岗位职责: 1. 负责租赁相关事务的执行与协调，保障服务流程顺畅高效 2. 利用多种途径开发潜在租客资源，推动业务持续增长 3. 持续跟进在租客户，优化服务体验，提高客户满意度 任职要求： 1. 拥有较强的沟通技巧和客户服务意识，能妥善处理各类租户需求 2. 工作态度积极，具备敏锐的市场感知力和业务开拓能力 3. 具备良好的团队协作能力，愿意与团队共同协作达成工作目标

你好，我们是一家支付宝官方服务商。 主要在本地安装NFC碰一碰设备，安装费高，另外有底薪，有提成分润。 你可以抖音搜一下碰音响视频，感觉合适来公司面试，可以加我微信约面试时间。 三份收入叠加： 1.安装费一台300元，. 2.底薪，5000每月月发 3.业绩提成，每月发，以后不干了也发。 有意向需要预约时间参加面试 早九晚五节假日全休

项目销售专员 武汉风行建材有限公司急招业务员主营业务:消防防排烟复合风管、空调复合风管 岗位要求: 1.具备建材销售经验者优先考虑，沟通能力强。 2.踏实肯干，积极进取。 3.工作时间8:30~17:00，不加班。 4.出差费用按天补助，大交通实报实销。 5.有意者可直接上门沟通（地址：武汉市发展大道怡景大厦11楼）

实力雄厚！武汉五家分公司 人员300+ 无KPI考核，客户资源均为后台分配的实时需求~ 新人小白也能月入过万！ 公司直招！！信息真实可靠！！ 【薪资待遇】 1.无责底薪7220+15%-40%提成+奖金3000-4w，人均收入1.5w-3w，包含新人在内，上不封顶； 2.提成区间15%-40%，年终奖按全年业绩3%发放； 3.年底奖金丰厚，福利多样！ 【上班时间】 8:50-18:00 午休2小时 周末双休 节假日正常放假！（带薪年假25天） 【岗位职责】 1.接受零经验人员，公司提供一对一辅导； 2.岗位含带薪培训，工作内容简单易掌握； 【公司福利】 缴纳五险，享有生日福利、团建聚餐、节日礼品等。 团队年轻化，沟通顺畅，氛围融洽，管理轻松人性化，办公环境舒适优雅！ 欢迎你的加入，我们一起开心赚钱吧！！

荆州校区：荆州区聚珍园广场的4层区域，商铺号A7-2 沙市校区：沙市区文化宫路16号职工文化活动中心3楼 以上两个校区可根据住址就近分配 岗位职责： 1、利用公司提供的资源，完成校区业绩目标（30%电话销售+70%线下销售）； 2、负责来访学员的咨询接待、后续跟进及报名手续（包含电话接听、回访沟通、学员答疑与报读办理等）； 3、监督并推动学员学习进程，确保学习有序推进； 4、提供优质的学员服务，提升学员整体满意度； 5、组织并执行销售活动的邀约、面谈及签约转化工作； 任职要求： 1、年龄25-40岁，具备大专或以上学历； 2、拥有2年以上销售工作经验，性格亲和、积极热情、充满活力； 3、阶梯式底薪4000~5000元+绩效提成，可按居住地安排就近校区工作。 每天工作7小时。 发展空间： 1、专业路径：初级课程顾问-中级课程顾问-高级课程顾问-资深课程顾问 2、管理路径：资深课程顾问-咨询主管-分校长-大校长 3、横向发展：课程顾问-销售培训师-集团销售运营支持 薪酬福利： 1、缴纳五险一金 2、年终奖金（含车房奖励激励） 3、晋升通道：咨询顾问--分校长--大校长--区域经理--省区经理--大区经理--大区总监 4、享受带薪培训、带薪年假、工龄工资、节日福利等多项福利待遇

