不加班！不加班！不加班！ 公司专注于企业咨询服务，提供优质客户资源，主要负责向客户讲解服务内容与流程，解答疑问，推动合作达成。 【业务优势】客户资源充足、项目稳定，无需相关从业经验，入职即享带薪培训，每两个月可申请一次晋升机会。 一、岗位职责 1、掌握客户需求并进行分析，清晰传达公司业务信息，识别潜在合作对象； 2、结合客户实际需求设计服务方案，推进合作落地； 3、持续对接与维护客户关系，完成签约、复购及推荐引荐。 二、任职要求 1、能熟练使用电脑，具备基本办公软件操作和文字输入能力； 2、对销售岗位有热情，愿意冲击高收入目标； 3、遇到问题善于分析、积极学习，具备持之以恒的工作态度。 【我们的优势】 1. 薪酬结构：底薪+提成+奖金，综合薪资3800起，平均月入6-8K，表现优异者月薪过万； 2. 晋升通道畅通，每两月开放职级评定，主管及以上享有额外年假、结婚礼金等福利； 3. 多样化团队活动，包括生日会、团建出行、体育赛事、知识比拼、乐跑活动、啦啦**赛等； 4. 其他关怀福利：不定时下午茶、优秀员工孝道金（可发至父母或本人）、团队聚餐交流等； 5. 完整培养体系：岗前带薪培训、定期专业课程、行业动态分享、内部商学院交流学习等。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息，春节享受15天长假。 职位福利：绩效奖金、带薪年假、五险一金、定期团建、周末双休、多次晋升机会、优秀员工奖金、朝九晚五

身体健康，手指灵活，能吃苦耐劳，长期稳定工作者优先。

一、职位：销售专员（储备销售管理岗） 二、部门 市场部 三、薪资福利  高薪激励：新人5-9K，老员工8K-15K+高额提成（上不封顶），具体面议！  福利优厚： 六险一金+高温补贴+差旅补贴+保费补贴+绩效奖金 生日礼金+现金奖励+团建活动 四、成长支持： 专业话术培训+1对1师傅带教 团队年轻化（95后为主），氛围轻松，弹性工作制 五、岗位职责 1.市场调研：深入驻点大区，收集行业动态、竞品信息及客户需求，助力公司策略制定； 2.渠道拓展：挖掘市场商机，开发新客户，提升行业市场占有率； 3.客户维护：定期回访客户，解决反馈问题，提升客户满意度和复购率； 4.品牌推广：通过线上线下渠道宣传公司产品，强化品牌影响力。 六、任职要求 硬性条件： 1.大专及以上学历，市场营销/工商管理类优先； 2.1-3年市场或销售经验（优秀应届生可放宽）； 3.适应长期出差工作，有驾照者优先。 核心能力： 1.沟通能力强，能高效对接客户与合作伙伴； 2.具备市场分析能力，擅长数据收集与策略制定； 3.抗压能力强，结果导向，富有团队协作精神。

襄阳本地20元/小时230元/天，包吃包住不体检，月薪6000+流水线，轻松好工作️ 招聘岗位一：操作工 工作内容：机器辅助操作、区域卫生清理 要求：45周岁以内 待遇：19元/小时+包工作餐+包住宿 备注：需能适应工作环境 招聘岗位二：叉车工（多名） 工作内容：电叉车操作，托盘物料搬运 要求：持有效叉车证，男女不限，45周岁以内 待遇：19元/小时+包工作餐+包住宿 优势： 无需体检，通过率高 当天入职、当天安排上岗 提供食宿（需自备行李） 入职须知： ·能接受两班倒 ·服从工作安排 ·适应生产环境 面试时间：下午2.00 集合地点：锂源西门 ​

销售“速嘉分”中高考提分技巧卡和Ai智学系统（智学平板，适合全国的幼小初高） 要求：有销售经验，有教育行业经验优先 待遇：10～50k+，可以做合伙人，收入不设上限！ 工作地址：武汉总店

一、工作内容 1. 使用公司提供的客户资源，开展高效沟通，深入挖掘并记录客户具体需求； 2. 结合客户需求，精准推荐适配的年费会员套餐，推动签约完成； 3. 负责售后服务工作，及时处理客户反馈及协调解决内部协作问题； 4. 参与公司组织的营销培训，持续提升业务能力与工作效率。 二、任职要求 1. 具备出色的表达与沟通技巧，思维敏捷，具备基本谈判能力及抗压素质； 2. 工作积极主动，服务意识强，执行力高，富有团队合作精神； 3. 有电话销售相关工作经验者优先录用，薪资待遇优厚。 三、公司福利 1. 薪资构成：3000+提成+奖金，有行业经验者优先录取； 3. 定期组织团建活动，提供员工下午茶； 4. 提供系统化专业培训； 5. 公司处于快速发展期，晋升机制公开透明，为家政经纪人搭建良好的职业成长平台； 6. 综合月薪5-8K。 急聘岗位！！期待快速入职！！！

