神农架林区招水电、强电、给排水、亮化、水工，会预算的优先！工资面议

直招，需要从事矿山行业有特种工作证，通风排水需要有应急管理局办法井下工作证，薪资9500-11000

需要有特种作业证书，在金属非金属矿山干过

神农架林区招给排水

天门市污水管道安装（水泥管道）年龄55岁以下

招聘2-3人，年龄20-35岁 1，空气能热水冷暖项目机组安装维修； 2，门店货物整理及相关售后服务； 3，给排水及冷暖空调相关服务工作。 待遇6000-12000/月，.每月调休5天。 要求能车，身体健康，有焊工证和电工证优先。

鄂州市鄂城区招给排水PSP给水管

宜昌市兴山县招给排水师傅和水电工，包住，按月发工资。李

岗位职责： 1.负责给排水系统安装、调试、巡检及日常维护，保障管网运行正常 2.独立完成泥瓦工程的砌筑、抹灰、铺贴等施工任务，确保工艺质量达标 3.配合项目进度开展工地杂务作业，包括材料搬运、场地清理、辅助施工等 4. 承担园林绿地日常养护工作，含修剪、除草、浇水、病虫害防治及补植 5.参与污水处理设施运行管理及污泥清运、脱水、处置等环节，遵守环保操作规范 任职要求： 1. 本岗位群经验不限，有相关实操经历者优先 2.学历不限，具备基本识图能力与安全作业意识 3. 身体健康，能适应户外及工地环境，服从现场管理 4. 从事污水/污泥处理岗位需遵守环保法规，无不良从业记录 5. 具备团队协作精神，责任心强，吃苦耐劳

武汉市蔡甸区招弱电/安防、给排水

神农架林区招开槽/切割、水电工，工期一个星期，附近有没有空的师傅

神农架林区招管道/通风保温，

长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

招聘，招厨嫂一名，长期，要求会认字，做事麻利，爱干净，工资待遇从优，工作地点木鱼镇，联系电话

研学导师（1）年龄在30周岁及以下，身体健康，无不良嗜好；（2）大学专科及以上学历，教育、研学、旅游等相关专业，有相关工作经验优先考虑；（3）具有良好的沟通表达和亲和力、组织协调和应变力，有团队协作精神和服务意识；具有一定的知识储备，出色的教育教学能力与引导技巧，极强的责任心、安全意识与风险管控能力；服从公司管理，具备较高灵活性和适应性及抗压能力。（1）负责活动流程的落实、知识讲解、组织互动、任务指导等，确保活动安全有序进行；（2）负责学生的管理和监护，包括维持秩序、清点人数、关照学生的生活起居等,协调解决活动中的各类问题；（3）负责在活动前对学生进行安全教育，时刻强调安全纪律，防范潜在的安全风险，落实各项安全措施；（4）负责收集学生、学校及家长的反馈，对研学活动的效果进行评估，不断改进和优化研学方案，提升活动质量；（5）完成上级交办的其他工作。薪资福利:经笔试、面试、实操等考察合格后，办理入职手续，签订劳动合同，试用期3个月。试用期满考核合格的，根据试用期表现和个人能力确定转正职级，预计税前年收入6-10万元。享受“五险一金”、年终绩效、就餐补助、工会福利、员工体检、带薪休假等福利。招工人数:4名报名需提交求职申请表（见附件）、身份证、学历学位证、专业技能等级或资质证件、近三个月内二甲以上医院出具的体检报告的扫描件或复印件；报名方式有邮件报名（将材料发送至指定邮箱，邮件主题注明“应聘岗位＋姓名+联系方式”）和现场报名（前往神农架林区木鱼镇楚林路31号神旅集团405室提交纸质材料）；报名时间为即日起至2026年4月20日；报名邮箱：＠qq.com；需要报名表电子版可联系邮箱工作地址:湖北省神农架林区

