【工作内容】 1、负责房产中介相关业务，涵盖房源信息发布、客户接待咨询及交易促成等环节 2、持续跟进客户需求，维护良好的客户关系，保障服务品质，提高客户满意程度 【任职资格】 1、性格开朗，具备积极的工作态度和进取心 2、愿意通过自身奋斗获得高收入，对从事服务类工作有浓厚兴趣 【福利待遇】 1、业绩提成全额兑现，佣金到账即为个人收入 2、公司免费配备电动小单车供日常使用 3、由店长一对一指导，全程带教，确保快速上手 4、享受员工专属租房优惠 5、额外享有管理奖金与月度利润分红 【工作时间】 上午9点至下午6点，不强制加班，每月休息6天，可灵活安排休假，支持连续多天休息 【为何选择我们】 1、提供清晰且广阔的职业发展路径，晋升机制完善 2、武汉高校密集，年轻群体庞大，租房需求旺盛，客户资源稳定且持续转介绍 3、办公地点位于汉口核心区域，周边环绕多个大学城与商务楼宇，市场潜力巨大 4、团队充满活力，同事之间沟通顺畅，服务对象多为同龄人，交流无障碍，工作氛围轻松愉快 5、行业顶尖提成比例，回报丰厚，70%新员工首月即可实现月薪过万，远超同龄人平均水平 6、实行师徒制，老员工全程帮扶，团队协作，共同成长、共同创收 【客户来源】 主要来自58同城、安居客、抖音及其他线上推广渠道 【房源支持】 依托海居自有内部系统，共享超5万套优质房源资源，精准匹配客户需求，协助完成带看、定金缴纳、合同签署及房屋交接全流程 【晋升通道】 经纪人→智能店长→人店店长→部长→区域经理 期待你的加入，一起开启高收入旅程！

只需电话沟通，无需上门面销~ 医院直招，平台稳定，提供食宿~ 准时发薪，早八晚五，节假日正常休息~ 薪资可面谈，高底薪高提成~ 岗位职责： 1、通过网络渠道进行电话答疑并邀约客户到院； 2、完成客户来院的预约安排，跟进未成交客户的回访工作； 3、了解公司各项业务内容，与各部门及门店保持良好对接，按上级要求对分配资源做好记录与维护。 任职要求： 1、有口腔医疗行业护士或客服咨询相关工作经验者优先； 2、工作积极主动，富有热情，具备良好的沟通能力； 3、能熟练操作电脑，掌握常用办公软件使用。 工作时间：8:30-17:30 工作地点：汉口火车站1911德亚口腔 薪酬待遇： 试用期1-3个月，综合收入（底薪+高额奖金+五险+全勤奖+餐补）实发5千至8千以上，上不封顶，业绩越好收入越高， 工资发放： 每月10日至15日准时发放，绝不拖欠。 员工福利： 1、定期组织团建活动，享受节日礼品，提供2-4人间员工宿舍（免房租，水电费均摊） 2、办公环境舒适，空间布局合理，团队协作氛围佳，拥有良好的晋升通道与发展平台。 （医院直聘，简历即投即审，合适者将尽快安排面谈）

根据公司工作安排，销售公司产品

岗位内容： 1.为客户提供医美产品相关咨询，协助完成整形美容项目术前的各项准备事宜； 2.通过电话、微信等沟通方式，解答客户疑问，全面介绍医美产品的优势及使用说明； 3.在公司系统中准确录入并维护客户信息，便于后续服务跟进与管理。 上班时间： 周一至周五，10:00—16:00，周末双休，法定节假日正常休息。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，善于处理问题，能耐心倾听并理解客户实际需求； 2.具备医学、美容或外科相关知识基础，能快速掌握产品特性并给予专业建议； 3.工作态度端正，积极热情，具备责任心及良好的团队协作意识。

