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英语口语讲师
8000-15000元/月
英语教师1-3年本科小学生授课老师教研
岗位职责: 1、面向3~12岁幼少儿开展全英文教学,创设沉浸式语言场景,培养孩子英语思维能力; 2、依据机构既定课程体系与教学规范,高效完成班级授课任务; 3、关注学生课堂参与度与学习成效,及时反馈并批阅课后作业; 4、定期评估学员学习进展,提供个性化辅导,召开家长会并分享科学的学习指导方法; 5、主动参与教研交流、专业培训等活动,持续提升教学水平与专业素养。 任职资格: 1、英语口语标准,具备专业语音训练背景或成长于规范英语环境; 2、热爱儿童教育,性格温和,富有耐心与亲和力; 3、认同教育行业发展前景,有意愿在该领域长期深耕; 4、具备良好的职业操守,责任心强,能够认真负责地完成教学工作; 5、本科及以上学历,英语或教育相关专业者优先考虑。 职位福利:股票期权、带薪年假、定期体检、绩效奖金、不加班、节日福利、定期团建、每年多次调薪 职位亮点:团队氛围融洽/领导亲切好相处
英语教师
3000-8000元/月
英语教师1年以下本科CET6CET4口语
具备英语教学经验,通过英语笔试四级及以上,口语表达流利。
初高中英语教师
4000-8000元/月
英语教师经验不限本科英语
岗位职责: 1、为学员提供专业且高质量的教学支持; 2、根据学生个体差异,设计针对性的辅导计划; 3、关注学员全面发展,引导其建立积极的学习态度和良好的学习习惯; 4、在学习过程中实施科学的阶段性测评,助力学员实现高效提分; 5、积极参与学科组内的教学研讨、教研活动及集体备课,不断提升教学能力。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,优秀大专生亦可考虑; 2、热爱教育事业,熟悉所授学科的课程体系,具备实际授课经验或培优经历者优先; 3、持有教师资格证者优先录用; 4、具备优秀的语言表达能力,思维敏捷,品行端正,仪态得体,富有亲和力,耐心细致,责任心强; 5、工作地点:大冶,优秀教师年薪可达10万以上。 所有岗位提供住宿及一顿工作餐!
英语教师1-3年本科一对一课堂雅思留学考试(雅思/托福/SAT等)线上授课
[岗位描述] 1、承担线上雅思课程的教学任务。 2、掌握各类雅思备考资料,了解雅思考试内容,能够精准把握重点与考点。 3、熟悉雅思考试范围,具备较强的考题分析能力,能有效提炼核心知识点。 4、根据学员实际学习情况制定个性化学习计划,并落实学习过程的监督与指导。 5、积极参与部门组织的各类培训、教研活动、讲座及工作会议。 6、后续视业务发展需要,可能拓展至朗思、多邻国等相关课程教学。 [工作要求] 1. 所教授科目需达到雅思听力阅读8分及以上,口语写作7分及以上; 2. 具备一年以上教学经验,拥有扎实的教学功底; 3. 上课时间:需保证每晚19:00-22:00可授课;
语文教师
5000-6000元/月
语文教师1-3年学历不限
岗位职责: 1、承担小学及初中阶段语文科目的教学工作,培养学生对语言学习的积极性与兴趣; 2、策划并开展具有创新性的课堂教学活动,提高学生的语言表达水平和文学鉴赏能力; 3、定期对学生学习成效进行测评,及时与家长交流,通报学生学习进展; 4、参与教研交流活动,持续优化教学策略与课程内容,保障教学品质。 任职要求: 1、热爱教育行业,富有爱心与耐心,擅长与学生互动交流; 2、具备本科或以上学历,专业为汉语言文学或相关领域; 3、持有教师资格证书,具有良好的文学基础和授课能力; 4、有从事幼儿教育或小学语文学科教学经验者优先录用。
英语教师
4000-7000元/月
英语教师1-3年本科教师资格证教师全职兼职均可教研初中教育小学教育线下授课全职
