岗位职责: 1.负责民宿退房检查工作，保障退房流程的准确性与及时性 2.与住客进行有效沟通，解答各类疑问，提供高品质服务体验 3.协助解决退房期间发生的各类情况，提升客户满意度 任职要求: 1.具备良好的语言表达能力及服务意识，能妥善应对客人需求 2.工作态度严谨细致，确保退房核查环节无差错 3.拥有团队协作精神，能够与同事协同配合，高效完成任务目标 薪资详情 薪资范围:11000-20000元/月 发薪日期:10日 职位底薪:9000元/月 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成;4500以上百分百全提 奖金补贴:交通补助、夜班补助、加班费、绩效奖金、房补、餐补、全勤奖、工龄奖

1.无责任底薪，收入自由提升！！！ 2.性别不限，学历不限，年龄****** 3.具备良好的沟通表达能力 4.工作时间灵活，早九晚六，周末双休 5.团队氛围融洽 岗位职责： 1.负责公寓的日常运营管理，保障服务流程顺畅高效。 2.与住户保持积极沟通，及时响应并解决各类需求与问题。 3.持续优化服务质量，提升住户整体满意度。 任职要求： 1.拥有较强的沟通技巧和团队协作意识，能与住户及同事良好互动。 2.工作踏实负责，能独立推进并完成各项任务。 3.态度积极主动，适应快节奏工作环境并保持稳定高效输出。

一，最关注工作时长与薪酬待遇 1.无责任底薪4000元（提成800、1100、1500、2000、3000——上不封顶）+周奖金+月奖金+销售冠军奖 2.入职即缴纳五险，固定大小休 二.岗位说明 公司提供精准客户资源，所有客户均为主动提交申请。 主要通过电话联系，添加微信，向客户介绍公司项目并促成成交

根据业务人员提供的草图，运用CAD软件完成正式图纸的绘制与调整 通过企业内部业务系统对客户订单进行审核及流程处理 负责图纸资料与订单文件的归档、更新与日常管理 与业务人员及相关职能部门保持沟通，确保图纸与订单信息准确一致 配合完成其他相关的行政事务性工作

【租房销售】双休+朝9晚6 工作轻松简单 双休朝九晚六 准时下班 无业绩压力 公司提供海量资源 欢迎零基础新人加入 只需通过手机在线沟通 轻松实现月入过万 不限学历 不限经验 团队氛围积极融洽 我们拥有覆盖全武汉的优质房源 客户主动咨询你！ 前两个月享新人保护期 主管全程带教助你快速开单 入职即可享受全武汉房源支持 租房中介费全免 包资源！包资源！包资源！ 成交提成100%归你（如客户通过你租赁4000元房子 到手即为4000） 【岗位职责】 1. 公司提供全武汉范围内的房源信息 通过平台发布并根据客户需求精准匹配 （客户主动联系你 微信沟通为主 无需电话推销） 2. 安排带看 我们配备电动车 外勤时间灵活自主 app打卡记录即可 3. 带客户实地看房并推动成交 协助签约专员完成合同签署 提成全额发放 租金多少到手就是多少 【薪资待遇以及福利】 1. 月均收入9000~50000元（上不封顶） 提成全部归属个人 （团队平均实发薪资超1万元） 2. 公司免费配发小电驴 端口费用全额报销 3. 新员工入职提供系统培训 首月安排辅助单 专人一对一指导 不用担心无单可做 4. 员工享全武汉房源租房中介费减免优惠 5. 设立月度奖励、季度奖励、团队激励 对表现突出者开放分红机会 【工作时间】 上午09:00-18:00 中午休息时间12:00-14:00 外出作业时间自由安排 使用app打卡即可 【薪资详情】 薪资范围：9000-13000元/月 底薪：9000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单提成；4500以上部分全额提成 奖金补贴：餐补，房补，交通补助，话补，年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖 薪资详情 薪资范围：15000-30000元/月 底薪：9000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单提成； 奖金补贴：餐补，房补，交通补助，高温补贴，年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖

岗位职责： 1.根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标。 2.对现有市场和客户进行分析，发现客户潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标。 3.负责协调各种内部和外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度。 4.负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率。 5.负责新行业和新客户的拓展工作，达成上级给到的业绩目标。 岗位要求： 1.要求专科及以上学历。 2.有至少两年以上的TOB销售经验。 3.有工业品的销售经验，过往销售业绩在500万以上。

