一、外部沟通与客户拜访： 1.主动学习并掌握产品相关知识，准确传达公司产品的核心信息； 2.收集药品在临床应用中的实际反馈，并及时向上级汇报相关信息； 3.负责在指定医院范围内开展特定产品的推广工作，制定可行的市场执行计划，确保目标达成； 4.开拓目标市场，维护重点客户关系，持续提升客户满意度，树立良好的企业形象； 5.组织并实施面向客户的学术推广活动，如幻灯片讲解、科室交流会等，协同上级及医学市场团队推进各类学术项目； 二、内部协作支持：协助销售主管完成重点医院的日常管理、资料整理及客户动态追踪工作； 三、学术活动协同：参与学术活动的规划与执行，包括学术会议、沙龙、科室会等，协助市场部门开展市场调研，收集整理行业及竞品信息； 任职要求： 1.教育背景：本科及以上学历，医学、药学、生物、化学等相关专业优先； 2.工作经验：具备2-3年医药销售工作经验，有京山地区医药市场经验者优先考虑； 3.知识技能：掌握顾问式销售方法，具备较强的自我驱动力和抗压能力； 4.其他要求：年龄****以下，身体健康，工作态度积极，认同企业价值观，品行端正，诚实守信。

1、开发及维护区域内客户 2、推广产品上量

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-06-14 具备药店销售经历者优先，提成待遇优厚

通过客户拜访及学术推广，准确传递产品核心价值，达成既定销售任务。具备良好的抗压素质，拥有一定的沟通技巧，注重团队配合，乐于接受挑战，有医药领域销售经验者优先考虑！

招聘单位：杭州胡庆余堂药业有限公司 招聘岗位：临床推广 招聘区域：武汉及城郊，荆州，荆门，黄冈，咸宁 招聘条件： 1、具备大专或以上学历，医学、药学专业背景者优先。 2、拥有一年以上药品销售工作经验者优先录用。 3、认同企业核心价值观，品行端正，诚信可靠。 4、具备较强的学习能力与持续进取的求知态度。 5、工作态度积极，心态阳光，善于自我驱动并能承受工作压力。 薪酬福利待遇： 1、基础薪资+绩效奖金。 2、提供五险一金、周末双休、通讯补贴、带薪年休假、法定节假日正常休息。

岗位职责: 1.主动开拓目标客户资源，建立并持续维护良好的客户合作关系； 2.负责公司产品的宣传与销售工作，确保完成既定的销售指标； 3.收集并整理市场相关信息，及时向团队汇报，为产品优化及市场策略调整提供支持； 4.协助制定销售方案与执行计划，保障销售行为符合公司规范及行业要求。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及谈判技巧； 2.拥有较强的市场洞察力和分析判断能力，能准确捕捉市场变化趋势； 3.工作认真负责，具备独立开展销售工作的能力； 4.具备良好的团队协作意识，能够与团队成员高效配合与交流。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-06-14 有药店销售相关经验者优先，提成待遇优厚

工资可面议！！！！ 1.学术信息沟通 •通过线下或线上方式与医生、药师交流，介绍药品的适应证、治疗效果、使用方法、潜在不良反应及最新临床研究证据 •策划或协助开展科室会、城市级会议、卫星会等学术活动，分发专业资料，解答临床用药相关问题 •支持医院推进产品上市后研究及真实世界数据采集，为医疗团队提供必要的科研协助 2.临床反馈收集 •整理药品在实际应用中的疗效表现、安全性情况、不良事件报告以及医护和患者提出的优化建议，并按规范提交至公司医学部门与药物警戒系统 •汇总区域内同类产品市场动态、临床用药政策调整、招标采购进展，形成周期性报告供管理层参考 3.医院准入与合理使用支持（在合规框架下） •协助完成招标、医保对接、医院药事审批等工作，提供注册、医保编码、价格等相关文件，助力产品顺利进入医疗机构目录 •根据公司医学教育方案，协助医务人员完善用药策略，促进合理用药水平提升，达成既定工作目标 •所有学术推广行为须在备案许可范围内执行，严禁任何形式的直接推销、统方、返利等违规操作 4.客户关系维护与跨部门协同 •建立并持续更新医疗机构、科室及关键专家（KOL）的信息档案，制定定期互动计划 •与市场、医学、商务等部门协作，确保学术材料、样品、公益药品及相关供应符合法规要求与公司标准流程 •负责日常费用报销、会议纪要整理等工作

