
百度金融服务
1-1.1万元/月
理财顾问五险一金餐补3-5人经验不限学历不限其他类型金融机构对普通个人客户销售金融/经济/管理相关学历具有金融理财/财富管理相关工作经验
百度金融客户经理
百度旗下金融服务事业群——度小满,湖北荆州线下直营信贷部招聘信贷客户经理5名,满员即止。新组建团队+大平台支持+全新信贷产品
一、职位详情:
1、采用面访与电话营销相结合的方式,推广度小满信贷产品,开发新客户资源,协助有意向客户完成贷款申请流程
2、业务覆盖范围为荆州市区及周边区域!
3、主要服务对象为小微企业主、个体工商户法人及股东等群体,授信额度3至30万元,年化利率7.2%至24%,提供免费上门服务,全程无附加收费
4、新人初期以办公室电销邀约为主,预约成功后安排实地拜访办理业务。入职即享系统化免费培训,并配备资深员工作为带教指导
二、岗位要求:
1、具备国家承认的大专及以上学历(能力突出者可适当放宽条件)
2、年龄在25至45周岁之间,无违法犯罪记录,入职不查个人征信
3、需具备3年以上销售工作经验,尤其在信用卡推广、商户地推陌拜、外卖/充电宝/售货机/快消品销售、电销分期或催收、房地产等行业拥有丰富面销或电销经验者优先录取
4、为人正直诚实,工作态度积极,无不良生活习惯
三、薪资待遇:底薪+提成+各类奖金
1、无责任底薪区间为2200-5200元
2、提成由两部分构成:首笔放款提成为1.2%,另按贷款余额享受万分之五至万分之八的持续提成
3、月度激励多样,包含测额奖励、放款奖励等多项奖金机制
4、入职当月即按规定缴纳五险一金;团队氛围融洽,倡导轻松高效的工作方式,实现快乐创收
晋升通道:客户经理—团队主管—城市负责人,湖北省内2024年将逐步拓展至全区域布局,成长空间广阔!
在职人员月平均收入达15000元以上,互联网头部企业,业内率先实行贷款余额提成制度,诚邀加入!
员工福利
节日福利
免费班车
无线网络
团建聚餐
零食下午茶
餐费补贴
带薪年假
全勤奖励
度小满科技(北京)有限公司
百度金融服务
1-1.1万元/月
理财顾问经验不限学历不限其他类型金融机构对普通个人客户销售金融/经济/管理相关学历具有金融理财/财富管理相关工作经验
百度金融客户经理
度小满金融(原百度金融服务事业群)湖北荆州线下直营信贷部现招聘信贷客户经理5名,招满即止。全新组建团队+互联网头部平台支持+创新信贷产品上线
一、职位详情:
1、采用面谈与电话沟通结合的方式,向客户讲解度小满信贷产品的核心优势,开发新客户资源,并协助有意向客户完成贷款申请流程
2、业务覆盖范围为荆州市区及周边区域!
3、主要服务对象为小微企业主、个体工商户法人及股东等群体,授信额度3至30万元,年化利率区间7.2%至24%,提供免费上门服务,全程无附加收费
4、新人初期以办公室电联邀约客户为主,预约成功后上门办理业务。入职即享系统化免费培训,并配备资深员工作为带教指导
二、岗位要求:
1、具备国家承认的大专及以上学历(能力突出者可适当放宽条件)
2、年龄在25至45周岁之间,无违法犯罪记录,入职不查个人征信情况
3、需拥有3年以上销售工作经验,尤其在信用卡推广、商户地推陌拜、外卖/充电宝/售货机/快消品销售、电销分期或催收、房地产等行业具有面销或电销实操经验者优先考虑
4、为人正直诚信,工作主动积极,无不良生活习惯
三、薪酬福利:底薪+提成+各类奖金激励
1、无责任底薪区间2200-5200元
2、提成由两部分构成:首笔放款提成为1.2%,另按贷款余额享受万分之五至万分之八的持续提成
3、月度激励多样,包括测额奖励、放款达标奖等多项奖金机制
4、入职当月起即缴纳五险一金;团队氛围融洽,倡导轻松高效的工作方式,实现快乐赚钱目标
晋升通道:客户经理→团队主管→城市负责人,湖北省内2024年将逐步拓展至全部地市,职业成长空间广阔!