我们是谁？ 我们是一家专注于不动产价值提升与资产管理的创新型企业，业务覆盖全国。在湖北市场，依托强大的资源整合能力与专业营销团队，致力于为客户提供优质的车位资产配置服务。我们不仅销售产品，更注重为每位员工搭建实现自我价值的成长平台。 岗位职责： 1. 负责湖北省内指定合作楼盘车位的销售与推广工作。 2. 落实公司制定的销售策略，达成个人及团队设定的业绩目标。 3. 拓展新客户资源，维护既有客户关系，持续建设并优化客户数据库。 4. 需按轮次常态化驻场于省内各项目现场，每轮驻场周期为30-45天（公司承担相关差旅费用）。 5. 熟练运用公司自主研发的数字化销售工具，高效推进客户跟进及签约流程。 6. 定期提交销售进展报告，并积极参与团队复盘与总结会议。 任职要求： 1. 学历要求：中专及以上学历。 2. 经验要求：具备销售从业经历者优先，有地产、汽车、金融保险或大宗商品销售背景者更受青睐。 3. 能力要求：拥有良好的沟通表达能力与强烈的目标导向意识，能适应高强度、快节奏的工作环境。 4. 其他：可接受湖北省内中短期出差安排，持有驾驶证者优先考虑。 我们为您提供： 【具有竞争力的薪酬激励】 · 试用期（1-3个月）：底薪3000元 + 500元综合补贴 + 高额车位销售提成，业绩达标可提前转正。 · 转正后：无责任底薪（随职级晋升调整）+ 高额提成（上不封顶）+ 多项补贴支持。 · 综合收入：努力者月入过万，卓越者年薪20万以上触手可及。 【全方位补贴福利】 · 高低温补贴：夏季防暑、冬季保暖专项补贴，关怀到位。 · 餐补 & 话补：日常出勤享受餐费补贴，通讯费用按标准报销。 · 差旅补助：出差期间提供全面差旅保障与补贴支持。 · 奖金机制：设有年中奖 + 年终奖，绩效越优，奖励越多。 · 团队旅游：表现优异员工可享国内团队游及年度海外团建机会。 【完善的社保与晋升保障】 · 社会保障：入职即缴纳五险，转正后升级为“七险一金”（含商业意外险与补充医疗），全面护航。 · 晋升机制：“销售专员→销售主管→销售经理→区域总监”晋升路径公开透明，所有管理岗均从内部选拔。 · 成长体系：设立企业商学院，提供涵盖销售技能到管理能力的全阶段培训；配备行业领先的数字化销售系统，助力高效展业，领先同行。

招聘业务员。底薪2000加提成。可达五六千 每月休息4天 要求从业过建材类销售经验。有良好的沟通能力。 麻城市朝圣路百佳居装饰

东岳路中餐酒店厨房找春节顶班切配人员一名、350一天、联系人、彭师傅

过完年我这里需要一个工人，有焊工证的优先，如果想去的和我联系电话

六堰某火锅店因发展需要招聘如下: 做鱼师傅4名5000-6000 中餐切配2名4000-4500 火锅配菜2名3500-4000 前厅服务人员5名3300-3800 面点中工1名4000-5000 洗碗2名3200-3500 厨房学徒3名 （正月初三）正式上班 工作轻松，随时上岗 电话：

白浪新能源最新最新招聘：新年快乐！急招 装配工 5 名 45岁以内 计件6000-9000 有装配经验优先 折弯操作工 2名 要求：会看图纸，男女不限，50岁以内，身体健康 二保焊工 6名 要求:男女不限，55岁以内，有焊接与热切割操作证。 待遇:计件工资6500-9000元/月 除渣／打磨工 2名 要求:53岁以内，身体健康。 薪资待遇:计件工资，5500-7500元／月 待遇：每月18号按时发放上月工资，两班倒，月休息4天，早八点对晚八点，提供工作餐 地址：白浪滨河东路66号