急招【湖北省广电少儿栏目组·高薪招商岗】少儿文化IP招商专员，助你在艺术赛道实现收益与资源双丰收 【企业亮点】 湖北省广播电视台少儿栏目组，专注打造少儿春晚、书画大赛、才艺大赛、艺术研学、音乐综艺等头部少儿文化IP，深耕湖北少儿文化领域，平台实力雄厚，品牌认可度高，资源整合能力强。 【岗位职责】 1. 负责少儿文化IP（如春晚、书画赛事、艺术研学等）的商业合作拓展，对接各类机构，构建“文化+商业”联动模式，挖掘艺术类项目的商业化潜力。 2. 持续开发并维护少儿文化生态圈中的合作伙伴，全程参与商务洽谈至项目落地，逐步沉淀艺术赛道优质商业资源。 【任职要求】 1. 具备出色沟通与谈判能力：能清晰传递少儿文化IP的核心价值，精准对接机构及合作方，表达流畅，说服力强。 2. 有项目执行经验：可独立推动招商项目从启动到实施，具备销售、地面推广或招商背景者优先。 3. 公司提供系统化新人培训，欢迎无经验者加入，但需学习能力强，性格积极，善于人际互动 工作地址：武汉市江汉区武汉科技大厦1107室

租房市场刚需，业务模式清晰易操作 -时间自由：无需打卡坐班，支持灵活办公，外勤时间自主规划，优先考虑有销售经验、自由职业或创业背景者； -高佣快结：单笔业绩达2000元，最高可得全额佣金2000元，无业绩考核负担； -入门简单：接受零经验新人，配备一对一指导，提供现成房源与客户资源，只需线上对接+基础带看服务； -团队年轻化：团队成员均为90后、00后，沟通无障碍，不强制加班，拒绝无效灌输，着装随意轻松 百亿赛道等你加入百万收入等你实现 专注租赁十四载以文化培育人才

公司提供客户资源，线上筛选客户，邀约需求客户到店（后续有专人销售） 早九晚六午休两个小时工作七个小时 公司没有加班文化 周末双休 试用期4.5底薪提成加奖金综合7-9k

招聘岗位： 1、销售业务员2名； 任职要求： 22岁-36岁，退伍军人，责任心强，纪律性和执行力强。 福利待遇： 底薪+高薪提成，包吃、社保、工龄工资 联系方式：钟女士（） 地址：葛店开发区人民西路以北才华工业园内

针对全国养生，大健康板块，2025年首选高薪职业!我们寻找的是：有激情，有抱负，敢于挑战高薪的销售人才，一起创造非凡业绩! 欢迎小白入行专人带教听话照做，轻松月入3万+[工作内容] 协助总监维护新老客户，利用公司资源开发潜在客户只需要打打电话，发发微信，无需外出寻找客户，公司办公即可! [薪资范围] 底薪(6K-12K)+提成1-4W起。经营稳定在3万以上，上不封顶，业绩提成和奖励以及被动收益拿到你手软 [上班时间] 9:30~12:00,13:30-18:30. 月休8天，固定周天休，另外一天周一至周六调休[岗位要求] 1，性格开朗，口齿伶俐，情商高，有良好的沟通能力2，可接受小白，主动愿意学习 3，有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度[福利待遇] 每周双休，旅游，下午茶，节假日，团队奖金，团队福利，只要你业绩好，公司你说了算!请假不扣工资。[晋升渠道] 商务〉高级商务〉商务总监〉运营部总裁〉分公司总经理

长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

神农架林区招工地小工/杂工、家电安装、弱电/安防

招C1驾照蓝牌金杯面包车司机7500/月：4米2箱货司机8500/月，B2照9米6箱货司机9000/月，年龄要求18～59之内都可以，工资待遇：基本工资+全勤奖+岗位津贴，包吃住，双休，工作时间上午9点到下午5点，周一至周五工作，周未双休，负责商超、门市的产品运送工作，无需搬货，认真核对送货交接单据、经核对正确后签字带回公司，公司为员工办理五险一金，公司招聘司机为纯司机，不需要买车也不需要租车，另招1名商务车司机包吃包住买五险。

找机修师傅或者中工，工作地点神农架松柏，包吃包住，联系电话

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协助律师及公司负责人起草法律文书，合同协议，起诉状，答辨状，整理诉讼材料，叁加处理诉讼，仲裁等法律纠纷，负责前台接待，提供法律咨询服务。 岗位要求 吃苦耐劳，工作责任心強，思维敏捷，表达能力佳，熟悉新媒体公众号排版PsPR软件，精通网络推广，电脑打字熟练，大专以上文凭，。 工资，每月5000一6000元，有社会保，免费提供工作歺，每周双休，特殊情况需加班必须配合。

