会拍抖音，了解网络引流；有直播经验；有新媒体运营经验。

岗位内容： 1. 落实公司新媒体推广计划，定期维护各大社交平台内容并开展互动，增强品牌在社交媒体的影响力； 2. 跟踪行业动态与市场变化，洞察用户心理与需求，输出创新想法及运营优化建议，助力销售业绩提升； 3. 承担社交平台日常运营管理、数据统计分析及报告撰写，提出内容优化方向与传播策略改进措施； 4. 配合相关部门推进跨部门协作任务。 任职要求： 1. 具备优秀的文字表达与内容编辑能力，热衷于新媒体领域与数字化营销，对社交平台有高度关注； 2. 欢迎应届毕业生或具有一年以内相关工作经验者申请； 3. 具备出色的时间规划与组织协调能力，能高效应对多任务并行的工作节奏； 4. 逻辑清晰，具备问题分析与解决能力，服务意识强，工作积极主动且富有责任心。

1. 负责公司房源图文、视频素材的整理与发布，覆盖抖音、小红书、视频号等主流社交平台，完成日常账号运营及内容维护。 2. 针对各平台用户偏好优化内容呈现形式，配合团队完成房源推广引流目标，提升账号曝光量与咨询转化率。 3. 无经验门槛，零基础小白可投递；入职配备专属导师一对一带教，助力快速掌握岗位技能。 4. 弹性作息，兼顾工作与生活；每月组织团队团建活动，年底享有全员团建旅游福利。

岗位职责 1.运营抖音 / 小红书 / 视频号 / 公众号全平台，独立撰写房产图文、排版发布。 2.独立完成短视频全流程：脚本构思、实地拍摄、剪辑成片，把控视频质感 3.打造本地房产IP，结合楼市热点策划营销内容，线上引流获客

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升用户活跃度与粉丝粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与流量增长路径 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感和内容审美能力 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有实操经验者优先 3. 具备基础图片处理（如PS/剪映）及数据分析能力 4. 思维活跃、执行力强，能适应快节奏工作与多任务协同 5.学习能力强，具备基础文案功底与沟通协作意识

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 整理运营报表，定期输出效果分析与优化建议 4. 配合市场、产品等部门推进跨部门协作项目 5.维护基础运营文档及资源库，保障信息准确及时 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，有基础数据分析意识 3. 工作细致负责，具备较强的学习能力与抗压能力 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）日常内容发布与运营维护 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关工作经验 2.独立完成选题策划与内容创作 3.学习能力强 4.责任心强 5.经验不限

岗位职责： 1.制定并执行网络推广策略，提升品牌曝光度与用户转化率 2.负责主流平台（如微信、抖音、百度、小红书等）的内容运营与广告投放管理 3.分析推广数据，优化投放效果，定期输出ROI分析报告 4. 策划线上营销活动，联动销售与产品团队推进落地 5.监测行业动态及竞品推广动向，及时调整运营策略 任职要求： 1. 具备网络推广相关工作经验，熟悉数字营销全链路 2. 熟练使用数据分析工具，具备基础SEO/SEM/信息流投放能力 3.具备良好的文案撰写与创意策划能力 4. 学习能力强，对新媒体趋势敏感，责任心强 5. 具备基础图片/视频编辑能力者优先

此职位 在家就能做 方便轻松快捷

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等 待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求：16-52周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员： 主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）出行：上下班有厂车接送，工作地点在无锡公司每周提供班车到购物中心

