
临时工包吃
工作内容及要求:1、主要做香薰蜡烛。2、要求手脚麻利,学习能力强。3、服从安排。工作8小时,包中餐,100元/天。地址:荆门市掇刀区化工循环产业园荆和大道16号联系电话:()
临时工有提成月结
元一美业招做手工人员,具体如下:1.【工作内容】仪器操作,舒缓放松,体表养护,缓解疲劳2.【招聘要求】男女不限30~60岁,热爱养生行业,无需经验,包教包会3.【上班时间】9:00-17:30月休四天4.【薪资待遇】底薪+提成+手工平均月收入5000+上不封顶服务热线:()地址:荆门市掇刀区
兼职有提成1-2人
兼职性格开朗、有责任心薪资福利:100元/天,提成2-2.5%招工人数:1名工作时间:6.5小时工作地址:漳河万达广场
荆门掇刀区招聘随车照管员,小广场、凯旋湾、凯旋城附近,节假日休息,工资面议,联系电话全,李
照管员
招聘随车照管员,掇刀小广场、凯旋湾、凯旋城附近,节假日休息,工资面议,联系电话全,李总
临时工日结
工作内容:向网红打卡点游客推销拍照服务帮助拍照客户选图要求:性格开朗不能社恐工资20-26小时日结!!!
荆门掇刀区有没有做兼职的,20元一小时,东方购物广场一楼,现在来,帮忙挂衣服电话
20元/时
兼职
有没有做兼职的,20元一小时,掇刀东方购物广场一楼,现在来,帮忙挂衣服电话
临时工其它供应链/物流
工作时间三点半至上午八点半。下午一点至下午三点。年龄35-58需要长期稳定的。薪资:3000-3500/月。工资每月按时发放。男女不限,能吃苦耐劳。适应上班时间。服从安排。有意者联系刘先生()地址:荆门市掇刀区迎春转盘先龙驾校旁众联供应链。
临时工1-2人
钟祥柴湖请二个师傅,一个包兰花干、磨浆、点浆师傅!一个上榨师傅,45岁以下,每天工作11小时左右!打酱油勿扰!工资待遇电话谈,下午4点后联系
激光学徒(保险+包吃住)
4-6千/月
学徒工五险保险1-2人月结无前科无纹身
岗位职责:
1. 在师傅指导下学习激光设备的基本操作与日常维护
2. 协助完成产品打标、切割等基础加工任务
3. 参与生产流程学习,掌握安全规范与质量标准
4. 整理工具物料,保持工作区域整洁有序
5. 记录学习日志,定期汇报技能提升情况
任职要求:
1. 年满16周岁,身体健康,无职业禁忌症
2. 学历不限,有机械、机电或相关专业背景者优先
3. 责任心强,踏实肯学,能适应工厂环境
4. 遵守公司规章制度,服从工作安排
5. 提供五险、食宿
品检员(长白班+社保+包吃住)
4-6千/月
品检工社保包住包吃1-2人月结全职有质检经验只上白班其他不需要出差
岗位职责:
1. 负责生产过程中原材料、半成品及成品的质量检验与判定
2. 依据检验标准和作业指导书执行尺寸、外观、性能等项目检测
3. 如实填写检验记录,及时反馈异常问题并跟踪处理结果
4. 参与质量分析会议,协助制定改进措施并验证效果
任职要求:
1. 工作认真细致,责任心强,具备基本质量意识
2. 能识图、懂量具使用,有制造业品检经验者优先
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神
4. 身体健康,能适应车间工作环境
喷粉师傅
7-9千/月
喷粉工社保包住包吃1-2人月结全职长白班
岗位职责:
1. 负责工件表面喷粉作业,确保涂层均匀、无漏喷、无流挂、附着力达标
2. 按工艺要求调试喷枪压力、出粉量及静电参数,做好设备日常点检与清洁保养
3. 配合前处理(除油、磷化)及固化烘烤工序,保障生产流程顺畅衔接
4. 如实填写喷粉记录表,及时反馈异常情况并协助质量分析
5. 严格遵守安全生产规范,正确佩戴防护用品,保持作业区域整洁有序
任职要求:
1. 有喷粉操作经验者优先,无经验者可带薪培训
2. 责任心强,细致耐心,具备基本识图和测量能力
3. 身体健康,能适应站立作业及轻微体力劳动
4. 初中及以上学历,服从管理,团队协作意识良好
5. ,无严重过敏史,符合喷涂岗位职业健康要求
临时工1-2人日结
现在去,日结21/小时,补2个工,50岁以下活儿简单现在过去上班做到24:00左右需要配合加班的没有工作餐,自己带点吃的工资日结!地址:外青松公路4626电话:
临时工
小时工,要求男女不限,年龄45-55岁,责任心强,身体健康,吃苦耐劳;工作时间13:30-17:00左右;待遇优厚,工资面议;企业地址六街批发市场,电话
临时工6-10人月结
岗位名称:调理师;岗位要求:1.年龄25-50岁;2.男女不限;3.身体健康,责任感强,亲和力强;薪资待遇:月薪3000-5000元,有工作餐,月休三天;招工人数:8人。
婚礼策划包吃月结
招聘:宴礼管家(5K-15K+包吃+年终奖+节日福利)薪资:5000-15000元/月岗位职责:1.负责宴礼相关业务的沟通与协调,展现卓越的沟通能力。2.深入了解客户需求,为客户提供专业的宴礼解决方案。3.积极拓展宴礼业务渠道,挖掘潜在客户资源。任职要求:1.具备较强的沟通能力,能够与客户进行高效、顺畅的交流。2.拥有强烈的学习意愿和能力,快速掌握宴礼业务知识。3.对销售工作有热情,有积极主动的工作态度。
自媒体运营专员
4-5千/月
新媒体运营经验不限学历不限短视频运营