白班日结 生活百货化妆品，纸巾复核，码盘 （不是流水线） 包住，长白班 长期日结18/小时 吃饭自费十块钱管饱.2荤6素 9点上班 工厂福利：全勤300元26天班 产量绩效奖励200-900 上班时间:9:00-21:00左右 工时饱满，

工作内容： 1.以娱乐性质为主，配合领导进行自媒体视频或图片拍摄，用于发布内容并吸引客户流量 2.每月休息10天，可灵活调休，工作时间早上9点开始，下班时间根据情况安排，节假日按规定正常休息 3.不限经验，具备基本打字能力即可，入职后有人指导带教 4.晋升机制公开且快速 5.底薪5000元＋高额提成 6.设有优秀员工奖励、新人成长激励、每月团队建设活动、节日福利及生日福利，工作环境轻松，上班期间可自由安排时间，支持坐班，个人活动不限（不违反法律前提下）

职位详情 工作轻松双休朝九晚六准时下班无业绩压力公司提供资源欢迎零基础加入 只需手机沟通即可实现月入过万不限学历不限经验团队氛围融洽 全武汉房源任你对接客户主动联系你新人保护期两个月主管全程带教助你快速开单 入职即享全武汉房源中介服务费全免资源支持！资源支持！资源支持！ 提成全额发放例如租客单笔租金4000元成交后你直接拿到4000） 【岗位职责】 1.公司提供覆盖全武汉的房源信息通过线上渠道发布并根据客户需求精准推荐（客户主动咨询） 2.安排带看公司配备电动车外勤时间灵活自主安排 3.带领租客实地看房促成租赁成交后配合签约专员完成合同签署享受100%提成客户支付多少租金你就拿到多少 【薪资待遇以及福利】 1.月均收入8000～50000元（上不封顶）提成全额发放（目前团队人均实收过万） 2.公司免费配发电动单车平台端口费用报销 4.新员工入职即安排培训首月配备辅助单专人指导不用担心无单可做 5.享受租房优惠政策入职员工在全武汉范围内租房免中介费 6.设立月度奖励、季度奖励、团队激励表现突出者有机会参与公司分红

【年后开工奖3K，】 【年后开工奖3K，】 【年后开工奖3K，】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：芜湖异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名-芜湖

职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

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餐厅收银 40岁以下，形象气质佳，有良好的服务意识及团队协作精神，具有良好的亲和力，同岗位2年以上工作经验者优先。 招工人数:5名 工作地址:神农架林区木鱼镇

大事件‼井号荟萃楼珠宝亨达店 店铺升级扩编 珠宝顾问8名，客户经理2名 带薪学习，有较强的团队合作精神，执行力强，无不良嗜好 ☎ （侯女士）

六桂福珠宝｜万里挑一，职等你来！挑战10万年薪！ 现诚聘珠宝顾问10名 岗位要求 *男女不限，形象气质佳 *有珠宝行业相关经验者优先 *服务意识强，沟通表达能力好 ⏰ 工作时间 *早8:00～晚5:00 *每月休息2天，兼顾生活与工作 福利待遇 *话补、妆补 *高额提成+全勤奖，收入无上限 *全年多次专业培训，助力成长 *，保障 *节日福利+定期聚餐，团队氛围拉满 门店地址：九派商业广场一楼 咨询热线： ✨ 想在2026年搞钱、成长、实现职场高光？ 别等了，现在就联系我们，来店面试吧！

【免费招聘信息000469】 静海红街周大金珠宝店招聘珠宝顾问 薪资:底薪+提成+奖金 待遇:年假+节假日福利+五险+晋升+奖励 要求：年龄30−45岁，有珠宝方面经验者优先。 电话兼：

金华金店招聘 1:会计一名，（需有会计证），2:保安两名，30-57周岁 3:珠宝顾问1⃣名！底薪：3400，。 年龄22-38周岁，实习工资3⃣0⃣0⃣0⃣ 4:，带薪旅游，节假日三薪，福利丰厚，有珠宝经验优先。

