湖北黄石阳新农岗镇招石材结晶师傅，工资面议

我们是做什么的？ 我司专注于政府采购项目担保服务，该业务为政府强制实施的第三方担保产品，属于政策性刚性需求，具备持续复购特性，属于增量型业务模式。 政府采购担保涵盖基建与金融双重领域，主要服务对象为各类建筑企业及生产制造型企业。随着国家每年对基础设施建设投入不断增长，行业规模稳步扩大，市场发展空间广阔。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、工作态度积极，目标清晰，富有进取心； 3、具备较强的抗压能力、良好的沟通技巧及团队协作意识； 4、拥有政府渠道或银行资源者优先考虑 [薪资福利] 薪资：底薪（4.3k-5K）根据综合能力核定＋高比例提成（3%-26%），首年员工平均年薪达12万元以上，入职两年以上员工平均收入15-30万，公司TOPSales年薪可达70万以上； 福利：年度旅游、生日会、节日补贴、结婚礼金、生育礼金等； 假期：双休、法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、护理假、丧假、病假等； 奖励机制：新人奖、大单奖、客户开拓奖、周冠军奖、月冠军奖、季冠军奖、销售精英奖等，奖品涵盖豪华汽车、现金奖励、高端电子产品等； 入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金。 [工作时间] 五天工作制，每天7.5小时，8:30-17:30，【周末双休】 [岗位职责] 1、接受公司系统化培训，掌握业务流程、专业内容及销售方法； 2、依托公司分配的客户资源，通过电话联络、实地拜访等方式，与客户建立有效沟通； 3、对接各级行政机关及国有企事业单位（如住建局、公路局、银行等）； 4、联系各地参与政府采购项目的企业，为其项目提供担保服务，并维护长期客户关系； 5、发挥桥梁作用，协调各方沟通，协助客户高效完成保函办理流程。 [我们需要] 大专及以上学历（条件优异者可适度放宽），不限性别与专业； 注重个人修养，品行良好，心态阳光，抗压能力强，细致敏锐，有责任感和职业操守，乐于接受挑战； 具备优秀的沟通表达能力、分析判断力、商务谈判技巧、市场开拓能力、学习能力、抗压能力以及执行力。 [我们的优势] 健全的培训体系：入职即享专业带薪培训，采用线上线下融合、一对一指导模式；配备完善的导师制度，定期组织经验分享，帮助新人快速上手，实现高效出单； 清晰的晋升路径：设置管理与专业双通道发展路线，每月一次晋升评估机会。

无责底薪3600元，入职即享五险一金，提成比例高，薪资上不封顶，人均月收入8000-12000元。 生日福利、节日福利、年终奖金、免费体检、降温补贴、取暖补贴、带薪旅游一应俱全。 产品方案丰富多样，诚邀热爱销售工作、看好小微企业主经济领域发展的你加入我们！

【岗位职责】 1、通过线上渠道或线下方式开发购车客户资源； 2、负责客户到店接待，并完成整车销售流程； 3、维护已成交客户，持续保持良好客户关系。 【任职要求】 1、形象良好，具备较强的沟通与表达能力； 2、具备一定抗压能力，服务意识强； 3、热爱销售工作，有汽车销售、保险销售或微商从业经历者优先考虑； 【薪资待遇】 1、薪资待遇6000+，无责底薪+高提成，业绩易达成，车辆畅销，1999元即可提新车。 2、工作时间，09:00-18:00 3、享受带薪年假。