招聘小案子，5000到5000，月休4天

鄂州市鄂城区招铆工/钣金工

【全新园区扩招｜葛店生物基地直招】因公司新园区投入使用，产能扩建，现大批量招聘工作人员，岗位充足，入职！工作地点：湖北省鄂州市华容区葛店镇康源路49号咨询热线：（同步，随时咨询）【白班洗消员（长白班）】要求：初中及以上，无需工作经验工作：物资高压灭菌、笼盒水瓶清洗、仓库出入库盘点、场内物资转运、洗消区域清洁，配合设备巡检能吃苦耐劳、做事细致，愿意学习即可上岗实验动物【饲养员】要求：初中及以上，新人统一培训带教工作：小鼠日常饲喂、健康观察、垫料更换、环境消杀、各类台账登记、动物废弃物无害化处理遵守生物安全规范，责任心强，适应恒温车间【设备维保员】要求：35-45周岁，高中及以上，机电暖通相关专业优先；3年以上厂区机电维修实操经验，持有电工相关证件优先，本地居住优先工作：全厂电气、暖通设备日常巡检、定期保养、故障抢修，整理运维台账，配合各类安全检查能接受周末值班、临时夜班，安全意识强，动手能力优秀全新园区，工作环境整洁舒适厂区直招，无任何中介大量缺人，面试通过率高，长期稳定岗位如果求职者有中意的岗位请联系我们（华容区）

急招电车前四后八司机多名，工作地点梁子湖区，杜山，泽林。要求双证齐全，服从管理，吃苦耐劳！工资面议，联系人邓，电话，

1.视觉内容创作：负责各新媒体平台（如公众号、抖音、小红书）的海报、Banner、信息长图、推文配图、活动专题页等设计，推广公司设备 2.产品与页面优化：处理产品图片、设计产品详情页、优化公司官网，以提升转化率和用户体验 3.跨部门协作：与文案、运营、市场等团队紧密配合，将抽象的需求转化为符合传播策略的视觉方案 4.学历与专业：通常要求大专或本科学历，美术、设计、视觉传达、数字媒体等相关专业优先

岗位职责： 1.制定并执行网络推广策略，提升品牌曝光度与用户转化率 2.运营微信公众号、抖音、小红书等主流新媒体平台，策划优质内容并定期发布 3. 管理SEM/SEO投放，优化关键词排名及广告ROI，监控数据效果并持续迭代 4. 分析竞品及行业动态，结合市场趋势调整推广方案 5. 协同销售与产品团队，推动线上引流与线索转化闭环 任职要求： 1.熟悉主流网络推广渠道及工具，具备实操经验 2.具备基础数据分析能力，能熟练使用Excel及基础统计工具 3. 文案功底扎实，具备创意策划与内容编辑能力 4.学习能力强，关注互联网营销新玩法，适应快速变化环境 5.沟通协作良好，责任心强，结果导向

我们是一个游戏俱乐部的，需要你进行一定的宣传你除了有基本底薪外还可以获得你宣传进来的每一个打手的10%有效收入

日结薪资不拖欠 结款快不墨迹 提成无上限 岗位职责： 1. 落地线上推广内容，提升账号曝光度 2. 协同运营完成素材制作和发布 3. 及时回复信息 任职要求： 1. 熟悉抖音平台的发布与回复 2.学习能力强，能快速适应平台规则变化与运营要求 3. 工作细致、责任心强

线上推广专员招聘公司具备完善运营体系，提供专人一对一指导，零经验也可迅速掌握工作要领！ 无需外出跑动，拒绝电话销售，全程室内作业，办公环境优越，免受风吹日晒！ 薪资待遇： 新人无责任底薪3000元+600元住房补贴+500元通勤补贴+丰厚提成，收入上不封顶 作息安排： 13:00-23:00，避开清晨忙碌时段，每周双休！双休双休！！ 工作内容： 1. 负责主流社交平台的视频发布、内容维护与文案创作，完成线上引流及客户对接 2. 承担日常客户关系维护任务，主管全程亲自带教 员工福利： 日常随机发放小额激励，月度绩效奖金持续派发，惊喜不断 定期开展团建活动，每年组织两次国内外集体旅行 每日下午茶供应，专属生日礼遇，节日礼品礼包准时送达 团队年轻化，氛围轻松活跃，同事相处融洽愉快 晋升机制透明： 销售主管→大主管→经理，晋升以能力为准，不看年限只看表现 任职要求： 1. 欢迎应届毕业生加入 2. 性格友善，具备良好沟通能力，积极进取，渴望通过努力实现收入增长

