急招 长期待遇好

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景优先 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

招叶片内部修复大工，要求有证，薪资待遇高，有意者电话联系

1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司，在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，(面试通过公司统一安排考取，入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，出海证(面试通过公司统一安排考取，三证入职满一年后考证费用可报销，出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格，无色盲、色弱，无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放，第四个月按正常工资标准发放，并补全前三个的20%工资，然后每半年考核晋升一次，月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年，月薪资可9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金，管吃住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

岗位职责（服从山东江苏浙江区域安排，不接受指定地点面试） 1、根据风电机组安装技术规范要求，负责机组现场接货、安装、试运行，确保机组顺利完成验收工作； 2、负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作，保证机组正常可靠运行； 3、负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作； 4、负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作，建立风机档案； 5、协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。 二、任职要求： 1、20-35周岁，大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先； 2、一年及以上风电行业现相关工作经验； 3、必须有低压电工证，高压电工证，登高作业证三证（国网可查）。 4、身体素质良好，无 三、薪资待遇 1、薪资：月薪（按级别）+餐补=税前6000-9000元 2、休假：60天休8天，不休可累计 3、员工福利： 3.2、生日礼金：员工生日当月准时发放生日礼金， 3.3、结婚礼金：员工结婚根据员工工龄发放相应礼结婚礼金。 3.4、丧事费：员工亲属故去，公司按照规定给予礼金作为慰问。 3.5、传统节假日的福利：派发实物礼品作为员工的福利。 3.6、父母敬孝卡（符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上） 3.7、高温补贴，高原补贴，特殊地区补贴等。 3.8、夏日送清凉福利，冬日送温暖福利，我们会以实物发放形式。 3.9、项目有项目奖金这个视项目执行情况而定，非固定收入。

古浪宏顺2人，崇阳1人（B2/B3）、巨石涟水1人（B2/B3）、云鑫达君1人（B2/B3）、张北1人（B2/B3）；满足兼职项目驾驶员条件者优先录取，可享有兼职补贴（要求：持证满3年，实际驾驶里程超3万公里） 岗位职责： 1、了解系统运行模式及负荷波动情况，在高级运检员指导下高效完成倒闸操作、设备维护与故障应急处置； 2、严格执行“两票三制”制度，确保操作票与工作票合格率达到100%； 3、接收上级调度指令，准确填写操作票，执行风电机组日常巡检任务，参与发电与变电设备检修作业，担任操作过程中的监护或操作角色； 4、按规程规范办理工作票，落实各项安全防护措施； 5、依据风电机组及升压站运行维护手册要求，定期开展发变电设备巡视检查，确保巡检覆盖率达100%，发现问题及时上报； 6、参与新投入运行及检修完毕后设备的验收工作； 7、完成主管交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，电力系统或相关专业背景； 2、具备2年以上风电场运行、电力生产或风机维保工作经验； 3、掌握《电力法》及相关规章制度，熟悉变电系统原理、事故应对流程，以及电气一二次系统、风机结构和安全工器具使用知识； 4、具备良好的沟通协调能力，能熟练操作常用办公软件； 5、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证（国家电网官网可查）； 6、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等影响岗位工作的禁忌症，能适应现场特殊工作环境，服从区域调配和现场管理安排。 薪资待遇： 1、薪酬：月收入（依职级）+餐补=税前6000-9000元 2、休假政策：每工作60天休息8天，未休假期可累积 3、员工福利： 3.1、六险一金；社会保险按杭州市缴费基数缴纳，公积金亦按杭州标准执行。 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享礼金关怀。 3.3、结婚礼金：根据员工服务年限发放相应标准的婚庆补助。 3.4、丧事慰问金：直系亲属去世，公司按规定发放慰问金。 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工福利。 3.6、父母敬孝卡：符合条件员工，每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放敬老金。 3.7、高温津贴、高原津贴、特殊地区补贴等按规定执行。 3.8、夏季送清凉、冬季送温暖福利，采用实物形式发放。 3.9、项目奖金：依据项目实施成效发放，非固定性收入。

​主要负责就近区域的，电站异常维护，电站维修（跳闸推闸换闸刀万能表测量异常等运维工作） 运维区域 白果镇 承马岗镇 龟山镇 木子店镇 歧亭镇 张家畈镇 中馆驿镇

常年招收孝感、随州、襄阳地区 运维学徒、运维工程师 1、运维学徒：有带电作业常识、动手能力 薪资待遇：4500元，良好的晋升空间 2、运维工程师：做过户用光伏运维、持应急管理部颁发“高压、低压电工证” 薪资待遇：6000元起，提成奖金另算，6险 目前电站区域：孝感、随州、襄阳， 应聘者为所在区域， 公司提供食宿及电车，

