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主要负责园区水电安装维修、安全、卫生巡查等工作。 要求：有电工证，身体健康，有责任心，能适应上夜班

水电等设施设备维修工（驻场） 年龄在50岁以内，接受驻场管理，熟悉水路电路原理，掌握设备、电器工作原理，持有“低压电工证”，有驾照，工作踏实认真，有团队合作精神和良好的服务意识 薪资福利:月薪7000+，买5险 招工人数:1名 （12:00--13:30，勿扰） 工作地址:荆门

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岗位名称：机修工（持有焊工证）;切割焊接工（持有焊工证）。 岗位要求：1. 年龄55周岁以内；2. 持有焊工证，具备焊接、切割能力；3. 身体健康，吃苦耐劳。 薪资待遇：月薪4500-6500元；入职购买社保；提供食宿。

湖北荆门寻找一名带班师傅，要求擅长家常菜制作，能在一餐桌接待多位客人，有意者请联系我。

湖北荆门的手袋厂诚招一名年龄在50岁以下、具备高车平车技术、懂看纸格、会做简单胶水、拥有至少五年箱包制造经验的板房车位员工，招聘信息来自湖北荆门京山鼎新箱包厂的陈小姐。

招聘电工一名，负责操作门富士远信定型机和东宝染缸设备，工作地点在湖北荆门，薪资范围在12000至13000元。

招聘钳工，工作地点湖北荆门，薪资范围3000-5000元/月，主要负责机械设备的安装、调试及日常维护保养，能独立完成钳工相关零部件的加工制作，并能快速诊断与维修处理设备故障。

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招聘维修电工一名，工作地点在盐池惠安堡附近，月薪7000元，工作时间每天8小时，每月休息4天，工作至明年3月底，要求年龄50岁以下，持有低压电工证并能够熟悉检查维修低压柜二次回路，具体联系方式详询宁夏吴忠地区。

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荆门钟祥招聘维护专员，有较强的责任心，能够服从安排，处理应急情况，具备高压电工证 要求每月巡检一次线路通道，保证线路运行安全，水印相机打卡记录，并做好照片备注 每月无人机陆地巡检整体情况 备:简单轻松，要求一旦发生故障可以快速相应，新手可以学习

电工，要求，，50岁左右，小区物业上班工资5500。有电工证 上班地址:凤凰湖水库旁边的生态幸福里小区。

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荆门市钟祥市招架空线路维护人员，要求有专业知识

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荆门市东宝区招持证电工380/天，不包吃住45岁以下

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任职资格： 1、年龄：23-35岁 2、学历：本科及以上 3、经验要求：具备2年以上设备维护、管理、保障相关工作经验，或锂电行业同类岗位1年及以上实践经历 知识要求： 1. 熟悉生产制造类企业现场5S管理及安全文明生产规范； 2. 掌握锂电领域相关安全技术标准； 3. 具备机械与电气基础理论认知 技能要求： 1. 机械/电气类专业背景，拥有扎实的机电一体化实操能力； 2. 熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公工具，具备良好书面表达与口头沟通能力； 3. 擅长对设备故障案例及改善措施进行归纳总结； 4. 执行力突出，具备团队协作意识、高效沟通协调能力，认同时间与目标管理理念，工作细致负责，富有职业责任感与使命感 工作内容： 职责1：安全生产 依据《安全生产责任制管理程序》与《岗位安全管理职责清单》要求， 制定并落实设备安全巡检计划，形成检查报告； 组织新员工安全培训，留存培训记录资料； 建立现场安全隐患识别机制，推动问题整改闭环管理。 职责2：设备导入与改造 遵循《设备开发导入管理规定》， 策划提升产品质量、优化人力配置的技术改进或设备升级方案，输出技术需求评估及设备立项申请； 参与设备3D设计方案评审，确认功能参数指标； 主导设备到货验收、安装调试、试运行至批量生产全过程，提交最终验收文档。 职责3：运行维护 依据《工程部门职责》相关规定， 制定保障设备稳定运行的实施方案，确保生产任务达成； 建立设备故障预警机制，实现MTTR、MTBF关键指标管控； 设计核心零部件管理流程，保障关键备件库存合理性； 构建设备保养执行体系，确保维保计划按期完成。 职责4：人员培养 制定团队人才培养规划，推进关键岗位继任者体系建设； 落实工程技术人才发展路径，完成年度梯队建设目标，持续提升团队专业能力

学历：本科及以上 工作职责 1. 负责生产设备的日常巡检、维护及故障排查，保障设备正常运转。 2. 编制并落实设备保养方案，实施预防性维护，减少停机时间和维修支出。 3. 参与新设备的调试、安装与验收工作，配合完成相关技术资料整理。 4. 对设备运行数据进行统计分析，提出可行性改进建议以提高运行效率与安全水平。 5. 协同应对设备突发状况，开展技术指导并监督操作流程的规范执行。