邢台犇鑫珠宝 扩大规模 招聘营业员 店面地址：一店火神庙楼下犇鑫珠宝 二店：天一港犇鑫珠宝（天一城A座对面）。

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神农架林区阿尔卡迪亚酒店管理有限公司（诚招酒店销售） 岗位职责： 1.负责与酒店行业建立合作关系，拓展和维护酒店渠道； 2.制定并执行渠道销售策略，提升公司在酒店行业的市场份额； 3.分析市场竞争状况，为产品定位和销售策略提供数据支持； 4.组织和参与酒店行业的推广活动，提高品牌知名度和影响力； 5.协调内部资源，确保渠道合作伙伴的销售需求得到满足。 任职要求： 1.具有较强的市场洞察力和商业谈判能力； 2.具备良好的沟通技巧和团队合作精神； 3.熟悉酒店行业，有相关行业渠道管理经验者优先； 4.能够独立开展工作，具备较强的自我驱动力和抗压能力； 5.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力。 岗位职责： 1.负责与酒店行业建立合作关系，拓展和维护酒店渠道； 2.制定并执行渠道销售策略，提升公司在酒店行业的市场份额； 3.分析市场竞争状况，为产品定位和销售策略提供数据支持； 4.组织和参与酒店行业的推广活动，提高品牌知名度和影响力； 5.协调内部资源，确保渠道合作伙伴的销售需求得到满足。 工作地址在宜昌市郭先生（）

！！！工作地点在上海！想了解岗位的可以给我留言哦！ ！！！工作地点在上海！想了解岗位的可以给我留言哦！ ▲薪资待遇： 1、24年毕业实习生底薪5690（签署三方协议+提供实习证明），大专毕业或退伍军人底薪7000，本科毕业底薪8000； 2、转正后薪资结构为浮动底薪+销售额提成，租赁提成35%（单均到手2-4k起）买卖提成15%-45%（单均到手提成4-6w起） 转正后平均薪资：12000-18000元/月 一年及以上平均：15000-40000元/月 两年及以上平均：50000元/月（不封顶） 3、入职即享受9-10天带薪年假，定期带薪培训 4、新人月均租赁单2-6单，转正周期快、提成比例高 ▲晋升空间：每月内部选拔，每三个月一次晋升考评，绝无“空降兵”！我们有清晰明确的晋升路径，每季度提供晋升机会： （1）横向发展：（业务专业序列） 初级经纪人→置业顾问→客户经理→高级客户经理→百万经纪人 （2）纵向发展：（管理序列） 初级经纪人→储备店长→商圈经理/总监→大区副总→城市总经理 【公司简介】 太平洋房屋1994年成立于上海，历经28年稳步发展，现拥有超650家直营门店，8000余名专业经纪人，是行业领先的房地产经纪企业。每年服务数千家庭完成房产交易，2021年交易总额突破1000亿，稳居上海前二、全国前五，更是唯一连续18次荣获上海房地产经纪行业最高奖项——金桥奖的品牌。自2020年起集团启动长三角战略布局，在持续深耕上海的同时，逐步拓展南京、杭州、苏州，并布局宁波、无锡等城市，致力于将高品质服务延伸至更多家庭。 职位亮点： 工资待遇优厚，晋升机制透明，团队氛围融洽。 无经验无需担心，全程带薪培训，只要愿意学，就有成长机会。 工作职责： 1、负责房源开发与信息登记，积极拓展业主资源，建立稳定合作关系； 2、接待客户并提供专业咨询，解答疑问，匹配合适房产信息； 3、深入了解客户需求，推荐匹配房源，安排看房，协助完成商务洽谈及成交； 4、跟进业务流程，负责房屋租赁或买卖的签约及后续交接服务。 职位优势： 1、无责任底薪+高比例提成+各类奖金+分红+开单激励，月综合收入15k-25K； 2、培训体系完善：包含带薪培训、长期人才培养计划、商圈全周期培训、导师一对一指导； 3、晋升机制清晰：每季度依据业绩表现可提升底薪标准，达标即晋升，内部公平竞争； 5、享有月度现金奖励与实物奖励； 6、每月组织团建旅游+节日礼品+生日福利+团队活动 工作地点在上海！！！！能接受的再联系

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招聘销售精英 工作内容 1、开展汽车产品的市场推广与销售，完成既定销售任务 2、保持与现有客户的良好沟通，积极开发新客户资源 任职要求 1、掌握专业的销售方法，具备较强的客户维护意识 2、可独立应对销售环节中的各类情况并妥善解决 3、性格乐观进取，富有协作精神