岗位职责： 1、公司提供客户资源，通过电话、微信与客户对接购车需求； 2、根据客户需求匹配车型方案，协助完成线上签约流程； 3、后续交车事宜由专人跟进，仅需负责前期沟通、资料收集及下单操作。 我们可以提供： 1、带薪一对一导师带教，团队氛围融洽，协作高效； 2、办公室固定坐班，配备空调暖气，无需外出跑动，客户无需到店，无需现场接待； 3、客户资源稳定（无需自行开发），低首付门槛999元起，成单率高； 4、无责任底薪+单台提成4000-8000元，月收入轻松过万（15000以上不封顶），年收入30万可期； 5、工作时间8:30-18:00，每月休息4天，支持灵活调休； 6、享有生日节日福利、下午茶点，每月组织3次以上团建或旅行活动。 【薪资待遇】： 综合月薪10000元以上，提成丰厚，征信宽松、低首付客户均可操作，团队年轻有活力 任职要求： 年龄22-36岁，品行端正，有无汽车销售经验均可，具备强烈赚钱意愿，热爱销售工作； 有目标、渴望高薪，愿意主动学习，有负债压力希望实现逆袭者优先。 工作地点：黄冈市黄州区金家上城门店--花生好车 重点：无需外勤，工作环境舒适，管理人性化

1、大专及以上学历，学信网可查，专业不限； 2、个人信用状况良好，无不良征信记录； 3、具备信用卡、个人金融产品、保险或快速消费品等行业销售及管理经验者优先考虑； 4、热爱销售工作，愿意接受高目标挑战，期望获得可观收入，追求长期职业发展与个人成长； 5、欢迎综合素质优秀的应届毕业生投递。 薪酬待遇： 1、具有竞争力的薪资结构 基本工资2210元＋职级绩效（1500-5000元）＋发卡奖励＋订单提成＋动作佣金＋月度激励方案；综合月收入约1-3万元； 2、全面的员工福利 1）入职即办理五险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育、大病互助）及住房公积金； 2）每月组织多样化团队活动（包括聚餐、培训交流、文体竞赛等）； 3）在职满一年员工每年享有一次免费健康体检； 4）重大节日期间为全体员工发放节日慰问礼品； 5）夏季高温关怀：每年7月至9月享受高温津贴及防暑降温物资发放； 6）每月为当月生日员工举办集体“生日会”； 7）依法享受带薪年休假及国家规定各类法定假期。 3、系统化培训与清晰晋升路径 1）提供为期一个月的带薪职前培训，并配备专职导师一对一辅导（无业绩压力期）； 2）入职后持续开展月度在岗培训及定期强化回炉课程； 3）定期组织内部竞聘，为员工搭建公平、透明的职业发展平台； 晋升通道：客户经理—团队长（最快入职6个月可晋升）—渠道负责人—总经理 工作时间： 周一至周五（08:55—17:30），周末双休；节假日按国家规定享受带薪休假。

岗位职责： 1、达成公司下达的销售目标、回款指标及分销相关考核任务；管理所辖分销商的周转金计划执行情况。 2、指导专属经销商落实销售推进工作，实施NCP进销存管理，确保账实一致，维护合理库存水平与产品货龄健康。 3、科学规划下属专属经销商业代的拜访路线，统筹安排乡镇车销运作，合理分解销售任务并动态优化执行方案。 4、推动下辖专属经销商提升辖区内重点售点覆盖及优质客户数量，持续开发专属区域市场潜力。 5、组织并开展对专属经销商及其业务代表的作业流程培训与规范指导，提升团队执行效率与作业质量。 6、核查下辖专属经销商业代销售活动的真实性及费用使用合规性，并及时向办事处经理反馈汇报。 7、监督辖区内的产品价格执行，防范并处理跨区窜货行为，维护市场秩序。 8、负责区域内客户投诉的协调与解决。 任职要求： 1、性别：不限 2、学历：大专及以上 3、专业：不限 4、资历要求：具备2年以上快消品行业渠道销售工作经验。 5、知识和工作能力要求： 1）熟悉所在区域终端零售及传统批发市场的运行特点。 2）具备良好的沟通协调能力与客户管理能力。 3）能有效拆解5人以内业务团队的工作任务，并提供过程辅导与支持。 4）具备基础的数据分析意识与市场洞察力。 5）熟练掌握常用办公软件操作。 6）具备主动工作意识，有强烈的目标导向、抗压能力和长期外勤适应性。 7）工作踏实认真，能承受高强度工作压力。

