中共党员，年龄50周岁以内，需具备3年及以上同等岗位管理经验、具有党务工作经验，文字功底扎实，能熟练运营各类新媒体平台并完成视频剪辑工作，且有一定省内外媒体资源且具备较强的舆情分析研判与处置能力；

【岗位职责】 1、负责短视频、宣传片、活动等各类视频的全流程剪辑工作， 涵盖素材拍摄、内容筛选、粗剪、精剪、背景音乐搭配、字幕制作及视觉特效包装； 短视频（15s~1分钟）：用于抖音、视频号、朋友圈等渠道的推广内容 长视频（2~5分钟）：聚焦企业品牌活动相关的宣传影片 2、结合项目需求，参与创意策划讨论并落实剪辑执行方案，增强视频感染力与传播效果。 3、具备良好沟通能力与团队合作意识，有主动性，能独立构思网络热梗元素，持续探索创新表达方式。 4、仅掌握基础短视频剪辑能力者，无法胜任本岗位要求。 5、定期维护公司视频素材库，统一整理归档，保障资源规范性和可复用性。 【任职要求】 1、本科及以上学历，影视编导、后期制作等相关专业者优先考虑 2、具备1年以上短视频剪辑工作经验，熟练操作拍摄器材，具备航拍技能者更佳。 熟悉抖音 / 视频号等平台短视频制作，了解其内容调性与节奏特点 具有敏锐的“网感”，清楚爆款内容逻辑与用户情绪触点 3、精通主流剪辑工具（剪映、PR、AE等） 4、理解镜头语言运用，拥有基本拍摄与现场协调能力，对画面构图与色彩表现有较强感知力 5、具备良好的协作意识，能够高效对接团队成员，共同推进视频项目落地

只要你愿意学愿意做态度端正、想挣钱。公司正在快速发展想要提升自己的找我聊聊…. 没有严肃氛围，领导和同事都是年轻人没有勾心斗角（可接受线下）看清楚工作内容 一、岗位职责： 1、负责各大自媒体平台例如抖音、小红书、视频号等的运营： 2、负责整理相关素材并制作成短视频、图文等；3、负责新媒体平台的运营，实现粉丝增长引流邀约变现； 二、任职要求： 1、热爱短视频，性格外向，具有良好的沟通能力；2、抖音、小红书、视频号、快手、百家号等短视频平台重度爱好者优先考虑； 3、熟悉基本的办公软件，对剪映可以熟练操作；4、兴趣广泛、学习能力强，对新鲜事物有较强的接受和学习能力； 5、做事细心认真、责任心强，诚实可靠且有上进心；; 6、有良好的沟通表达能力，热爱自媒体，网感强。全公司6000多位同事，一起推广你的作品，免费的哦 岗位职责： 1．只需手机拍出好看的图片，视频 2．运用抖音号、小红书发布信息 3．手机上聊聊天，将意向客户维护好 工作时间：朝9晚6、一天打卡一次即可。可自由调休，弹性工作 不限学历不限经验，不需要坐班，累了就休息 ［薪资］ 新手期7K-12K，熟练掌握业务1.5W-3W，上不封顶

【工作内容】 1、负责短视频的策划、制作与发布，持续产出符合标准的优质内容； 2、在实践中不断提升个人能力，逐步打造具有影响力的爆款视频作品； 3、以流程化和系统化的方式，完成短视频从策划到落地的全流程闭环工作。 【能力要求】 1、具备一年以上短视频相关工作经验，对短视频创作保持热情与初心； 2、熟悉新媒体账号的日常运营维护，熟练使用PR、PS、剪映等剪辑设计工具； 3、具备良好的网络敏感度，热爱短视频领域，有深入研究内容的钻研态度； 4、希望长期发展于新媒体行业，主动学习并构建系统的专业知识体系。 【公司介绍】: 公司聚焦电动提升窗及新风系统窗的研发与创新，专注智能化家居与大健康生态的融合，致力于将传统封闭式住宅转变为如海风般通透舒适的理想居所。80后创业团队、90后管理团队、00后运营团队，期待你的加入！！！ 【备注】 1、新媒体团队为独立专职部门，共同探索短视频的可持续发展路径； 2、新媒体负责人拥有MCN机构创办经验，确保专业引领无外行指挥； 3、公司提供免费食宿

