岗位职责: 1.协助产品经理开展市场调研，洞察行业动态与发展趋势； 2.参与产品运营策略的制定，涵盖产品推广、用户增长等方面； 3.与团队紧密配合，协同推进产品内容的规划与落地执行； 4.汇总并整理用户反馈，助力产品持续迭代优化； 5.配合完成产品数据的整理与分析，提出可行性优化建议。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力及良好的团队合作意识； 2.对产品运营工作有强烈兴趣，能快速掌握产品核心特点； 3.具有较强的计划组织能力，可有效跟进项目执行进度； 4.具备逻辑分析与问题解决能力，能独立应对和处理工作挑战； 5.关注新兴技术与创新业务模式，适应快速变化的市场节奏。

工作内容： 公司提供高质量移动用户资源，安排上门为客户办理套餐业务。无需地面推广，无需开发客户，无需竞争内耗，只需专注完成套餐办理即可获得相应提成。不设上下班打卡制度，工作时间自主规划，灵活安排任务，轻松愉快地实现收入 上班时间：自由

️️️一个月在武汉拿2万工资？你觉得怎样？ 岗位职责: 1.公司提供精准客户负责对精准客户销售工作,确保销售目标的实现; 2.通过企业微信维护和拓展客户关系，提高客户满意度和忠诚度 任职要求: 1、不限工作经验,但是愿意学习销售技能，流程和方法，同时有良好的服务意识 2、具备良好的沟通能力和团队合作意识，善于人际交往，具备较强的责任心。 3、对销售工作有热情，具有较强的抗压能力和自我驱动能力。 薪资福利: 无责5000（无责底薪）+高额提成+开单奖金,轻松月入过万~~ 工作时间8.20-6.00,中午休息两个小时,12.00-2.00活动时间 联谊聚会,生日party,聚餐,，下午茶等 欢迎投递! 工作时间: 朝八晚六，午休12-14点，月休六天可自行安排 工作地点：武汉市江夏区光谷芯中心

[公司简介] 少博集团总部成立于2015年，目前武汉在职员工约300人，旗下拥有7家子公司，襄阳、长沙、南昌、贵州均设有分支机构，长沙分公司规模达150人左右。业务涵盖一站式企业服务，包括资质办理、工商财税、工程招投标等模块，各业务部门独立运作又资源共享，协同高效。公司团队以90后为主，氛围轻松融洽，实行老带新机制，助力新人快速上手与成长。 [岗位优势] 公司紧跟政策导向，专注服务中小企业，行业资源丰富，具备较强的内部支持与推广能力。入职即配备专人指导，零经验也可快速入门，跨行转型案例众多。后期发展路径清晰，客户资源可持续积累，转介绍机会多且转化率高，业绩越做越稳固，职业生命周期长，晋升机制公开透明。 工作内容： 1.利用公司提供的精准客户资源，通过电话对接客户，后续添加微信深入沟通，推进业务成交 2.负责客户关系维护及已有资源的二次开发 3.参与公司组织的带薪培训，掌握相关专业知识 薪资待遇：无责任底薪4000元+全勤奖100元+提成10%-30%，部门平均月薪8000元以上，培训结束后即可开单，约3个月收入突破万元 任职要求 1、性格外向，积极向上，情绪稳定，具备较强的学习能力 2、熟练操作常用办公软件，具备基本沟通表达技巧 3、有长期发展意愿，居住地靠近公司者优先考虑，稳定性强 4、热爱销售岗位，希望通过实践不断提升个人综合能力 5、渴望在工作中持续进步，有意向向管理方向发展的优先 晋升渠道 销售专员—组长—主管—团队负责人—经理—公司合伙人（晋升过程公开公平公正） 重点重点 1、办公环境优越，位于5A级写字楼，团队氛围轻松和谐，销售团队全员为90后 2、提供免费系统化培训，覆盖产品知识与实战技能 3、为每位成员搭建广阔的发展平台，实现资源共享、共同成长、合作共赢 福利待遇： 1、年终奖金、股权分红等激励 2、每周不定时安排下午茶 3、每月组织团队聚餐与团建活动 4、享受带薪年假十余天，年底发放年终奖 上班时间：8:30-17:30，午休1.5小时，周末大小休，法定节假日正常休假 工作地址：武汉市洪山区卓刀泉南路271号五环天地写字楼11楼整层（杨家湾地铁站D出口） 周边交通便捷，通勤便利，诚邀你的加入！

