定向对接农村自建房外墙发泡陶瓷线条构件水包砂艺术漆施工业务管理。有一定的沟通能力。执行力强能服从安排

招聘：业务员薪资：无责底薪3500元、综合工资3500-10000元/月要求：年龄18岁以上、性格外向、能吃苦耐劳，熟悉应城城乡线路，有快消品工作经验以及驾照者优先工资待遇：无责底薪3500元+阶段性任务奖励+销售回款提成，综合工资5K-10K元，，三节福利等。工作地点：应城市城区。 业务员1名应城团购渠道业务员2名！电话

门店销售一线品牌室内环保木门源头工厂 招聘业务员，负责公司产品的市场推广与销售 无责底薪：5000-10000（含五险）加提成 综合薪资：1W-3W 1. 具备良好的沟通能力，能适应高强度工作 2. 逻辑清楚，态度积极，做事严谨务实 3. 需长期外出拓展市场，具备较强抗压能力 4. 有目标感和责任感，追求稳定发展者优先，不接受寻求安逸者投递 5. 入职安排专人指导流程，提供一对一系统培训 6. 年龄要求22-35岁，心态阳光，进取心强 7. 所有差旅开支，包括交通油费、食宿补贴，均实现当日报销

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动，提升伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 有较强的目标导向意识和市场开拓精神 4. 能适应短期出差，具备独立开展区域业务的能力 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商等合作资源，完成销售目标 2.制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.协同总部开展渠道政策落地，监控渠道库存、动销及回款情况，提升渠道健康度 4. 收集市场及竞品信息，反馈一线需求，协助优化产品与渠道管理方案 5. 定期拜访重点客户，解决合作问题，提升客户满意度与忠诚度 任职要求： 1.具备渠道销售或B2B销售经验，行业背景不限，有快消、IT、制造业等相关经验者优先 2.沟通协调能力强，具备独立开拓及维护渠道的能力 3.目标导向，抗压性强，能适应短期出差与区域轮动 4.学历不限，具备基础办公软件操作能力，有CRM系统使用经验更佳 5.诚信务实，具备良好的职业道德与团队协作意识

不良资产黄金窗口期，共享行业爆发红利 做过助贷行业的 做过保险行业的 做过房地产中介的 做过保险的 做过直销行业的 做过市场带团队的 岗位职责： 1、把握不良资产处置领域的黄金窗口期，参与共享行业爆发红利期的业务拓展与模式创新 2、利用已有行业资源（助贷，中介，保险，直销等）开拓市场，组建并带领团队完成业务目标 3、推动创客合伙人机制落地，实现资源共享，收益共享的协作模式 4、负责市场端的客户开发，资源整合及项目推进，建立可持续发展的业务网络 任职要求： 1、有从事助贷行业，房地产行业，保险或直销行业者优先； 2、具备市场开拓能力，有团队管理经验，能独立带领团队开展业务； 3、对不良资产处置或共享经济领域有兴趣，具备创业心态和协作精神。

寻各地经销商合伙人合作，嘉实多代加工厂，自有品牌已做8年多，各项资质齐全，性价比极高，市场竞争力大，寻优秀人才，共同开发空白市场。

市直控股 快消品粮油供应链销售（武汉） - 岗位：快消品及粮油供应链销售，10人 - 依托平台：拉卡拉云掌柜 - 工作地：武汉三镇（武昌、汉口、汉阳） - 岗位性质：全职 岗位职责 - 拓展武汉三镇便利店、商超、粮油、餐饮店等线下门店，开发合作客户，完成拓店指标 - 维护合作门店客情，响应门店需求、处理基础售后，稳固长期合作 - 传达平台促销活动、订货优惠及补贴政策，指导门店平台下单、核销 - 定期走访门店，跟进订单回款、货品动销，反馈市场及客户问题 任职要求 - 学历不限，有快消品、粮油、商超销售经验优先，熟悉武汉本地门店渠道者优先 - 执行力强，善沟通谈判，能吃苦，适配外勤拓店、门店走访工作 - 责任心强，有服务意识，能快速上手平台操作，维护客户关系 - 自有代步工具、持C1驾照者优先，工作时间灵活 薪资福利 - 薪资：底薪+拓店提成+绩效+年终奖，多劳多得，上不封顶 - 福利：缴纳五险，享带薪培训、节日福利、高温补贴、团建 - 作息：弹性工作制，无需坐班，适配门店经营时段 - 发展：晋升通道清晰，可晋升销售主管、区域经理等管理岗