岗位职责： 1.负责药店终端客户的开拓、关系维护及产品推广工作； 2.达成所辖区域的销售目标，拟定并落实市场拓展方案； 3.收集一线市场信息，跟踪竞争对手动向，提出可行性改进建议； 4.持续优化客户关系，增强公司品牌的市场认知度。 任职要求： 1.大专及以上学历，医学、药学、市场营销等相关专业优先考虑； 2.具备3-5年医院或药店销售工作经验，能独立开展销售工作； 3.具有良好的沟通技巧、抗压能力及团队合作意识； 4.学习能力突出，了解医药行业相关政策及市场运行机制； 5.可接受短期出差安排，持有有效驾照者优先录用。

岗位职责: 1.主动拜访目标客户，建立并保持良好的客户联系； 2.负责公司产品的推广与销售工作，完成既定销售指标； 3.收集市场相关资讯，并及时向团队汇报，为产品优化和市场决策提供支持； 4.参与销售方案的制定与实施，确保销售行为符合公司规范及行业要求。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与谈判能力； 2.拥有较强的市场洞察与分析判断力，能准确捕捉市场变化； 3.工作认真负责，具备独立开展销售工作的能力； 4.富有团队协作意识，能够与同事高效沟通配合。

湖北荆门工地招工人年龄50岁以下。工资310一天包含生活费。要求会开升降车，加班每7个小时算一个工，加班时候比较多。没有来回路费路工。来了直接干活，电话，，过年清账，

招工22-58岁 月休2天 1、招聘岗位：装车工（纯夜班） 2、工作时间: ①全班：18:30-05:30 包食宿 ②半班：18:30-01:00 不包食宿 3、薪资待遇：（固定工资） 全班：6400-6900/月 半班：4200-4500/月 电话：

牧原合作商—招聘刷圈工 薪资:7000-12000元/月（计件工资.上不封顶.工资按月准时发放） 岗位职责 主要负责猪圈清洗.消毒等工作   任职要求 1、、60岁以下，，以身份证年龄为准 身体健康，无心脏病，传染性疾病！不怕脏不怕累，有赚钱的动力;  2、 进场工作每天需要洗几遍澡，工作有点脏，会接触到猪粪，要提前有心理准备， 3、能够接受养猪场内封闭式管理，责任心强; 工作地点，河南，湖北（南阳.邓州，老河口，荆州.荆门） 联系方式() 小陈：

人在沙洋，空出来两组装卸工，网包，娃娃菜，萝卜的优先，电话，高价联系，底价匆扰

有没有50岁以下的女护工照顾一个二岁多的一个小孩家庭岗做卫生做饭7000一个月休四天。最好的是荆门的护工接单现在快点联系我陈

战略推广经理(招商经理)岗位职责 （北京上市公司）大药企 1。遵守公司各项规章制度，执行办事处确立的产品营销策略，目标，在上级指导下完成区域内销售目标 2。区域内市场调研，市场活动的执行，样板医院的建立和战略合作伙伴的储备与管理。 3。协助战略推广总监办理政府事务(招标，医保，物价等) 4。维持辖区销售秩序，主动处理冲，窜货事宜 5。制定周，月，季度工作计划，按公司嘀嗒管理要求执行并总结。 6。收集反馈不良反应情况，协助药物警戒部开展相关工作。 7。完成上级领导布置的其它。 工作任职要求 1。全日制统招大专及以上学历，医药相关专业 2。具有至少一段外资工作经历，既往销售模式不限，稳定性强 3。学习能力和抗压能力强，工作动力强，有激情，能适应市场挑战并推动业务增长。 4。以结果为导向，有较强的市场推广能力所属行业制药，医疗设备/器械职能分类：医药招商工作城市：全国各地 职位要求学历要求：大专及以上工作年限：0-3年 薪资福利年薪范围： 15-30万12薪薪资