目前在职人员平均月收入达15000元以上,背靠大型互联网企业,业内首家推出贷款余额提成模式,诚邀您的加入!
员工福利
节日福利
免费班车
无线网络
团建聚餐
零食下午茶
餐费补贴
带薪年假
全勤奖励
度小满科技(北京)有限公司
健康医养财富顾问
1.2-2.4万元/月
理财顾问餐补经验不限大专及以上对高净值客户销售对普通个人客户销售具有极强的客户开发能力金融/经济/管理相关学历保险具有金融理财/财富管理相关工作经验金融养老规划同业销售其他类型金融机构资产/财富管理证券从业资
工作内容:
1、客户开发:运用多种渠道和方法拓展客户资源。
2、方案规划:为客户制定覆盖全生命周期与全财富周期的综合规划,涉及养老社区、财富管理、健康管理等领域。
3、客户维护:持续维护客户关系,提供后续服务并推动二次开发。
4、月子中心、高端医美、口腔护理、墓地等相关项目的销售推广。
任职要求:
1、学历:大专及以上学历。
2、年龄:24至45周岁之间,条件优异者可放宽至50周岁。
3、经验:具有金融、医疗、地产等行业经验者优先考虑。
4、品质:无不良从业记录,具备较强的沟通能力和学习能力。
薪资福利:
1、薪资结构:由底薪+提成/佣金+各类奖金+津贴组成。
2、福利保障:,。
3、其他福利:提供培训学习机会、定期组织团建活动、实行弹性工作时间等。
临时工免费培训
负责武汉区域内商户灭火器年检,商户的灭火器到期了,沟通给商户更换,日入300~500!
简单易上手,有无经验皆可。有岗前培训,一看即会。
要求有车(车型不限,有油补)无违法犯罪记录!
工作轻松,自由,发展前景好,后期可拓展市场成为公司合伙人!
对薪资要求高的请来,天天有收入!缺钱人士请来,解决您的燃眉之急!有理想的人请来,解决您的发展问题!
怕苦怕累,对赚钱没欲望的人勿扰!!!
财富规划师
7000-12000元/月
理财顾问五险一金经验不限本科及以上资产/财富管理对普通个人客户销售具有极强的客户开发能力
岗位职责:
1.负责互联网渠道的市场拓展、客户投资咨询及公司金融产品的推广销售,按时保质完成公司制定的各项业务任务;
2.提供客户基础服务与日常维护,收集并分析客户需求,及时反馈至中后台支持部门;
3.协同团队达成工作目标,积极参与公司及团队组织的各类营销推广活动;
4.参与资产配置服务体系的优化,精准开拓线上市场,为新客户开发和投资者服务提供系统化支持与有效策略,助力打造高效的经纪业务展业平台;
5.持续完善资产配置方案,及时向客户传递研究报告、投资资讯及个股分析建议;
6.定期对所辖客户进行回访沟通,提供个性化的理财规划建议,并持续优化其资产配置服务。
任职要求:
1.本科及以上学历,已取得证券从业资格证书;
2.具备较强的主动营销意识和客户服务意识,工作态度积极自信,责任心强,敢于面对挑战;
3.热衷于证券行业发展,对金融市场和投资理财有浓厚兴趣,愿意在奋斗中实现个人价值;
4.形象端正,气质良好,身体健康,具备吃苦耐劳精神,能够适应基层岗位工作要求。
福利待遇:
1.所有人员一经录用即签订劳动合同,正式建立劳动关系;
2.员工享有六险一金、年度体检、集体旅游、优秀销售人员可享海外旅游奖励;
3.享受国家法定节假日、节日慰问金及带薪年休假等福利;
4.配备完善的培训机制与职业发展路径,为员工提供持续成长的职业晋升空间
双休/包工作餐/年薪11.28w起/财富管理
9000-10000元/月
理财顾问生日福利餐补1-3年本科及以上同业销售资产/财富管理对普通个人客户销售对高净值客户销售对机构销售具有极强的客户开发能力互联网金融银行证券从业资格/基金从业资格证券公司具有高净值客户资源/机构客户资源信托
岗位职责:
1. 服务VIP高净值个人客户,基于客户在财富管理方面的实际需求,提供全面且个性化的资产配置解决方案。
2. 借助投资沙龙、高端论坛、家族峰会、高尔夫赛事等优质活动资源,实现客户的拓展与转化。
3. 保持与客户的高效互动,定期传递新产品信息、服务更新及市场趋势分析,持续巩固信任关系,并通过专业服务跟进,为客户长期提供高质量的投资建议。
薪资福利:
1. 提供业内领先的收益分配机制,享受高额提成比例。
2. 存量客户续约与新增客户提成标准完全一致!!强调完全一致!