眉山市彭山区招水电、水工、给排水，专业的来，二把刀绕行！ 主要做家装给排水，工资拿技术说话。团队都是年轻人，

喀什地区喀什市招水电小工

内江市隆昌市招水电,强电,给排水

主要做家装室内水电 （天工）能长期做的联系 有意者不精通 可培养

住宅房间200套左右，主要是做房间内的，目前需要开槽，布管，穿线，做给水，排水不做总包做的。 现场总包预埋好了盒子，基本上都通的能借用的就借用，不能借用的重新布管。 也可以单项小分包和水电整体包，如外包必须有足够的团队成员，要求经验丰富，按照规范要求施工，听从指挥， 付款方式按施工进度付款，也就是按工作量付钱，每个月的工作量报上去，下个月拿你工作量的百分之七十到八十，签订劳动合同，经验不足者勿扰。

招聘强电电工一名，项目在神农架，做国家电网维护，活轻松，需要强电电工证，登高证 联系人：杨

神农架林区招强电

宜昌西陵招水电，给排水，开槽/切割，管道安装/维修，拆除/运渣

宜昌长阳招给排水

宜昌点军招水电（会看图纸）施工预埋

黄冈市武穴市招给排水

岗位职责： 1. 负责公司给排水及水环境工程类项目的技术支持与全过程管理； 2. 参与项目前期勘察、技术方案编制、施工图纸设计、现场施工指导及竣工验收等环节； 3. 牵头拟定项目技术路线、施工组织计划以及质量、安全、环保等方面的保障措施； 4. 攻克项目实施中的关键技术问题，推动新技术、新工艺的应用与落地； 5. 组织开展项目团队内部技术培训，提升整体专业能力； 6. 参与企业技术研发与创新活动，助力公司技术实力持续提升； 7. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，给排水、环境工程或相关专业背景； 2. 具备3年以上给排水、水环境工程设计或施工现场管理经验； 3. 熟知国家及地方行业相关的法规、标准和技术规范； 4. 具有较强的技术判断力、沟通协调能力及项目统筹能力； 5. 熟练操作AutoCAD、Office等常用办公软件； 6. 具备良好的职业操守和团队协作意识； 7. 有大型项目实践经验者优先考虑。 薪资待遇： 1. 提供五险、免费午餐等基础福利； 2. 拥有完善的晋升机制和系统化培训支持； 3. 办公环境舒适，团队氛围积极和谐。薪资可面议

岗位职责： 1、承担给排水系统的设计、规划与优化工作，绘制管线综合图，确保方案符合相关规范与标准； 2、负责给排水图纸的审查、施工图深化设计、设备选型绘图及工程量清单的编制与核对； 3、协同采购部门完成设备技术参数确认与选型支持； 4、编制给排水专业技术方案，参与设计变更的技术沟通与确认流程； 5、负责给排水专业竣工图纸的整理与编制； 6、在给排水安装施工过程中提供技术支持、质量监督及系统调试，保障施工成果满足设计要求； 7、牵头或参与解决设计中的技术难题，并提供专业支撑； 8、完成上级交办的其他相关工作。 任职资格： 1.大专及以上学历，建筑环境与设备工程、给排水等相关专业背景，具备注册给排水工程师或注册建造师资格者优先； 2.具备3年以上本专业工作经验，有数据中心项目经验者优先； 3.掌握给排水专业技术知识，熟悉给排水工程设计及相关行业管理规定； 4.责任心强，具备良好的团队合作精神和沟通协调能力。

1、落实总体施工安排，统筹协调各劳务班组有序开展施工作业； 2、依据施工组织设计方案，科学配置人力、材料等生产资源，精细组织现场施工； 3、严格执行工程技术标准与管理要求，全面把控施工质量与安全生产； 4、及时、真实、完整地填写施工日志记录； 5、负责整理工程签证所需的基础性资料； 6、完成上级交办的其他相关工作任务； 7、须具备二级建造师（建筑工程专业）执业资格证书

荆州市沙市区招水电、给排水、强电