招聘医养社区宣传员 男女不限，年龄25 - 50岁，高中及以上学历（军人优先），有良好的沟通能力和团队协作能力 薪资福利:综合月薪6000元左右，享受公司提供的社会保险 招工人数:10名 工作地址:茅坪镇龙舟路2号平湖半岛一号楼

岗位职责: 1.负责环保站点的日常运行与管理工作 2.监督并落实环保站各项环保规范与措施的执行 3.组织开展环保相关的宣传及教育培训活动 任职要求： 1.年龄20-40岁，高中及以上第一学历，具备1年及以上相关工作经验 薪资待遇： 起薪8-10k+年终奖+超额绩效奖励+五险等

1. 负责乡镇污水厂工艺运行的日常巡查，确保各项工艺参数处于正常范围，保障系统稳定运行。 2. 负责各乡镇污水厂内有毒、有害及危险物品的安全管理与规范使用。 3. 结合项目实际工艺与设备状况，制定切实可行的节能降耗生产方案，有效控制运营成本。 4. 负责污水处理与污泥处置全过程管理，确保出水水质持续稳定达到排放标准。 5. 发现水质异常监测数据时，及时上报并依据操作规程迅速采取应对措施。 6. 制定并落实运营管理制度，完善和规范各类生产台账的建立与管理。 7. 负责生产所需物资的采购管理，以及药剂、备品备件的出入库登记与记录工作。 8. 编制设备大修及技术改造计划，并组织实施相关工作。 9. 对异常水质监测结果做到及时报告，并按照规定流程进行应急处置。 10. 组织开展各厂区员工在安全生产、工艺讲解、化验分析及设备维修等方面的培训工作。 要求： 1. 学历：大专及以上学历，环境工程或相关专业； 2. 工作经验：具备6年以上污水处理厂运营管理岗位工作经验； 3. 基本技能：具备良好的沟通、组织与协调能力； 4. 业务技能：熟悉国家相关环保法律法规，掌握污水处理工艺原理及突发事故应对方法； 5. 管理技能：具有较强的分析判断力，以及组织协调和问题处理能力； 6. 计算机技能：熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，具备基本的办公自动化操作能力； 7. 持有C1驾驶证，具备实际驾驶经验。

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1、高中及以上学历，需适应倒班工作制； 2、具备冶金、化工、医疗、新能源、环保等行业生产经验者优先，有污水处理相关经验者更佳； 3、大专及以上学历者优先考虑； 薪资：底薪+绩效+补贴+奖金+加班费+其他补助，综合收入5000-9000元/月

襄阳大学生兼职，最好是每个地市街上的的每天要去国网县公司，跟着国网人一起，负责拍照填写核查表

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负责武汉区域内商户灭火器年检，商户的灭火器到期了，沟通给商户更换，日入300～500！ 简单易上手，有无经验皆可。有岗前培训，一看即会。 要求有车（车型不限，有油补）无违法犯罪记录！ 工作轻松，自由，发展前景好，后期可拓展市场成为公司合伙人！ 对薪资要求高的请来，天天有收入！缺钱人士请来，解决您的燃眉之急！有理想的人请来，解决您的发展问题！ 怕苦怕累，对赚钱没欲望的人勿扰！！！

工作年限： 1年以上同岗位工作经验 岗位职责： 1、负责场区内污水处理问题的分析与处理 2、根据生产实际编制环保检查相关报告 3、监控场区环保设备的运行状态

长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

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保安员 1.具有本区户籍、有劳动能力和就业愿望，领取《就业失业登记证》并认定为失业人员。2.遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，作风正派，无犯罪记录。3.身体健康，能胜任本职工作，有较强的责任感，无不良嗜好。4.年龄要求：55岁以下。。6.同等条件下学历较高者优先。维护学校校园安全 薪资福利:，法定节假日值班另计。自愿缴纳工会会费成为工会会员可享受学校工会福利。 招工人数:1名 报名时间为2026年2月11日—2026年2月25日；符合招聘条件的人员需携带《公益性岗位报名表》(见附件)、身份证、《就业失业登记证》、无犯罪记录证明等有关有效证明的原件及复印件各一份，到高级中学政教处报名并接受资格审核；招聘流程由神农架林区高级中学具体承办；拟聘用人员名单在神农架林区教育局网上公示，公示期不少于5个工作日；按照综合成绩排名和实际招聘人数1:1确定体检人员，由高级中学组织拟聘人员体检；经公示无异议后，由学校到人社局就业与职业能力建设科为拟聘用人员办理公益性岗位上岗手续；公益性岗位的日常管理，由学校具体负责；文中涉及附件，请在内回复数字ID【600178】进行查看