福利待遇： 1.入职即办理五险一金 2.底薪范围2200元-5200元（根据表现浮动调整） 3.享受国家法定节假日及带薪休假 4.定期组织团队建设活动 5.每月提供丰厚的绩效激励 6.为新员工安排系统的岗前培训 人员要求： 1.具备高中或同等及以上学历 2.有相关工作经验者优先（如银行IPC客户经理或信贷领域从业经历） 3.品行端正，工作踏实，具备责任心、执行力和吃苦耐劳精神 4.个人信用记录良好，无不良征信情况 工作职责： 1.负责仙桃、潜江、天门区域线下经营性贷款产品的市场推广 2.开展客户前期风险调查与评估 3.定期走访并维护存量客户关系 4.收集市场反馈，调研客户需求以推动产品优化 薪资结构=基本底薪+绩效奖金+首单放款提成+贷款管理余额佣金 工作地点：湖北省仙桃市干河街道新天地国际广场23楼2302室

1.开拓前端拓展业务 2.对接物流企业，快递企业相关业务 3.沟通政府关系 要求 1.有大客户沟通经验 2.拥有天门关系资源优先

【温馨提示】 1、享受带薪年假、产假、婚假，入职即缴纳六险一金； 2、配备完善的培训机制，全方位提升员工专业能力与综合素养，助力个人成长与发展； 3、除基础薪酬外，每年提供1-2次调薪机会； 4、提供多元化职业发展路径，晋升通道清晰： 业务方向：客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理→钻石客户经理（初、中、高级） 管理方向：客户经理→资深客户经理→区域经理→大区总监→销售公司总经理 5、设有绩效奖金，月度及年度优秀员工奖励；享有节日福利（端午、中秋），另设年终奖、项目奖金、分红等激励； 6、日常提供下午茶点，水果、零食、冷饮供应充足，定期组织团队活动与聚餐； 工作时间：上午9点至下午6点，周末双休 底薪5520元 第一个月3220+3000（绩效）+提成，第二个月起2520+3000（绩效）+提成+奖金 提成比例：5%-35% 月均收入约10-15K左右 【岗位职责】 1、承接企业担保类业务的咨询与办理工作； 2、对接市政项目施工类企业，协调银行保函相关事宜； 3、利用政府公开平台、行业网站等渠道挖掘潜在客户资源； 4、通过电话初步沟通，并实地拜访完成业务洽谈； 5、维护公司现有业务合作渠道及拓展新合作关系。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，专业不限，市场营销、金融、银行、建筑工程等相关专业优先考虑；（条件优异者可适当放宽标准） 2、具备一定工作经验； 3、具备良好的客户沟通能力，能胜任市场开拓类工作； 4、工作态度积极，勤奋务实，思维敏捷； 5、无经验者可参与公司提供的免费岗前培训，有担保行业或销售背景者优先录用。 【行业了解】 以下是国务院政府官网关于工程领域保证金的部分政策文件及通知： 《国务院办公厅关于清理规范工程建设领域保证金的通知》 www.gov.cn/xinwen/2016-06/27/content_5086028.htm 《完善工程建设领域农民工工资保证金制度》 www.gov.cn/premier/2018-04/05/content_5279973.htm 《保证金，这个负担咋减轻》 www.gov.cn/zhengce/2016-07/18/content_5092308.htm

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"大龄工长白班寒假工管三餐包住阳新地区厂车接送 阳新大型鞋厂年前大量招长白班两班倒人员 长白班：1、工作内容：刷胶、包装、质检‬岗、工作轻松简易单‬上手 2、要求：18-55周岁，不体检，面试不卡人 3、上班时间8：00-20-00要能求‬接受加班 4、薪资福利待遇：计时13元/小时，月综合工资3800元，包吃三餐包住，月休4天 5、保每险‬人每月50 两班倒 1.工作内容：操作出射‬机台岗位、品检 2.要求：18-55岁男女不限，面试 3.上班时间：白班8：00-20：00夜班20：00-8：00月休2-4天，两班倒，半个一月‬倒班 4.工资：白夜班16块一小时月综合薪资5000左右 备注：长白班寒假工满18岁可以安排工价12元/小时 每月15号发上月工资，做到年底1月份工资可以结清，年前做到腊月二十六放假 联系："

