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日新400~600，要求吃苦耐劳，踏实能干。 不需要装卸，全程高速，仓对点发车。每天听从工厂调度，安排发车任务。固定往返专线。

岗位职责： 1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车、大型货车等）完成货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规及公司运输管理制度，确保行车安全与货物完好 3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作 4.定期对车辆进行日常检查与基础保养，及时报告车辆异常情况 5. 配合调度安排，合理规划行驶路线，提升运输效率 任职要求： 1.持有有效A2驾驶证，且驾龄满3年以上 2.无重大交通责任事故记录，近3个记分周期未被扣满12分 3.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备基本车辆故障识别与应急处置能力 5.责任心强，吃苦耐劳，能适应长途运输及弹性工作时间

开的是面包车，4.2厢货，会看导航。 要求:有C2、C1驾驶证或以上，有无开车经验都可以，第一个月有老师傅带。 货物类型:主要是日常类的物品，数码电子产品，手机，电脑，配件等等。 工作时间:日工作时间在8小时，周末双休，正常法定节假日统一休息，如需加班，加班费另算，有事需提前请假。 工资结算:月结8000-12000，月底统一发放，不押工资，身体健康，无重大疾病无前科犯罪记录。

岗位职责： 1、公司司机必须遵守<中华人民共和国道路交通管理条例>及有关的安全管理的规章制度，安全驾驶； 2、司机应爱惜公司车辆，平时要注意车辆的保养，经常检查车辆的主要备件。出车前，要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常，发现不正常时，要立即加补或调整。出车回来，要检查存油量，发现不足立即加油，不得出车时才临时去加油； 3、司机发现所驾驶车辆有故障要立即检修。经过调度批准后去修理厂维修； 4、出车在外或出车归来停放车辆，一定要注意停车地点和位置，不能在不准停车的路段货维修低段停车。司机离开车辆时，要锁好保险锁，防止车辆被盗； 5、不准私自用车。司机对自己所开车辆的各种证件要经常检查，出车时一定要保证证件齐全； 6、晚间司机要注意休息，不准开疲劳车，不准酒后驾驶。司机出车执行任务，遇到特殊情况，应及时通知管理人员，并说明原因； 7、有需要顺带业务的客户需事先通知调度，按照规定路线完成既定任务； 8、完成调度安排的场内转运任务，填好公里数、转运吨数和转运时长，遇到特殊情况事先通知有关人员； 9、完成调度安排的其它运输任务，完成领导交办的其它事项。

招c1照，c2照，B2照省内送货司机工资8000一9000千元，按月发工资，不拖欠，不压工资。上班时间，上午8点~下午6点。月休四天。五险一金。要求身体健康，能吃苦耐劳。能长期做的。

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一、招聘岗位及人数 本次仅招聘井下生产一线岗位，共计招录30人，具体岗位如下： 1.采煤机司机：5名； 2.采掘电钳工：10名； 3.采支工：10名； 4.综掘机司机（维修工）：5名。 二、应聘条件 （一）基本要求 2.年龄：45周岁以下（1981年6月30后出生）； 3.学历：采煤机司机、综掘机司机、采掘电钳工要求高中及以上学历；采支工要求初中及以上学历； 4.品行：遵纪守法，无犯罪前科；遵守公司管理制度、听从班组调度；吃苦耐劳，能适应井下倒班工作。 5.从业经历：有无煤矿从业经验均可，有同岗位井下从业经验、持有有效煤矿特种作业操作证者优先录用。 （二）健康硬性标准 入职前统一安排正规职业健康体检，患有高血压、心脏病、尘肺病等井下作业禁忌症者一律不予录用，隐瞒病史后果自负。 三、薪资福利待遇 1.综合月薪：计件工资+安全绩效工资+各种津补贴，多劳多得； 2.试用期（2个月）：同岗位80%工资，享受各种津补贴，熟练工种可提前结束试用期；转正后按照同岗位工资标准执行； 3.社保：入职签订劳动合同后统一缴纳五险一金； 4.食宿福利：免费提供职工宿舍，食堂平价就餐，餐补按月发放； 5.其他福利：年度免费职业健康体检，定期发放劳保用品（工装、矿靴、安全帽、防尘口罩等）。 四、招录流程 （一）报名：线下报名，携带本人身份证原件及复印件、学历证明、井下特种作业证件、无犯罪记录证明、从业经历证明； （二）实行闭卷笔试：考察煤矿安全基础与岗位相关知识，择优录用。 （三）签约建档、分配入职 1.公示录用名单3个工作日，无异议后办理入职； 2.签订劳动合同、建立用工档案、健康档案、培训档案； 3.根据所学专业、从业经验分配合适岗位，安排师徒结对，随班试用。 五、报名方式及联系方式 报名地址：山西大远煤业有限公司组织人事部（山西省忻州市静乐县杜家村镇）。 联系电话：张旭刚 报名时间：7月4日至7月6日。

郑煤集团白坪煤业有限公司现面向社会招聘井下钻工、皮带机司机，掘进机司机，机电维修工，电钳工，物料运输工及其它辅助工种，工资待遇优厚，住宿条件良好，年龄在46岁以下，无违法犯罪，身体健康均可报名，欢迎大家来到白坪煤业有限公司工作。

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