一·岗位职责： 利用公司提供的客户资源，通过电话沟通联系客户，添加微信，详细介绍餐饮项目内容，及时解答客户疑问，推动合作达成（资源精准，客户已有初步意向） 二·工作时间： 9:30-19:00，中间休息2小时，周末实行大小休制，法定节假日正常休假，无需加班！！！ 三·岗位要求： 1.不限性别，性格积极外向，适应电话沟通形式（无通话时长硬性要求） 2.具备良好的语言表达与交流能力 3.有销售从业经历者优先考虑，无经验者若学习意愿强也可培养，接受零基础新人 4.渴望突破收入上限者欢迎加入！！！ 四·薪资福利： 1.无责任底薪4k＋提成（首单提成800—3000，上不封顶）＋绩效奖金+五险 2.定期组织团建、提供下午茶、举办生日会及节日礼品等员工关怀 3.薪资透明真实，提成空间广阔，诚邀有能力的你携手共进！！！

【岗位职责是什么?】 1、通过边体验边学习的形式，提升销售能力、管理能力及沟通面谈技巧。 2、负责带领客户参观公司旗下各类高品质自建项目，如三甲医疗机构、楚园康养社区、热门旅游打卡地标等，在轻松愉悦的氛围中享用美食交流，高效完成老客户维护与新客户拓展。 【你需要具备什么?】 1、热爱拍照，喜欢探索新鲜事物，能自主规划工作时间 2、希望通过正规渠道实现高收入目标 3、渴望早日实现财务自由 4、追求提前退休的生活方式 5、希望平衡家庭与事业发展 【职业前景】 1、在实践中拓宽视野，全面提升认知格局 2、逐步达成财富积累，迈向理想中的自在生活 3、不断发现自我潜能，收获成长惊喜 【薪资福利详情】 1、薪资构成：基本工资+岗位津贴+业务奖金+年终奖（入职满18个月可享“新人业绩奖金”） 2、工作时间：8:45-12:00，法定节假日正常休息，周末双休，每周接近一半时间可自由安排！ 3、额外奖励：季度奖、年终奖、绩效奖金、全勤奖等多项公司不定期激励福利 4、额外保障：配备意外险、养老险、医疗险，定期组织免费带薪国内外五星级标准旅游 5、综合年薪：保底12W+ 6、办公区位优势显著，位于地铁三阳路A口正上方，地处汉口核心商圈，毗邻武汉新天地、壹方购物中心，坐拥五A级江景写字楼，全市三镇均设办公点，灵活选择上班地点，只有你想不到，没有公司办不到 职位亮点：你相信，你可以！

负责房屋出租与客户沟通协调工作简单易上手早九晚六时间自由不坐班公司出房速度快客户量大收入8000＋轻松努努力10000＋卷点20000＋

岗位职责: 1. 负责租赁相关事务的执行与协调，保障服务流程顺畅高效 2. 利用多种途径开发潜在租客资源，推动业务持续增长 3. 持续跟进在租客户，优化服务体验，提高客户满意度 任职要求： 1. 拥有较强的沟通技巧和客户服务意识，能妥善处理各类租户需求 2. 工作态度积极，具备敏锐的市场感知力和业务开拓能力 3. 具备良好的团队协作能力，愿意与团队共同协作达成工作目标

面销/陌拜无经验可居家办公 房产租赁月入过万 接受小白 免费提供房源资源 租房管家岗 双休+朝9晚6 工作轻松 无需高强度作业 准时下班 无业绩压力 公司全程提供客户资源 支持零基础入职 手机操作 在线沟通 轻松实现月入过万 不限学历 不限经验 团队氛围融洽 拥有全武汉范围内的丰富房源 客户主动咨询对接 新人享2个月保护期 主管一对一指导 成交无忧 入职即享全城房源权限 公司100%让利提成 例如：客户通过你租赁4000元房源 你即可全额获得4000元收入 [岗位职责] 1. 拥有全武汉房源信息，通过公司平台发布并根据客户需求精准推荐匹配（客户主动联系） 2. 安排带看房源，公司配备电动车 外出时间灵活自主 3. 带领租客实地看房并推动成交 协助签约专员完成合同签署 提成比例100% 租多少得多少 [薪资待遇] 1. 月均收入8000～50000元（上不封顶） 提成全部归个人（公司人均实收月薪过万） 2. 公司免费配发电动车 使用平台端口费用由公司承担 3. 新员工入职即安排培训 首月提供辅助单源 主管全程带教 无需担忧开单问题 4. 员工享受全武汉房源租房中介费减免福利 5. 设立月度奖励、季度奖励、团队激励 优秀者可参与公司分红计划