岗位职责： 1. 通过电话与客户取得联系（公司提供平台筛选潜在客户），建立有效沟通，明确各项目关键节点，掌握客户项目推进情况； 2. 梳理客户具体需求，回应客户疑问，完整记录客户信息并移交技术部门跟进； 3. 持续跟进客户关系，对有意向客户进行订单追踪与服务； 4. 整理相关项目信息，及时向团队汇报，为工程实施提供决策支持； 5. 管理客户档案及沟通记录，确保数据真实、齐全、可追溯； 6. 回款提成高，平均月收入8-2W 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力及电话沟通技巧； 2. 能适应工作节奏，具备较强抗压能力与快速学习能力； 3. 具有协作意识，能与团队成员顺畅配合； 4. 工作积极主动，有责任感，能按时达成既定任务目标。欢迎商务专员、实习生及应届毕业生投递； 5. 能清晰掌握客户工程进展，做好信息登记与流程跟进。 上班时间：8.30-17.30 双休 五险一金

招聘两名踏实肯干的同事（租房管家）10-15K 职位详情：外地朋友请注意！工作地点在武汉哦# 工作内容：线上后台操作，负责租房信息的登记与核对，办公环境为配备空调的独立房间 薪酬福利：平均月薪不低于7000元，综合收入7-15k，缴纳五险一金，双休可灵活调休，提供餐补和房补，租房无忧，生活更有保障 工作时间：绝不加班，无夜间班次！法定节假日全部正常休息，福利优厚！ 具体工作细节欢迎私信沟通了解

1，协助进行客户资源收集 2，发单 3，协助团购会正常进行，维持秩序 4，4000底薪+3~10%提成+1000/1500

冻品食材半成品销售，业务员若干名 年龄24到40岁，有酒水快销品优先，底薪加高提成

无责底薪6000-6500 面试定薪+提成，稳定月收入1W-2W 入职即缴五险一金，工作满两年升级为六险一金 每半年一次调薪机会，每年一次储备干部评选，直通管理岗，发展空间广阔 带薪年假、福利病假、年终奖金全部齐全 工作职责： 1、服务对象为建筑领域B端中大型企业客户，如西门子、美的、格力、科勒、通用电气等，主营产品为行业领先的工程信息服务平台、招采信息服务及CRM系统； 2、凭借专业的演示技巧与顾问式场景分析能力，为高管及企业负责人提供一体化营销管理解决方案，显著降低客户获客成本，提升销售团队作业效率； 3、产品需求刚性，处于细分赛道头部位置，无明显淡旺季波动，业务持续稳健，抗风险能力强； 4、产品为高附加值组合服务方案，单笔成交金额在万元至数十万元区间，销售提成比例高； 5、采用“电话销售+实地拜访”双轮驱动模式（以电销为主），公司提供客户资源库，配套培训指导开发资源，产品匹配度高，无需盲目拓展客户群。 岗位要求： 1、需具备全日制本科及以上学历，优秀应届生亦可考虑； 2、对销售岗位有热情，目标意识强，有B端软件销售或电话销售经验者优先； 3、表达清晰流畅，性格积极乐观，能适应快节奏、高绩效的工作氛围； 4、做事认真负责，专注投入，具备良好的抗压能力与坚持力。 【我们是谁？】 一群致力于“推动行业透明高效，用AI重塑建筑生态”的互联网从业者！ 够坚持：专注行业十八年，三年以上司龄员工占比达54% 够实在：薪酬有竞争力、成长路径清晰、福利配置全面 够活力：95后与00后占比高，团队年轻有冲劲，专业实力在线 →专属成长计划带来VIP式学习体验。 系统化培训体系，多人带教支持，包容性强，欢迎跨行业转型、敢于突破自我的你加入。 每年安排1-2次职级考核，P/M双通道晋升机制，每一步努力都被看见！ 培训不仅覆盖入职初期2-3周，更贯穿整个职业发展周期。 →轻松不内耗的高能量团队氛围。 强调协作共赢，关系简单透明，打造最“清爽”的职场环境，专注高效产出。 →全方位守护你和家人的健康。 入职即办理五险一金，年度健康体检全覆盖；满两年享补充商业保险+1；满三年/五年，逐步为家人配备保险保障。 →带薪假期助力工作生活平衡。 双休制度，年假优于法定标准（最高可达14天！）+福利病假，产等重要人生节点均有假期支持，践行高效工作、快乐生活的理念。 →真金白银的奖励就是最大的宠爱。 设置年终奖、长期服务奖、业绩达人奖、人才举荐奖等多项激励，获奖机会多多；全员每年1-2次团建旅游，顶尖业务骨干更有海外游资格，RCC陪你走遍世界！ 加入RCC，共同建造未来，也成就属于你的精彩人生！

