加入 只需手机沟通交流 月入过万很轻松 学历经验不限 无需担心资源问题 团队氛围融洽 全武汉房源任你对接 客户主动联系你！前两个月为新人保护期 资深负责人全程指导助你快速开单！ 入职即可享受全武汉房源支持 中介费用全免 资源全包 资源全包 资源全包！ 提成全部归你 例如客户通过你租了4000元的房子 你就直接拿到4000元！ 岗位职责 1. 公司拥有覆盖全武汉的房源信息，通过平台发布并根据客户需求精准匹配（客户主动咨询） 2. 安排带看房流程，公司配备电动车，外出时间灵活自主安排 3. 带领客户实地看房并推动成交，配合签约专员完成租赁合同签署，享受100%提成，客户租金多少你到手就是多少 福利待遇 1. 月均收入8000~50000元（上不封顶），提成全额发放（公司人均实际收入超1W+） 2. 公司免费提供电动单车使用 4. 新员工入职即享系统培训，首月安排扶持单，专人一对一指导，完全不用担心入职后无单可做

工作时间：9:00-18:00 月休8天自由调休，法定节假日休 工作氛围：全是20多岁年轻有朝气的小伙伴们!不要 担心不合群融入难!有店长有伙伴有搭档，你永远有靠山。快来一起搞钱啦! 公司零食水果供应~时不时咖啡奶茶来一杯~每月 底团建一次~ 薪资待遇：业绩4500以内22%提成4500以上全提!10000业绩到手6490;20000业绩到手16490;30000业绩到手26490;依此类推~ 晋升制度：表现突出可晋升智能店长-店长，享受底薪+分红，业绩0元通提，体系公开透明，做多 少业绩拿多少工资，哪家公司敢这样开!一单业绩 几百到几千不等。 工作内容： 线上或线下多渠道获客，加微信或电话或见面匹配符合需求优质房源约看带看，然后成交签单提交合同。每单业绩为月房租等额(房东客户各收月房租一半的佣金)，每单平均佣金也就是业绩为2000-3000左右。以及新房二手房买卖，一单佣金也就是业绩为约2-5万。 租赁前期上手：有人帮，有人带，有人教。平均上手速度为一周到两周。 买卖更多的是上手后一个资源累积而后扩大业务范围增加收入来源。 月休8天，朝9晚6不加班，节假日正常休息；你可以彻底自由的支配自己的时间，调休不需要理由可随意连休。 只要你足够的高效且用心，是可以完全不受束缚的；做到工作生活两不误的。业务合伙人薪资待遇： 每月总业绩4500以内22%提成4500以外100%提成。 单月业绩： 业绩13510，收入10000；业绩23510，收入20000，上不封顶。 同门店伙伴分淡旺季平均收入8000-12000之间浮动。 同门店伙伴分淡旺季平均收入8000-12000之间浮动。 晋升通道：连续两个月业绩过4500可提升为储备店长。 最快四个月过4500可晋升门店店长 门店店长薪资：底薪+管理薪资+团队利润分红+业绩提成。 储备店长平均年薪20W+，门店店长平均年薪30W+

武汉市唯一一份能兼顾自由和高薪的职业！ 【上班时间】早10打卡后就可以自由活动，月休八天任意调休！ 【工作内容】 1、不需要打电话！不需要主动去推销！不强制坐班！时间自由！ 2、帮主动联系的租客匹配合适的房源，带看签约（一般是就近的几个小区） 【薪资待遇】 1、底薪+提成（4500+提成），完全熟练后稳定在8000+ 2、入职有师傅一对一带，完全不用担心上不了手 3、平常下午茶，生日会，每月聚餐，不走期团建 这里都是00后的小伙伴，工作氛围超级好，工作自由灵活，轻松快乐~ 工作地址·3个 武汉洪山区海居租房(保利上城武昌总店)8-111号底商 武汉汉阳区保利庭瑞阅江台沁园海居租房（篮球场旁） 武汉洪山区海居租房龙湖三千城部(洪山总店)1

储备店长名额:6名 房地产销售30名 [用人原则]: 英雄不问出处，不看背景，只看实力。不唯上，不唯书，只唯实。[工资待遇]: 打打酱油3000-5000元踩踩小脚5000-10000元踏实肯干10000-30000元 工资高，福利好，忘我不要命的，我直接让位给你 [五不招] 1、视金钱如粪士的。 2、开玛莎拉蒂的。 3、身在曹营心在汉的 4、这山望着那山高