协助律师及公司负责人起草法律文书，合同协议，起诉状，答辨状，整理诉讼材料，叁加处理诉讼，仲裁等法律纠纷，负责前台接待，提供法律咨询服务。 岗位要求 吃苦耐劳，工作责任心強，思维敏捷，表达能力佳，熟悉新媒体公众号排版PsPR软件，精通网络推广，电脑打字熟练，大专以上文凭，。 工资，每月5000一6000元，有社会保，免费提供工作歺，每周双休，特殊情况需加班必须配合。

一、工作职责： 1、合同审核与撰写（主要是英语） 2、负责公司各类合同的审核、修改及起草，确保条款合法合规，符合公司利益。 3、法律文件与声明材料准备（主要是英语） 4、根据客户或业务需求，填写供应商调查表格、撰写声明书等法律文件。 5、ISO27001认证支持（最好是有参加过公司的ISO27001认证的具体工作） 6、参与公司ISO27001认证的维护工作，配合整理、提交相关材料，确保合规要求得到满足。 7、信息安全合规与政策的跟进与维护 8、熟悉国内外信息安全相关法规（如ISO27001、GDPR、CRA等），能够撰写或修订公司信息安全政策（如隐私政策，主要以修订为准，因为我们大部分政策都已经有了）； 9、跟踪国际范围内新出台的信息安全法律法规，整理分析并形成简要报告，供相关部门（尤其是研发部门）参考，确保业务合规。 10、跨部门沟通与协作 二、任职要求 1、逻辑清晰，具备良好的沟通能力 2、英语要求 3、全日制本科及以上，英语六级以上，具备优秀的书面英语能力。 4、商标事务支持 5、能够处理简单的商标申请，并根据商标代理人的建议准备商标答复材料。

最好有律师证（以前有现在注销了的也可以），也接受过了法考想挂律所实习的，可挂在公司名下的律师事务所（在成都），办公地点在北京。 1、根据具体需要参加企业业务部门进行商务谈判，并对相关法律问题提出专业意见，最大限度的扩大本企业的利益; 2、负责审核公司各项规章制度、劳资规定、纠纷处理、协议、合同等，以符合法律要求，预防法律风险。 3、负责公司涉及经济合同、纠纷、合作协议、知识产权等经营行为的法务管理标准化。 4、负责主导公司涉劳资纠纷、经济诉讼及其他法律纠纷内部材料整理和协调工作。 5、负责公司对内、对外签订的各类合同、协议的起草、审核、评审工作。建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。 6、负责建立和完善公司的各项管理制度，在合法性的前提下，使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。 7、负责公司员工普法教育，开展法律培训，针对管理、技术、研发、销售、经营等不同人群进行相应的模块化法律培训， 8、负责收集、整理与集公司经营管理有关的法律、法规、政策文件资料。根据公司发展规划及国家、行业变化情况，不断优化法律信息库，调整和补充法律标准信息。 9、完成领导交给的其他任务。

岗位职责： 1.为公司及个人客户提供日常法律咨询，就合同审查、劳动关系、债权债务等常见法律问题出具专业意见。 2.协助起草、修订各类法律文书（如协议、函件、声明等），确保内容合法合规、风险可控。 3.参与客户法律事务处理全过程，包括证据梳理、沟通协调、纠纷初步应对等基础性法律支持工作。 4. 定期整理法律服务案例与常见问题，协助优化标准化服务流程与知识库建设。 5. 维护客户关系，及时响应需求，提升服务满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1.法学相关专业背景，已通过国家统一法律职业资格考试者优先。 2. 具备良好的逻辑分析能力与书面/口头表达能力，能清晰传递法律观点。 3.工作细致负责，具备较强的学习能力与客户服务意识。 4.能够远程高效协作，时间管理能力强，适应长期兼职灵活工作安排。 5.最低学历：本科；经验要求：不限；工作地点：不限；招聘截止时间：2026-12-31

