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-工作地点：湖北省襄阳市南漳县龙华大道368号（华新水泥厂），南漳，黄冈， -职位描述：招聘A2主驾司机，负责沙石料运输，无需装卸。要求驾龄3-5年，持有货运从业资格证，熟悉车辆日常保养者优先。长期稳定工作，能开会倒车是加分项。 -福利待遇：月薪10000-14000元，包住、、宿舍有空调、高温补贴等丰厚福利！ 公司：湖北缘晟物流有限公司 有意者请联系咨询，期待您的加入。

招聘A2单驾司机： 武汉始发，周边300-800公里 底薪+公里，保底 能开会倒，征信无问题，50岁以内 快递快运经验者优先。 联系方式： ​

岗位职责： 1.负责湖北十堰、襄阳至河南洛阳、济源等固定线路的货物运输任务 2.熟悉重卡车辆操作及日常维护，确保行车安全与货物完好 3. 按时完成装货、运输、卸货全流程，配合客户做好交接手续 4.遵守交通法规及公司安全管理制度，如实填报行车日志与运输单据 5.及时反馈路况、车辆异常及运输过程中遇到的问题 任职要求： 1.持有有效A1或A2驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.熟悉指定运输线路，具备重卡长途货运经验者优先 3.身体健康，能适应阶段性异地出车及灵活工作时间 4.诚信守法，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5.学历不限，需提供真实有效的证件及驾驶资质证明

招17米5平板司机1名，工资多劳多得，综合工资9000-13000，要求:有责任心

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驾驶与运输：负责驾驶重型半挂车、牵引车等，完成短途货物运输。 车辆维护：负责车辆的日常检查、基本保养和清洁，确保车况良好。 ·货物与单据管理：保障货物安全，并配合完成装卸、交接等手续。 ·合规与安全：严格遵守交通法规，确保行车安全。 2.主要任职要求 ·必备证照：持有有效的A2驾驶证及《道路运输从业资格证》。 ·驾驶经验：通常要求3-10年以上相关驾龄，且无重大责任事故记录。 ·个人素质：要求责任心强、能吃苦、服从调度安排。

岗位职责： 1.负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车）安全、准时完成货物运输任务 2.严格执行车辆日常检查、保养及行车安全规范，确保车况良好、证照齐全有效 3.如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成运费结算与客户签收 4. 遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、违规停车等行为 5.协助装卸货及简单货物捆扎，保障运输过程货物完好无损 任职要求： 1.持有 validA1/A2驾驶证，且驾龄满3年，近3个记分周期无满分记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/倒班运输工作节奏 3.具备基本车辆故障识别能力，熟悉高速公路及国道运输路线者优先 4.无重大交通责任事故记录，征信良好，服从调度安排，责任心强 5. 学历不限，具备良好沟通意识与服务意识，遵守企业规章制度

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岗位职责： 1.负责神农架林区农网改造、电力线路新建等强电施工任务 2.能带领施工队伍开展高处作业，完成杆塔组立、导线架设、绝缘检测及接地系统安装 3.严格执行《电力安全工作规程》，落实现场安全技术交底与防护措施 4. 配合项目整体进度，保障施工质量、工期及工艺标准达标 5.协同团队完成材料清点、工器具管理及施工记录填报 任职要求： 1. 持有有效期内的高压电工作业证及高处作业操作证 2. 具备强电施工经验，熟悉农村电网改造技术规范及验收标准 3. 能适应神农架山区野外作业环境，身体健康，无高空及电气作业禁忌症 4.学历不限，责任心强，具备良好沟通协调与团队协作能力 5.吃苦耐劳，服从项目现场管理，安全意识强

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招聘：差旅项目总监 薪资：30000-35000元 职责描述： 1、负责战略规划与项目统筹 1.1.制定差旅业务战略，设计优化运营策略与平台生态体系。 1.2.统筹项目全流程管理，协调跨部门资源推动业务发展。 2、负责业务增长和客户拓展 2.1.制定并执行差旅业务增长计划，对签约额、客户留存率、平台GMV、毛利等核心指标负责。 2.2.需深耕、、500强及高成长型企业，建立多层级客户地图与商机漏斗，完成公司下达的新签客户数及销售指标。 2.3.主导大客户开拓及商务谈判，建立长期合作关系，维系客户粘度并持续提升差旅用量。 3、负责差旅平台需求规划与系统优化 3.1.深度挖掘客户需求，作为客户侧产品Owner梳理大型企业差旅政策、审批流程、结算模式、数据报表等需求，输出标准化/可配置化的需求方案。 3.2.协同产品、技术、服务团队共同优化系统流程，推动平台部署与客户系统的对接上线。 3.3.监控平台核心指标，推动迭代优化，降低客户流失率。 4、建立差旅成本管控体系，设定年度降本目标并执行落实。 5、定期回访客户，收集客户反馈建议，及时处理客诉并确保客户满意度。 6、关注差旅市场动态和竞争对手情况，定期进行市场调研，为公司战略决策提供数据支持。 岗位要求： 1、本科及以上学历，8年以上差旅或相关行业大客户销售或运营经验，其中3年以上TMC/费控/ERP/OA等领域实施经验。 2、独立操盘并落地至少2个大型企业差旅或费控管理项目，成功主导过差旅系统上线或流程重构者优先。 3、熟悉主流TMC平台架构及差旅业务流程，能与技术团队共同优化PRD与系统功能。 4、熟悉差旅业务流程和市场动态，具备出色的商务谈判技巧和项目管理能力。 5、具备良好的沟通协调能力，能够与客户、内部团队及其他相关部门保持高效协作。 6、能够承受较大的工作压力，具备良好的时间管理和问题解决能力。

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公司直招非中介，开公司车辆， 任职资格： 1.年龄21-63周岁，C1C2以上全职纯司机 2.无经验要求，有人教有人带。 3.一周一结，可预支工资， 每月奖励两千到三千 4.公司提供车辆不限行，车辆维修，保养，保险，全部由公司负责 5.一人一车，时间自由，下班不用来公司报道 6.公司专人专职处理司机师傅遇到的问题，为司机师傅随时提供服务,解决工作中遇到的问题 7.工作地点在上海。当地薪资达不到上海的薪资 本公司承诺以上内容属实， 有意者可留联系方式或申请职位投递简历，我会尽快和你联系，你了解清楚再做决定。 原标题：《给老板开小车》

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1. 年龄：20–50岁，身体健康，无重大疾病史； ​ 2. 持有有效驾驶证（C1及以上，视车型要求可写B2、A2等），实际驾龄2年以上； ​ 3. 熟悉本地及周边路况，能独立完成送货路线； ​ 4. 无重大交通事故记录，无酒驾、毒驾等违法记录； ​ 5. 吃苦耐劳，能适应体力劳动（需装卸货物），服从安排； ​ 6. 责任心强，有良好的服务意识和沟通能力； ​ 7. 有食品、冻品、豆制品行业送货经验者优先考虑。

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