海居租房诚邀业内精英加入， 近年来新房二手房市场持续低迷， 多数从业者收入面临严峻挑战， 但仍有不少人因热爱与初心坚守岗位。 而海居租房多年来始终未受大环境冲击， 业绩稳定，收益可观。 除常规业务提成外， 可自主建立并维护个人房源库（覆盖全武汉区域）， 成功组建团队后享有40%-60%团队分红。 店长薪资构成：业务提成＋团队提成， 年收入可达20-30万元； 门店经理薪资构成：业务提成＋底薪＋门店分红， 年收入可达30-50万元。

工作内容 1、负责二手房、新房及高端房产的实地带看与精准估值 2、整合线上及线下渠道资源开发客户，推动并完成房产交易流程 任职要求： 1、年龄30-45岁，熟悉十堰城区地理布局，掌握电瓶车骑行技能，具备户外销售经验者优先 2、具备较强的抗压能力，踏实肯干，拥有良好的沟通技巧和客户服务意识 薪资待遇 无责任底薪+绩效奖励+交通补贴+午餐补贴+话费补贴+社保+提成+定期团队建设＝年收入10万起（上不封顶） 上班时间 上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 日常班制，享受法定节假日

来了才知道这份工作有多适合你 工作时间：9:00-18:00 无需坐班，灵活办公——有事高效处理，累了随时休息，居家或到司自由选择 月休6天以上，可自由调休，法定节假日照常放假 工作氛围：团队全员20+，年轻有活力，沟通零障碍！ 不用担心融入问题，店长、搭档全程陪伴，你永远不是一个人在战斗。 一起拼搏，一起成长，一起赚钱！ 公司日常供应零食水果，咖啡奶茶不定期安排，每月固定团建一次，快乐不缺席 薪资待遇：月业绩4500元以内享22%提成，超出4500元部分全额提成！ 表现优异者可晋升为智能店长或正式店长，享受底薪+分红，业绩零门槛通提， 收入透明公开，多劳多得，真正实现付出与回报对等，这样的机制你见过几家？ 每单业绩从几百到数千不等，租赁单平均佣金约2000-3000元（房东租客各付半月租金）； 二手房及新房买卖单佣金约为2-5万元 海居——一个助力你挖掘潜能、成就自我的舞台，不尝试怎知自己有多强？ 工作内容： 通过线上或线下多种方式拓展客户资源，添加微信、电话沟通或面谈， 精准匹配客户需求，推荐优质房源，安排看房、带看并促成成交签约 租赁业务前期：全程有人帮、有人带、有人教，平均一周至两周即可独立上手 买卖业务则侧重资源积累，逐步拓宽业务渠道，提升收入层次 月休6天，朝九晚六，无加班文化，节假日正常休假，不占用调休额度 只要你效率高、态度认真，就能真正实现工作与生活的平衡 调休自由申请，可随意连休，时间由你掌控 业务合伙人收入结构： 每月总业绩中4500元以内按22%提成，超出部分100%归个人 举例说明： 业绩13510元，收入约10000元 业绩23510元，收入约20000元 …… 业绩103510元，收入可达100000元，上不封顶 同门店伙伴在淡旺季交替期间，月均收入稳定在8000-12000元之间 晋升路径清晰明确： 连续两个月业绩突破13500元，即可成为储备店长 在连续6个自然月中，若有3个月业绩超13500元，且团队中有两人入职满24天，即可落地开设门店，成为正式店长 储备店长/门店店长薪酬构成：底薪+管理津贴+团队利润分红+个人业绩提成 储备店长平均年薪超20万元，门店店长平均年薪超30万元

新手没关系，有老板亲自带，简单易上手，高回报，提成可达100%，给新人一个机会 一、岗位职责 1.公司有房源，负责光谷东片区的房屋出租业务 2.带看房子，成交房子 任职要求 1.无年龄要求，无相关经验要求，只要你肯干 2.小白没关系，老板亲自教亲自带 5.希望在工作中不断学习成长，晋升管理层。上班时间:朝九晚六午休2小时，月休6天由调休， 四、薪资待遇 1.薪资结构:提成+奖金 月度奖，优秀员工奖2.公司设立目标完成奖 3.高提成，提成100% 五、晋升渠道 销售专员-销售主管-店长-区域经理-公司合伙人(晋升 机制公平公正公开) 六、公司福利 1.租房优惠，工作时间自由 2.公司不定期组织聚餐，团建，户外拓展，每日下午茶等。 3.给予每位伙伴良好的发展平台和上升空间资源共享合作共赢4.公司很多90后、00后氛围轻松，上班快乐