！！！工作地点在上海！想了解岗位的可以给我留言哦！ ！！！工作地点在上海！想了解岗位的可以给我留言哦！ ▲薪资待遇： 1、24年毕业实习生底薪5690（签署三方协议+提供实习证明），大专毕业或退伍军人底薪7000，本科毕业底薪8000； 2、转正后薪资结构为浮动底薪+销售额提成，租赁提成35%（单均到手2-4k起）买卖提成15%-45%（单均到手提成4-6w起） 转正后平均薪资：12000-18000元/月 一年及以上平均：15000-40000元/月 两年及以上平均：50000元/月（不封顶） 3、入职即享受9-10天带薪年假，定期带薪培训 4、新人月均租赁单2-6单，转正周期快、提成比例高 ▲晋升空间：每月内部选拔，每三个月一次晋升考评，绝无“空降兵”！我们有清晰明确的晋升路径，每季度提供晋升机会： （1）横向发展：（业务专业序列） 初级经纪人→置业顾问→客户经理→高级客户经理→百万经纪人 （2）纵向发展：（管理序列） 初级经纪人→储备店长→商圈经理/总监→大区副总→城市总经理 【公司简介】 太平洋房屋1994年成立于上海，历经28年稳步发展，现拥有超650家直营门店，8000余名专业经纪人，是行业领先的房地产经纪企业。每年服务数千家庭完成房产交易，2021年交易总额突破1000亿，稳居上海前二、全国前五，更是唯一连续18次荣获上海房地产经纪行业最高奖项——金桥奖的品牌。自2020年起集团启动长三角战略布局，在持续深耕上海的同时，逐步拓展南京、杭州、苏州，并布局宁波、无锡等城市，致力于将高品质服务延伸至更多家庭。 职位亮点： 工资待遇优厚，晋升机制透明，团队氛围融洽。 无经验无需担心，全程带薪培训，只要愿意学，就有成长机会。 工作职责： 1、负责房源开发与信息登记，积极拓展业主资源，建立稳定合作关系； 2、接待客户并提供专业咨询，解答疑问，匹配合适房产信息； 3、深入了解客户需求，推荐匹配房源，安排看房，协助完成商务洽谈及成交； 4、跟进业务流程，负责房屋租赁或买卖的签约及后续交接服务。 职位优势： 1、无责任底薪+高比例提成+各类奖金+分红+开单激励，月综合收入15k-25K； 2、培训体系完善：包含带薪培训、长期人才培养计划、商圈全周期培训、导师一对一指导； 3、晋升机制清晰：每季度依据业绩表现可提升底薪标准，达标即晋升，内部公平竞争； 5、享有月度现金奖励与实物奖励； 6、每月组织团建旅游+节日礼品+生日福利+团队活动 工作地点在上海！！！！能接受的再联系

神农架林区阿尔卡迪亚酒店管理有限公司（诚招酒店销售） 岗位职责： 1.负责与酒店行业建立合作关系，拓展和维护酒店渠道； 2.制定并执行渠道销售策略，提升公司在酒店行业的市场份额； 3.分析市场竞争状况，为产品定位和销售策略提供数据支持； 4.组织和参与酒店行业的推广活动，提高品牌知名度和影响力； 5.协调内部资源，确保渠道合作伙伴的销售需求得到满足。 任职要求： 1.具有较强的市场洞察力和商业谈判能力； 2.具备良好的沟通技巧和团队合作精神； 3.熟悉酒店行业，有相关行业渠道管理经验者优先； 4.能够独立开展工作，具备较强的自我驱动力和抗压能力； 5.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力。 岗位职责： 1.负责与酒店行业建立合作关系，拓展和维护酒店渠道； 2.制定并执行渠道销售策略，提升公司在酒店行业的市场份额； 3.分析市场竞争状况，为产品定位和销售策略提供数据支持； 4.组织和参与酒店行业的推广活动，提高品牌知名度和影响力； 5.协调内部资源，确保渠道合作伙伴的销售需求得到满足。 工作地址在宜昌市郭先生（）