岗位职责: 1、为学员提供专业且高质量的教学支持服务; 2、根据学生个体差异,设计针对性的辅导计划; 3、关注学员全面发展,协助建立积极的学习态度和科学的学习方法; 4、在教学过程中实施系统的阶段测评,助力学员实现高效提分; 5、积极参与学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课,不断提升教学能力。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,优秀的大专毕业生也可考虑; 2、热爱教育事业,熟悉所授学科的课程体系,具有一线教学经验或培优经历者优先; 3、持有教师资格证者优先录用; 4、具备良好的语言表达能力,思维敏捷,品行端正,仪态得体,富有亲和力,耐心细致,责任心强; 5、工作地点:大冶或黄石,优秀教师年薪可达10万以上。
高中语文老师
5000-10000元/月
语文教师1-3年本科
本岗位支持兼职或全职,现均面向社会招聘 岗位职责: 1. 负责高中语文一对一课程的授课及教学研究工作; 2. 熟悉湖北省语文高考考情,具备丰富教学经验,能针对文化生与艺术生制定差异化辅导方案和提分策略。 任职要求: 1. 具备扎实的高中语文学科功底和授课能力; 2. 学习意愿强烈,具备较强的学习能力,持续精进教学水平; 3. 擅长激励与引导学生,有效提升学生对语文学科的学习兴趣; 4. 具备良好的沟通能力和团队协作意识,能与教学团队协同优化教学质量。
兼职·英语陪练师
1000-2000元/月
英语教师经验不限本科
岗位职责: 1、根据学校的教学计划安排,具体负责本学科学生的教学工作,保质保量地完成各学期教学任务; 2、根据学生的实际情况,制定适宜的教学方案,并进行学习方法指导、思维习惯培养和适度的课后跟踪服务; 3、与学生、家长保持良好的沟通,对学生进行教学引导和心理疏导工作; 4、及时接收学生、家长的反馈意见,不断提高学校教学服务质量。 任职资格: 1、本科学历,英语四级以上,有教培经验优先; 2、思路清晰,良好的沟通技巧和表达能力,善于引导学生 3、具备较强的亲和力与幽默感,上课生动活泼,擅于和学生进行交流互动。
湖北潜江招腻子/大白/墙漆
腻子工大白工
潜江市招腻子/大白/墙漆
潜江
4月12日 17:25拨打电话
搬运工装卸工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补20人以上月结全职
小时工336一天,短期工随走随结,人走帐清 夫妻一年存20W,能存钱的好岗位,好工作 ------------------------- 薪资待遇: 28一小时纯工价,工资随走随结,可周结发 早8晚8,每天实际工作10个小时,中途休息两个小时 一天计薪12小时,休息时间也算作工时 白班336,夜班366,可以只上长白班 ------------------------- 福利待遇: 1:公司为员工全额缴纳五险一金,不扣薪资 2:享受带薪病假,年假,婚假,丧假,产假 3:年终奖每人可领12000不等,季度奖3000 ------------------------ 吃饭住宿: 1:三餐公司免费提供,南北餐食都有,餐食丰富管够 2:提供免费6人间宿舍,有空调,洗衣机,独立卫浴,无线网 ------------------------ 工作内容: 负责产品的包装,组装,扫码,贴标,质检,搬运装卸类岗位 工作的地址在安徽芜湖!!!芜湖!!!芜湖!!! 工作的地址在安徽芜湖!!!芜湖!!!芜湖!!! 工作的地址在安徽芜湖!!!芜湖!!!芜湖!!! 想了解的点击免费聊了解详细资料
湖北潜江急招中查一名、莱克江宇分⺁
品检工1-2人
急招中查一名、莱克江宇分⺁
潜江
4月12日 17:17拨打电话
湖北潜江招工地预埋安装水电以及学徒工
水电工工地学徒工
潜江市招工地预埋安装水电以及学徒工
潜江
4月12日 17:00拨打电话
湖北潜江招长期记件大烫一名,零时也可
服装纺织人员1-2人
招长期记件大烫一名,零时也可
潜江
4月12日 16:45拨打电话
培训机构英语老师
4000-6000元/月
英语教师经验不限本科