岗位职责： 1、销售计划制定：依据办事处的销售目标，协助业务经理拟定小组内产品销售策略及工作执行方案； 2、客户开发与维护：通过拜访设计院、施工单位、混凝土企业等渠道挖掘工程类商机，掌握项目现场进展，收集客户资料与项目信息，开展客户开拓、实地拜访、商务洽谈及关系维系； 3、项目跟进：针对客户需求提供材料选型或施工建议，解决实际应用中的难点问题，促进项目合作落地； 4、销售实施：负责业务合同的签订、执行与日常管理，协同完成发货安排、对账开票及应收账款催收； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄18-28岁，持有驾照，有私车者优先考虑； 2、工作经验不限，具备建筑领域从业背景或销售相关经验者优先； 3、能吃苦耐劳，工作踏实认真，具备较强的赚钱意愿； 4、抗压能力强，积极主动，沟通能力良好，富有团队协作意识。 薪酬福利： 1、薪资结构：无责任底薪4000元+1000元交通补贴+1000元油费补贴+月度绩效奖金+项目提成+年终奖励 2、基础福利：提供住宿，提供晚餐或餐补（30元/天），缴纳五险一金 3、带薪假期：享受年休假、婚假、产假、护理假，法定节假日按规定休息 4、探亲假：每年可享2次，每次2天，往返交通费用可报销 5、文化经费：每人每年800元文化活动经费，用于组织旅游或团队建设活动 6、健康护航：年度员工免费体检，家属享受优惠价体检服务 7、感恩礼遇：春节向家属发放红包3000-5000元 8、其他福利：高温与低温补贴、贺仪金（800元）、奠仪金（800元）、节日大礼包等 晋升机制 以业绩为核心考核标准，内部晋升不外招：业务员→业务经理→拓展经理→办事处主任→大区主任→事业部总经理

1.工作时间：上午9:00至下午18:00，午间休息不少于两个半小时，时间安排灵活充裕，每日实际工作时长仅需五至六小时！ 2.管理模式：考勤制度人性化，morning打卡后可自由安排早餐，工作时段自主分配，活动范围宽松自在~ 3.培训机制：由门店负责人亲自进行一对一指导，入职首周全程手把手教学，无店长与合伙人竞争压力，彼此成就，共同成长！ 4.团建活动：设有激励性旅游奖励机制，表现优异者可参与团队出游 5.晋升路径：晋升不看关系，全凭个人能力与业绩结果说话 6.员工福利：享受带薪年假；法定节假日可调休补假；达成目标后店长将发放现金红包奖励 【薪酬结构】 1、行业领先提成方案： 月度总业绩4500元以内按22%计提，超出4500元部分全部收入100%归个人，收入上限由自己决定，参考如下： 业绩达13510元实际收入1W+ 业绩达23510元实际收入2W+ 业绩达53510元实际收入5W+ 新人首月平均收入5K-8K，熟练掌握业务后月入1.5W-3W，上不封顶 2、发展通道：经纪人→智能店长→店长→区域经理→区域总监 晋升机制公开透明，实力是唯一通行证 3、奖励体系：设置新人补贴1000元、月度奖金、季度奖金、年终奖金及团队激励奖 4、阶梯式培训体系，实行“师徒制”一对一辅导，快速掌握技能，线上获客轻松实现月业绩破万 【工作时间】 早九晚六，时间弹性，通过APP完成打卡 每月休息六天，支持灵活调休，节假日顺延休假天数 既然选择销售，何不选一个收益最高的平台？选择决定未来，海居大平台诚邀您的加入，欢迎咨询与投递！

岗位：销售业务代表 薪资：7K-12K 学历：本科及以上 经验要求：相关工作经验2年及以上 岗位职责： 1.开拓新市场、发展新客户及增加产品销售范围； 2.根据市场营销计划,完成部门销售指标； 3.维护现有客户关系,不断提高客户的满意度； 4.挖掘客户需求,提供解决方案,完成客户签约； 5.上传销售合同,制作销售订单； 6.每月与客户对账并提交发票，及时进行货款回收。 福利待遇：五险一金，包食宿，节假日福利，周末双休