3. 实际案例:原某安保险刘经理,携带500万客户资产加入,半年内管理规模突破千万,年收入达到此前公司的5倍水平。
4. 工作餐、双休、国家法定节假日、年假、生日福利、海外旅游、节日福利。
任职要求:
1. 统招本科及以上学历,金融、经济或市场营销等相关专业优先考虑。
2. 具备服务高净值客户的经验,熟悉高端客户获取路径,拥有较强的客户关系运营能力。
3. 拥有出色的沟通表达能力、自律性、内在驱动力以及强烈的事业目标感。
4. 具备良好的市场敏感度与精准的客户需求研判能力,高度认同公司发展理念及产品价值体系。
私募基金产品营销主管
8000-13000元/月
理财顾问3-5年大专及以上其他类型金融机构资产/财富管理具有极强的客户开发能力对高净值客户销售对普通个人客户销售具有金融理财/财富管理相关工作经验具有高净值客户资源/机构客户资源
十堰/理财销售顾问
薪资待遇:平均月薪8K-15K 主管11K-27K 总监20K-50K
职务方向:一级市场私募基金销售
岗位职责:
1、负责高净值客户的拓展与长期维护,提供专业、优质的服务支持;
2、持续学习并精进金融行业知识及销售技巧;
3、管理岗位需承担团队搭建与日常管理,具备策划、组织和主持各类会议的能力,推动团队成员掌握行业知识与销售方法,助力成交转化;
4、为客户提供公司产品信息、认购/申购流程等专业咨询服务;
5、达成公司制定的销售任务目标。
任职要求:
1、具备3年以上高单价商品或理财产品销售经验,了解基金类理财产品的优先;
2、具有强烈的赚钱意愿和自我驱动力;
3、工作态度积极主动,细致严谨,具备良好的沟通表达能力以及客户资源开发、管理和整合能力;
4、金融、市场营销等相关专业本科及以上学历,具备基础金融素养、理财意识,对经济形势有一定理解,熟悉理财领域知识或有相关从业经历者更佳;
5、熟练操作Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件;
6、年龄要求25-60岁,性别不限(拥有优质资源者条件可适当放宽)
岗位优势:
1、办公场所环境优良;
2、集团深耕行业十余年,具备自主风控体系,运营稳健安全;
3、业绩提成丰厚,付出即有回报,行业发展前景广阔;
4、针对资源突出但无经验者提供系统化专业培训与销售技能指导;
5、工作时间灵活,自主性强,管理宽松。
优先考虑范围:
1、有医疗器械、医药、医美、奢侈品、高端汽车、房地产销售经验,或从事体娱运动教练(如高尔夫、马术、射箭、跳伞等)、各类俱乐部经营者,具备相关资源者优先;
2、本地拥有高净值客户积累及优质人脉资源者优先;
3、自身有理财规划需求,希望深入学习金融知识并转型进入金融行业者优先;
4、对不良资产领域有一定认知者优先。
高级金融顾问
1-1.5万元/月
金融顾问保险生日福利年终奖高温补贴3-5人经验不限大专及以上电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制银行互联网金融具有高净值客户资源/机构客户资源证券从业资格/基金从业资格具有极强的客户开发能力具有金融理财/财富管理相关工作经验金融/经济/管理相关学历
高级金融顾问岗位职责:
1,了解部门制度与对应岗位的工作职责
2,对接公司老客户,负责资料的收集,整理,更改,归档及相关客户档案的管理,进行礼品寄送,拜访服务等工作
3,协助与客户沟通,了解需求,跟进合同执行情况
4,参加公司培训,提升金融方面专业知识,成为公司职业金融顾问
5,负责客户数据的登记,制作,整理,核对以及各类表单及客户服务接待工作
6,设计、完成客户二次开发需求,完成领导交代的其他工作
薪资福利待遇:
高额提成+新人津贴+月度奖励+季度旅游+五险两金+免费培训
注意:公司提供完善的培训及晋升体系
工作时间:
周一至周五:9:00-12:00,14:00-17:00,周末双休,法定节假日休息,不加班,晋升空间大