负责武汉区域内商户灭火器年检，商户的灭火器到期了，沟通给商户更换，日入300～500！ 简单易上手，有无经验皆可。有岗前培训，一看即会。 要求有车（车型不限，有油补）无违法犯罪记录！ 工作轻松，自由，发展前景好，后期可拓展市场成为公司合伙人！ 对薪资要求高的请来，天天有收入！缺钱人士请来，解决您的燃眉之急！有理想的人请来，解决您的发展问题！ 怕苦怕累，对赚钱没欲望的人勿扰！！！

岗位职责: 1.负责短视频内容的统筹规划与落地执行，强化品牌影响力并提升用户互动效果。 2.跟踪短视频平台用户反馈及行业动态，优化内容策略以提高用户参与度。 3.与团队高效协作，确保内容创意与质量达标，并按时完成发布任务。 4.结合产品特点与当下热点，策划并制作具备吸引力的短视频内容。 任职要求： 1.热爱短视频内容运营，拥有创新意识及较强的内容策划能力。 2.熟练掌握视频拍摄与剪辑技术，可独立完成视频全流程制作。 3.关注短视频领域发展趋势，具备良好的数据解读与分析能力。 4.具备优秀的沟通协调能力，能高效整合资源保障项目顺利推进。

核心职责 1.引流导向的内容生产： 创意策划与脚本：深入洞察抖音娱乐内容趋势、直播生态及用户兴趣偏好，策划具备高吸引力与转化效能的短视频方案。 编导与拍摄：构建契合娱乐风格的镜头表达与叙事节奏，主导或参与拍摄执行，确保内容具备强烈视觉吸引力和“点击进入直播间”的引导效果。 高效制作：掌握抖音主流剪辑手法、特效应用、背景音乐搭配，快速输出高质量视频成品，聚焦开头黄金3秒与结尾引流话术/按钮提示设计。 2.精准运营与流量获取： 账号运营：负责抖音多账号体系（主号、主播个人号等）的日常管理，优化发布时段、频次、标题、封面、话题标签（如#娱乐#直播#才艺）及地理位置设置，提升自然曝光。 引流机制设计：熟练运用直播间引流工具（直播预告、直播中推送、贴纸引导、福袋激励等），在短视频中自然植入强引导性指令，促进用户跳转。 热点借势：敏锐捕捉平台娱乐热点、挑战活动、热门BGM，及时创作关联内容实现流量导入。 3.数据驱动分析与优化： 核心指标监控：重点跟踪短视频引流关键数据：播放量、完播率、点击主播头像或直播入口的转化率、由视频进入直播间的用户数量及占比，以及该群体在直播间的留存、互动与消费表现。 深度归因分析：评估不同内容类型（人设展示、才艺呈现、直播预告、幕后花絮）对引流成效的影响，拆解高引流视频的核心成功要素。 策略迭代：依据数据分析持续调整内容主题、表现形式、主播呈现方式、引导话术及发布策略，有效提升引流效率及直播间核心指标（在线人数、礼物收入、新增粉丝数）。 4.与直播团队深度协同： 与直播运营、主播管理团队密切协作，充分理解主播个性特征、直播排期与活动安排，提前制定短视频内容节奏与发布计划。 结合直播侧反馈数据（如特定内容带来的引流用户质量较高），反向优化短视频创作方向。 5.平台规则与生态洞察： 持续关注抖音平台政策变动、推荐算法机制（特别是涉及直播引流的相关规则）、娱乐内容发展趋势及竞争对手动态，确保操作合规并把握增长机遇。 任职资格 1.具备1-3年及以上抖音短视频内容策划与运营经验，有娱乐直播、秀场类目、网红MCN机构等相关领域实战经历者优先。 成功案例：需提供本人主导并切实提升直播间流量的可验证成果（例如通过短视频为单场直播引入XX人，推动峰值在线提升XX%）。 精通抖音：熟悉抖音娱乐内容生态、用户行为逻辑、流行玩法及直播引流全链路机制。 全流程能力：能独立完成娱乐类短视频的创意构思、脚本撰写、拍摄指导（或协同执行）及基础剪辑审核。 数据分析：熟练使用抖音创作者中心、巨量星图等数据工具，具备视频引流效果与直播间数据联动分析的能力。 3.加分项 拥有抖音内容加热投放（如DOU+、内容热推）实操经验，可用于放大优质内容引流势能。 了解抖音直播公会运作模式及管理机制。 具备基础短视频拍摄或剪辑动手能力。 对娱乐主播成长路径有一定认知。