岗位职责: 1. 负责面向不同年龄段学员的英语课程教学,包括听说读写能力培养与应试辅导 2. 根据教学大纲和学生水平设计教案、制作课件并实施互动式课堂教学 3. 定期开展学习评估,及时反馈学生进步情况并提供个性化学习建议 4. 参与教研活动,配合团队优化教学方法与课程体系 5. 保持与家长的良好沟通,定期汇报学习进展与成长表现 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的英语表达能力与课堂感染力 2. 普通话标准,英语发音纯正,具备扎实的语言基础与教学逻辑 3. 具备教学热情与耐心,善于激发学生学习兴趣和自信心 4. 有教育培训行业经验者优先,持有教师资格证或英语专业八级证书者优先 5. 学历不限,欢迎优秀应届毕业生及资深教师加入
英语辅导员
4000-5000元/月
英语教师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通,协助解决学习过程中的问题 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础和教学能力 3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧 4.普通话标准,持有教师资格证者优先 5. 学习能力强,乐于接受教学创新与专业发展
英文外教
300-500元/天
英语教师3-5年本科留学生优先早教启蒙英语国家
外籍英文外教,教4-10岁儿童英文口语,人数6-10人,主要是带孩子在户外边玩边学习,我们这边有中英文教师辅助,课程内容我们这边编排制定!要求:年龄50岁以下,英文发音纯正,有亲和力和组织能力,活泼开朗,喜欢和小朋友一起互动!
全职英语老师
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
岗位职责: 1.教学计划执行 严格按照校区教学计划及教研中心指导进行科学教学,确保教学任务顺利完成。灵活调整教学策略,以适应学生的学习进度和个性化需求。 2.系统性教学工作 根据日常教研安排,深入参与研学、教材解析、模拟测试等系统性教学工作,提升教学质量。定期评估学生的学习效果,及时调整教学计划,确保教学目标的达成。 3.课程优化与提升 不断迭代优化所负责的学科课程,结合教学反馈和学生需求进行课程内容的更新和改进。持续提升个人专业水平和授课技巧,探索创新教学方法,提高学生学习兴趣。 4.教学实践活动 积极参与赛课、磨课、课研、集体备课等教学实践类活动,与同事共同探讨教学难题,分享教学经验。协同教研团队,共同推动学校教学质量的提升。 任职要求: 1.教育背景 本科及以上学历,相关师范类专业毕业者优先。持有教师资格证者优先考虑。 2.工作经验 具有一年以上相关教学经验者优先。 具备扎实的学科知识和教学基本功,能够胜任初高中课程的教学工作。 3.专业能力 持续学习学科知识,专研历年考试大纲,熟悉学生学习特点,善于因材施教。具备良好的教学设计和课堂管理能力,能够激发学生的学习兴趣和积极性。 4.个人素质 富有亲和力,有耐心,擅沟通,能够与学生建立良好的师生关系。 思维敏捷、逻辑性强,能够灵活应对教学过程中的各种情况。 热爱教育事业,认可教育行业的工作模式,愿意为教育事业贡献自己的力量。 为人诚信正直,乐观向上,责任心强,能够承担教学工作的各项任务和挑战。
英语教师经验不限大专英语6级
工作职责: 1.负责班级学员英语授课,进行日常授课和教学服务; 2.app学员作业批改,定期召开总结性家长会; 3.课后视频交流,定期召开总结性家长会; 任职要求: 1.英语专业,持有英语教师资格证、CET6级以上; 2.英语表达流利,英语发音标准; 3.热爱生活、喜欢小朋友、有较强的团队合作意识; 4.具有亲和力及较强的沟通能力,富有爱心、耐心、责任心以及良好的师德风范;
英语教师
4000-6000元/月
英语教师1-3年本科初中教育