岗位要求:
1,大科及以上学历
2,25-45周岁,有学习态度,有上进心,无不良嗜好及无犯罪记录
3,能力优先,条件优秀的可放宽学历
临时工
中共党员,年龄50周岁以内,需具备3年及以上同等岗位管理经验、具有党务工作经验,文字功底扎实,能熟练运营各类新媒体平台并完成视频剪辑工作,且有一定省内外媒体资源且具备较强的舆情分析研判与处置能力;
湖北分公司投资顾问、理财专员
6000-12000元/月
理财顾问1-3年本科及以上证券从业资格证
岗位职责:
1、恪守岗位职责,在公司授权范围内开展市场营销活动;
2、遵守公司各项制度,服从公司及分支机构的日常管理与风险监管;
3、积极开拓客户资源,推广公司发行或代理销售的各类金融产品;
4、向客户讲解公司概况及证券市场的基本运作情况;
5、普及证券投资基础知识,指导客户了解开户、交易、资金出入等业务流程;
6、传达与证券交易相关的法律法规、证监会要求、自律性规范及公司内部规定;
7、转发公司统一发布的研究报告及与证券投资相关的信息资料;
8、转发公司统一提供的证券类金融产品宣传材料及相关资讯;
9、持续维护客户关系,提升客户满意度;
10、完成分支机构安排的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,市场营销、金融、经济等相关专业,年龄一般不超过35岁,优秀者可适度放宽;
2、具备2年以上证券销售经验,有团队建设或管理经验者优先考虑;
3、持有证券从业资格证书;
4、具备坚韧务实、积极向上的工作态度和勇于面对挑战的性格特质;拥有团队搭建与管理能力,以及客户拓展与维护能力;
5、具备较强的合规意识;
6、拥有广泛的社会资源和稳定的客户群体。
折弯工电焊工厂焊工品检工
正式工好厂推荐
长白班好厂推荐
(江陵机电-三菱电梯供应商)周五(27号)下午1点集合:
普工18岁至45岁,效益非常稳定,月薪正常8000元以上。
2:电焊工,18岁至48岁(二班制)需要有焊工证,工资:9000元至10000元以上。
3:折弯工,,长白班两班任选,有相关经验,月薪9000元以上。
4:检验员,,18-40岁,长白班,会使用检测设备,量具,,看懂机械图纸及电气图,熟练使用办公软件,月薪8500元以上。
✅以上岗位:入职缴纳五险一金,签订正式合同,欢迎打卡加入。_______________________
_______________________
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自家小厂充电宝装袋300/天包吃住可预支人走结清
9000-10000元/月
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天既可预支!+入职奖金5000!!!
小时工:30/小时,,月薪保底8500-9000!!随走随结,入职7天既可预支!+入职奖金5000!!!
小时工:30/小时,,月薪保底8500-9000!!随走随结,入职7天既可预支!+入职奖金5000!!!
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,组装产品等简单的工作内容
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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服装纺织人员1-2人月结
涴市红星村委会梅姐制衣厂 正月十二正式开工!
马年启新程,携手创未来!梅姐制衣厂正月十二全面开工,欢迎各位制衣高手、行业精英,志同道合的兄弟姐妹们加入团队,一起努力,共创辉煌!
本厂订单充足、货源稳定、常年有货,工资准时发放、待遇优厚、多劳多得、上不封顶!