该岗位仅限线上[居家工作] 找[居家办公]的小伙伴看过来! 接受无经验小白，可一对教学陪跑欢迎在校/应届毕业生工作内容: 1。视频内容发布(公司提供) 2。账号运营(全套模版) 2。熟悉各大新媒体平台，擅长与粉丝互动3。热爱生活喜欢 上网冲浪4。热爱互联网，熟悉年轻人的聊天方式 福利待遇优厚奖金拿到手软工作时间自由!!!

薪资福利待遇: 底薪3.5~4.5k+高提成+社保 9：30-18：30（午休1.5h） 工作内容: 1、负责公司旗下新媒体平台账号的日常维护与运营； 2、独立完成内容创作、视频剪辑、文案撰写、流量引导及粉丝增长，根据数据反馈优化运营策略； 3、工作无需外出，无需电话沟通，无销售性质。 任职要求: 1、有抖音、快手、小红书等新媒体平台操作经验者优先考虑； 2、具备责任心与耐心，善于团队协作； 3、对短视频及新媒体领域有浓厚兴趣，关注数据变化，渴望通过努力获得高收入； 4、学习能力强，能主动提升自身能力； 5、日常使用抖音、快手等短视频应用，对新媒体内容有高度热情。 公司从不强制加班，确保按时下班，期待你的加入！！

完成现场安排任务即可16日来现场

新冶钢钢管厂 钳工，50岁以下，持有效焊工证，能独立完成维修焊接工作，具备装配经验者优先考虑。 薪资：6800-7500元/月 2.车工，50岁以下，具有普通车床、数控车床、万能铣床、平面磨床等操作经验: 薪资：6300元/月 ，持有效行车证,有1年以上行车吊装工作 薪资：5300-7000元/月 4.普工：，50岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，有制造业工作经历优先 薪资：5000-7000元/月 福利待遇:入职缴纳社保/享受餐补/外地员工提供宿舍/免费通勤车/生日慰问/重大节日福利物资。 面试：（同步）

自家厂急招300一天，要几个能干的工人，月工资7500以上，包吃住，提供夫妻房，宿舍四人间，有意向请来电咨询，只要60人，招满即停招，抓紧联系报名! 工作岗位:物料管理，普工、操作工、包装组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。岗位均无须经验学简单易操作、坐着上班、不穿无尘服。 【一】入职要求: 1、男女不限，学历不限，经验不限，坐着上班，轻松容易一看就会 2、招聘年龄16-50周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 3、临时工、暑假工、都可以接收哈 【符合以上要求、承诺100%录取) 【二】薪资: 1、工资:小时计算26每小时(26*12=312)每天工资 2、在厂实际工作时间10小时左右，按照12小时计考 3、缴纳社保，在厂时间早8-晚8点(吃饭休息时间两小时) 4、月工时保障不低于280个,订单多，活稳 定，工资稳定有保障! 【三】福利待遇: 1、提供免费住宿，标准2-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)。 2、入职当天可在我们厂里吃饭，不用自己充钱吃饭，全部免费，不掏一分钱!免费1日3餐、4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、水果等 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施,工作地点在芜湖(年底带薪年假发奖金抽高端手机以及小汽车等)