县级经理和推广经理

1、开拓上海医院院外市场； 2、维护好医生；

岗位职责: 1.在划定区域内开展公司产品的宣传及推广工作； 2.与区域医疗专业人员建立并保持良好的互动与合作关系； 3.主动收集市场动态信息并及时反馈，支持产品优化与销售策略制定； 4.持续维护并扩大客户网络，推动销售目标的达成。 任职要求： 1.热爱医药推广事业，具备高度的责任感与职业操守； 2.了解医药领域基本情况，拥有较强的沟通技巧和团队协作意识； 3.具备独立应对和解决工作中各类问题的能力； 4.严格遵守公司各项管理规定，能够高效配合团队完成工作任务。

职位：石嘴山大武口学术推广专员1名 招聘中，欢迎推荐。 岗位要求： 1、产品已成熟并完成开发，负责在指定区域内向公立医疗机构推广公司产品，落实销售目标 2、本地户籍优先，对医药推广事业有热情 3、熟悉医药市场运作，热爱药品推广服务，具备相关从业经历者优先考虑 4、具备较强的责任意识，良好的沟通与协调能力；认同企业价值观，身体状况良好，能独立应对和处理工作问题 5、服从公司管理，遵守各项规章制度，无经验但学历较高或综合能力突出者可提供培养机会

上班时间:9:00-17:00点中午休息2.5小时 工资结构:底薪+提成 要求:25~48，聪明伶俐即可，培训上岗

岗位职责 1.到店患者现场接待方案费用介绍促进成交，包括后期的回访维护 2.流失患者要跟踪维护以促进二次到院及成交 3.全面负责自己患者的治疗进度以及反馈的任何问题，及时跟主治医生沟通患者情况 4.耐心对待每一位患者，不可与之发生语言，身体上的冲突 5.需具有独立处理现场突发情况以及客诉的能力，独立完成领导交付的其他工作 福利待遇: 1、提供免费可口的营养午餐及住宿: 2、享有全勤奖、工龄工资、年终奖、节假日福利等: 3、缴纳五险一金; 4、办公环境:现代化的办公环境，轻松和谐的工作氛围: 5、薪资待遇:公司提供有竞争力的薪酬，为有能力者提供广阔的平台: 6、发展平台:公司处于IPO上市阶段，行业前景无限; 7、培训机会:定期组织各类专业技能培训; 8、内部晋升:公司重视员工个人发展，提供良好晋升机会，管理岗多为内部竞聘。 9、工作时间:8:20-17:30，月休六天

招聘销售文员5名 职位描述：实行5小时工作制！工作时间灵活，氛围舒适，享受周末双休及法定节假日休息！ 薪资：无责任底薪2500元+业绩提成！ 要求：年龄24-46岁，沟通表达良好，零经验亦可，公司提供岗前培训！ 地址：世茂龙山中央商务区4期/东宝象山2路 联系电话：***********(微信同号)

岗位职责： 1.负责公司药品/医疗器械在医院及终端客户的开拓、维护与产品推广； 2.达成所辖区域销售目标，制定并落实市场拓展方案； 3.传递产品学术内容，策划或参与学术推广会议、科室宣讲会； 4.汇总市场信息，跟踪竞品情况，提出可行性优化建议； 5.巩固客户合作关系，增强企业品牌认知度。 任职要求： 1.大专及以上学历，医学、药学、市场营销等相关专业优先考虑； 2.具备3-5年医疗机构或零售药店销售经验，能独立开展销售工作； 3.沟通表达能力强，具备抗压性及良好的团队合作意识； 4.学习适应能力突出，了解医药行业法规及市场运行机制； 5.可接受短期出差安排，持有驾驶证者优先录用。

