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- 龙虾厂辅助工，剥虾尾、龙虾摆盘等，计件多劳多得 - 长白班，工期两个月左右（4月中旬到6月中旬），工期结束后可继续做鱼和丸子，长期可以做到过年后4月份。 【职位要求】 - 18-60岁男女不限，身体健康，不能有皮肤病 - 吃苦耐劳，能接受站班 【薪资福利】 - 虾尾工：计件，月薪7000-10000+多劳多得 - 辅助工180-220/天 - 包吃住，免费三餐，水电全免 - 需要健康证或体检单，自带白色雨靴+口罩+秋衣秋裤

武汉小米配套厂，发14薪 提供宿舍+免费刷卡吃饭 当天面试+安排宿舍 每周可预支工资500 一、招聘岗位：主要生产小米汽车，安全气囊岗位，蒙皮（包覆），安全带 二、招聘要求：16-55岁。有包覆或者缝纫经验的年龄可以放宽 三、工资待遇： 正式工：底薪2400+住宿补贴200+绩效300-650+加班费1800-2000（平时1.5倍，法定节假日3倍，没有2倍）+夜班补贴20元/班。 综合工资5800—7000元（月末最后一天发上个月21号到本月20号工资） ；浮动1个月绩效奖金，次年4月份发放； 每年设置升级考试，通过考核增加100-300元技能津贴。 800元留任奖，分三次发放，满一个月发200，满三个月发200，满六个月发400。 其他福利待遇： 有免费厂车，免费工作餐，提供宿舍，水电平摊。公司补贴200，不住宿补贴200元跟随工资发放。。 四、接待时间：下午12.30点 招聘需知： ①住宿4-6人间，水电平摊 ②刷卡吃饭 【其福他‬利】：提供‬公宿寓‬舍，4人间，空调，洗衣机，无线网，24小时‬热水，独立卫浴 工作时间:面议

光迅科技（技能操作工）招聘简章 可接受实习生，可开实习证明！0费用入职！ 主动联系可以！ 湖景花园式厂区，非流水线岗位，坐岗上班！ 工作简单，管理人性化，每周可以预支生活费！ 直接到厂区面试！！ 【工作内容】 非流水线，坐岗，主要对芯片、光器件、光模块进行测试、检测、调试、组装等简单手工活，易上手。 【招聘岗位】 组装、包装、测试、质检、自动化操作机等。 【薪资待遇】 - 正式工：基本底薪2010-2800元 + 绩效奖金 + 加班费（平时加班18元/小时，节假日加班36元/小时）+ 车补18元/天 + 餐补16元/天 + 夜班补贴50元/晚（白班补贴15元/天），综合薪资=6500-8000+ - 发薪日为每月15号。 - 年终奖：4000~8000元。 【食宿福利】 - 【吃】免费工作餐（菜品丰富） - 【住】免费住宿（空调、洗衣机、热水器、阳台，4-6人间） 【企业优势】 1.  2. 包住宿，4-6人间，空调、洗衣机、热水器一应俱全 3. 入职发餐卡，前期不花钱 4. 出勤满7天可预支生活费 5. 中秋、端午、春节均有礼品 6. 管理人性化，岗位后期可调换 7. 工时稳定，收入稳定，可长期发展，有明确的晋升渠道 8. 六险一金 9. 配套设施：台球室、健身房、网吧、篮球场

吉利武汉新厂｜正式工普工 月入8500+ 年薪14薪 长期稳定 岗位信息 • 岗位：总装/焊装/涂装/物流普工（新能源汽车制造） • 性质：正式工，直签合同，入职即享正式待遇 • 月薪：综合8000-9000元，稳定8500元/月 • 年薪：14薪（年底双薪+绩效），收入透明有保障 • 地点：武汉·吉利新能源智造基地 薪资福利 • 薪资构成：底薪+岗位津贴+加班费+全勤+绩效+夜班补贴 • 发薪：每月15号准时发薪，不拖不欠 • 社保：六险一金全额缴纳，保障齐全 • 食宿：免费宿舍/住房补贴+食堂餐补，吃住省心 • 其他：带薪年假、节日福利、高温补贴、工龄奖、季度奖 岗位职责 1. 负责汽车总装装配、焊装上下件、涂装辅助、物料配送等岗位作业 2. 按工艺标准操作，做好自检互检，保障产品质量 3. 维护工位5S，遵守安全生产与车间管理制度 4. 服从班组长安排，完成生产计划，配合加班与倒班 任职要求 1. 年龄18-42周岁，男女不限，学历不限、经验不限 2. 身体健康，无明显纹身、无不良记录，无犯罪前科 3. 能接受两班倒/站班，吃苦耐劳、稳定性强 4. 执行力强，遵守厂规，长期稳定优先 应聘优势 • 大厂平台，订单充足、工时饱满，14薪年薪更高 • 新厂晋升快，可转班组长、质检员、技术员、多能工 • 恒温车间，环境舒适，入职培训+老带新，上手快 • 当天面试、次日体检、快速上岗，正式工长期稳定

TCL急招！两班倒+弹性作息+免穿无尘服+手机随身，优质普工岗位等你加入！ •作息更灵活：采用两班倒制度（白班/夜班轮换），可根据个人习惯协调班次，兼顾工作与生活安排。 •班制人性化：每班工作时长合理，轮换节奏科学，避免长期熬夜，保障作息平衡。 •环境无束缚：免穿不透气的无尘服，车间通风良好，工作环境轻松自在。 •管理更人性：手机可随身携带，方便您及时处理紧急事务，沟通无忧。 •福利有保障：入职即签订正规劳动合同，缴纳社会保险（五险）+住房公积金，享有法定节假日、带薪年假、节日礼品、定期团建等丰厚福利；夜班额外享有夜班补贴。 •前景可期待：公司提供完善的岗前培训，老师傅手把手教学，无忧上岗。表现优秀者有机会获得调薪、晋升机会。

岗位职责】 · 主要做电视，显示器讯号，汽车充电线的生产，质检等 【职位要求】 · 认识26个英文字母，无经验也可 · 能适应恒温车间环境 · 服从安排，认真负责 【工作时间】 · 白班，具体班次面议 【薪资福利】 · 综合月薪5000-6000元 · 时薪制，多劳多得（按实际出勤结算）

涨工资啦[玫瑰][玫瑰]包过 坐岗 非流水线 [强]江夏高工资电子厂坐岗 [强]订单充足，工时饱满 [强]非流水线，工资很高 [强]要求：18-36岁，男女不限 [强]【薪资待遇】2400元+加班费（20.7元/小时，法定 41.4/小时）+岗补0-500+高额绩效0－2000+夜班补贴30元/天+白班餐补24元/天（晚班餐补10+免费夜宵）+全勤奖50+工龄奖（每年100元）

【岗位职责】 ·负责小米音响贴标工作 ·岗位以坐岗为主，操作简单 【职位要求】 ·年龄16—45周岁 ·身体健康，手脚灵活 ·无经验要求，男女不限 【工作时间】 ·长白班，早8晚8，每天10小时 ·超过8小时按加班计算 ·平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍 ·，可调休 【薪资福利】 ·小时工：24-26元/时 ·长期工综合薪资6500-8000元（底薪+加班费+全勤奖+绩效+工龄） ·包吃住，免费三餐和宿舍（空调、热水器、独立卫生间） ·车间有空调，环境舒适，无需穿无尘衣或戴口罩

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职满15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招不走中介。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系工作地址在嘉兴列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

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本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 江苏无锡

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