黄石大冶高工资电子厂: 2月21号(正月初五)开招 年龄18-44岁 工资待遇:时间做的越长工资越高10000+很正常 试用期工资在5000+。到手5500一5700，大专学历试用期过后 6000+元招聘岗位:生产技术员:初中以上学历，能接受倒班，无不良嗜好，6000-7000元/月。 额外福利多: 1、一金(非大多数企业最低比例) 2、年终奖:每年2-4个月底薪+岗位津贴，年终奖3000-5000 3、宿舍上床下桌环境好 4、厂车覆盖面广:大冶市内、新老下陆、团城山、西塞山区、老火车站 5、节日补贴300一600(工资以外的收入) 6、前工作单位社保缴纳满一年提供记录入职后可享受每年五天带薪休假 7、孩子上学会有额外助学金补贴(覆盖幼儿园一大学) 8、婚丧喜庆或生日有对应的慰问金或生 工资地址:黄石大冶

不体检，当天面试，当天入职 （百分八十坐岗） 招聘岗位：FQC质检员、普工、操作工 招聘要求 : 男女不限，18-45岁 工资：17元/时12元/天餐补 月薪4800-5500左右 工作时间 ：8:00-20:00—20:00-8:00 工作内容：主要生产线路板大冶方向厂车接送 联系电话：

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确记录并及时处理咨询、投诉、售后等各类需求 2. 主动回访客户，跟进服务进度，提升客户满意度与问题解决率 3.熟练使用客服系统录入工单、更新状态，并按规范归档通话记录 4. 配合团队完成日常数据统计、话术优化及服务流程改进建议 5.严格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私及公司合规运营 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听理解能力 2. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 3. 性格耐心细致，抗压能力强，有较强的服务意识与责任心 4.学历不限，有电话客服或相关服务行业经验者优先 5.能适应排班制工作，包括轮班、节假日值班等安排

[工作内容]运营兼职： 1。日常维护小红书/抖音账号，完成养号的基础动作 2。每日发布笔记，保持日更 3。活跃度高，能及时回复私信和评论区： [岗位要求]运营兼职： 1，有自己的小红书/抖音账号，没有的也可以新建，我们会提供养号流程，我们是做自然流笔记，至少需要1个小红书/抖音号。 2，活跃度高，能及时回复私信和评论 3，工作仔细有耐心 [福利待遇] 1，薪资每周结一次，全勤等其他奖金等月底结一次，有额外的提成，多做多得； 2，无需坐班，不用上下班打卡，居家办公，时间自由； 3，来自名校大厂的小哥哥小姐姐亲自带教，适合想了解小红书/抖音运营的同学!

1.负责短视频平台的内容策划与运营，制定并执行视频内容发布计划，提升账号曝光量与粉丝活跃度 2.结合热点与用户需求，挖掘优质内容选题，完成脚本创意、拍摄指导及后期跟进，确保视频质量与更新频率 3.分析视频数据表现（播放量、点赞、转发等），持续优化内容策略，提升转化效果与用户粘性 4.对接内外部资源，协调拍摄团队、达人或KOL，推动内容高效落地 5.关注行业趋势与竞品动态，探索创新形式（如直播、互动视频等）提升品牌影响力 任职要求： 1.大专及以上学历，具备良好的网感和审美能力，熟悉主流短视频平台（如抖音、快手、视频号）运营规则 2.有视频运营或新媒体相关经验者优先，能独立完成从策划到发布的全流程工作 3.具备较强的数据分析意识和文案表达能力，熟练使用剪辑软件者优先 4.责任心强，具备良好的沟通协作能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境

【职位要求】 1. 居家线上远程办公，无需到线下，在家可以做，可兼职可全职 2.有自媒体账号 【工作内容】 通过短视频账号发布推文视频 无需会剪辑，公司会把作品剪辑好交给你，你直接保存推广即可，小白有人带，按播放量结算工资，另有无责全勤保底， 全程有人带，无需任何费用要求。 本公司所有的职位均没有任何收费，