薪资待遇：无责底薪+提成+奖金（综合月薪2W-3W，现销冠月薪37W） 工作时间：长白班，9：00—18：00 年龄要求：22—30周岁 工资发放：每月10号发放基本工资，每月25号发放提成 1.产品： 公司主营武汉市内一手及二手临街商铺，以一手商铺为核心业务。 2.客户群体： 服务对象均为高净值客户，已在武汉完成基础住房配置，购房需求聚焦于投资回报率达标即可成交，主流成交房源总价区间为200-2000万，成交难度低于普通住宅市场！ 3.单套成交最低货值200万起，单套税前提成不少于30000元！2022年最高单笔交易达5000万，实现税前提成120万元！ 4.新人首单周期普遍在1-2个月，最快开单记录仅用1天！ 5.收入水平：2022年个人销售冠军税前年收入256万，公司整体人均年收入为33.8万！ 工作概述： 1.入职后需快速掌握公司在武汉运作的各项目信息，包括地理位置与核心优势； 2.公司提供内部存量客户资源，均为有过购置经验的精准客户，按比例公平分配至每位经纪人； 3.实行严格客户管理制度，杜绝抢客、截单等不规范行为； 4.倡导团队协作文化，新人入职即配备资深经理带教，协助带看、促成签约，业绩共享不分你我； 5.真实案例：2022年初加入的一名应届毕业生，在当年6月成功签下公司年度最大单，总成交额2400万，税前提成62万，从接洽到成交仅耗时8天！ 结佣速度：商业地产佣金结算高效，远超住宅周期，90%房源实现当月签约、次月结佣！最迟不超过第二次月结！ 炫富篇： 1.薪酬表现：公司年度百万以上收入者占比达30%！2022年全员平均年薪维持在33.8万元！ 2.座驾展示： 2022年员工新购车辆起步级别为迈腾！ 公司现有宝马车队23辆，主力车型为5系； 奥迪车队共18辆，含A8一辆、A6三辆，其余为A4； 奔驰车队8辆，均以E320为起点，多数为S级系列； 路虎车队6辆，全部为揽胜车型。 员工在武汉举办婚礼可申请使用公司自有车队服务

一、职位详情： 1、采用面访与电话沟通相结合的方式，推广度小满金融产品，挖掘潜在客户资源，协助有意向客户完成贷款申请流程 2、业务覆盖区域为黄石、大冶、阳新 3、主要服务对象为小微企业主、个体工商户及企业法人股东等，贷款额度区间为3至30万元，年化利率7.2%~24%，支持免费上门办理，全程无附加费用 4、新员工初期以办公室内电销邀约为主，预约成功后安排实地拜访办理。入职即享免费系统培训，并配备资深员工作为带教指导 二、岗位要求： 1、学历不限 2、无犯罪记录，入职不查个人征信 3、具备3年以上销售工作经验，尤其在信用卡推广、商户地推、外卖/充电宝/售货机/快消品等线下营销，或电销、分期付款、催收、房地产等行业拥有丰富面销或电销经验者优先考虑 4、作风正派，积极主动，无不良生活习惯 三、薪资待遇：底薪+提成+奖励 1、无责任底薪2200~5200元 2、提成由两部分构成：首笔放款提成1.2%+贷款余额提成万5至万8 3、月度激励多样，包含测额奖励、放款奖金等 4、入职即办理五险一金；团队氛围融洽，倡导轻松工作、高效创收 晋升通道：客户经理→团队经理→城市经理，湖北省2024年将逐步拓展至全区域运营，职业发展空间广阔！

公司直招！公司直招！公司直招！重要的事说三遍！！!入职就能享受免费住宿！带薪培训！！！不收费！！ 薪资待遇及福利： 1.提供实习证明，可签三方协议（入职就可办理） 2、试用期一个月：免费公寓住宿+底薪4000+带薪培训+福利奖金；（试用期主要以学习为主，安排师父一对一指导，公司培训) 3、第二个月自动转正：底薪4500+全勤奖++免费住宿+节日福利（生日、法定节日）+绩效奖金等-综合薪资6000-10000；具体薪资面议，能力强者可谈 4、公司以95后、00后年轻人为主，朝气蓬勃，热情洋溢，各种娱乐团建、聚餐、生日派对、节日轰趴、下午茶、周末假期自驾游等等……. 工作职责： 1、主要负责产品营销，前期就是作为师傅学徒共同策划分析营销引流积客方式及时收获客户资源。后期负责公司产品的营销和负责新老客户的售前售后给客户体验产品为主; 2、试用期主要是跟着团队主管一起学习，了解公司业务、产品、营销流程等。转正后市场营销和营销管理双向发展。 3、晋升机制：实习生--主管--高级主管--副经理--总经理--分公司老板 岗位要求： 1、经验不限、接受小白。 2、热情好学，具备较强的学习的能力及应变能力。 3、年满十六周岁 4、热情好学，具备较强的学习的能力及应变能力。 5、思路清晰，具有良好的沟通应变能力和执行力。 6、要有团队合作意识，能够融入集体。 面试地址：武珞路亚贸广场B座写字楼18楼1868（2号线宝通寺地铁站B出口前方100米） 面试时间：早上9点~下午5点