1、需具备国家承认的本科及以上学历,个别岗位可放宽至专科学历。 2、毕业证书上的专业名称须与岗位所需专业一致或相近。 教学与沟通能力: 3、具备扎实的教学技能,普通话标准,富有亲和力,善于与学生及家长进行有效沟通。
英语教师经验不限大专
招聘英语老师 一、核心岗位职责 1. 负责3-12岁儿童英语课程教学,根据课程体系设计趣味课堂活动(如情景对话、游戏互动等),营造沉浸式英文学习氛围。 ​ 2. 课后与家长沟通孩子课堂表现,反馈学习进度,解答教学相关疑问,建立良好家校关系。 ​ 3. 参与教研活动,协助优化教学方案,更新教学素材(如课件、教具),提升课程质量。 二、任职要求 -学历与专业:本科及以上学历,英语、教育相关专业优先,持有CET-6、专业四级及以上证书。 ​ -教学能力:具备1年及以上儿童英语教学经验(应届生优秀者可放宽),善于调动孩子积极性,能把控课堂节奏。 ​ -语言能力:英语发音标准、流畅,口语表达能力强;中文沟通清晰,能高效对接家长与团队。 ​ -个人素养:热爱儿童教育,有耐心、责任心,认同“趣味化、个性化”的教学理念,能接受周末上课(周中调休)。
英语教师经验不限本科大学英语六级学科应试(小初高)专业四级
工作周期:3个月 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 岗位职责: 1、担任线上AI伴读及英语陪练教师,确保教学服务质量; 2、依托我们提供的专业教学系统,开展一对一或小班形式的英语辅导课程; 3、关注学员英语学习进展,定期组织抗遗忘巩固复习,提升学习效果; 任职要求: 1、具备本科及以上学历,通过大学英语四级(成绩500分以上)或六级等相关语言能力认证; 2、性格温和有亲和力,善于与学生沟通并建立良好教学互动; 3、英语口语清晰标准,能使用规范英语进行授课交流; 4、热爱教育行业,富有责任感,具备激发学生学习动力与潜能的能力。
英语教师经验不限本科教师资格证学前教育
任职要求: 1、全日制统招本科及以上学历; 2、形象良好,英语口语表达流畅,性格积极乐观,年龄******; 3、工作态度认真,具备良好的沟通协调与团队合作能力; 4、有英语班课授课经验者优先考虑,性别不限。 工作时间: 1、周六、日上课:8:00-18:00 2、周三至周五备课:9:00-17:30 3、周一周二休息 薪资福利 综合收入10K+,底薪4000+课时费+五险一金,具体课时安排面议,定期组织团建活动,享受每年寒暑假带薪假期 符合条件者,请准备2-3分钟全英文自我介绍及纸质简历参与面试
日语教师/教学助理
5000-10000元/月
日语教师经验不限大专
负责校区日常教学工作,按照教学标准,结合学生具体情况落实教学方案 承担所带学生的日常交流与跟进,保障教学进度顺利推进 配合完成教研相关工作任务 完成其他阶段性或临时性安排 需具备日语N2及以上水平 本岗位不接受兼职及寒暑假短期用工 公司提供:五险缴纳,机动调休假,享受国家法定节假日 提供带薪教师培训体系,享有节日福利、绩效奖金及完善的晋升通道 有日本留学经历者优先考虑
语文教师大专
要求有教师资格证,普通话标准,有健康证年龄20-40岁薪资3500-6000,带薪年假10天,工作餐免费,员工宿舍免费
高中语文老师
5000-10000元/月
语文教师1-3年本科
本岗位支持兼职或全职,现均处于招聘状态 岗位职责: 1.负责高中语文一对一课程的教学实施及教研相关工作; 2.熟悉湖北省语文高考考情,具备丰富教学经验,能针对文化生与艺术生制定差异化辅导方案,有效提升学生成绩。 任职要求: 1.具备扎实的高中语文学科功底和授课能力; 2.学习意愿强烈,善于自我驱动,持续提升教学水平; 3.擅长激励学生并给予正向引导,能够培养学生对语文学科的学习兴趣; 4.拥有良好的沟通能力和团队协作意识,能与教学团队协同优化教学质量。
专职英语老师
2000-5000元/月
英语教师1-3年大专
英语背景专业,大专以上学历,持有小、初教师资格证,一年以上从业经验优先考虑。
高中日语教师
5000-8000元/月
日语教师经验不限本科教学高考日语新标日坐班培训机构线下教育大班教学(25人以上)