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本协同、发布排期及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法逻辑，优化视频内容结构、标题封面及互动话术，提升完播率、点赞率与涨粉效率 3.搭建并维护视频素材库，统筹拍摄、剪辑、配音等协作流程，保障内容产出质量与更新节奏 4.监测竞品动态与行业热点，结合业务目标策划专题活动或爆款内容，推动品牌曝光与用户转化 5.协同市场、产品等部门，输出视频运营数据报告，提出可落地的优化建议并跟进落地效果 任职要求： 1. 熟悉主流短视频平台规则与运营逻辑，有成功操盘账号或爆款视频案例者优先 2.具备基础视频剪辑能力（如剪映、Premiere），能独立完成粗剪与包装 3. 逻辑清晰、网感敏锐，具备较强的数据分析意识与文案表达能力 4. 学习能力强，责任心强，能适应快节奏内容迭代与跨部门协作 5. 1年及以上抖音短视频运营/制作相关工作经验，有成熟的抖音账号运营案例优先；市场营销、传媒、新媒体等相关专业优先

兼职内容：抖音号帮忙发布指定视频（绿色健康），（建议有实名的活跃账号会更容易爆视频）主页留联系方式有人添加后推给相关人员，相当于帮忙引流，抖音20元 视频号10元一单一结，靠谱放心 有需要的联系我一下

岗位职责： 负责短视频的拍摄与剪辑，以及直播引流推广产品 任职要求： 1、了解抖音等短视频平台的运营规则，具有出色的内容策划能力； 2、具备数据解读能力，能依据数据分析优化运营方案； 3、富有创意，关注热点动态，能迅速捕捉热点并转化为优质内容； 4、具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能高效推进项目执行

闲鱼平台起号，对接。

拍摄剪辑 我们需要你 1，负责公司短视频内容（抖音、视频号为主）的拍摄与剪辑工作，包含现场取景（熟练使用手机或相机）、后期制作（掌握Pr/剪映/AE等工具）以及字幕添加、背景音乐匹配、视觉特效处理；紧跟网络热点与行业趋势，结合产品特性及品牌风格，创作具有高传播性与转化效果的视频作品； 2，依据项目定位与受众偏好，策划并输出具网感、易传播的优质视频内容，增强品牌 visibility 与用户互动率，具备扎实的镜头语言运用能力； 3，维护和管理视频素材库，定期分类归档原始拍摄资料与成片，确保资源便于检索与重复利用；协同各项目相关活动（如外拍、直播、线下执行、节日营销等），提供及时的视频支持，保障内容准时上线交付。 我们希望你： 1，精通至少一种专业剪辑软件（如Pr/AE/FinalCut），并能高效运用剪映等轻量工具快速产出内容；具备基础拍摄技能，了解相机或手机拍摄参数（如光圈、快门、感光度），可独立完成单人出镜或小场景布拍，有构图意识与光线调控能力； 2，拥有良好审美素养：对视频节奏把控、色彩搭配、文字排版敏感，能制作契合平台调性的视觉内容；执行力强，能快速响应热点事件，承接紧急任务的同时维持出品质量；沟通顺畅，能准确理解团队需求，主动汇报进展，愿意接受内容层面的优化建议。 福利待遇： 1，底薪+提成+绩效+团队分红+年终分红； 2，试用期2个月，表现优异者可提前转正； 3，薪资：3,5k-8k（视能力与经验定）；

岗位职责: 1.负责日常媒体工作的执行，保障内容品质及按时交付 2.配合团队完成项目方案的规划与落地推进 3.适应弹性工作节奏，确保任务衔接顺畅与高效运转 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能与团队成员协同作业 2.具备快速融入工作环境的能力，持续保持高效产出 3.对媒体领域具备高度热情，积极学习新技能以优化工作成果

