工艺技术部主管薪资福利:薪资面议工作地址:湖北省荆州城南开发区九阳大道临港工业园（李埠镇新垸村）

湖北楚恒时装有限公司 招：1，尾部主管1名2，IE1名(包月工资)3，流水车工20名(保底5000-6000元)松滋城东工业园

服装尾部主管管理职责‌：精通服装生产的尾部流程，能妥善安排后整工作。合理调度尾部的各项工作，制订工作标准和规范，确保按时出货。使用电脑和工艺单，懂量尺寸规则和质量标准。‌技能要求‌：责任心强，能承受高强度的工作。善于和各部门沟通交流，解决各类问题。有大厂工作经验优先考虑。‌具体职责‌：管理后道员工日常事务，按时保质完成整烫、包装、入库任务。负责后道车间进出库数量清点及开单。对本车间人员进行技术指导和培训，处理生产中的突发事件，维护正常生产秩序。指导后整车间人员按6S管理标准进行工

月薪12000-20000提成，包吃包住。

定制家具厂车间主管主要职责如下：一、生产管理1.合理安排生产任务•根据生产订单和交货日期，制定详细的生产计划，将任务分配到各个生产小组和工人，确保生产进度符合要求。•对生产任务进行动态调整，以应对紧急订单、原材料短缺等突发情况。2.监督生产进度•随时掌握生产动态，定期检查各生产环节的进度情况，确保生产任务按时完成。•及时发现并解决生产过程中的问题，如设备故障、工艺难题等，避免生产停滞。3.提高生产效率•分析生产流程，找出瓶颈环节并进行优化，提高整体生产效率。•推动实施精益生产理念，减少浪费，降低生产成本。二、质量管理1.制定质量标准•结合产品要求和行业标准，制定车间的质量控制标准和检验流程。•确保工人明确质量要求，严格按照标准进行生产。2.质量检验与控制•组织质量检验人员对生产过程中的半成品和成品进行检验，确保产品质量符合标准。•对不合格品进行及时处理，分析原因并采取纠正措施，防止问题再次发生。3.持续改进质量•收集质量反馈信息，组织相关人员进行质量分析会议，提出改进措施并跟踪实施效果。•推动质量培训和教育，提高员工的质量意识和操作技能。三、人员管理1.团队建设•招聘、选拔和培训车间员工，确保团队具备足够的技能和能力完成生产任务。•营造良好的工作氛围，促进员工之间的沟通与合作，提高团队凝聚力。2.绩效考核•制定合理的绩效考核制度，对员工的工作表现进行评估和奖惩。•通过激励机制，激发员工的工作积极性和创造力。3.员工沟通与关怀•与员工保持良好的沟通，了解他们的需求和问题，并及时给予帮助和支持。•关注员工的职业发展，为有潜力的员工提供晋升机会和培训资源。四、设备与安全管理1.设备维护与保养•制定设备维护计划，定期对生产设备进行保养和维修，确保设备正常运行。•及时处理设备故障，减少设备停机时间，提高设备利用率。2.安全生产管理•建立健全车间的安全管理制度，加强安全教育培训，提高员工的安全意识。•定期进行安全检查，消除安全隐患，确保生产过程中的人员和设备安全。3.环境管理•负责车间的环境卫生管理，确保生产环境整洁、有序。•遵守环保法规，对生产过程中的废弃物进行合理处理。

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工作内容：1.负责车间日常管理工作，确保生产计划按时完成；2.监督生产过程，保证产品质量，及时解决生产中出现的问题；3.制定并优化生产流程，提高生产效率；4.管理车间人员，合理分配工作任务，提高团队协作能力。职位要求：能独立按要求完成整件衣服的缝制工作时间：7：30-18:00

工程技术人员、生产组长、操作普工、机模工、机模工学徒年龄18-45岁，性别不限，初中以上学历薪资福利:月薪面议，缴纳社保及其他福利待遇工作地址:武穴市城东新区金盘路微磁工业园

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招聘：注塑主管薪资：8000元以上/月岗位职责：1、负责注塑车间的日常管理工作，确保生产计划按时完成；2、监控注塑设备运行状况，及时处理设备故障，保证生产效率和产品质量；3、制定和完善注塑工艺流程，提升生产效率和产品质量；4、对员工进行技能培训，提高员工的操作技能和工作效率；5、管理注塑原材料的使用和库存，控制成本；6、协调与相关部门的工作关系，确保生产计划的顺利实施。任职资格1、3年以上注塑工作经验，有工厂注塑工作经验者优先；2、了解注塑模具和注塑机的结构与性能，能进行机器调试，熟练进行新产品的测试及改进工艺性能；3、精通注塑工艺改善，了解塑料材料性能，有丰富的质量控制、检验方面的经验；4、责任心强、踏实、肯吃苦耐劳。

招聘：移印主管薪资：9000元以上/月负责整个移印车间品质管控及生产效率，5S管控

招聘：冲压经理薪资：10000元以上/月【岗位职责】：1、负责协助生产中心生产总监在生产效率，质量，交期的管理，全面负责冲压车间的统筹工作管理;2、对冲压车间的产量、交期、质量负责;3、管理每日及每周冲压部门的人员，确保车间的生产效率及订单的及时交货;4、推行部门的入职及在岗培训，包括员工，领班等职位;5、推动冲压部门在产能、质量、成本、报废、效率及验厂等方面的持续改善;6、确保采取预防性的改善措施降低和消除工伤事故，分析工伤事故的原因并采取相应的纠正措施;7、对本部门模具管理维护及保养;8、生产总监及其它领导安排的工作任务。【任职资格】：1、熟练掌握五金产品生产工艺、模具结构、冲压各种设备、生产计划、常用五金材料等知识及技能；2、具有5年及以上五

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