岗位职责： 1.负责户用光伏系统（双坡瓦房方案、阳光棚方案）的日常运维、防水补漏、维修。 2. 执行光伏电站线路检测、电器设备检修、备件更换及故障排除。 3. 开展光伏系统运行数据巡检与基础分析，保障发电效率与安全稳定 4. 配合完成钢结构支架的检查、加固及简易焊修工作 5.规范使用电工工具及安全防护装备，严格执行电力作业安全规程 任职要求： 1.持有高压/低压电工操作证，具备户用光伏或钢结构施工维修经验者优先 2. 具备基础焊工技能及电气电路识图与实操能力 3. 身体健康，无妨碍高空及户外作业的疾病，无不良嗜好 4.头脑灵活、责任心强、踏实肯干，能独立完成现场维修任务 5. 自带电车者优先，公司提供车补、充电报销及餐费补贴 6.退役军人特殊津贴

工作内容： 1. 负责风机现场日常运行维护、周期性检修及故障排除 2. 分析设备运行状态，掌握运行与检修实际状况 3. 登记设备缺陷问题，开展原因分析并实施处理措施 4. 对设备进行操作调控和巡检，发现异常情况及时处置并上报 5. 编制项目工作计划，按时提交项目运行相关报表 岗位要求： 1. 具备大专或以上学历 2. 机电、电气、机械、风电、能源等相关专业背景 3. 可在项目所在区域内接受工作安排 4. 持有高压电工证、低压电工证及登高作业证 5. 有国家电网项目工作经验者优先考虑

需自备通勤车辆 必须是正手，潜江招挖机/钩机司机1名需要长期合作，月基本工资8k（超过180个小时按50元每小时算）工资不拖欠，需要工作经验丰富，善于和现场工地管事沟通，主做市政工程、国道改建工程、风力发电。自备通勤车辆，包吃住，需要技术过硬

湖北潜江仙桃泰丰曹宇中学旁诚招外套风衣流水车位，零工亦可，。

泰丰公司招聘湖北潜江地区四名车位工，涉及大量棉衣制作。

招查货2名（有卓天商务经验优先）杨市奕创服饰

湖北潜江杨市立交旁有整件车位空缺两个，有意者可联系。

项目地点新疆大阪，有6000个风电叶片维修项目。需要有叶片维修经验的施工人员或班组长联系

有风电工作经验，有登高或高低压电工证件人员。服从项目经理安排工作，有团队合作精神，身体健康，无恐高，高血压，心脏病等高空作业疾病，能吃苦耐劳。

想转行的兄弟看过来，近十年最有发展前景的行业～ 一、沿海新能源项目招风电运维工程师 初中以上学历即可，大专以上学历优先录用，无经验者培训后上岗 [强]短期培训十几天上岗 年龄在 45 周岁以内。 2：工作内容 主要负责:风电设备定期检查，风电安装检修，定期维修与保养等工作，技术岗位。 3：工作待遇 第一个月综合工资7000，第二个月起综合工资9000到12000，后期工资每半年晋升一次，高级风电运维工程师待遇税后15000-25000，上岗交五险或五险一金，三个月休 半个月，休假，管吃管住，发放用品， 4：工作地点:辽宁，天津，山东渤海，广东南海等沿海周边 年龄要求50岁以下，上岗快，想去的报名

想转行的兄弟看过来，近十年最有发展前景的行业～ 一、沿海新能源项目招风电运维工程师 初中以上学历即可，大专以上学历优先录用，无经验者培训后上岗 [强]短期培训十几天上岗 年龄在 45 周岁以内。 2：工作内容 主要负责:风电设备定期检查，风电安装检修，定期维修与保养等工作，技术岗位。 3：工作待遇 第一个月综合工资7000，第二个月起综合工资9000到12000，后期工资每半年晋升一次，高级风电运维工程师待遇税后15000-25000，上岗交五险或五险一金，三个月休 半个月，休假，管吃管住，发放用品， 4：工作地点:辽宁，天津，山东渤海，广东南海等沿海周边 年龄要求50岁以下，上岗快，想去的报名