大冶华鑫实业招聘 1、转炉主任：1名，全日制大专及以上学历，年龄50岁以下，10年以上转炉炼钢生产管理工作经验，有筹经验者优先，综合收入26000--32000元。 2、检修工长：1名，全日制大专及以上学历，机电类专业，年龄50岁以下，10年以上钢铁企业铁前类似岗位工作经验，熟练操作办公软件及制图软件，有较强的设备故障解决能力，有链篦机**转窑项目经验者优先，综合收入15000-18000。 3、一助手（摇炉工）：1名，年龄45岁以下，全日制中专及以上学历，5年以上转炉一助手（摇炉工）生产经验，适应低铁耗中小转炉炼钢，综合收入12000--16000。 联系电话： 王部长（）非诚勿扰 公司地址：湖北省大冶市

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岗位职责： 1、完成所辖区域销售渠道的销售目标； 2、持续维护现有客户并拓展新客户，建立稳定的客户关系； 3、推动公司品牌及新产品在市场的宣传与落地； 4、组织实施各类促销活动，并确保执行效果； 5、入职后公司将安排专属销售导师进行一对一培训。 入职要求： 1、具备高中或以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生投递； 2、对销售工作有热情，能适应出差及陌生拜访，思维敏捷，责任心强，执行力佳，重视团队协作； 3、踏实肯干，具备较强的抗压能力和吃苦精神； 4、年龄******，综合素养良好，富有责任感 工作地点： 武汉、温泉、通山、嘉鱼、崇阳、赤壁、通城城区可自由选择 职位待遇：4k-9K

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工作职责 1-洞察消费者需求，提供令客户满意的服务方案，打造优质的购物体验，助力门店实现销售与盈利目标 2-保持店面陈列整洁美观，落实公司推出的市场推广活动，增强OPPO品牌在商圈中的形象与口碑 3-及时掌握产品信息及营销活动进展，提升顾客满意度，强化品牌认知度 4-指导并培训门店人员，提升团队的专业素养、销售技巧及店铺运营水平 5-对门店经营数据进行分析评估，协同团队制定切实可行的优化措施，推动门店持续稳定发展 任职资格： 1-学历不限，专业不限，****以下 2-热爱消费类电子产品领域，具备出色的客户服务意识 3-具有良好的团队协作能力，善于学习与沟通 4-有活动组织经验或数据分析能力者优先考虑 岗位福利： 1、社保五险 2、免费技能培训，提升个人综合能力 3、具有竞争力的奖金激励 4、公开透明的晋升机制 5、节日慰问关怀、定期组织团队建设活动 工作性质 全职

黄石港万达火锅自助招聘 厨师长 厨房主管 切配工 月休四天 联系电话：

岗位职责 1.负责指定区域内电缆产品的品牌宣传、市场拓展及销售服务工作； 2.调研并收集区域内竞品的市场份额、定价情况，结合实际提出可行的销售策略建议； 3.开发潜在客户资源，制定个人销售方案，完成既定销售任务； 4.严格遵守公司各项营销管理规定，坚持合法合规经营，维护良好市场秩序； 5.维护客户关系，提供专业且高效的售前、售中与售后支持服务； 6.按照公司规范提交工作汇报，积极参与培训及业务会议； 7.严格执行公司商业信息保密制度，确保敏感资料不外泄。 岗位要求 1、年龄25-38岁，性别不限，具备大专及以上学历； 2、对销售工作充满热情，具备强烈的业绩导向和收入提升意愿； 3、拥有良好的沟通协调能力、抗压能力，以及敏锐的市场感知与分析能力； 4、具有3年以上线缆、电气、建材、五金、家居或相关行业销售经验，曾主导成功开发大型项目者优先； 5、持有有效驾驶证，自带车辆者优先录用。 薪资待遇：年薪15万以上，上不封顶。底薪+提成+生日福利+定期体检+团建活动+弹性工作时间