所有客户资源由公司统一提供，依托优质平台实现快速成长，同行业对比下，获得高薪收入更加轻松高效。 ⼯作内容： 1. 通过电话或微信对接建筑领域人才，匹配项目需求，沟通业务细节并推动成交 2. 负责客户关系维护及已有资源的二次开发 3. 参与公司组织的带薪培训，系统学习建筑行业相关知识 任职要求 1、大专及以上学历优先，有销售经验者条件可适当放宽；无需相关行业背景 2、具备强烈的事业心与进取心，目标清晰，工作勤奋踏实，稳定性强 3、热爱销售岗位，愿意通过实践锻炼自我，持续提升综合能力 4、期望在工作中不断进步，有志于向管理方向发展的优先考虑 晋升渠道 销售专员——高级销售——团队负责人——主管——经理——公司合伙人（晋升机制公开公平公正） 重点说明 1、办公环境优越，位于5A级写字楼，团队氛围轻松融洽，销售团队均为90后年轻化配置 2、提供免费系统化培训，涵盖产品知识与专业技能 3、为每位成员搭建良好的发展平台，共享资源，实现共同成长与合作共赢 福利待遇 1、年终奖金、期权分红等激励政策 2、员工用餐补贴、每日下午茶 3、每两周组织聚餐，每月安排团建旅游 4、享受带薪年休假，年底参与股票分红 上班时间：8:30-17:30，午休1.5小时，下午茶歇15分钟，法定节假日正常休假 工作地址：武汉市洪山区卓刀泉南路271号五环天地写字楼11楼整层（杨家湾地铁站D出口） 周边交通便捷，通勤高效，欢迎你的加入！

接受小白 月入2w-3w 接受小白，接受实习生，没经验没关系，有 师傅一对 一带～~~ 公司提供客户，不怕没客户！!! 无需打卡，无业绩要求，工作没压 力！ 每日下午茶，每月团建，都是年轻人，公司 氛围超级 好～ 月薪2W-3w+（新人前期1w左右）绝对真 实！ 公司年轻人多，客户也差不多是同龄人，团 队氛围 好。 +，市场需求大，当天上手当天开单。 【岗位职责】 1全武汉房屋出租业务 2、开发房源，开发客户，带看房子，成交签 合同。 3、房源信息的发布，更新和管理。 【任职资格】 1、乐观向上，积极进取。 2、愿意通过自己的努力去赚取高工资，对服 务行业 感兴趣 【福利待遇】 无需坐班，随时可休，时间自由 【为何会来我们公司］ 1．晋升空间非常大，建立了优质的晋升通道 2．武汉年轻人居多，年轻人租房是刚需，也 会有源 源不断的转介绍 3．公司地理位置优越，居光谷正中心周国基 本都是 大学城和写字楼，需求量非常大 4．公司团队氛国好，接触的客户也差不多是 同龄人， 没有代沟，赚钱也要开开心心的赚！ 5．提成是销售行业最高，工资回报率高， 70％的新 人第一个月都可以突破收入过万，超越大部 分的同龄 人和其他公司的薪资平均值 6．有人教有人带，互帮互助，共同进步共同 赚钱 【客户】 来源于58安居客、抖音 小红书网络渠道 【房源】 海居内部房源系统房源5万 ＋套资源共享成 交，根据 客户需求匹配相应的房源给客户促成成交交 签合 同房屋交接等 【晋升空间】 经纪人一智能店长一人店店长一部长﹣区域经 理

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职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

餐厅收银 40岁以下，形象气质佳，有良好的服务意识及团队协作精神，具有良好的亲和力，同岗位2年以上工作经验者优先。 招工人数:5名 工作地址:神农架林区木鱼镇

珠宝销售精英 销售精英数名18~35岁，男女不限，形象气质佳；工作认真负责，有团队精神，吃苦耐劳，较强的责任心 薪资福利:底薪2000+400(补助)+个人提成；每月4天带薪休假，公司提供两个正餐 招工人数:数名 团量巨大、稳定，人性化管理，良好的晋升平台；不用背井离乡，上班时间短；工资每月准时发放，绝不拖欠 工作地址:云南昆明✈场综合保税区南亚东南亚商品展示交易中心

