拼多多旗下社区团购平台，多多买菜招聘区域运营经理 1、工作内容是负责区域内的团长运维，社群搭建，一般一个人负责400左右个团长，其次是开发新团长加入多多买菜 2、工作地址蔡甸全区，就近安排，纯外勤工作，早晚线上会议打卡 3、无责底薪3800，500补贴绩效3800（最高2.5倍绩效）月休四天， 综合收入8100-13000

负责省级市场餐饮渠道经销商的开发和管理。

国企监理单位直聘：土建，钢结构，电仪，管道，设备安装，安全和实习监理员若干名，实习监理2人，化工项目总代1人，要求：监理员要有培训证，安全要有C证或注安，专监要有监理培训证或注册证，总代必须有注册证及3个以上化工项目总监或总代业绩，大专及以上学历，身体健康，土建年龄50岁及以下，安装监理年龄在58岁及以下。 福利待遇：五险一金，定期体检，培训取证，评职称，降温费，过节福利等。一周休一天，三个月探亲一次，。

岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标与业绩指标 2.统筹管理销售团队，包括招聘、培训、考核与激励，提升整体作战能力 3.深度参与市场分析与客户洞察，推动重点行业/区域业务拓展与客户关系建设 4.协同产品、市场、运营等部门，优化销售流程与转化效率，提升客户满意度与复购率 5. 定期向管理层汇报销售进展、问题诊断及策略调整建议 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位5年以上实战经验，有从0到1搭建团队或突破千万级营收的成功案例 2.熟悉销售全周期管理，精通B2B/B2C模式及数字化营销工具 3.具备优秀的战略思维、跨部门协同能力和高绩效团队领导力 4. 学历不限，具备行业资源及客户积累者优先 5. 目标感强，抗压能力强，结果导向，诚信务实

上市集团华视传媒旗下子公司-华颜天成招聘啦！ 岗位职责 1、业绩与战略：制定代理商业务年度/季度销售目标（营收、毛利、新签、续费），拆解并落地执行；研究平台政策、竞品与商家需求，制定差异化销售与服务策略。 2. 客户开拓与管理： 负责客户开拓（品牌方、电商、B端商家等），主导大客户谈判、签约与客情维护；搭建客户全生命周期管理体系，提升签约率、续费率与客单价。 3. 销售团队管理：搭建与管理销售团队，负责招聘、培训、绩效考核与激励机制设计；过程管控销售数据，提升团队人效与签单转化率，打造高绩效销售团队。 4. 资源与交付协同： 对接官方，争取政策、资源与服务商权益；协同运营/投放/达人团队，保障服务交付质量，推动老客户增值业务。 5. 合规与风险管控：遵守平台规则与行业法规，管控合同、回款与服务合规风险，保障业务安全稳定。 任职要求 1. 大专及以上，2年以上抖音服务商/代理商销售管理经验，1年以上同岗管理经验，有千万级营收操盘经验优先。 2. 熟悉平台服务商体系与政策。 3. 具备大客户开拓、商务谈判、销售团队搭建与管理能力，有客户资源优先。 4. 结果导向，抗压能力强，具备优秀的领导力、跨部门协同与资源整合能力。