另招师傅一名
联系电话:
头部券商 理财顾问/投资顾问
1.5-2万元/月
理财顾问生日福利五险一金餐补本科及以上电话销售渠道销售TOB
理财顾问 薪资:15k-20k
一、岗位职责
1、负责所在区域潜在大客户开发和服务;
2、对营业部周边现有渠道进行维护,并积极开拓新合作渠道;
3、做好公司存量客户的后续服务工作,全面了解客户基本情况与投资需求。
二、任职资格:
1、本科及以上学历;
2、市场营销、金融、经济等相关专业优先;
3、具有证券从业资格;
4、情商高,勤奋上进,沟通学习能力强,能承受压力挑战高薪。
三、薪资待遇:
1、提供有行业竞争力的薪酬(底薪+绩效+奖金等);
2、五险一金+企业年金;
3、丰富的外出培训交流活动,全面提升能力;
4、丰富的团队建设活动,提供多样的自我展示机会和平台;
5、人性化的晋升机制,鼓励充分释放个人能力。
泰康健康财富规划顾问
1.5-4万元/月
理财顾问保险生日福利年终奖6-10人经验不限大专及以上面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤按单提成销售额提成TOC弹性工作制资产/财富管理国内院校优先具有高净值客户资源/机构客户资源具有极强的客户开发能力对高净值客户销售对普通个人客户销售
一、岗位定位
我们正在招募的,是一个连央视都专题报道、有撒贝宁专访的创新职业——泰康健康财富规划顾问(HWP)。
这是一个由精英组成、致力于改变中国长者生活方式的团队,为长者规划一种更健康、更长寿、更富足的生活方式,是在缓解一个时代的老龄化焦虑的伟大事业。
依托泰康世界500强的平台实力,我们将保险、医疗、养老深度融合,为高净值客户提供全生命周期的健康与财富解决方案。
二、岗位职责
1. 客户开发与方案定制:利用公司或自有客源,通过线上邀约、线下体验的模式,运用顾问式营销,根据客户需求,一对一定制健康、财富、长寿保障方案。
2. 体验式营销促成:带客户参观公司自营的高端养老社区、国际医院、纪念园等实体项目,通过各类中高端活动(如晚宴、沙龙、文旅活动等)完成成交。
3. 客户关系维护:负责公司现有客户的维护、深度开发及转介绍,提升客户满意度与忠诚度。
4. 团队发展(可选):组建“1+4”结构的精英团队,带领团队共同达成业绩目标,共享团队发展红利。
三、任职要求
1. 年龄:25-50周岁,特别优秀者可适当放宽。
2. 学历:大专及以上学历(学信网可查),本科及以上学历优先。
4. 过往行业:有康养、保险、银行、证券、信托、地产、医药、教培、财务、企业主、互联网等行业经验者优先。
5. 核心素养:
- 具备出色的沟通协调能力、服务意识和空杯心态;
- 勤奋踏实,有主见,思维灵活,具备良好的应变能力和承压能力;
- 责任心强,有团队合作精神和高度的工作热情,认同养老事业的价值。
四、薪资与福利
(一)薪资收入
- 薪资范围:15,000元 - 40,000元/月(上不封顶,能力决定收入上限)
- 薪资构成:底薪 + 提成 + 季度奖 + 年终奖 + 持续服务奖 + 管理奖(管理岗)
(二)全面福利保障
1. 保险保障:员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等充足保障。
2. 培训赋能:入职即享系统培训机制,提供培训基金、新人津贴等,助力快速适应与成长。
3. 晋升通道:实施“能者居之”的全透明晋升制度,最快半年即可晋升管理岗,享受管理津贴。
4. 多元激励:公司提供各阶段的现金奖励、旅游奖励、提升奖励、实物奖励、伯乐奖等。
5. 工作与生活平衡:工作时间高效,周末双休,法定节假日正常休假,不出差,倡导财富与健康共存。
五、平台与团队优势
1. 企业实力:泰康是世界500强企业,旗下泰康之家是国内领先的高品质连锁医养社区,采用“一家社区,一家医院”的医养结合模式,已在全国37个核心城市布局47家养老社区,实现候鸟式旅居养老。
2. 团队文化:我们是一支高学历、高素质、高绩效的团队,团队规模超240人,绩效与晋升文化浓厚,去年团队销冠个人税前收入超300万。我们提供资源、专业和平台支持,擅长挖掘人才潜力,重点扶持培养。
六、工作地点
广州市天河区万菱汇国际中心A塔23楼泰康大健康财富中心
七、我们期待这样的你
- 有梦想、敢拼搏,渴望在银发经济的黄金赛道实现个人价值。
- 认同泰康“让人们更健康、更长寿、更富足”的理念。
- 具备创业者心态,愿意与团队共同成长,共创未来。
立即投递简历,开启您的健康财富事业黄金赛道!