珠宝销售 工作地址:昆明机场东航物流西南分公司内

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好消息! 全国连锁荟萃楼珠宝兰西店 店面升级，重装开业，阔编制啦 招聘:珠宝顾问10名保底+提成，(月奖励++销售提成+节假日福利+团建聚餐），月薪5000-10000 上不封顶，带薪休息4天有经验销售者优先。 招聘:主播2名 有上镜直播经验者优先，口齿清晰，亲和力强，月薪4000+提成，每月休息两天 招聘维修师傅1名（学徒，） 有经验者优先 3600＋提成，每月休息两天 招聘收银1名月薪3100（底薪➕） 招聘电话:(杨国丽)

东方翡翠和彩色珠宝一线珠宝品牌： 【位置】：杭州大厦，武汉市中心，上海市区 【岗位】：店员 【薪资待遇】：底薪6-10k，前三个月保底8k，综合税前20k+，五险一金 【上班时间】：做六休一 【要求】： 1.形象气质佳，34岁以内 2.轻奢、奢侈品、珠宝、化妆品等经验优先，品牌单价比较高的品类都可以；空乘也可 方式： 欢迎私聊投递简历或者推荐

！！！工作地点在上海！想了解岗位的可以给我留言哦！ ！！！工作地点在上海！想了解岗位的可以给我留言哦！ ▲薪资待遇： 1、24年毕业实习生底薪5690（签署三方协议+提供实习证明），大专毕业或退伍军人底薪7000，本科毕业底薪8000； 2、转正后薪资结构为浮动底薪+销售额提成，租赁提成35%（单均到手2-4k起）买卖提成15%-45%（单均到手提成4-6w起） 转正后平均薪资：12000-18000元/月 一年及以上平均：15000-40000元/月 两年及以上平均：50000元/月（不封顶） 3、入职即享受9-10天带薪年假，定期带薪培训 4、新人月均租赁单2-6单，转正周期快、提成比例高 ▲晋升空间：每月内部选拔，每三个月一次晋升考评，绝无“空降兵”！我们有清晰明确的晋升路径，每季度提供晋升机会： （1）横向发展：（业务专业序列） 初级经纪人→置业顾问→客户经理→高级客户经理→百万经纪人 （2）纵向发展：（管理序列） 初级经纪人→储备店长→商圈经理/总监→大区副总→城市总经理 【公司简介】 太平洋房屋1994年成立于上海，历经28年稳步发展，现拥有超650家直营门店，8000余名专业经纪人，是行业领先的房地产经纪企业。每年服务数千家庭完成房产交易，2021年交易总额突破1000亿，稳居上海前二、全国前五，更是唯一连续18次荣获上海房地产经纪行业最高奖项——金桥奖的品牌。自2020年起集团启动长三角战略布局，在持续深耕上海的同时，逐步拓展南京、杭州、苏州，并布局宁波、无锡等城市，致力于将高品质服务延伸至更多家庭。 职位亮点： 工资待遇优厚，晋升机制透明，团队氛围融洽。 无经验无需担心，全程带薪培训，只要愿意学，就有成长机会。 工作职责： 1、负责房源开发与信息登记，积极拓展业主资源，建立稳定合作关系； 2、接待客户并提供专业咨询，解答疑问，匹配合适房产信息； 3、深入了解客户需求，推荐匹配房源，安排看房，协助完成商务洽谈及成交； 4、跟进业务流程，负责房屋租赁或买卖的签约及后续交接服务。 职位优势： 1、无责任底薪+高比例提成+各类奖金+分红+开单激励，月综合收入15k-25K； 2、培训体系完善：包含带薪培训、长期人才培养计划、商圈全周期培训、导师一对一指导； 3、晋升机制清晰：每季度依据业绩表现可提升底薪标准，达标即晋升，内部公平竞争； 5、享有月度现金奖励与实物奖励； 6、每月组织团建旅游+节日礼品+生日福利+团队活动 工作地点在上海！！！！能接受的再联系