全面负责所辖地级市/多县区市场饮料道销售、动销落地、指标达成，统筹线下终端、商超、流通、餐饮、特通渠道，向地区老总汇报，是一线市场经营第一负责人。

销售总监（高考文化课集训·艺考生方向） 岗位定位 全面负责学校招生体系搭建、渠道拓展、团队管理、业绩目标达成，统筹线上线下招生、市场转化、校企合作、渠道、咨询成交、续费与转介绍，对全年招生营收结果负责。 任职要求 学历：大专及以上学历，有教培行业管理经验优先； 行业经验：3年以上K12/高考复读、艺考生文化课集训招生销售经验，至少2年销售主管/销售总监管理岗经验，有湖北本地艺考、高中学校资源者优先；熟悉艺考生、传媒/音乐/美术生集训招生全流程，懂家长痛点、谈单逻辑、报价体系、竞品情况。 能力要求 业绩操盘：有完整年度招生目标拆解、过程管控、结果复盘经验，过往有带团队完成千万级招生业绩案例； 团队管理：会招聘、培训、督导、激励销售/咨询团队，能搭建SOP、话术库、谈单标准、考核与薪酬提成方案； 渠道开发：可自主开发高中学校、画室、传媒机构、生源代理、地推、异业合作渠道；懂抖音、视频号等线上线索获客、线索分发、回访转化； 商务谈判：擅长校企洽谈、渠道合作签约，具备较强商务沟通、谈判及风险把控能力； 数据化管理：能通过线索量、到访率、成交率、客单价、转介绍率等数据复盘，优化招生策略。 素养要求 目标感极强，抗压能力强，能接受招生旺季加班、出差；诚信务实，认同文化课集训办学理念；有结果思维，不唯话术，重视真实成交与口碑；具备合规意识，熟悉教培招生合规红线。 岗位职责 业绩统筹：根据学校年度营收目标，制定年度、季度、月度招生计划，拆解到团队、个人，跟进过程，确保招生指标完成； 团队搭建与管理：组建销售、咨询、渠道团队；制定岗位职责、绩效考核、提成激励制度；开展谈单、回访、渠道开发等常态化培训；做好人员赋能、督导、淘汰，打造高转化招生团队； 渠道体系建设：搭建线下（高中、画室、艺培机构、班主任、生源代理、地推宣讲）+线上（短视频线索、直播、私信、本地流量）双渠道；维护存量渠道，开发新增优质渠道，制定渠道政策、返佣、风控标准； 转化体系标准化：牵头输出咨询话术、痛点手册、谈单SOP、报价方案、异议处理、逼单逻辑；规范到访接待、试听、家校沟通、签约、锁生全流程； 市场与竞品调研：调研本地高考集训竞品定价、班型、宣传卖点、招生政策，及时调整本校招生策略与营销物料；配合教学端提炼提分案例、师资、班型等招生卖点； 数据复盘：每日/每周/每月做招生数据复盘：线索、有效线索、邀约到访、成交、退单、客单价、转介绍，定位问题并给出优化方案； 品牌与口碑招生：推动在读生转介绍、老生回访、家长口碑裂变；配合短视频部门做好销售端素材、真实案例输出； 合规管控：管控招生宣传、话术、合同、承诺等合规性，规避虚假宣传、纠纷、舆情风险。 加分项 湖北本地艺考生文化课招生资源，熟悉武汉及各地市高中、画室圈层； 懂抖音本地生活、教育IP线索获取，能联动教研老师做短视频获客； 有艺培学校、复读学校完整操盘经验； 会设计招生活动：开放日、模考体验营、公益讲座、志愿填报沙龙等。 需要我再配套一份销售总监KPI考核表+薪酬提成方案吗？

银发经济旅游旅居养老保险

专业散装成品物流。 可居家办线上办公，较强协调，调度，沟通能力，熟练使用电脑及部分软件（钉钉，飞书，微信，金碟）通信保持全天畅通。不定期出差公办。

【优先条件】 持有安全C证、有电力/光伏/风电/储能等新能源项目经验者优先。 岗位职责 1. 协助监理工程师开展施工现场质量、安全、进度日常管控； 2. 负责现场巡视、旁站、平行检验，及时发现问题并跟踪整改； 3. 填写监理日志、旁站记录，整理完善现场监理资料； 4. 参与例会、分项验收及竣工移交，配合完成各项现场监理工作； 5. 服从管理，完成上级交办的其他工作。 任职要求 1. 持有监理员证书，工程相关专业优先； 2. 熟悉施工现场基本规范，具备基础监理业务能力； 3. 责任心强、沟通顺畅，能独立完成现场基础监理工作； 4. 能适应驻场及工地工作环境，服从项目调配； 5. 无不良执业记录，品行端正、工作踏实。 有意向者请联系投递简历！

黄冈市黄梅县招水电，主要做家装，三层楼

湖北黄冈地区招聘明天前往杭州的用车司机，工作地点在附近，有意者请联系。

招聘运洗油洗油人员，岗位类别为3类，工作路线为从黄冈市到绍兴市。

黄州区滨湖苑有一台油烟机清洗！电话:(19号周六干)