岗位职责： 1、办理移动业务（开户、宽带、携转、销户、过户等） 2、手机及周边零配件销售 3、客诉处理 4、其他服务

工作职责: 1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车，签收回执单 2.完成每日的运输统计报表 3.货物数量及产品出现问题时时间友馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资: 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责，周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元 2.长途:保底8500,出差补贴200/天出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪:12000-15000元 3.专线西部运输:保底9500，出差补贴300/天出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)金勤+1000，综合月薪:15000-20000元 (公司缴纳五险一金，包吃包住) 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择!

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长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

神农架林区招泥瓦工、砌砖/石

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通进展， 3.配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化效果，持续优化话术与策略 4.协同售前、售后部门推进订单落地，跟进客户签约及后续服务衔接 5.参与公司组织的业务培训与分享，不断提升沟通技巧与行业知识储备 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听理解能力 2. 具备较强的责任心和抗压能力，能适应快节奏的销售工作环境 3.熟练使用办公软件及基础CRM系统操作 4. 对销售工作有热情，有电话销售、客服或相关经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

成都 客户助理（正规） 男女不限，18--33岁，不限民族，大专，不要学生工。暂定需求20人 岗位职责： 通过电话外呼，主要针对有贷款需求的小微企业提供专业的产品推广和优质的服务； 薪资待遇期： 综合薪资6000-15000（2500底薪+提佣制），试用期2个月，入职即购买五险一金， 重点关注：贷款销售经验优先，同行业经验优先（例新网银行，网商银行，招商银行，平安普惠等贷款经验）（0电销经验或0金融行业经验勿推荐） 法学、审计、人力资源专业不考虑 暂时无法接受回流，不能有工商信息名下（法人、兼职），微众不可以有亲属关系 背调：征信报告无两次以上逾期、无犯罪记录、无劳动纠纷 四、上班时间：8：45-12：00，14:00-18:00， 周末双休（不排除自主作业，加班最晚不超过八点，周末根据业务情况而定） 五、上班地点Base：成都市双流区AI创新中心 六、 福利： 1.每月至少一次下午茶，有生日礼物 2.每年节日费4000，每年都有公司安排的体检 3.年假5天 4.入职就签订合同，缴纳五险一金 5.带薪培训 附：业务为对公贷款类方向，请与招聘岗了解后投递。 七、面试时间：每周二和周四， 14:00--14：30 入职时间：每周三 面试流程：周二和周四面试，当天出结果，面试通过最快下周三入职。

广州番禺板桥 电话邀约客服 早九晚九 底薪 4000提成 邀约一家¥200提成哦 月薪可达8K到 3w 早九晚六 底薪 5000提成 提成 2.5 个点 月薪可达 1w 到 3w