神农架林区阿尔卡迪亚酒店管理有限公司（诚招酒店销售） 岗位职责： 1.负责与酒店行业建立合作关系，拓展和维护酒店渠道； 2.制定并执行渠道销售策略，提升公司在酒店行业的市场份额； 3.分析市场竞争状况，为产品定位和销售策略提供数据支持； 4.组织和参与酒店行业的推广活动，提高品牌知名度和影响力； 5.协调内部资源，确保渠道合作伙伴的销售需求得到满足。 任职要求： 1.具有较强的市场洞察力和商业谈判能力； 2.具备良好的沟通技巧和团队合作精神； 3.熟悉酒店行业，有相关行业渠道管理经验者优先； 4.能够独立开展工作，具备较强的自我驱动力和抗压能力； 5.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力。 岗位职责： 1.负责与酒店行业建立合作关系，拓展和维护酒店渠道； 2.制定并执行渠道销售策略，提升公司在酒店行业的市场份额； 3.分析市场竞争状况，为产品定位和销售策略提供数据支持； 4.组织和参与酒店行业的推广活动，提高品牌知名度和影响力； 5.协调内部资源，确保渠道合作伙伴的销售需求得到满足。 工作地址在宜昌市郭先生（）

职业小白看这里 不设打卡制度 无需固定坐班 时间自由安排 无业绩考核压力 工作轻松自在 岗位要求： 掌握拍照技能 熟练打字沟通 能看懂地图导航 欢迎展现个人风格，情绪易激动者请慎投 哈哈哈哈哈哈哈哈

黄陂区前川因业务扩展需求，现面向社会诚聘（人事/客服/销售/店长）岗位人才，性别不限，年龄要求25-45岁，入职后由资深导师亲自指导，快速掌握工作技能，公司提供系统化带薪培训。 工作时间：8:30-12:00，13:00-17:30，每月休息4天，缴纳社保，底薪2500-8000元。 享有季度团建旅游、年度海外旅游机会，定期组织团队聚餐，内部协作氛围融洽。 公司阶段性发放各类福利，薪酬待遇优厚！ 联系电话：***********（微信同步）

【岗位职责】 1. 通过线上方式对接商户，邀请其入驻高德地图并开通高德旺铺（公司提供精准客户资源） 2. 跟进客户需求，推动合作落地，完成销售目标 【工作时间】 9:00-12:00，13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息 【薪资福利】 1. 底薪4000-5000+入驻提成+广告佣金，综合收入7000-15000，上不封顶 2. 提供员工生日会、节日礼品、下午茶等福利，团队氛围融洽 3. 晋升通道公开透明

薪资待遇：无责底薪+提成+奖金（综合月薪2W-3W，现销冠月薪37W） 工作时间：长白班，9：00—18：00 年龄要求：22—30周岁 工资发放：每月10号发放基本工资，每月25号发放提成 1. 产品： 公司主营武汉市内一手及二手商铺资源，以一手商铺为核心业务方向。 2. 客户群体： 服务对象均为高净值客户，客户在武汉已满足基本居住需求，只要房源符合其投资回报预期即可成交，主流成交房源总价区间为200-2000万，整体成交难度低于普通住宅市场！ 3. 公司单套成交最低货值200万起，单套税前提成不少于30000元！2022年最高单笔交易货值达5000万，税前提成120万元！ 4. 新人首单平均周期1-2个月，最快开单纪录仅用1天！ 5. 团队收入情况：2022年个人业绩冠军税前年收入256万元，团队人均年收入达33.8万元！ 工作概述： 1. 入职后需快速掌握公司在武汉运作的各类项目信息，包括地理位置、核心优势等； 2. 公司提供内部存量客户资源，均为有过购买记录的真实买家，资源将公平分配至每位经纪人； 3. 实行严格客户归属机制，杜绝抢客、截单等不规范行为； 4. 倡导雁阵协作文化，团队氛围融洽，新人入职即配资深经理带教，前期协助带看、促成签约，业绩共享不分你我； 5. 真实案例：2022年初加入的一名应届毕业生，在当年6月于本人协助下完成公司年度最大单，总成交额2400万，税前提成62万元，成交周期仅8天！ 结佣效率：商业地产佣金结算速度快于住宅，90%房源实现当月签约、次月结佣！最迟不超过第二个月末！ 炫富篇： 1. 薪酬篇：公司全年超三成员工实现百万年薪（税前）！2022年全员平均年薪33.8万元！ 2. 座驾篇： 2022年员工新增购车最低配置为迈腾及以上级别！ 公司现有宝马车队23辆，主力车型为5系； 奥迪车队18辆，含A8一辆、A6三辆，其余为A4； 奔驰车队8辆，均以E320起步，多数为S级系列； 路虎车队6辆，均为揽胜车型。 员工入职后若在武汉举办婚礼，可申请使用公司车队支持

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光伏发电站属于国家新能源的一种，国家己经制定有法律法规制度保障，现招35～50的男、女有志在蕲青年共同协作工作。高中毕业，自备合适的交通工具、下乡拓展市场。这是利国利民利业主的阳光事业。

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