建筑会计

湖北神农架林区招聘：财务会计1名 1. 学历：大专及以上学历，财会相关专业； 2. 经验：1 - 3年财务相关工作经验，有建筑行业经验者优先； 3. 技能：熟练使用Excel及金蝶等财务软件；具备一般纳税人企业账务处理能力，能独立完成建筑行业项目成本核算、税务申报等工作； 4. 综合素质：年龄45周岁以下，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 5. 其他：能积极配合完成领导交办的其他相关工作，能长期在松柏镇工作，本地及周边地区居住者优先，周边城市提供食宿补贴。 薪资福利: 1. 薪资：薪资待遇面议，具体根据个人能力及公司薪酬制度确定； 2. 福利：试用期3个月，；周末双休，享受国家法定节假日。 年后入职 工作地址:神农架林区松柏城区

1.负责项目现场的勘察、数据收集及相关资料的整理； 2.负责与业主进行对接，沟通项目需求及进展情况； 3.协助完成环评报告的编制及相关文件的准备工作 4.负责环评水保工作，能完成环评报告编写最好

岗位职责： 独立完成环境影响评价报告（书、表）的编制工作。 任职要求： 1. 持有注册环评工程师资格； 2. 环境工程、环境科学或相关专业背景； 3. 熟练操作Office、WPS、Arcgis、CAD、PS及行业专用软件； 4. 热爱环保事业，具备严谨的工作态度，细致认真，责任心强。 薪资待遇： 1. 工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，每月享有六天休息； 2. 年收入：10万以上； 3. 试用期1-3个月，期间缴纳五险； 4. 福利包含餐补、全勤奖、工龄工资、生日福利、旅游福利、体检福利及节假日福利等； 5. 团队氛围融洽，领导亲和，诚邀有志之士加入！

一、两年以上环评报告编制工作经验。 二、工作认真负责。 三、长期从事环境影响评价工作。

岗位职责： 日常承担清洁生产审核报告、环评报告、环境应急预案报告及节能报告等环境技术类文件的编制工作，负责对接项目企业，收集并核实相关资料，独立完成所负责项目的报告撰写任务。 任职资格： 本科应届毕业生及以上学历，环境工程、环境科学专业优先考虑，具备环境技术类报告编写经验者可优先录取。 工作时间： 周一至周五 8:30-17:30，中午12:00-13:30为午休时间，周末双休，支持调休，法定节假日正常休息。 签订正式劳动合同后，享受五险保障，节日享有公司统一发放的员工福利。 公司制度： 设有完善的薪资增长机制、晋升通道、项目质量评分奖金体系及报告审核激励方案。

一、1年以上水保方案编制工作经验。 二、诚实守信。

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1、具备环境工程、生态学、水生生物、化工等相关专业背景，了解环保行业基本要求。 2、负责撰写环保类技术报告，参与污染控制、水环境治理、土壤改良等项目实施。 3、拥有良好的组织协调能力，能够适应外勤工作，持有效驾驶证并熟练驾驶。

岗位职责: 1.负责环保站点的日常运行与管理工作 2.监督并落实环保站各项环保规范及操作流程 3.策划并参与环保站相关宣传与教育培训活动 任职要求： 1.年龄20-40岁，高中及以上第一学历，具有一年以上相关工作经验 薪资待遇： 起薪8-10k+年终奖+超额绩效奖励+五险等

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市级环保运营合伙人｜共筑区域绿色新典范！ 坐镇何处？ 市级全域（依据属地资源优先安排） 核心使命： 统筹全域战略：全面主导“悦享焕”品牌在市级市场的战略规划与落地推进，设计增长路径，抢占循环经济先机； 升级业务架构：重构旧衣/3C回收、高端干洗、社区团购等核心业务流程，推动服务规范化与运营提效； 拓展合作网络：甄选优质合作主体，复制成熟运营模式并配套赋能支持体系； 培育管理梯队：建立人才发展机制，打造区域管理后备力量，构建高协同、强执行的作战团队； 树立行业标杆：带领团队突破年度业绩目标，增强品牌渗透率与用户美誉度，引领区域绿色发展。 我们期待这样的领航人： 资历扎实：5年以上区域运营管理经验，熟悉本地生活/社区服务商业逻辑，具备从0到1组建团队并实现落地的成功经历； 创业思维：拥有创业者心态，可独立策划战略方向、整合多方资源，具备招商拓展能力； 产业认知：对循环经济有深入理解，认同可持续发展理念，愿长期投身绿色产业发展； 坚韧担当：结果导向，承压能力强，能在复杂环境中迅速判断、果断行动、有效破局。 我们的核心优势： 政策红利赛道：国家大力扶持领域，万亿市场加速释放，享有政策倾斜与资源支持； 强大平台支撑：资金+品牌+供应链一体化赋能，助力高效复制成功范式； 领袖培养体系：直通行业高层交流平台，配备资深导师1v1指导，系统提升战略格局与管理能力； 共享共赢机制：达成业绩目标可获股权激励，卓越者晋升省级管理岗，共享企业成长红利！ 这是参与塑造绿色未来的重要角色！ 若你志在执掌一城生态、于环保浪潮中实现事业跃升，切勿错过！

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