招聘 本公司因业务需要直招以下人员 销售专员若干 要求如下: 年纪在18-35周岁，性格开朗，待人热情大方。 2.有销售工作经验者，性格外向，反应敏捷，表达能力强，具有一定的亲和力； 3.有良好的团队合作意识和承压能力，能吃苦耐劳，保持良好的工作积极性。 4.有责任心，有服务意识，善于向顾客介绍和推销本店特色菜品。 职位描述 1、负责公司品牌推广及市区餐饮终端销售。 2、负责区域客户拜访并维护客情关系，开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围。 3、管理开发好自己的客户，拓展与新老客户的业务。 薪资及待遇 市场专员4300+业绩提成 市场经理4600+业绩提成 资深经理5000+业绩提成 副总监6000+业绩提成 注：具体薪资方案在面试时出具

我们不涉及保险、贷款或催收业务，专注于当前市场极具潜力的美业招商蓝海项目。全国拥有22家分公司，实力强大，公司正朝着2025年上市的目标稳步迈进，今年将在武汉新增两家分支机构，现面向社会大规模储备优秀人才！欢迎零基础新人加入，只要你渴望高收入，这里就是你的舞台，月入3-10万并非遥不可及！追求固定薪资者可能不太契合本岗位。 公司统一提供精准客户资源，无需自行拓客，无需外出奔波，无需差旅，提成标准行业领先，客户成交前全程0成本、0投入，公司在为客户创造业绩后收取部分费用作为加盟费，开单门槛低、转化率高。即使没有经验也不用担心，总监亲自带教协助成单，确保每位成员都能出业绩！ 工作内容简单高效，资源优质精准，成单容易，团队氛围积极融洽。公司从不拖欠工资，80%员工月薪稳定在2-5万，20%优秀员工月薪可达5-10万以上，提成日结，缴纳社保，工作节奏轻松无加班，享受双休，办公地点紧邻地铁口，通勤便捷。 【薪资待遇】：底薪+高额提成（涵盖加盟提成、爆卡提成、返单提成等多项）+各类奖金+社保+双休（无加班） 单笔提成区间为1万至5万元，平均月薪轻松突破2万元以上，表现优异者可超10万元，入职满三个月的老员工月薪均达3万元以上，欢迎实地核实！ 支持自主组建团队，实现无限裂变式发展，持续获得伯乐管理奖（组员每完成一单，奖励1500—8000元不等），并有机会参与公司分红。后续所有合作客户产生的复购，你均可享受永久40%提成，前期努力耕耘，后期可持续获得被动收入。 1、加盟提成：单笔现提9500-33000元 2、爆卡提成：40元/张（单店可售50-80张，表现优异可达200-500张） 3、团队建设：组员成单即享1500—8000元/单伯乐管理奖 4、返单奖励：享40%分成（老门店返单率高达100%） 5、综合单笔提成可达1-5万元，合作门店后续复购带来持续性收益 6、业务经理平均月薪2-3万，顶尖业务人员月薪超10万 【上班时间】 1、上午9:30-12:00，下午13:30-18:30，无需加班 2、每月休息8天（每周日固定休息，另4天自由调休，可实现周末双休），享有30天带薪年假，国家法定节假日正常休假 晋升通道：业务经理→储备总监→总监→运营部总裁 【工作内容】 1.聚焦美业头部集团全闭环运营（主营经养、抗衰、眼部护理、面部护理赛道） 2.公司免费提供付费客户资源（覆盖全国范围） 3.通过微信沟通即可开展工作，3天培训即可独立操作（配备标准化话术模板，专人带教） 4.每月定期组织团建活动（不计入请假） 5.分公司遍布广东、苏州、天津、重庆、郑州、北京等22个城市 例如：广东地区含白云、天河、佛山、深圳、番禺等地写字楼，均可安排入职 【岗位要求】 1.接受零基础新人，入职即享系统化培训，通常3天内上手，一周内85%新人可实现首单突破 2.工作环境轻松，上班期间可听音乐，提升办公愉悦感 3.操作流程极简，易复制，所有成交模板均可直接套用 4.入职配备总监一对一指导，快速成长，助力新人首月达成2-3单 5.无月度考核压力，多劳多得，无需外出，坐班制，时间灵活可控 公司倡导“上班专注高效，下班尽情放松”的理念，欢迎有销售经验者加入，也全面接纳小白，提供完整培训体系，老员工全程带教，确保人人拿结果！ 工作地址： 武汉市江汉区西北湖国金中心1号楼2901