大专及以上学历(需要学信网可查!!!) 25-45周岁(25岁以下勿扰，入不了职!!!!!!) 可接受小白[企业文化]: 我们固定朝九晚六周末双休，我们绝不加班到点就走 我们适合有亲和力喜欢做服务，而有不喜欢太多工作压力的人(不打电话非电销) 职位对于有晋升欲望、有赚钱欲望的你，我们也给予足够空间和可能(完善的晋升机制和公开透明的目标管理) [薪资待遇]: 人性化的工作时间朝九晚六+周末双休不加班，法定节假日都是正常休息 工资构成: 2、缴纳社保:养老保险、医疗保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金 1、基础底薪+职级津贴+全平安综合金融业务提成+绩效+新人津贴+月度方案奖励，综合收入可观,多劳多得 [工作内容]: 1、线上+线下联合经营，优质中高端老客户的建立联系与售后服务; 2、社区区域内客户关系维护与客户经营: 3、打造IP成为客户的金融小帮手，生活小助手 4、服务+销售全新模式，为客户提供平安集团综合金融产品的销售! 5、工作不需要打电话，公司提供优质客户资源，不需要陌拜 不用担心学不会做不好喔!!! 岗位都有系统培训学习，不断提高自身专业能力和服务水平以及相关产品的营销能力，这么聪明优秀的你肯定没问题 培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教，绝得一点问题都没有 1.年龄:25-40周岁 2.学历:大专及以上,学信网可查 3.善于沟道协作，执行力强，性格开朗，且具有较强的学习能力和服务意识,不抗拒销售(服务过程中客户主动需求或者自己铺垫;做方案匹配和转化 4.认同公司文化. 客户按照社区进行划分，不用到处跑根据住址划分服务区域，工作生活两不误

岗位职责： 1、为客户提供专业的健康咨询服务，涵盖健康评估、疾病预防及营养建议； 2、结合客户个体情况，设计定制化的健康管理方案； 3、持续跟进客户健康变化，动态调整并优化管理策略； 4、策划并开展健康科普讲座与互动活动，增强客户健康认知； 5、管理客户健康档案，保障信息完整、准确与及时更新。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和亲和力，善于与客户建立良好互动； 2、了解健康管理与营养学基础知识，具备持续学习意愿； 3、工作认真负责，服务意识强，注重细节处理； 4、能独立开展工作，同时具备良好的协作能力； 5、对生物科技或相关领域有热情，期望在健康行业长期发展。

区域销售代表公司提供产品可兼职可全职

半天时间工资待遇100-150

岗位职责: 1.负责收集荆门地区市政工程相关资讯与项目信息 2.制订客户拜访方案，推广公司业务政策与服务内容 3.承担售前支持、售中协调及售后跟进工作，保障客户满意度 任职要求： 1.具备优秀的市场拓展能力、沟通技巧及协作意识 2.能够高效统筹多项任务，确保各项工作按时推进 3.熟悉市政工程行业特点，适应高强度、快节奏的工作模式

岗位职责： 1、达成公司下达的销售目标、回款指标及分销任务；统筹管理所辖分销商的周转金计划执行情况。 2、指导专属经销商落实销售推进工作，实施NCP进销存管控，确保账实一致，并做好安全库存与货龄健康管理工作。 3、科学规划下属专属经销商业代的拜访路线，组织实施乡镇车辆销售，合理分解销售任务至各业代，并根据实际进展动态优化调整。 4、推动所辖区域专属经销商提升重点售点覆盖及优质客户数量，持续培育高价值客户，扩大专属市场的渗透率。 5、组织并开展对专属经销商及其业务代表的标准化作业培训与流程指导，提升一线团队执行效率与作业质量。 6、核查所辖经销商业代销售活动的真实性及费用使用合规性，发现问题及时上报至办事处负责人。 7、维护辖区内的产品价格秩序，监督市场流向，妥善处理跨区窜货行为。 8、负责区域内客户投诉的协调与处理，保障客户满意度。 任职要求： 1、性别：不限 2、学历：大专及以上 3、专业：不限 4、资历要求：具备2年以上快消品行业渠道销售工作经验。 5、知识和工作能力要求： 1）熟悉所在区域终端零售及传统批发市场的运作模式。 2）具备较强的沟通协作能力与客户管理能力。 3）能有效拆解5人以下团队成员的工作任务，并提供落地辅导支持。 4）具备基础的数据分析水平与市场洞察判断力。 5）熟练操作办公类计算机软件。 6）具备自主推动力，有进取心和抗压能力，适应长期外勤出差。 7）工作作风踏实，责任心强，能承受工作压力。