五堰大都会王伙伙川菜馆年后招聘， 服务员一名，3600–3800一个月，要求年龄35以下， 配菜大姐一名，4500一个月，以上岗位要求吃苦耐劳，每月15号准时发工资，具体情况电话联系

上海市长宁区 《黄金城道步行街》商业招商服务工作↓客户接待、介绍新客适合的店铺房源并有效跟进、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、沿街商铺日常巡视管理、兼职268/天 （全职5000/月）加提成 做六休一、免费宿舍（男女不限、）欢迎私信。 有意者详聊。

岗位职责： 1、根据集团融资预算参与制定实施方案，筛选及开拓目标客户； 2、根据公司提供的优质资源开发/接待投资人，促成项目签约； 3、客户关系维护，建立并优化个人投资者、金融机构、政府的合作关系； 4、按要求完成部门业务指标及上级交代的其他任务 任职资格： 1、良好的语言表达能力，抗压能力，以及同理心； 2、形象良好，为人友善，无不良嗜好，从事过空乘、礼仪接待工作优先； 3、具备专业市场营销素质，从事过金融产品营销/招商引资工作，或者带客户资源入职者优先。

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

岗位职责： 1.负责商业地产项目的招商工作，制定并执行招商计划，完成既定招商目标 2.开展市场调研与竞品分析，挖掘潜在客户资源，拓展优质品牌商户入驻 3.独立完成客户接洽、谈判及合同签订，协调后续进场装修等落地事宜 4.维护与品牌方的长期合作关系，提升项目品牌聚集效应和商业价值 5.定期汇报招商进展，根据市场反馈优化招商策略与落位规划 任职要求： 1.学历不限，市场营销、工商管理、房地产等相关专业优先 2.有地产招商或商业运营相关经验者优先，熟悉招商流程及品牌资源者优先 3.具备较强的沟通谈判能力、抗压能力和目标导向意识 4.工作积极主动，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 5.熟悉当地市场环境，具备一定品牌资源或渠道资源者优先

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

负责日常和店里业务相关的销售工作，能够踏实肯干，有责任心，有良好的沟通能力，能完成市场开拓，寻找潜在客户。 按时完成店里的销售任务，服从日常的工作安排。 有图文或广告行业工作经验者或有优质客户渠道者优先。

年龄25至40岁，具备良好沟通能力，执行力强，服从管理，有销售经验者优先考虑

1、年龄20-40岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、热爱销售工作，具备积极投入的职业心态； 3、拥有较强的学习意识与出色的交流技巧； 4、意志坚定，头脑灵活，具备良好的适应能力与抗压素质； 5、富有团队协作精神，具备强烈的进取心、责任感以及主动的工作意识； 6、高中及以上学历（条件优异者可适当放宽）。 【福利待遇】 1）薪资：4500底薪+提成+奖金+签约奖+开单奖励+红包激励+社保，销售岗位收入上不封顶； 2）提供行业领先的薪酬体系与激励方案，整体待遇高于同行标准； 3）月度提成+各类奖金，综合月薪普遍可达2w以上，享有个人与团队双重激励（含现金奖励、团队建设、旅游等），定期开展公司团建、户外拓展、聚餐、K歌、球类运动等活动； 4）办公场所位于高端写字楼，交通便捷，工作氛围活跃，团队成员以90后为主； 5）入职即享系统化培训，涵盖专业技能与业务知识； 6）晋升机制宽松且高效：业绩达标每季度即可获得晋升机会。

高薪诚聘！零基础月薪8000+，职等闪耀的你加入！ 这里是宏炎房地产经纪有限公司，深耕房地产行业，运营体系成熟，客户资源丰富，因业务持续扩展，现面向社会招募勇于挑战、追求高收入的优秀人才！ 岗位职责 1. 负责公司房源信息的推广与销售，积极开发潜在客户资源； 2. 与客户保持高效沟通，及时解答咨询，推动交易顺利完成； 3. 持续维护客户关系，提升服务体验，助力长期稳定合作； 薪资福利 高底薪+丰厚提成：综合月收入8000元起，努力即有回报，收入无上限，多劳多得！ 带薪培训：资深导师全程指导，涵盖销售技巧与专业知识，助新人迅速转型为销售精英。 团队活动：定期组织团建、聚餐及户外拓展，在轻松氛围中增强团队凝聚力。 我们期待这样的你 任职要求： 学历不限，经验不限，只需具备拼搏精神和对高薪的强烈追求； 性格乐观外向，具备良好的表达能力与服务意识； 工作主动性强，能适应阶段性工作强度； 富有责任心，认同团队协作价值。 别再观望！心动不如行动，把握机遇，开启属于你的高薪新篇章！