工作职责:在公司合作的各高中学校承担日语带班教学任务,依据考试大纲推进高中阶段课程教学。 1、承担所对接高中的日语学科授课工作。 2、按要求完成备课、作业批阅及学生测评组织。 3、与校方、学生、家长及公司保持有效沟通,营造有利于教学成效的支持环境。 4、定期向公司汇报实际教学进展与学生学习动态。 5、按时提交学生月度考试成绩及相关分析报告。 6、遵守所在学校的考勤制度,做到准时到岗、不无故缺勤。 任职要求: 1、日语专业本科或以上学历,具备日语N1水平,能力优异者可放宽至N2。 2、具备良好的协调沟通能力,性格温和,有耐心和亲和力。 3、热爱教育行业,配合公司工作安排,能与公司保持顺畅对接。 4、有高中日语授课经验者优先考虑,应届毕业生亦可应聘。 5、接受学校相关管理要求(如坐班、监考、课后辅导等),积极配合公司各项工作的开展。 薪酬福利: 1、月薪5-8K。 2、缴纳五险。 3、提供住宿。 4、入职满一年享受学年奖金。 5、发放节假日福利红包。 6、享有高三教学补贴及高考奖励金。
中小学语文教师
5000-6000元/月
语文教师1年以下本科教师资格证教师学科相关专业背景教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班初中小学一对一教学普通话发音标准
岗位职责: 1. 负责小学至初中阶段语文科目的授课工作,确保学生理解并掌握所学知识要点。 2. 结合学生个体差异及学习进度,灵活调整教学策略与课程内容。 3. 定期开展与学生及其家长的交流,及时反馈学业表现与成长情况。 任职要求: 1. 具备扎实的教学功底和强烈的责任心,关注每一位学生的成长发展。 2. 能够采用多种教学方式,激发学生对语文学科的学习积极性。 3. 拥有良好的沟通能力,能够顺畅地与学生互动并维系家校之间的有效联系。
英语教师
4000-6000元/月
英语教师1-3年本科教师一对一授课坐班培训机构学科应试(小初高)CET-6全职
1.根据学生学习情况制定相应的教案给学生一对一上课 2.及时反馈学生上课情况 3.跟教务老师及学生家长保持良好沟通
英语教师
8000-13000元/月
英语教师3-5年本科学科应试(小初高)
全职英语主任讲师3名,平均每月到手薪资8000-15000,工作氛围好,管理人性化,老师有一个相对轻松的环境下开展工作。 岗位职责: 1、全英文教授4-12岁少儿英语,营造情景式学习环境,锻炼孩子的英语思维; 2、将孩子的在校表现与学习情况及时反馈给家长并有效沟通交流,跟踪点评课后作业完成情况; 3、能按照校区教学大纲制定教学任务、教学教案、教学方法,并带领团队达成各类教学目标; 4、能带领老师团队达成少儿英语各个阶段的教学目标,能做好各个阶段少儿英语教研工作,督促团队老师提高教学能力,拓宽少儿英语教学新思路; 5、组织并制定好学校各类教研活动、培训讲座、能不断提升自身及团队教师教学技能; 6、做好学员及家长日常维护工作,配合市场部完成招生及续费工作。 任职要求(实习期): 1、本科及以上学历,外语或教育类专业,28岁以上,不限性别; 2、英语六级或专四以上,或雅思等级6分以上,口音纯正,吐字清晰,口语流利; 3、拥有三年以上带班授课经验,获得教师资格证,对少儿英语教学具备一定教研能力; 4、能带领团队,有一定教学管理能力,对少儿英语听说读写各阶段教学有丰富的经验者优先; 5、具备高度的责任心,有良好的沟通能力和管理能力,喜爱并愿意致力于少儿英语教育事业。 福利待遇: 1、有竞争力的薪资待遇 (薪金=无责底薪+绩效工资+课时费+升学奖金+口碑提成+补助)平均工资10000-20000。若面试考核足够优秀,薪资可面议; 2、公司氛围青春活力、相互成就,不定期组织丰富多彩的团建活动; 3、公司处在快速发展阶段,对人才求贤若渴,提供系统的师资培训,发展潜力无穷; 4、年终奖金,子女亲朋就读优惠。
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