理财顾问
8000-13000元/月
理财顾问保险生日福利年终奖6-10人1-3年大专及以上代理商销售电话销售面销/陌拜较多外勤按单提成TOC弹性工作制其他类型金融机构银行证券公司资产/财富管理证券从业资格/基金从业资格具有极强的客户开发能力具有金融理财/财富管理相关工作经验对高净值客户销售对普通个人客户销售
岗位职责:
1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议,根据风险偏好、财务状况及生命周期需求定制个性化投资方案
2. 持续跟踪市场动态与金融产品信息,向客户解读宏观经济、政策变化及产品收益风险特征
3.维护并拓展高净值客户资源,通过专业服务提升客户黏性与复购率,完成业绩目标与客户资产增长指标
4.协助客户完成基金、保险、信托、私募等金融产品的认购、申赎及后续服务,确保合规操作与流程闭环
5. 定期组织投资者教育活动,提升客户金融素养,强化品牌专业形象与信任度
任职要求:
1.学历不限,金融、经济、会计、市场营销等相关专业优先,持有基金从业资格证为必备条件
2. 具备1-3年及以上银行理财经理、证券客户经理或财富管理相关岗位经验者优先
3. 熟悉主流金融产品特性及监管要求,具备基础财务分析与客户需求洞察能力
4. 具备良好的沟通表达、逻辑思维与客户服务意识,抗压能力强,有较强的学习意愿与职业成长潜力
平安保险公司财务规划师
6000-10000元/月
理财顾问20人以上经验不限本科及以上
核心工作任职要求
- 高中以上学历,金融、财务、会计、经济、法律等相关专业优先;条件优秀者(如具备丰富金融行业经验、持有高含金量认证)可放宽。
1-2年金融行业相关工作经验,有保险销售、理财顾问、银行客户经理等岗位经验者优先. 熟悉金融行业政策法规,掌握保险、理财、基金、信托等金融产品知识,具备扎实的财务分析与规划能力。
稳定客源+师徒带教:一份有未来的事业
6000-9000元/月
理财顾问五险一金6-10人经验不限大专及以上电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班弹性工作制其他类型金融机构
理财顾问/团队主管]
【这是一个有温度的战斗团队】
我们不只谈工作,更关注你的成长与感受。在这里,你不是孤军奋战,而是一群志同道合的伙伴,为了共同的目标彼此支持。
· 有规范,但更有空间:我们拥有成熟完善的管理体系,但它不是束缚你的框框,而是让你快速上手、高效工作的“指南针”。
· 有温度,更有支持:扁平化的沟通氛围,遇到难题有人帮,取得成绩有人夸。你的喜怒哀乐,都是我们团队的一部分。
· 有晋升,更有未来:我们相信“将军发于行伍”,清晰的晋升通道、透明的考核机制,让每一个努力的你,都能看到并触达自己的职业天花板。
【你将会做什么——成为客户值得信赖的伙伴】
在这里,你的角色不仅仅是一个岗位,更是公司服务理念的传递者。
1. 专业价值的实现者:通过你的专业服务,达成公司设定的各项业绩与品质指标。我们不只看结果,更看重你达成结果的过程与成长。
2. 客户信任的建立者:
· 主动服务:在负责的区域内,主动为客户提供贴心、及时的保单相关服务,用专业和真诚建立信任的桥梁。
· 问题终结者:当客户有疑问或不满意时,积极倾听,配合公司高效、妥善地处理咨诉,让客户感受到我们的诚意与担当。
3. 自我成长的驱动者:我们鼓励并组织各类专业培训和团队共创会。希望你积极参与,把它当作持续充电、升级认知的机会,而不仅仅是完成任务。
4. 客户资源的守护者:
· 我们会将宝贵的客户资源托付给你,期待你能像对待朋友一样,用心管理和维护,定期整理、更新客户资料。
· 严格遵守公司制度,确保客户信息的完整、真实,并守护好每一份隐私,这是我们合作的基石。
5. (针对管理层级)团队并肩的引领者:
· 团队建设:用心打造一个有凝聚力、有战斗力的团队,营造积极向上的氛围。
· 日常管理:不再是枯燥的“管人”,而是通过高效的会议经营、贴心的绩效面谈,帮助每位伙伴找到方向。
· 伙伴赋能:耐心辅导和训练团队成员,成为他们成长路上的教练和伙伴,共同进步。
【我们希望你是什么样的人?】
· 认可服务创造价值的理念,愿意用心经营客户关系。
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