岗位职责：通过公司提供的客户资源，以线上电话形式与客户沟通，协助邀约客户到公司办理相关业务。 任职要求：年龄20~40周岁 表达清晰，具备良好的沟通能力和一定的抗压性 性格开朗，善于与同事协作，快速融入团队氛围 教育背景：高中及以上学历 行业经验：欢迎无经验的应届毕业生投递 有相关工作经验者优先录用 岗位福利：4500元底薪＋最高50%提成 全勤奖、话费补贴、定期团建、生日福利、年度旅游、社保等

兼职业务员8名，男女不限30岁-50岁：十堰同城建设有限公司业务范围；防水维修、防水补漏、建筑维修、地坪漆、墙体拆改、内外墙维修、室外管网、房屋翻新、房屋维修，兼职人员通过个人关系资源，可联系物业公司，企业，公司厂房等，接到维修业务提成客观，时间自由。

【岗位职责】 1.负责公司产品地推销售及市场推广 2.开发新客户，维护老客户，建立长期稳定的合作关系； 3.为客户提供专业的解决方案，解答客户疑问，促成交易； 4.收集市场信息和客户反馈，协助公司优化产品和服务； 【职位要求】 年龄18-50岁，学历不限、男女不限、有销售经验者优先； 2.具备较强的市场开拓能力； 3.良好的沟通能力和客户服务意识； 4.有金融产品销售经验者优先。 【工作时间】 .时间自由不打卡不坐班 【薪资福利】 ·综合薪资2000-15000元 ·提供住宿 免费培训 包教包会

纯网络销售模式，无需电话沟通，也无需外出奔波，全程在舒适的办公环境中完成。欢迎应届毕业生加入，公司提供系统培训，专人指导，只要你热爱销售，这里就有属于你的发展空间。 现招聘岗位：推广（2名）+销售（5名）+客服（2名） 工作时间：早上9:00-12:00，下午1:30-18:00（法定节假日正常休息） 【销售薪酬福利】 1、无责任底薪+阶梯提成+阶梯奖金；底薪根据表现浮动在2600-3800元之间，另享全勤奖、提成（3%-10%）、各类奖金，转正后月均收入5000元以上，另有团队激励、业绩奖励、节日福利、年终奖等多重收益 2、节日礼品、生日关怀、每年一次省内旅行与一次省外旅游，目的地逐年更新，体验不同风景 3、带薪假期：享受国家规定节假日，以及病假、婚假、产假、丧假等各类休假权益 4、培训体系：实行系统化管理，提供专业技能与领导力进阶课程，按入职阶段和职级逐步提升 5、职业发展路径：作为拥有15年行业经验的领先企业，我们为每位员工制定清晰发展方向，结合个人特质与能力，培养成为互联网产品专家或管理骨干 6、晋升机制：每6至12个月开展晋级评估，管理层岗位优先从内部选拔，能力决定位置，不看资历 7、团队氛围：全国团队规模超20000人，员工平均年龄25岁，晋升周期短，整体充满活力与激情 岗位职责：（期待独特而优秀的你） 1、通过线上方式向客户介绍公司及产品信息，引导客户前往商城、天猫、京东、小程序等平台完成下单 2、负责售前咨询与售后服务，持续维护新老客户关系 3、配合销售团队协作推进，共同达成业绩目标 任职要求： 1、年龄18-28周岁 2、大专及以上学历，不限专业（能力突出者可适当放宽条件） 3、具备清晰的职业目标，清楚自身追求，愿意突破平凡，拒绝安逸 4、能力可以暂时不足，但必须具备认真踏实的工作态度，公司助力成长，助你脱颖而出 5、外貌不是标准，但需拥有自信心态和良好品行 6、无需具备行业知识，但必须保持积极学习的热情 期待你的加入~~~