岗位职责： 1.负责新能源汽车充电桩的现场勘测、安装。 2.做好施工记录、拍照存档及客户使用指导 3.遵守安全操作规程 任职要求： 1. 有车企新能源充电桩安装经验者优先 2.具备电工操作证或低压电工作业证

湖北随州招一个卧杀放血的，新厂产量不稳定，工资保底12000管吃住，产量每天超过500头，工资再加

电焊工 中专及以上学历，身体健康，熟练使用气保焊，有专用车行业经验优先。 薪资福利:8000 - 15000元/月，包住、餐补、免费班车、五险和年终奖。 招工人数:10名 工作地址:湖北省随州市曾都区交通大道1129号

叉车工 中专及以上学历，身体健康，有叉车操作证，能熟练操作叉车，服从安排、安全意识强。 薪资福利:3000 - 5000元/月，包住、餐补、免费班车、五险和年终奖。 招工人数:2名 工作地址:湖北省随州市曾都区交通大道1129号

气保焊工 工作地址:湖北华盛钢构工程有限公司 5000-12000元/月

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过线上线下渠道开展邀约、带看及跟进服务 3. 熟练掌握项目规划、产品优势、价格政策及贷款流程，独立完成签约促成 4. 维护老客户关系，推动转介成交，提升客户满意度与复购/转介率 5.及时录入并更新客户信息，配合团队完成销售目标与数据报表 任职要求： 1.学历不限，形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有房地产销售经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 积极主动，抗压能力强，具备较强的市场敏感度与目标感 4.持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者优先 5. 遵守职业规范，诚信务实，认同企业价值观

销售待遇： 千分之三—百分之一提点 产品300万起 货量充足 岗位职责： 1.为客户提供康养地产项目的专业咨询与置业建议，精准匹配其第二居所需求 2.负责客户接待、楼盘讲解、带看、签约全流程服务，提升转化率与客户满意度 3. 深入了解项目规划、产品优势及康养配套资源，持续更新行业与竞品动态 4. 主动拓展客户渠道，维护老业主关系，促进口碑传播与转介成交 5.协同营销、策划、物业等团队，推动客户全周期服务体验升级 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与亲和力，热爱服务行业 2.有房地产销售或高端客户服务经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习能力与抗压能力，认同康养生活理念 4. 具备基本办公软件操作能力，能适应弹性工作节奏 5.诚信正直，责任心强，有团队协作意识

上班时间：9:00-12:00 13：30-15：30 每周双休 还在为每天要接送小孩不能有自己收入发愁吗？ 还在为年龄问题找不到合适的工作而苦恼吗？ 现在就有一个工作机会等着你，请往下看！ 工作时间自由，每天上班5小时，照顾家庭也能拥有一份自己的事业。挣钱、陪娃两不误，年龄和时间都不再是问题！ 【工作时间】 9:00-12:00；13：30-15：30 【工作地点】 就近安排门店上班，家附近的乐有家门店任你选择！ 【薪酬待遇】 薪资2200-2300元，享有55%-80%高额业绩奖核算比例，购买五险一金； 【您的工作内容】： 1.新员工入店，熟悉了解所在商圈； 2.学习在公司如何跟客户进行沟通； 3.学习积累客户与房源资源； 4.详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配； 5.根据客户意向，向客户进行周边环境介绍； 6.进行谈判，导师会带教如何促成业务成交； 7.提高自身学习力和修养； 8.为客户提供良好的客户服务； 更多员工福利：五险一金、节日关怀礼、国内旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、居住证、调户等