岗位职责： 1.负责通过电话销售、网络销售及抖音/快手等新媒体平台，精准触达全国美容院、养生馆等B端客户，完成收取与深度跟进 2.策划并执行“老师下店带业绩→验证效果→促成加盟”标准化合作路径，提供零投资、零成本、零风险的合作方案 3.独立完成FOTONA ProMax眼部抗衰大师设备的商务推广、政策解读与加盟签约全流程，确保90%以上加盟转化率 4. 持续拓展行业人脉，通过老客户转介绍或团队裂变获取新商机，享受单笔3000元推荐奖励 5. 定期复盘客户返单数据，落实40%返单提成机制，提升老门店复购与长期合作黏性 任职要求： 1.具备3-5年美业、医美、大健康或高端器械类B端销售经验，有美容院渠道资源者优先 2.具备优秀的线上沟通能力与线下商务谈判能力，能独立推进从线索到签约的全周期转化 3.认同“以结果为导向”的工作理念，适应目标驱动型节奏，具备较强执行力与抗压能力 4.学历不限，具备基础办公软件操作能力及良好的职业素养 5.遵守国家法律法规及行业规范，无不良从业记录，认同企业诚信经营理念

招聘：东创科技 金融电销专员 招聘:年龄18-35岁 招聘：工作内容打电话 跟进客户负责邀约 有无经验均可 教你从零到懂 不要担心不会 工作时间9:00到20:00 休息时间3个小时 工作时间8小时 六休一 待遇：底薪4000元全勤500 元业绩奖励1000元 开单提成 一个月轻松过万[红包] 招聘要求： 吃苦耐劳 有不服输的精神 挣钱欲望强 敢于挑战 三天打鱼两天晒网不要 地址 昆山城东东创科技 咨询电话：

神农架林区阿尔卡迪亚酒店管理有限公司（诚招酒店销售） 岗位职责： 1.负责与酒店行业建立合作关系，拓展和维护酒店渠道； 2.制定并执行渠道销售策略，提升公司在酒店行业的市场份额； 3.分析市场竞争状况，为产品定位和销售策略提供数据支持； 4.组织和参与酒店行业的推广活动，提高品牌知名度和影响力； 5.协调内部资源，确保渠道合作伙伴的销售需求得到满足。 任职要求： 1.具有较强的市场洞察力和商业谈判能力； 2.具备良好的沟通技巧和团队合作精神； 3.熟悉酒店行业，有相关行业渠道管理经验者优先； 4.能够独立开展工作，具备较强的自我驱动力和抗压能力； 5.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力。 岗位职责： 1.负责与酒店行业建立合作关系，拓展和维护酒店渠道； 2.制定并执行渠道销售策略，提升公司在酒店行业的市场份额； 3.分析市场竞争状况，为产品定位和销售策略提供数据支持； 4.组织和参与酒店行业的推广活动，提高品牌知名度和影响力； 5.协调内部资源，确保渠道合作伙伴的销售需求得到满足。 工作地址在宜昌市郭先生（）

！！！工作地点在上海！想了解岗位的可以给我留言哦！ ！！！工作地点在上海！想了解岗位的可以给我留言哦！ ▲薪资待遇： 1、24年毕业实习生底薪5690（签署三方协议+提供实习证明），大专毕业或退伍军人底薪7000，本科毕业底薪8000； 2、转正后薪资结构为浮动底薪+销售额提成，租赁提成35%（单均到手2-4k起）买卖提成15%-45%（单均到手提成4-6w起） 转正后平均薪资：12000-18000元/月 一年及以上平均：15000-40000元/月 两年及以上平均：50000元/月（不封顶） 3、入职即享受9-10天带薪年假，定期带薪培训 4、新人月均租赁单2-6单，转正周期快、提成比例高 ▲晋升空间：每月内部选拔，每三个月一次晋升考评，绝无“空降兵”！我们有清晰明确的晋升路径，每季度提供晋升机会： （1）横向发展：（业务专业序列） 初级经纪人→置业顾问→客户经理→高级客户经理→百万经纪人 （2）纵向发展：（管理序列） 初级经纪人→储备店长→商圈经理/总监→大区副总→城市总经理 【公司简介】 太平洋房屋1994年成立于上海，历经28年稳步发展，现拥有超650家直营门店，8000余名专业经纪人，是行业领先的房地产经纪企业。每年服务数千家庭完成房产交易，2021年交易总额突破1000亿，稳居上海前二、全国前五，更是唯一连续18次荣获上海房地产经纪行业最高奖项——金桥奖的品牌。自2020年起集团启动长三角战略布局，在持续深耕上海的同时，逐步拓展南京、杭州、苏州，并布局宁波、无锡等城市，致力于将高品质服务延伸至更多家庭。 职位亮点： 工资待遇优厚，晋升机制透明，团队氛围融洽。 无经验无需担心，全程带薪培训，只要愿意学，就有成长机会。 工作职责： 1、负责房源开发与信息登记，积极拓展业主资源，建立稳定合作关系； 2、接待客户并提供专业咨询，解答疑问，匹配合适房产信息； 3、深入了解客户需求，推荐匹配房源，安排看房，协助完成商务洽谈及成交； 4、跟进业务流程，负责房屋租赁或买卖的签约及后续交接服务。 职位优势： 1、无责任底薪+高比例提成+各类奖金+分红+开单激励，月综合收入15k-25K； 2、培训体系完善：包含带薪培训、长期人才培养计划、商圈全周期培训、导师一对一指导； 3、晋升机制清晰：每季度依据业绩表现可提升底薪标准，达标即晋升，内部公平竞争； 5、享有月度现金奖励与实物奖励； 6、每月组织团建旅游+节日礼品+生日福利+团队活动 工作地点在上海！！！！能接受的再联系