接受零基础，欢迎实习生加入，无经验也可快速上手，专人一对一指导带教 公司统一提供客户资源，无需担心客源问题！ 100%业绩提成，中介服务费3000元，实收现金3000元到账！ 周末双休，工作日早9晚6，不加班！ 无业绩考核压力，轻松上岗，工作氛围更自在！ 每日供应下午茶，每月组织团建活动，团队年轻化，办公环境活力满满～ 月薪2w-3w+（新人初期约1w起），收入真实可期！ 同事与客户群体普遍为同龄人，沟通无障碍，团队协作高效融洽。 海居租房深耕武汉房屋租赁领域12年，平台在线房源超5万套，市场刚需旺盛，入职当天即可开展业务并成单！ 【岗位职责】 1、负责武汉市内全范围的房屋出租相关事务 2、拓展优质房源，开发客户资源，安排看房，完成签约流程 3、发布、维护及更新房源信息，确保数据准确有效 【任职资格】 1、性格开朗，态度积极，具备进取心 2、愿意通过自身努力获得高回报，对房产服务行业有热情 【福利待遇】 1、最高可达100%提成比例，佣金到账即为个人收入 2、公司免费配备电动小单车，方便出行作业 3、店长全程手把手教学，确保学会掌握全部流程 4、享受内部租房优惠政策 5、额外享有管理奖金、月度分红及端口费用补贴 【工作时间】 上午9点至下午6点，无加班要求，休息自由灵活，支持连续多天调休 【选择我们的理由】 1．晋升机制完善，发展路径清晰透明 2．武汉高校密集，年轻人群体庞大，租房需求持续稳定，转介绍资源丰富 3．办公地点位于光谷核心区域，周边环绕多个大学城与商务楼宇，租售需求旺盛 4．团队氛围轻松愉快，客户多为同龄人，交流顺畅无隔阂，快乐工作快乐赚钱 5．提成比例行业领先，回报率高，约70%新人首月收入突破万元，远超同龄人平均水平 6．老带新机制健全，团队协作紧密，互帮互助，共同成长创收 【客户来源】 来自58同城、安居客、抖音等线上流量渠道 【房源支持】 海居自有系统共享5万+套房源资源，精准匹配客户需求，助力高效促成带看、定金收取、合同签署及房屋交接全流程 【晋升通道】 房产经纪人→智能店长→人店店长→部长→区域经理