黄冈市麻城市招电焊

阿拉善额济纳招聘水利监理人员一名。

本公司因业务需要，招聘3名市政监理员，家住库车者优先考虑。项目地点位于库车和阿拉尔周边。

学历不限，工作内容非常轻松简单自由，包吃包住 1、配合监理工程师的各项工作; 2、协助监理工程师推进项目进度; 3、做好督导工作，发现问题时及时指出并向本专业监理工程师报告; 4、记录项目监理日志，编写监理周报，参与监理月报编制;

招聘质控部部长，薪资为8-12K/月。学历要求大专，经验要求3-5年。福利包括年底双薪、五险一金、带薪年假。

招聘水利监理员。薪资为3-5K/月。学历要求为大专。经验要求为1年以下。

岗位职责 1.依托公司现有门店、渠道现成制造工厂，统筹OEM代工订单全流程对接 2.整理客户接待话术，培训门店店员对接客户，统筹样品打样、报价、排产、交货全链条跟进 3.衔接蕲春厂区与武汉渠道，两地通勤对接业务，承接上下游各类业务事项，分担老板日常业务琐事 4跟进公司整套业务对接流程，规范门店、工厂、渠道三方业务流转，搭建标准化业务体系 岗位要求 1.持有C1驾照，熟练开车，能够接受少量武汉、蕲春两地往返通勤即可； 2.有工厂OEM代工、订单跟单、渠道业务对接经验，熟悉代工下单整套流程； 3.擅长沟通表达，团体协作，能够做基础门店话术培训，做事踏实稳重，规划性强； 4.优先长期稳定求职者，稳定性高优先录用，行业经验优秀者条件可放宽； 5.熟练运用Excel函数，数据透视表等，善于进行数据分析与总结能力； 6.学习能力强，善于沟通，逻辑清晰，能承受供应链突发情况。 薪资待遇 试用期无责底薪4000-4500，根据履历定级，经验优厚可直接给到4500 转正：底薪+订单提成+年终绩效，做多得多，后续薪资上限高 食宿全包：免费住宿，有厂区食堂，日常花销低 通勤补贴：往返武汉蕲春出差单日补贴 作息：月休4天，实体厂区订单稳定，淡季不失业 岗位亮点 1.扁平化管理没有职场层级内卷，所有业务思路直接沟通落地 2.自有中医药实体厂区，自有品牌+代工双线业务，现成客源充足 3.核心骨干定向培养，后续升任业务总监，把控全盘业务板块

25-45 岁 性格开朗大方自信 2.蕲春附近优先 3.建材方面销售工作经验1年以上

招聘销售经理。薪资范围为3300-15000。工作内容：公司专注于三个业务板块：一、帮助企业商家及个人解决闲置、清理库存、拓客引流、产品变现、债权化解。二、扎根本地生活，搭建全行业互联互通的桥梁，让所有企业、商家及个人不花现金，衣食住行全用产品去消费，减少运营成本，携手共创本地商业繁荣新局。三、解决企业债权债务化解问题，让企业节省现金流，降低运营成本。任职要求：3-5年相关行业经验，熟悉家具、家电或商超零售领域。有销冠经历，具备团队管理、创业或市场推广经验者优先。能适应出差或外勤工作，具备较强的沟通与抗压能力。上班时间：8:30至18:00，休息两小时。薪酬福利：底薪加全勤加绩效加提成加公司福利。