凶宅巡逻员 房东外出奔波，00后优先！免费入住大别墅，边住边赚！ 想体验独特生活，还能轻松创收？机会来了！ 岗位职责： 1.定期检查房屋设施，及时记录并处理问题； 2.拍摄房源照片与视频，合理定价并上线展示； 3.在线对接客户，推荐合适房源，安排看房及签约； 4.日常巡查维护安全，应对突发状况，保障住户安心。 任职要求： 表达清晰，学习迅速，有责任感，善于团队配合。 超赞福利： 年轻化团队，氛围活跃，零基础可学，专人带教； 工作时间早九晚六，周末双休，拒绝加班！ 别犹豫，立即投递简历！

岗位职责: 1.负责租房平台中公寓的日常运营与维护工作 2.提供高水平的客户服务，保障租户居住体验 3.协助处理租户在入住期间遇到的各类问题 任职要求： 1.具备较强的服务意识和良好的团队协作能力 2.能够灵活应对工作中出现的各种状况，确保工作高效推进 3.对服饰搭配有一定理解，能够自由展现个人穿搭风格

售卖卤菜 工资底薪4500 每月涨500，夏季生意忙时，工资可以到7000

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珠宝导购 男女不限，形象气质佳，有良好的语言表达和沟通能力，对待工作认真热情，25 - 35岁，身高158 - 168cm。 薪资福利:3500 - 10000元/月，上不封顶，节日福利+五险+带薪年假+法定节假日三薪 招工人数:10名

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招聘南阳高新吾悦 一楼银饰招聘导购员: 1⃣年龄20岁以上。 2⃣五官端正，亲和力较强。 3⃣有珠宝销售工作经验者优先 4⃣能吃苦耐劳，保持良好的工作积极性 待遇3300综合底薪，没有任何任务，提成7%-10% 月综合工资5000-8000之间 早中晚班 联系电话：同步 ✌˶╹ꇴ╹˶✌ 工作时间:面议

招聘：珠宝顾问20名薪资：4500-8000元/月薪资待遇：1：珠宝顾问底薪+全勤+工龄++个人提成+业绩笑助+各类奖路+节日福利2：两班倒,早晚班两班制 早班8:30–15:30晚班15:00–21:30工作时间6-7小时,薪资4500-8000福利待遇：1：完成销售,为客户提供优质的服务,维护客户关系。2：具备较强的沟通表达能力,团队合作意识和客户服务意识,为人谜实可信,责任心强

招聘珠宝导购：5名 要求： 1、年龄20-40岁能力强者可放宽要求 2、正能量，积极向上，主动好学 薪资待遇： 1、试用期一个月.（4500元有无经验均可） 2、转正后底薪1800+提成+2天公休+全勤+活动奖励+节日福利 地址：浙大一楼&北京黄金

岗位职责: 1.负责公司产品销售与市场推广工作； 2.研究分析市场需求，挖掘潜在客户资源； 3.提供专业解答与高效服务，持续维护客户关系； 4.定期完成车辆保养及安全检查，保障车辆正常运转。 任职要求： 1.持有合法有效驾驶证，驾驶技术熟练且具备较强安全意识；40岁以内 2.对市场动态具有敏锐判断力，能独立推进工作任务； 3.具备良好的语言表达能力与服务意识，妥善处理客户咨询与意见； 4.富有团队协作精神，能够融入并配合团队共同作业。

岗位职责： 1、通过电话沟通挖掘潜在客户，添加微信并介绍招商政策，邀请客户实地拜访，推进洽谈及签约流程 2、协助企业安排产业园现场考察；负责接待来访企业，配合完成企业在园区的投资建厂事宜 3、处理客户来电来访信息，整理客户档案资料，并进行后续跟踪回访 4、完成上级安排的其他相关工作 任职资格: 1、具备吃苦耐劳品质，富有团队意识和进取心，沟通表达能力强的优先考虑 2、欢迎应届毕业生加入，公司提供师徒带教、话术指导及相关业务培训 3、熟练操作常用办公软件 4、具备良好的协作能力，能与团队成员顺畅交流 5、工作认真细致，抗压能力强，能持续保持高效工作状态 上班时间： 早上08：30-17:30 地址：东荆花园小区（湖北华美恒业产业公司）