岗位职责： 1、销售计划制定：依据办事处的销售目标，协助业务经理拟定团队内的产品销售策略及工作执行规划； 2、客户开发与维护：通过拜访设计院、施工单位、混凝土企业等渠道挖掘工程类项目机会，掌握项目现场进展，收集客户资料与工程信息，开展客户开拓、实地拜访、商务洽谈及关系维系； 3、项目跟进：根据客户实际需求提供材料选型或施工技术方案，解决客户在应用过程中的痛点问题，推动项目顺利达成合作； 4、销售实施：负责业务合同的签订、履约及日常管理，协调发货安排，及时完成对账开票，并跟进应收账款回收； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄18-28周岁，需持有有效驾照，有自备车辆者优先考虑； 2、工作经验不限，具备建筑行业背景或销售从业经历者优先； 3、踏实肯干、责任心强，具备较强的赚钱意愿和奋斗精神； 4、能积极应对工作挑战与压力，主动性高，沟通能力强，具备良好的团队协作意识。 薪酬待遇： 1、薪资结构：无责任底薪4000元+1000元交通补贴+1000元油费补贴+月度绩效奖金+项目提成+年终奖励 2、基础福利：提供住宿，提供晚餐或餐补（30元/天），缴纳五险一金 3、带薪假期：享受年休假、婚假、产假、护理假，法定节假日正常休息 4、探亲假：每年可享2次，每次2天，往返交通费用可报销 5、文化经费：每人每年800元专项活动经费，用于组织旅游或团队建设活动 6、健康护航：每年提供免费员工体检，家属可享优惠价体检服务 7、感恩礼遇：春节向员工家属发放红包，金额3000-5000元 8、其他福利：高温与低温补贴、喜庆贺仪（800元）、慰问奠仪（800元）、节日大礼包等 晋升机制 以业绩为导向，内部晋升不空降：业务员→业务经理→拓展经理→办事处主任→大区主任→事业部总经理

1.木制品销售：橱柜，衣柜，木门，护墙等 2.产品体系：混油，贴木皮，原木，单值大

合金门窗销售，小区门店批发零售，自有渠道对接装修公司，具备销售资源！

岗位职责：通过公司提供的客户资源，以线上电话方式与客户沟通，邀请客户到公司办理相关业务。 任职要求：年龄20~40周岁，表达清晰，具备良好的沟通能力及抗压能力，性格开朗，善于与同事协作互动。 教育背景：高中及以上学历。 行业经验：欢迎无经验的应届毕业生应聘，有相关经验者优先录用。 岗位福利：底薪4500元＋最高50%高比例提成，全勤奖、话费补贴、团队建设活动、生日福利、年度旅游、社保等。