岗位职责 1、负责短视频平台（如抖音、快手、小红书、B站等）的内容创意策划，关注网络热点，结合平台调性与用户偏好，输出具有传播力的脚本构思与拍摄执行方案。 2、独立承担短视频的现场拍摄任务，涵盖生活日常、美食体验、旅行分享、知识讲解、趣味娱乐等多种内容类型。 3、熟练运用多种拍摄工具（如手机、运动相机、手持稳定器等），依据脚本需求，灵活调整拍摄角度与运镜方式，打造符合短视频传播规律的画面表现。 4、使用主流剪辑工具（如剪映、Adobe Premiere、Final Cut Pro等）对原始素材进行后期制作与成片输出。 5、配合运营团队完成账号的日常维护工作，包括视频上线、评论互动、粉丝运营等，并定期整理播放数据，结合反馈持续优化内容策略。 任职要求 1、大专及以上学历，传媒、导演、广告等相关专业背景者优先考虑。 2、精通各类拍摄器材的操作，能根据不同内容场景合理选择并高效使用设备。 3、熟练操作常用视频剪辑软件，具备较强的剪辑功底与视觉特效处理能力，可独立完成高质量成片制作。 4、具备1年以上短视频拍摄与剪辑实战经验，需提供个人作品或案例链接作为参考。 5、深入了解抖音、快手、小红书、B站等主流短视频平台的内容生态与推荐机制。 6、拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识。

内容策划：挖掘优质选题，撰写短视频脚本，明确内容方向，保障输出风格与账号定位相符。 拍摄与后期：参与实地拍摄，指导镜头运用，协同剪辑团队完成后期制作，把控成片质量。 数据优化：监测视频核心数据（如播放量、互动率等），结合反馈持续调整内容策略。 热点追踪：关注抖音、快手、视频号、小红书等平台动态，捕捉流行话题与网络热梗，增强内容传播效果。 跨部门协作：联动运营、商务团队，策划直播导流内容或商业广告脚本。 二、任职要求 经验：1年以上短视频编导经历，具备爆款项目或达人IP打造经验者优先。 技能：掌握PR/剪映/达芬奇等剪辑软件，了解拍摄流程，可独立完成视频成片输出。 平台理解：深度使用抖音、快手、视频号、小红书等平台，清楚算法机制、主流玩法及用户兴趣偏好。 创意能力：思维活跃，网感敏锐，能驾驭多元内容类型（如搞笑、情感、美妆等）。 学历专业：大专及以上学历，影视制作、编导、传媒等相关专业优先（部分岗位支持优秀应届生投递）。 软技能：具备良好沟通意识，抗压能力强，适应高效协作的工作节奏。 三、加分项 成功案例：有从0到1孵化账号经验，或在文旅/美食/美妆等垂直领域有代表作品。 全链路能力：可统筹拍摄至后期全流程，熟悉直播切片及引流操作。 创新思维：对热点反应迅速，善于将社会议题转化为具传播性的创意内容。 四、薪资福利示例 薪资范围：5K-10K（根据经验及项目情况定薪）。 福利：享受法定节假日调休，缴纳五险，提供团建经费、项目奖金等福利待遇。

认真工作

招职场组经理, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系王

职位描述： 1. 工作时间 中午12:00-6:00 　　　　　晚上 8:00-12:00 2. 薪酬福利：5000-8000底薪 　　　　　　底薪＋绩效+流水 3. 福利待遇：带薪年假，节假日礼品发放，下午茶 　　　　　　每月公司聚餐、生日福利 　　　　　　优秀运营可享国内外旅游机会 　　　　　　每月组织能力提升专项培训 4. 工作内容：新人由运营总监一对一指导 　　　　　　无需担心经验不足 　　　　　　负责主播培养，具备良好沟通与共情能力 　　　　　　能够分析直播数据并优化表现 5. 任职要求：有管理、创业或销售相关经历优先 　　　　　　能吃苦耐劳，积极向上，充满正能量 职位关键词：提供住宿，宿舍配备空调，带薪年假 　　　　　　绩效奖金+底薪+提成+保底工资

黄石风山村红绿灯旁边 成型 寒假工3名/工资150一天 年龄满16周岁以上/做到放假工资全部结清/包吃 鸽子勿扰谢谢/联系电话