我们不是保险，不是贷款，也不是催收，咱们公司是做目前市场非常火爆的美业招商蓝海项目，全国有22家分公司实力雄厚，2025 年公司以发展上市为目标，今年将在武汉再开两家分公司，大量储备人才！！！可以接受小白。想搞钱你来就对了，我们月入3-10万不是问题！想拿死工资的就不太适合！ 公司提供精准客户资源，不需要自己找客户，不需要外出不需要出差，提成同行业最高，客户合作之前完全0成本，0投资，公司给客户做出业绩后在抽出一部分作为加盟费，非常好开单。 你是小白也没有关系，总监会帮你踢单，保证出结果！工作内容简单，资源精准，好开单，团队氛围很好。。 咱们这边不押工资，80％月薪资 2-5W ！20％月薪5-10W+ ！提成日结，买社保，工作时间非常惬意不加班而且还是双休，靠近地铁口！ 【薪资待遇】: 底薪+高额提成（加盟提成、爆卡提成、返单提成等多项构成）+各类奖金+社保+双休（不加班） 一单提成1w-5w不等，平均月薪轻松突破【2w以上】，优秀者可以突破【10w以上】，三个月以上老员工月薪都在3w以上，不信可来核实！ 你也可以组建自己的团队，无限裂变，源源不断的拿公司给你的伯乐奖（组员每开一单都有1500—8000元不等的伯乐管理奖），和公司分红。后续只要是你合作的客户产生的复购，你有永久40%的提成，前期努力，辛苦一点，后期可以躺平都有收入。 1、加盟提成：现提9500-33000元/单 2、爆卡提成：40元/张（一家店能爆50-80张左右，好的200-500张） 3、组建团队：组员开单每单奖励1500—8000元不等的伯乐管理奖。 4、返单奖励40%（老门店返单率100%） 5、综合一单可提成1-5万，合作门店后期复购可以增加源源不断的被动收入。 6、公司业务经理平均工资2-3万，业务精英10万以上！ 【上班时间】 1、9：30-12：00，13：30-18：30，不加班 2、月休8天（每周日固定休，另外4天自由调休，可周末双休），带薪年假30天，国家法定节假日休息！ 晋升：业务经理→储备总监→总监→运营部总裁 【⼯作内容】 1. 目前美业最大的集团全闭环公司（主要赛道 经养 抗衰，眼部，面部） 2、公司免费提供付费资源（全国皆可开发） 3、微信对接即可，培训需要3天可独立操作（有专门话术模版，老人带） 4. 固定月尾团建（不记请假） 5. 目前分公司（广东，苏州，天津，重庆，郑州，北京等22个城市) 例：广东（白云，天河，佛山，深圳，番禺）写字楼，皆可入职。 【岗位要求】 1、接受小白，新人入职会有业务培训，正常3天上手，一周之内85%新人小白都能开单。 2、工作氛围轻松，上班可以一边听歌，一边办公。 3、花最少的时间，好上手，好复制，所有成交模板复制粘贴即可。 4、入职有总监手把手带你快速成长，帮你踢单，新人首月可开2-3单！ 5、每月无考核要求，多做多得，平时不加班，坐班制不用外出，时间自由。 公司提倡的是上班时间就好好工作，下班就好好休息！有销售经验的优先，可接受小白，入职会有系统化培训，上岗既有老员工一对一指导，保证你拿到结果！ 工作地址： 武汉市 江汉区 西北湖国金中心1号楼2901

1、药学相关专业优先，年龄22至38岁，需具备大专或以上学历； 2、有医药企业药品销售经历，熟悉计算机基本操作。通过电话与客户交流，掌握客户采购意向，完成销售目标。

不主动推销，重点以介绍为主，待遇方面放心，公司对接的普遍为高端用户，保底12k保障生活方面，包吃住双人间三菜一汤月休4天，每周可预支工资

薪资范围设置合理，因公司确实有员工达到并超过上限收入，故如实标注。 【工作时间】 上午09:00-下午18:00 午休：12:00-14:00 外勤期间时间灵活，通过APP打卡记录考勤 ——————————————————————— 【岗位职责】 1.公司拥有覆盖全武汉的房源资源，通过平台发布信息，根据客户需求精准推荐匹配的房屋（客户主动联系） 2.负责带客户实地看房，公司配备电动车支持外勤，外出时间可自主安排 3.完成带看并推动租赁成交，配合签约专员完成合同签署流程，提成比例为100%，客户租赁金额即为个人实际收入 ——————————————————————— 【任职要求】 1.具备较强的学习能力与沟通表达能力 2.能够快速适应市场动态，具备良好的应变处理能力 3.工作态度端正，责任心强，积极进取

法律蓝海项目招聘（非个债、停息、婚姻等内卷类项目） 保底底薪5000+社保+阶梯提成8-20%+奖金，综合收入13k以上，上不封顶 面试通过薪资稳过万，业绩突出者月入3-5万 每日提供精准客户数据10-30条，资源充足有保障 工作时间早10点至晚7点，无需加班 需具备销售相关经验 追求高收入者欢迎加入 接受实习生！可开具实习证明 岗位职责：通过企业微信与客户交流，了解客户需求，整理客户信息，建立委托关系（即完成目标），协助客户办理相关业务（入职即配发工作手机、企业微信及全部办公设备） 公司资质齐全，运营规范，项目成熟，发展稳定，现因业务扩展持续招人，新成员进入竞争压力小，晋升机会多。晋升路径清晰公开：员工—组长—主管 岗位福利：定期下午茶，每月团建聚餐，享法定节假日及年假！办公地点位于写字楼，环境舒适，无需外勤，工作氛围轻松，团队融洽易相处 诚邀优秀人才投递简历~