任职要求： 1. 具备1年以上建材或家居行业销售管理经验 2.年龄25-45岁，沟通表达能力强，抗压性好 3. 形象气质佳，具备良好职业素养与服务意识

【大谦足道】—专注健康养生的连锁标杆品牌。我们坚持纯正规、纯绿色服务，集足浴、SPA、推拿于一体，以专业手法与雅致环境为您卸下身心疲惫。门店人气持续鼎沸，口碑有目共睹，诚邀您莅临实地体验，见证真实火爆场面。 【丰厚薪资】 轻松工作-6000左右 稍微努力-8000以上（各种激励：现金红包、团队聚餐一样不少） 逼下自己-10000以上（远超同行的薪资待遇只为不甘平凡的你） 【驱动】：公司不鼓励加班，邀你一同开启品质生活 【团建】：聚餐、KTV、轰趴、剧本杀 【补贴】：各种你没听过的补贴、加餐！节假日全体员工均可收到公司的节日礼品~ 冷饮管够！空调随便吹！奶茶用桶喝！ 【食宿全包】每日三餐我们管了，员工宿舍我们包了。 【交通补贴】外地员工来店报道， 【工作内容】 1. 门店大厅接待到店顾客，推荐合适的足疗或者SPA项目 2. 做好客户服务工作（准备茶水/果品/小吃） 3. 维护客户关系，做好日常联络，邀约意向顾客到店消费。 【任职要求】 形象气质佳，有经验可以放宽 不需要学历！不需要学历！不需要学历！ 不需要经验！不需要经验！不需要经验！ 带薪培训！带薪培训！带薪培训！ 上班榻榻米、睡觉刷手机 下班一起蹦迪金铲铲

招聘：销售经理薪资：3000-10000元/月搭建销售团队，制定销售计划，开发维护客户，带领团队完成销售目标。

新能源公司黄冈地区开辟更多市场，需要大量业务经理，要求必须有光伏经验，业务，踏勘，挑选可用房源，小白勿扰，工资待遇领先行业水平，上不封顶跟业绩挂钩。真正可做到半年抵三年。有理想的来聊

岗位职责 1.依托公司现有门店、渠道现成制造工厂，统筹OEM代工订单全流程对接 2.整理客户接待话术，培训门店店员对接客户，统筹样品打样、报价、排产、交货全链条跟进 3.衔接蕲春厂区与武汉渠道，两地通勤对接业务，承接上下游各类业务事项，分担老板日常业务琐事 4跟进公司整套业务对接流程，规范门店、工厂、渠道三方业务流转，搭建标准化业务体系 岗位要求 1.持有C1驾照，熟练开车，能够接受少量武汉、蕲春两地往返通勤即可； 2.有工厂OEM代工、订单跟单、渠道业务对接经验，熟悉代工下单整套流程； 3.擅长沟通表达，团体协作，能够做基础门店话术培训，做事踏实稳重，规划性强； 4.优先长期稳定求职者，稳定性高优先录用，行业经验优秀者条件可放宽； 5.熟练运用Excel函数，数据透视表等，善于进行数据分析与总结能力； 6.学习能力强，善于沟通，逻辑清晰，能承受供应链突发情况。 薪资待遇 试用期无责底薪4000-4500，根据履历定级，经验优厚可直接给到4500 转正：底薪+订单提成+年终绩效，做多得多，后续薪资上限高 食宿全包：免费住宿，有厂区食堂，日常花销低 通勤补贴：往返武汉蕲春出差单日补贴 作息：月休4天，实体厂区订单稳定，淡季不失业 岗位亮点 1.扁平化管理没有职场层级内卷，所有业务思路直接沟通落地 2.自有中医药实体厂区，自有品牌+代工双线业务，现成客源充足 3.核心骨干定向培养，后续升任业务总监，把控全盘业务板块

CNC加工中心，车床，精密加工，跑单业务经理，有订单资源，工资待遇高

招聘销售经理。薪资范围为3300-15000。工作内容：公司专注于三个业务板块：一、帮助企业商家及个人解决闲置、清理库存、拓客引流、产品变现、债权化解。二、扎根本地生活，搭建全行业互联互通的桥梁，让所有企业、商家及个人不花现金，衣食住行全用产品去消费，减少运营成本，携手共创本地商业繁荣新局。三、解决企业债权债务化解问题，让企业节省现金流，降低运营成本。任职要求：3-5年相关行业经验，熟悉家具、家电或商超零售领域。有销冠经历，具备团队管理、创业或市场推广经验者优先。能适应出差或外勤工作，具备较强的沟通与抗压能力。上班时间：8:30至18:00，休息两小时。薪酬福利：底薪加全勤加绩效加提成加公司福利。