竹溪联通新春招聘啦[庆祝][庆祝][庆祝] 一、招聘岗位： 1.渠道经理 2.客户经理 3.智家工程师/交付经理 二、招聘要求 年龄35岁以下，学历大专及以上，条件优秀者可放宽条件。附各岗位具体要求，详见下图↓↓↓ 三、福利待遇 试用期一个月，考核通过后签订劳动合同， ，月薪3000-6000元以上，多劳多得，上不封顶 四、联系方式 电话️（同微信）：汤经理；李经理 五、工作地址 竹溪县城关镇鼓楼街48号老公安局院内 六、另寻找竹溪各乡镇联通业务合作伙伴，保底2000元，上不封顶。合作方式灵活多样，有意者可以协商确定。 要求：年龄25-40岁，所在乡镇本地人，有从事联通业务意愿，能吃苦耐劳，有坚韧不拔的毅力。有意者请致电：刘经理

负责安排发货销售开发业务

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诚聘:实力大厨2名，以湖北本地菜为主，有团队合作精神，爱岗敬业，厨艺好勇于成长自己，能够长期稳定，有发展空间，薪资待遇:8500-10000元，月休2天。有意者电话联系:，。地址：荆门市京山市新市街道京源大道

台球俱乐部招聘吧台：上一天休一天。底薪＋提成＋工龄工资＋旺季补助3000-5000服务员，底薪＋提成＋工龄工资＋旺季补助3000-4500，月休两天，每日工作8-10小时。假期工可接（18岁以上）工作地点：钟祥大厦4楼

家宴私房菜招炉子一名，底薪8000加月绩效（6万以上10%的提成，例如当月销售额8万，提成是8万一6万=2万的10%等于2000元），要求会川湘及本帮菜，基本功扎实，为人谦和，热爱厨艺。工作地点在钟祥，联系电话李。

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告别带看内卷、买卖纠纷、楼市淡旺季!原有中介人脉直接变现，收入长期稳定! 我们是《简投溢价卖房计划》 初创型公司，帮助房东解决，卖房难的问题 简投=投入少，溢价=卖价高，速卖=成交快 市场越不好，痛点越清晰，机会越大 日常工作内容 1.分片走访杭州各商圈中介门店，洽谈店长/店东达成官方合作; 2.到店讲解整装托管政策、配套宣传物料分发、培训中介谈房东标准话术; 薪资福利 1.不打卡，不做班，就近商圈(要参加周会) 2.无责底薪3800+每月300元交通通讯外勤补贴 3.稳定出单月8500-20000+，资源优质者薪资更高 任职要求 1.有贝壳/德佑/我爱我家二手房从业经验者优先录用(核心加分项);新房渠道、家装门店拓展熟手也可; 2.熟悉杭州本地二手房商圈，能独立外勤上门拜访，抗压能力强

负责公司的销售渠道拓展和销售策略执行，实现公司业绩目标。 岗位职责: 1、负责公司销售渠道的拓展，建立和维护良好的合作关系，完成销售目标； 2、了解公司产品，根据客户需求，提供合适的方案，促进产品销售； 3、 对销售数据进行分析和统计，制定合理的优化销售策略，提高销售效率； 4、参与销售活动的策划和执行，确保销售目标的实现； 5、完成销售合同的签订和跟踪，协调公司内部资源，确保销售任务顺利完成； 6、保持与客户的沟通，了解客户需求，及时调整销售策略，提高客户满意度； 7、负责公司销售指标的跟踪和管理，完成领导交办的其他工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，护理、临床、医药、营销市场相关专业优先， 2、能适应出差，具备较强的学习能力； 3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，具备一定的抗压能力； 4、熟悉销售渠道和销售策略，具有较强的市场分析能力和销售拓展能力； 5有较强的责任心和诚信度，能够完成销售经理交办的其他工作。

善于与设计师打交道，具有专业的门窗知识；

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与业务知识提升 4.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2. 准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3. 配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化效果，持续优化话术与策略 4. 协同售前、售后部门推进订单落地，跟进客户签约及后续服务衔接 5. 参与销售培训与业务学习，提升沟通技巧、产品知识及行业认知 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力，能适应快节奏销售工作 3. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统及客户管理工具 4. 对销售工作有热情，无经验者可接受带薪培训，有电销经验者优先 5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，责任心强