2025年新起点，新征程！深圳尚为集团迈入第二个十年发展新篇章，为实现愿景我们正奋力前行！！！现重点开拓江汉油田市场，面向湖北诚聘销售精英——销售工程师。待遇：无责任底薪4700元+提成+出差补助+防暑降温补贴＋住宿补贴+国家法定假期+健全的福利体系+五险，有海洋王、华荣等工作经历者优先，入职配备专人带教指导。要求：1）大专及以上学历；2）踏实肯干，具备良好团队协作意识；3）有销售经验、热爱销售岗位或渴望挑战销售工作的人员优先考虑；4）工作地点：湖北省潜江市。联系电话：***********期待优秀人才加入共创未来

岗位职责 1.接待到店顾客，热情提供穿搭咨询，根据顾客需求推荐合适的女装款式、尺码及搭配方案。 2.完成商品的销售流程，确保交易顺利完成。 任职要求 形象气质佳，具备良好的审美能力和穿搭品味。

岗位职责： 1、通过电话沟通挖掘潜在客户，添加微信联系，讲解招商政策，邀请并安排客户实地拜访，推进洽谈及签约流程 2、协助企业客户到产业园进行实地考察；负责接待来访企业，配合完成企业在园区的投资建厂相关事宜 3、处理客户来电来访信息，整理客户档案资料，定期进行客户回访维护 4、完成上级安排的其他相关工作内容 任职资格： 1、踏实肯干，具备良好的沟通表达能力，有团队意识和积极进取的心态者优先考虑 2、欢迎应届生投递，公司提供带教培训，包含话术指导及相关业务知识学习 3、熟练操作常用办公软件 4、具备协作意识，能与团队成员保持顺畅交流 5、工作认真细致，抗压能力强，能稳定高效地完成工作任务 上班时间：08：30-18:00地址：东荆花园小区（湖北华美恒业产业公司）

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岗位职责： 1、负责潜江市区门窗产品的销售工作及市场推广相关事务； 2、开发并维护客户资源，积极拓展潜在客户群体，达成既定销售指标； 3、为客户提供专业的售前咨询与售后服务，提升客户体验与满意度； 4、及时收集并反馈市场动态信息，配合优化销售方案与策略。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力与谈判能力，具备较强的市场开拓意愿； 2、对销售岗位有热情，责任心强，能够适应一定强度的工作压力； 3、有同行业销售经验者优先考虑，综合素质突出的应届毕业生亦可； 4、具备良好的团队协作意识，认同公司发展理念，愿与企业共同发展。

岗位职责： 1、负责开拓新客户资源，开发市场渠道，达成销售业绩指标； 2、学历要求宽松，工作经验不限。

岗位职责： 1、通过电话沟通初步筛选意向客户，添加微信联系，讲解招商政策，邀请并促成客户实地拜访及后续洽谈成交 2、协助企业安排产业园现场考察；负责接待来访企业，推动企业完成在产业园的投资建厂流程 3、处理招商客户来电来访信息，整理客户档案，定期进行客户走访与回访维护工作 4、完成上级安排的其他相关工作事项 任职资格： 1、具备吃苦耐劳品质，富有团队协作意识和积极进取态度，沟通表达能力强的优先考虑 2、欢迎应届毕业生投递。公司提供师徒带教机制及相关业务培训 上班时间：早上08：30-17：30

岗位职责： 1、负责潜江市区门窗产品的销售工作及市场推广相关事宜； 2、开发并维护客户资源，积极拓展潜在客户，达成既定销售目标； 3、为客户提供专业的产品解答与服务支持，提高客户满意度； 4、及时收集并反馈市场动态信息，配合优化销售方案。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力与谈判能力，具备较强的市场开拓意愿； 2、对销售岗位有热情，责任心强，能够适应一定强度的工作压力； 3、有同类行业销售经验者优先考虑，表现突出的应届毕业生亦可录用； 4、具有良好的团队协作意识，认同公司发展理念，愿与企业共同发展。