来体验一下足不出户，订单自动上门的感觉！月入轻松过万，感兴趣就来了解一下吧！ 无需掌握汽车专业知识或复杂销售技巧，公司提供专业培训，快速上手。 只要你有目标感、有冲劲，愿意行动，机会就在眼前，快来联系我！ 工作时间：早9点至晚7点，午间休息1个半小时 薪资结构：底薪+提成+加班补贴 福利待遇：五险一金，做五休二，带薪年假，带薪培训，定期团建，下午茶点，奖金激励等。 岗位职责： 1、通过公司提供的电话资源，联系在平台咨询购车的客户及潜在意向用户，解答疑问，推动客户完成自助下单。 2、倾听并分析客户需求，结合客户情况匹配合适的车辆资源。 3、平台为二手车行业头部企业，发展空间广阔，提供横向与纵向双重晋升通道。 任职要求： 年龄22-30岁，大专及以上学历，普通话流利，具备良好的服务意识与销售意识，能承受一定工作压力，思维灵活，价值观端正，积极进取，熟练操作电脑基础办公软件。

1:襄阳招聘支付宝官方NFC碰一下设备安装员20人 2:市场火爆的支付宝NFC碰一下设备 3:在襄阳城市正式开始启动 4:产品安装简单非常简单，且时间工作自由。 5:有师傅带包教包会，老师傅亲自教，一对一带 6:底薪5000+，薪资组成：日发奖金+底薪+提成 7:支付宝官方服务商负责人 8:被动收入铺设奖励，干了有不干了还有。

当天可上手，两个月可月入过万 【工作时间】 上午09:00-下午18:00 可提前下班，宝.妈友好 午休:12:00-1:00 个人外勤时时间自由安排，app打卡即可 ——————————————————————— 【岗位职责】 1. 拥有覆盖全武汉的房源资源，通过平台发布信息，根据客户需求精准匹配合适房源（客户主动联系） 2. 带领客户实地看房，公司配备电动车，外勤时间灵活自主安排 3. 完成带看并推动租赁成交，配合签约专员完成合同签署，提成比例100%，客户租金多少即为个人所得 ——————————————————————— 【任职要求】 1、具备良好的学习能力与沟通表达能力 2、能快速适应市场动态，具有较强的应变能力 3、工作态度端正，责任心强，积极进取

我们团队颜值在线，工作氛围轻松愉快！每月安排团队聚餐，每两个月组织伙伴外出旅游放松！年轻人青睐的理想岗位！ 工作时间：每天仅需打卡一次，无需坐班，周末双休 新人入职由店长全程指导，直到能独立完成开单为止，灵活办公，有事处理，累了可休息，月休6天，时间自由调配 薪资待遇：业绩达4500元起即享全额提成，100%提成比例！表现优异者可晋升为智能店长或店长，享受底薪+分红，零业绩无压力 接受零经验新人，人人皆有机会，手把手教学，包教包会，入职即签劳动合同，提供带薪培训 重点三不原则：不催收、不加班、不外呼电话 一、岗位职责 1、客户通过线上主动咨询，我们匹配推荐合适房源，并安排线下带看，协助成交 2、收集并分析客户需求，解答疑问（无需主动推销） 3、通过微信沟通维护客户关系，推动成交，无需电话联系 二、薪资福利 薪资结构：4500底薪+100%全流程提成+多项奖金，综合月收入可达1.2万元以上 工作时间：每日仅需打卡一次，时间自主安排，无需固定坐班 三、岗位福利 1、入职即签订正式合同，提供完善的晋升通道，晋升不限时 2、每月组织团建活动，丰富团队生活，保障充足休息时间 3、享有带薪年假、产假、婚假、病假等法定假期 我不是为了凑人数而招聘，也不为完成考核指标，我需要的是真正想增加收入，并愿意付出行动的实干型伙伴。空谈理想、自我感觉无敌的朋友请绕行，这里只欢迎脚踏实地的人。