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

联系客户，了解客户信息，维护客户关系。为销售做准备 参与公司组织活动，负责店面清洁卫生。 主要是服务，同时招店长

不锈钢门厂招电商销售人员

通过电话联系客户，邀约面谈，达成销售目标

岗位优势:主管一对一带教协助签单。(是真的双休不加班喔氛围很好)我们是一家专注于为中小企业提供一站式财税解决方案的领先服务机构。凭借资深的专家团队、创新的技术平台和“以客户为中心"的服务理念，我们已成功为上万家企业发展保驾护航。在这里，您不仅是一份工作，更是与优秀企业共同成长的伙伴。我们提供充满活力的团队氛围、完善的培训体系和极具竞争力的薪酬，诚邀有志之士加 入! 岗位职责: 1、通过打电话获客推广工商(注册、变更、转让、注销)、财税代理及注册商标等相关业务的拓展; 2、熟练运用各种销售技巧，针对客户的需求进行公司产品及投资服务销售，发掘客户的潜在需求、引导签单; 3、负责为客户提供公司各项商务服务; 4、主管一对一帮带陪同你沟通客户签单收款; 5、定期对客户档案进行分析、整理，提供销售分析数据; 岗位福利：正式员工每月额外享 1 天带薪假，周一到周五任意休!!! 年终奖13薪，表现优异者配发期权分红 工作时间:9:00----17:30午休一个半小时 周末双休不加班，到点就走!!节假日法定假期正常休息 正式员工缴纳五险 底薪2500-5000+绩效+同行业最高的提成15%~30%，多劳多得综合薪资8k-1.5k优秀者上不封顶!

岗位职责： 1. 全面负责指定区域的终端市场开发推广，独立拓展并维护沥青拌合站及道路施工项目客户； 2. 深入挖掘客户需求，通过陌拜、电话、网络等多种方式与客户建立联系，协同公司后端团队，为客户提供从产品选型、技术解答到供应保障的一站式解决方案，建立长期稳定的合作关系。 3. 协助推动公司终端渠道战略落地，致力于建立并巩固面向直接客户的可持续销售网络。 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略。 任职要求： 1、具有2年以上销售经验，具备独立开拓和运营区域市场的能力；具有道路材料（特别是沥青）、大宗商品贸易、医药代表、房地产及保险销售相关背景者优先； 2、具备较强的自主性与目标感，能独立开展市场工作； 3、 具备优秀的商务谈判、客户关系维护能力及强烈的自驱力与结果导向意识。 4、熟悉湖北交通基建市场，拥有沥青拌合站、路桥施工企业等领域客户资源者将获得重点考量。 福利待遇： 1、管理：无需坐班打卡，时间灵活自由，每天自己安排工作； 2、培训：由专人培训，手把手传授经验，公司提供产品培训、技术资料、客户信息及项目协作支持； 3、晋升：不靠关系，只看个人业绩达成；业绩优异者可发展为区域负责人，享受长期收益分红。 4、回报：提供行业领先的高比例利润分成机制——完成基础业绩目标即可轻松实现20万+年收入，收入潜力无上限，业绩越好，回报越高； 5、支持：成熟的产品与技术培训、清晰的区域划分、强大的供应链与品牌支撑。

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2. 深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 3. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与业务机会 4. 参与销售方案制定、合同谈判及后续履约协调工作 5. 配合团队完成跨部门协作，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或成功案例者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 目标感强，抗压能力好，能适应灵活的工作节奏 4. 学历不限，具备学习意愿和自我驱动力 5. 诚实守信，具备团队协作精神与职业素养

薪资范围:16000-30000元/月 提成方式:按单提成;多劳多得 岗位职责: 1.负责客户开发、沟通对接及成交跟进 2.执行公司提供的线上获客方法与标准化话术 3.维护客户关系，获取长期续费分润收益 4.配合公司赋能体系，落地执行线上拓客全流程 任职要求: 1.具备销售经验，能够主动开拓客户，不依赖坐等客户资源 2.执行力强，做事不拖延、不摸鱼，确保任务按时落地 3.有强烈赚钱意愿，接受高提成+长期分润的合作模式 4.有创业、开店、副业或招商经验者优先 5.愿意学习新方法，遵守标准化流程，做到“听话照做” 我们提供:成熟可复制的线上获客系统，涵盖引流到成交的全链路方法