华工科技高薪电子厂，全新厂房+免费公寓式宿舍 非流水线独立操作岗 优点：免费商保，入职7天可预支生活费，免费办理工资卡，入职零押金。 招聘岗位：操作员、储备干部 工作内容：光通信模块、光学部件的组装、包装、质检 招聘年龄：18-35岁 男女不限 会26个英文字母 综合工资6000-8000元。 福利：节假日礼品、年底双薪、生日福利、带薪年假、人性化管理 吃住待遇：包工作餐、夜宵，自选餐两荤一素。免费公寓4-6人间，独立卫浴，水电平摊。 ​地址：洪山区未来二路

武汉市汇诚地产诚聘销售精英 团队以90后、00后为主，配备茶水间、客户接待区、独立办公工位及办公电脑等设施，办公环境安静宜人，同事关系融洽，团队氛围团结协作、互帮互助 1. 销售产品： 主营业务聚焦武汉主城区范围内的一手及二手商铺交易，主推一手商铺项目 2. 客户资源： 服务对象均为高净值客户群体，客户已在武汉完成基础住房配置，只要物业满足其投资收益预期即可成交。主流成交房源总价区间为100-2000万元，单套税前提成起点30000元！2024年最高单笔成交额达3000万元，实现税前提成80万元，新人首单平均成交周期1-2个月，最快开单用时仅1天！成交难度显著低于住宅市场！ 薪资待遇： 1、无责任底薪：4500-10000元+提成（40%）+全额业绩（无分佣机制）+五险一金=月综合收入2-5万 2、年度海外旅游激励+量化达标奖励+业绩阶梯奖+开单即时奖+月度优秀员工表彰+生日聚会+节日福利礼品+年终奖金+带薪年休假等多项福利 3、每月享有4天固定休息，每周二或周三轮休一天，春节额外享受连续调休10天以上 4、工作时间安排：上午9:00到岗晨会，中午12:00至13:30午休，下午持续工作至18:30，会后结束当日工作 职位要求： 1、年龄在22至30周岁之间，全日制大专及以上学历，有房地产行业工作经验或退役军人可放宽至高中学历 2、具备强烈的成功意愿，敢于追求高收入目标，拥有积极进取的心态 3、意志坚定，能承受工作压力，踏实肯干，具备良好的职业素养与服务意识 4、责任心强，善于团队协作，保持乐观向上的工作状态 工作内容说明： 1. 入职后首先掌握公司当前主推项目信息，熟悉项目位置及核心优势 2. 利用线上渠道获取客户资源，公司统一开通网络端口，提供充足端口币支持经纪人使用 3. 内部客户资源由公司统一分配，确保每位经纪人公平获客 4. 实行严格客户归属管理制度，杜绝抢客、切单等不规范行为 5. 倡导人性化管理模式，团队协作紧密，新员工入职即配备资深经理带教，前期协助带看、促成签约，不参与业绩分成；商业地产佣金结算效率高，远超住宅项目，约90%项目实现当月签约、次月结佣，最晚不超过第二个月，合作项目覆盖武汉各区域优质商业资产，直接对接开发商，无中间环节，佣金比例优于市场同行，长期接触高端客户群体

【工作内容】 1.公司依托正规大平台运营，提供精准客户资源，客户主动通过微信联系，员工只需对接沟通完成注册，无需自行开发客户； 2.定时推送养生课程给客户，提醒其学习观看，不涉及产品推销，客户自主下单购买，客服主要负责提醒与日常维护； 3.负责客户成交后的跟进服务，促进复购与转介绍，老客户持续回购，客户积累越多，收入越高； 4.定期回访客户，及时响应并解答客户提出的各类咨询问题。 【薪资待遇】 1.底薪5000＋提成＋奖金，新人平均月收入8k以上，次月收入破万较为普遍！ 入职满三个月基本稳定月薪过万！老员工月均收入1.5w以上，销售冠军可达2-3w，上不封顶； 2.晋升机制公开透明，晋升路径为：员工—组长—主管—合伙人，公司给予充足发展空间； 3.下午茶点不断，零食自由享用，团队活动多样丰富； 工作时间早9晚6，午休1.5小时，节假日按规定正常休息。 【岗位要求】 1.年龄20-36岁（有相关经验者年龄可适当放宽），专业不限； 2.具备良好的学习能力与沟通技巧，富有服务意识； 3.接受应届毕业生及无经验人员！ 团队氛围积极融洽！诚邀踏实肯干、渴望高收入的伙伴加入！