乐有家招聘销售岗位，招无经验小白+培训带教、不限学历 工作内容：通过网络、小红书等进线客户，为有购房租房需求的客户提供相应的房产咨询服务，带客户看房，提供置业前期的信息服务，促使交易成交 工作地点：深圳、龙岗、布吉、坪山、罗湖、福田、南山、民治、宝安 等地 年龄：22-37岁 工作时间：朝9晚9：30，午休2小时（12：00-14：00、晚饭1小时，6点-7点），标准周休息时间是每周休1.5天 薪资： 置业助理薪酬构成： 选择助理岗位必须是首次入职或者行业新手，无业绩考核，无业绩奖 高中A01最高薪酬7000元：底薪补贴3000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 大专A02最高薪酬8000元：底薪补贴4000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 本科A03 最高薪酬9000元 ：底薪补贴5000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 有行业经验或离职返聘或新手均可选择 高中学历级：最高薪酬4600元 ：底薪补贴3600+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核9000元 大专学历级：最高薪酬6000元：底薪补贴4000+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核11000元 本科学历级：最高薪酬6800元：底薪补贴4800+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核12000元 宝妈宝爸岗位：每天上班5小时，时间自由 有意向可联系我咨询 晋升空间： 公司的发展空间非常广泛，提供横向纵向均畅通的发展通道，你可以走专业线，也可以走管理线，我们充分尊重你的个人意愿。 在乐有家提拔新人是很大胆的，只要你有胆、有能力、有意愿，公司就敢大胆提拔、就敢用，我们包容新人的成长，给新人试错的机会，每月区域会安排一次竞聘会。

岗位职责： 新人前期主要工作是发掘、积累业主客户，维护好客户，积累越多，续签越多，绩效也越高，且工作越轻松，往更高职位发展 网络渠道寻找租户，带客户看房；跑盘或挂盘地产公司 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备较强的学习能力与服务意识，能快速掌握行业及产品知识 3.有销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培养 4.学历不限，踏实肯干，目标感强，执行力佳 5.普通话标准，熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

中控操作人员 中专以上学历，化工类专业优先；熟练使用电脑，会办公自动化，有DCS中控操作经验优先，适应倒班。 薪资福利:4000 - 7000元/月，五险一金、绩效奖金、包住、餐补、节日福利和年终奖。 招工人数:10名 点击上方图片，进入“随时就业”→我要求职→投递简历。 工作地址:湖北省随州市曾都区淅河镇青春化工园区

招消防设施操作员, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系彭女士

岗位职责： 1.负责中控室 12 小时值守，实时监控消防、安防、设备运行等系统状态 2. 准确记录并及时上报异常情况，按规程启动应急响应程序 3.操作和维护中控设备，确保系统稳定运行及数据准确传输 4.配合完成日常巡检、设备测试及台账整理工作 5.协助开展安全培训与演练，提升整体应急处置能力 任职要求： 1.学历不限，持有设施操作员职业资格证书者优先 2. 无经验要求，具备责任心、纪律性和较强应变能力 3.能适应倒班制工作，身体健康，无不良记录 4.熟悉基本办公软件，具备良好沟通与记录能力 5. 服从管理，遵守各项安全操作规程

岗位名称：货车司机（主驾）；物流货车司机（副驾） 岗位要求：1. 持有货运从业资格证；2. 熟悉车辆日常保养及维修知识；3. 能熟练驾驶机动车并运用手机导航；开会倒车技巧娴熟。 薪资待遇：月薪范围10,000-13,000元，每月准时发放。工作地点湖北随州（不包含在岗位要求中）。

小区物业，门岗执勤

湖北随州招聘夫妻驾驶，有意者可联系该地区面试或了解更多工资待遇细节。

一、《招聘概况》 1.招聘全职，可兼职宝妈，可居家办公，时间自由 2.上班时间，1天打卡1次，工作时间，自己规划 二《工作主要内容》 1.录房源，在系统上帮客户匹配好房源，带客户看房，促成交到签订合同 三.《薪资待遇》 1.正常工资5000-30000+具体看个人 2.每月可公休4天.事假2天，相当于每月4-6天休息 四.《晋升空间》 1.业务伙伴-智能店长-人店-部长-区域总监 2.晋升空间大 欢迎来电咨询，微信同步

岗位职责: 1.负责房产租赁项目的市场推广与业务拓展 2.与客户保持高效沟通，提供专业化的租赁解决方案 3.持续维护客户资源，保障服务流程的优质执行 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及强烈的服务意识 2.能够自主开展工作，具备积极的工作态度 3.拥有团队协作精神，能与团队成员协同推进工作目标

工作轻松，福利待遇佳

【岗位要求】18-48岁，无染发，无案底，无大面积纹身，身体健康 【薪资待遇】月均4000-6000元；8小时轮班制，免费包吃包住。 【其他待遇】免费发工作服装；法定大型节假日额外发放福利；良好的晋升通道；持工作证免费坐地铁。 【工作地址】就近分配 【晋升空间】：安检班长-队长-中队长-大队长-区域经理。