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岗位职责： 1. 负责公司分布式项目在施工现场的组织实施与管理工作； 2. 参与光伏项目初期现场勘察、可行性研究及方案设计，以及中期技术方案编制； 3. 组织或参与施工图纸审查、技术交底会议； 4. 编制光伏项目的施工组织设计方案，并推动落实执行； 5. 监督内业资料及相关报表的填写、提交与归档整理； 6. 全面管控项目进度、安全生产、工程质量及成本控制； 7. 深入施工一线巡查、月度检查，发现问题及时协调处理； 8. 组织项目竣工验收、试运行测试及后续评估工作。 任职资格： 1. 自动化、电气工程、电力电子等相关专业大专及以上学历； 2. 三年以上电气工程施工管理经验，其中至少两年从事光伏项目管理； 3. 熟悉太阳能光伏发电系统的施工流程与现场管理要求； 4. 具备较强的沟通协调能力，能适应现场工作环境，具备团队协作意识； 5. 熟知国家相关技术规范、标准、政策法规，熟练操作办公软件，持有驾照并能熟练驾驶； 7. 工作时间8:30-17:00，午休一个半小时，周末双休。

岗位内容： 1. 分析风能资源状况，编制风电场项目规划； 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施； 3. 负责风电设备的选型、采购和验收； 4. 管理风电项目施工现场，确保工期和质量； 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求： 1. 中专及以上学历，电气工程、机械工程、能源工程等相关专业； 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试； 3. 具备丰富的项目管理经验，能够协调各部门、供应商和分包单位； 4. 完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件； 5. 具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。

岗位职责： 1.负责光伏电站日常巡检、设备运行监控及故障诊断，保障系统稳定高效发电 2. 配合完成电站技改、预试、年检及安全合规性检查工作 任职要求： 1. 学历不限，电气工程、新能源科学与工程、自动化等相关专业优先 2.持有低压电工证、驾照，具备基本安全防护意识和实操能力 3. 能适应户外作业及阶段性驻场工作，责任心强，具备良好的沟通协调能力

1、管理工单系统 2、做工单报表与工单效率优化（跟单）

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岗位职责： 1.负责光伏项目现场的实地踏勘，编制光伏发电系统技术方案； 2.承担光伏项目的结构设计任务，确保设计方案在经济性、实用性与安全性方面达标； 3.完成结构施工图的绘制、校核及审核工作；参与土建施工方案审查；协同电气专业完成光伏组件布局设计； 4.协助市场开发团队，解答客户及业务部门提出的技术疑问，提供可行的技术应对措施； 5.负责施工前结构专业的图纸会审及相关技术交底工作； 职位要求： 1.光伏、电力等相关专业毕业，具备3年以上光伏设计工作经验，非相关专业需具有5年以上光伏设计经验； 2.熟练操作OFFICE、CAD及力学计算等常用设计工具； 3.具备良好的沟通协调能力与文字表达能力； 4.工作态度严谨，热爱设计类工作； 5.具有较强的专业判断与执行能力，具备良好的沟通技巧和团队协作精神； 6.有参与国家电网项目经验者优先考虑

岗位职责： 1、承担光伏项目施工图的设计工作； 2、负责光伏发电系统中组件的布局规划； 3、掌握光伏电站整体系统设计，了解光伏阵列排布、直流侧及逆变器系统的设计流程。 岗位要求： 1、能熟练操作常用办公软件，具备优秀的CAD制图能力； 2、精通光伏工程图纸设计，具有一年以上的相关工作经验。 上班时间：9:00-18:00坐班打卡 月休安排：固定单休，每周日休息 薪资结构：底薪3-8k+提成

一、工作内容职责： 负责光伏、风电控制策略的建模工作，以及构网型控制系统的建模任务。 二、职位要求： 1、全日制重点高校本科及以上学历，电气类专业背景优先。 2、熟练掌握PSASP、BPA、RTDS、PSCAD、MATLAB中任一仿真工具；有光伏、风电控制策略建模或构网型控制建模实践经验者优先考虑。 3、具备独立完成需求分析、概要设计及详细设计文档编写的能力； 4、具备较强的团队协作意识，良好的沟通、协调与问题分析能力；

岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求： 1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。 2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。 岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。 。 晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天，公司。

岗位内容： 1. 分析风能资源状况，编制风电场项目规划； 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施； 3. 负责风电设备的选型、采购和验收； 4. 管理风电项目施工现场，确保工期和质量； 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求： 1. 中专及以上学历，电气工程、机械工程、能源工程等相关专业； 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试； 3. 具备丰富的项目管理经验，能够协调各部门、供应商和分包单位； 4. 完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件； 5. 具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。