你好，我们是一家支付宝官方服务商。 主要在本地安装NFC碰一碰设备，安装费高，另外有底薪，有提成分润。 你可以抖音搜一下碰音响视频，感觉合适来公司面试，可以加我微信约面试时间。 三份收入叠加： 1.安装费一台300元，. 2.底薪，5000每月月发 3.业绩提成，每月发，以后不干了也发。 有意向需要预约时间参加面试 早九晚五节假日全休

1. 入企营销支持。配合市场团队深入企业，提供账户开立与激活服务；协助为企业客户开通手机银行、跨行通、风险评估等功能，指导客户操作流程，及时回应客户咨询并解决相关问题。 2. 业务拓展与维护。协同市场团队推进业务的市场开发及客户关系维护工作。 3. 市场直销获客。依托移动服务渠道，在“四进”场景（社区、学校、商圈、写字楼）以及企业非类零散服务中，协助完成借记卡办理及其他金融服务业务，挖掘潜在客户资源。 4. 个人零售产品转介服务。在开展企业服务或网点周边场景拓展过程中，如遇客户对理财、基金、保险等零售产品有咨询或购买意向，负责将客户引荐至对应客户经理进行专业对接。 任职要求： 1. 形象良好、富有亲和力，具备较强的沟通协调与谈判能力，综合素质突出；具有金融行业客户服务、客户拓展、商户对接等相关经验者优先考虑； 2. 熟悉基础零售金融产品知识，了解保险、证券、外汇等投资类业务者优先； 3. 具备良好的团队合作意识、创新思维、学习能力与市场开拓精神；组织纪律性强，应变与协调能力佳，善于沟通与处理问题，掌握娴熟的营销技巧，抗压能力强； 4. 条件特别优秀者可适当放宽录用标准。 本司所有岗位招聘不收取任何费用及押金，也从未授权任何第三方机构或个人代收费用。 以上岗位劳动合同由汇合十堰分公司签订，派遣至招商银行十堰分行及其下属支行网点工作。

想多赚钱，看这里~待遇绝对有竞争力！！！（特别要求：需具备金融贷款行业销售经验） 【薪资福利】 1、薪酬结构：底薪+高比例提成+月度激励奖+销售冠军奖，另设额外业绩奖励（综合月薪普遍在1W~3W）； 提成机制：35%起，阶梯式递增至60%全程提成！每达成3万业绩提升一档，档差为5%！ 2、员工关怀：节日礼盒（端午、春节、圣诞、中秋等）+生日惊喜+不定期茶歇时光； 3、办公环境：5A级写字楼，配备微波炉、冰箱、饮水机、茶具等齐全设施，全程室内作业，无需风吹日晒，中央空调恒温舒适（冬暖夏凉） 4、工作时间：9:00—12:00，14:00—18:00，午休两小时，单双轮休，法定节假日照常休息 【岗位职责】 1、公司提供精准优质客户资源，均为近期有资金需求的客户，无需自行开发 2、根据客户资质情况，匹配合适的银行信贷方案，完成客户邀约及跟进服务 3、维护存量客户关系，同时拓展新客户，持续构建稳定合作纽带 4、具备基础客户管理意识与沟通协调能力 【任职资格】 1、年龄20-39岁，能力突出者可适度放宽条件 2、学习能力强，沟通表达佳，有团队协作精神，热爱销售岗位 3、性格坚韧，反应灵敏，具备良好的抗压能力与应变技巧 优越平台诚邀实力人才加入~

【招聘条件】 1、品行良好，性别不限，高中或中专及以上学历（大专及以上可享学历补贴） 2、具备强烈挣钱意愿！对销售工作充满热情者优先 3、学历无硬性要求，工作态度端正，能配合卖场日常管理安排 【岗位职责】 1、在指定卖场完成家电产品的推广与销售，助力公司品牌价值提升； 2、主动了解顾客需求，通过有效沟通讲解产品特点，并进行现场功能演示，促进成交； 3、按时完成销售数据的整理、统计并及时上报； 4、积极学习产品相关知识，遵守公司及卖场的各项规章制度。 工作地点：武汉市各大连锁卖场，就近分配 入职即缴五险，有空调、彩电、冰箱、洗衣机等家电类卖场销售经验者优先