1. 工作内容:通过自媒体平台开展宣传推广工作
2. 工作时间:每周工作六天,休息一天,每日工作八小时
3. 福利待遇:提供租房补贴、全勤奖励、团队建设活动、聚餐机会,可开具实习证明
新媒体运营
100-200元/天
新媒体运营经验不限学历不限教育培训短视频运营
岗位内容:
1.负责通过自媒体平台开展宣传推广工作
2.每周工作六天,休息一天,每日工作时长8小时
3.可提供实习证明盖章,办公地点为公司办公室
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧及团队合作意识
2.能够自主推进并完成工作任务,责任心强
3.持续关注行业发展趋势,拥有较强的学习适应能力
4.形象端正,愿意参与直播出镜,具备一定抗压素质
其他咨询顾问1-3年大专处方药医院
岗位职责:
1、在指定区域内执行公司产品的推广工作,传递医学相关信息,以合规方式完成既定目标;
2、按需开展客户拜访,协同医学市场部推进学术会议实施,准确传达产品核心信息;
3、开发新医院渠道客户资源,同时维护现有客户关系,构建长期稳定的合作关系;
4、及时收集并反馈市场动态,结合实际情况提出合理化建议;
5、确保各项业务活动符合公司合规要求、行业规范及相关法律法规;
6、落实上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、具备大专及以上学历,医药、市场营销等相关专业背景;
2、具有一年以上药品学术推广工作经验,有外资企业工作经历者优先考虑;
3、对药品推广工作富有热情,熟悉医院运作流程,具备医院推广经验及一定医院资源和销售渠道者优先;
4、具备良好的沟通协调、谈判能力及组织规划能力,具有较强的团队协作意识。
临时工月结
岗位职责:1、向机关、团体、企事业单位、社区等各行各业进行公益宣传普及消防知识,提高全民消防意识,开展灭火及逃生演练,预防火灾给老百姓带来生命财产的损失;2、无需开发客户,有专业市场部门对接好课程客户,按课表安排去宣讲即可。任职要求:1、男女不限,年龄25-45岁,工作责任感及执行力强,大专及以上学历;2、退伍军,有同行业经验优先。(无经验者公司提供入职学习!)薪资待遇:底薪3000-5000元/月+业绩提成+年终分红,五险、双休,节假日休,节假日福利,带薪年假。工作地址:中天街摩尔城联系电话:
新媒体运营
100-200元/天
新媒体运营经验不限学历不限混合办公接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)日常内容策划、编辑、发布与运营维护
2.策划并执行线上营销活动,提升用户互动率、粉丝增长及品牌曝光度
3. 分析各平台数据表现,定期输出运营报告,优化内容策略与投放效果
4.协同设计、市场、销售等部门,推进项目落地与转化目标达成
5.关注行业动态与热点话题,持续创新内容形式与传播方式
任职要求:
1. 具备新媒体运营相关经验,熟悉主流平台规则与算法逻辑
2.具备良好的文案撰写能力与视觉审美,能独立完成图文/短视频内容制作
3.熟练使用数据分析工具(如抖查查、新榜、微信后台等),具备基础数据解读能力
4. 思维活跃,网感强,有较强的学习能力与抗压能力
5.具备基础PS、剪映等工具操作能力者优先
抖音
30-40元/天
新媒体运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公接受无经验牛人
职位描述:抖音发种草图文(用你自己的抖音号发),纯绿色,不会做的可以教,简单易上手,全程粘贴复制模式,365天都有,一直不断,宝妈,学生都可以做
新媒体运营(周末双休)
3-8千/月
新媒体运营经验不限高中团队管理经验金融/财经公众号/朋友圈运营短视频运营
负责抖音、小红书、快手等平台的日常运营及内容维护!欢迎零基础,入职初期公司提供免费系统培训!
工作时间:9:00-11:30 14:30-17:00
双休,法定节假日正常休息!
薪资结构:底薪2500+高比例提成+团队建设活动
自媒体内容运营
3.5-5千/月
新媒体运营经验不限学历不限公众号/朋友圈运营短视频运营
工作周期:2个月
每周工期:5天及以上
工作时间:早班、午班、晚班
工作时段:工作日
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-07-08
岗位职责:
1.负责自媒体渠道的内容生产与日常运营,提升品牌曝光度;
2.跟踪内容传播效果,解读数据指标,持续优化运营方案;
3.协同团队成员,共同规划自媒体运营方向与执行策略;
4.关注行业动态变化,快速响应并调整内容输出方向;
5.策划并执行线上互动活动,增强用户粘性与参与活跃度。
任职要求:
1.拥有出色的内容产出能力,可独立完成选题策划与文案撰写;
2.掌握主流自媒体平台运作机制,具备实际内容运营成功经验;
3.具备良好的协作精神,能与团队保持高效沟通与配合;
4.对运营数据具有洞察力,能通过数据分析推动内容迭代;
5.充满工作激情与创意想法,适应高强度、快节奏的工作环境。
栏目概述
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