招聘：项目工程师 薪资：10000元以上/月 岗位职责:1、编制项目计划（可行性、可操作性、合理性）；2、识别项目风险，针对不同的项目风险，指定相应的应急措施和预防措施，主导项目团队进行定期的项目会议，并形成风险升级制；3、项目进度监控；项目关键点的把握、把握好监控频率、处理突发事件；4、与客户保持良好沟通、协调内外部与项目相关事宜，对项目存在的问题要形成问题清单并及时解决反馈相关部门；5、对项目成本进行控制；6、对项目质量进行监控；7、完成领导所交待的其它事宜。任职资格:1、本科以上学历；2、踏实负责，做事有条理，办公软件运用熟练；3、理工科专业背景，PMP证书优先考虑4、有项目实操经验，车载、玻璃盖板、手机及电子消费品项目经验优先5、有良好的沟通技巧、服务意识，灵活应变；6、踏实认真进取，有责任心，有拼搏及团队精神。年龄要求：35岁以下职能类别：项目工程师

格力凌达国企厂招正式员工若干，招完即止！ 厂区直招，签正式工合同，入职就买五险一金！ 有带薪年假，交通补贴，年底有年终奖，福利待遇好！ 时间：早8:30-20:30晚20:30-8:30，半个月倒班一次 工作：做空调外机的装配以及生产，主要是上下挂，缠绕线圈，打螺丝等。 年龄：18-40岁，男女不限 薪资：底薪5天8小时2210，加上全勤，夜班补贴，还有高温补贴等，综合薪资5700-7000元，前两个月工资5300左右，第三个月涨薪1000元，年前结清! 吃住：餐补全包，吃饭菜品多自选，住宿小区单人间环境好，有专业洗衣房。 第一天做常规体检，第二天培训签正式工合同，第三天正式上班!

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湖北武汉江岸区一条道路安装十几根路灯，总长500米。

室内装修工长是装修工程现场的核心管理者，直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。 一、施工前准备与规划 在工人进场前，工长需要进行周密的准备工作。 -现场勘察与技术交底：带领施工队负责人熟悉施工现场，进行技术交底，明确施工要求、工艺标准和注意事项。 -制定施工计划：根据合同和设计方案，编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。 -计算工程量与材料：精确计算各项工程的工程量，统计所需材料及设备工具的数量，为采购和成本控制提供依据。 二、施工过程管理与协调（核心职责） 这是工长最主要的工作内容，确保工程有条不紊地进行。 -施工组织与人员管理：合理分配各工种（水电工、泥瓦工、木工、油漆工等）的工作任务，并对施工队伍进行日常管理。 -材料与进度管理：安排主材、辅材的进场顺序和时间，监督施工进度，确保按计划进行。 -施工质量与安全控制：随时监督工地施工质量，一旦发现问题，立即要求整改。同时，负责施工现场的安全生产和文明施工。 -沟通协调： -与业主沟通：认真回答业主提出的所有问题，落实工程的变更与增减项。 -内部协调：处理装修参与者之间可能出现的矛盾，划分责任，保证施工顺利进行。 -执行工艺标准：负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。 三、施工后期收尾工作 工程竣工阶段，工长负责完成各项收尾事宜。 -组织验收：对每一分项工程组织班组进行自检，合格后方可进行下道工序。

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招聘：风电吊装工程师 薪资：15-20k 职位详情： 岗位职责： 1、负责现场项目吊装专业的技术、安全、质量、施工管理等工作，协助制定业务范围内施工管理技术标准和工作流程，确保项目顺利推进； 2、协助完成相关报告编制工作，对项目的进度进行跟踪管理； 3、参与吊装方案的制定及优化； 4、参与吊装过程监控并及时处理问题； 5、完成领导交办的其他事项。 任职要求： 1、大专以上学历，机电、电气、机械、能源、自动化、工民建等相关专业； 2、具有三年风电吊装施工管理经验； 3、熟悉风电吊装施工要求，安装调试规范，了解相关工作流程；

总平责任工长 老旧小区改造工程 招工人数:1名 工作地址:四川简阳

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工作内容 1.负责CNC数控操机的编程和操作； 2.负责产品的生产和加工； 3.及时发现并解决生产过程中的问题。 任职要求 1.具备良好的身体素质； 2.工作踏实、能够承担工作压力； 3.具备解决问题的能力。 4.能够上两班倒

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招聘：数控操作工【五险 高温补贴 包吃住 车补】 薪资：6000-8000元/月 岗位职责：根据生产计划，操作数控磨床，按照生产加工要求对产品质量进行抽检，保质保量完成当班任务，定期进行设备的维护保养及领导安排的其他工作。 岗位要求：0岁以下，高中以上学历； 2.身体健康，吃苦耐劳，能接受倒班制， 3. 有较强的学习能力，良好的沟通能力，服从管理，有责任心。 4.会使用常用量具（游标卡尺、千分尺等），有机械加工行业工作经验者优先。