岗位职责： 1、负责市场推广活动的执行，包括在集贸市场、商超、社区等场所开展驻点摆展及地面推广工作； 2、在指定点位提供便民服务，普及口腔健康知识，解答潜在患者关于口腔问题的咨询，并引导其到院就诊； 3、维护已到院就诊的患者关系，推动后续治疗及二次转化； 4、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、能够适应户外地推的工作模式； 2、性别不限，具备亲和力，性格积极乐观，沟通能力强，品行良好； 3、执行力强，有责任心，注重工作成果； 4、有销售相关经验者优先，无需具备口腔行业背景，入职后提供一对一带教培训； 5、拥有市场拓展或地面推广经验者优先考虑； 岗位福利： 1、缴纳五险一金 2、提供免费工作午餐，四菜一汤； 4、月休6天，实行灵活调休，标准八小时工作制； 5、员工入职满一年可享受每年5天带薪年假； 6、享有工龄工资、育儿假、节日福利、生育津贴等福利待遇； 7、培训机会：提供新人带薪培训，并定期组织各类专业技能提升课程； 8、发展平台：公司正处于IPO上市进程中，行业发展空间广阔；

一、岗位职责 1. 负责抖音直播间日常运营，配合主播把控直播节奏、互动氛围，引导直播间用户互动停留； 2. 负责短视频素材剪辑、账号日常更新、同城流量维护，策划短视频内容提升本地曝光； 3. 整理直播间数据，统计在线人数、互动转化，复盘直播效果并优化运营方案； 4. 协助人事完成主播日常管理、新人开播带教，对接主播日常工作需求； 5. 维护直播间评论区，及时回复用户咨询，处理直播间基础突发情况。 二、任职要求 1. 年满18周岁，有无相关经验均可，零基础有专人手把手培训； 2. 熟悉抖音平台基础规则，会基础手机剪辑、简单文案撰写优先； 3. 性格开朗，沟通表达顺畅，工作有耐心，能配合直播排班； 4. 长期稳定发展，接受全职坐班，工作地点鄂州鄂城区玖伍传媒线下门店。

**工作职责**： 1. 负责在集贸市场、商超、社区等场所开展市场推广及现场展业活动； 2. 提供便民服务，协助解答群众关于口腔健康的咨询问题； 3. 维护到院客户关系，提升客户体验与满意度； 4. 完成领导交办的其他工作任务。 **任职要求**： 1. 吃苦耐劳，稳定性强，能长期发展者优先； 2. 不限性别，性格积极乐观，具备良好沟通能力和服务意识； 3. 执行力高，责任心强，注重工作成果； 4. 无口腔行业经验要求，入职提供专项一对一指导培训。 **福利待遇**： 1. 提供免费营养午餐，每月享有6天休息； 2. 设有全勤奖励、工龄工资、年终奖金及节日福利； 3. 按规定缴纳五险一金； 4. 配备现代化办公场地，团队氛围轻松融洽； 5. 提供具竞争力的薪资水平和广阔的职业成长空间； 6. 企业处于IPO推进阶段，行业发展潜力巨大； 7. 定期组织专业技能学习，晋升通道完善，机会丰富。 **关于我们**： 咿呀英博口腔医疗集团成立于2003年，是全国知名口腔连锁品牌，拥有53家连锁医院，覆盖北京、上海、武汉等多地，在职员工3000余人，每年服务超120万客户。 **加入我们**： 如果你热衷市场推广工作，乐于与人交流，渴望在一个有发展潜力的平台上实现自我价值，咿呀口腔诚邀你的加入！ 咿呀口腔，期待与你一起“笑”对未来！

1、通过电话、微信、线上线索、线下陌生拜访、行业社群、商家展会等方式，挖掘餐饮、美业、汽修、装修、教培、零售等本地B端商家潜在合作机会； 2、对客户意向进行筛选，组织线上沟通或实地面谈，建立客户信息档案，达成每月拓客任务目标； 3、独立开拓代理商渠道及广告同行、财税公司等相关合作资源，实现客户资源的规模化获取。

抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

职位描述 1.负责小红书，抖音，微信视频号，快手平台的内容发布，以图文/短视频形式输出爆点内容； 2.基于选题策划，热点追踪及用户痛点分析，持续产出具备获客能力的内容，引导用户私信或评论； 3.承接平台流量，完成从用户咨询到转化的全流程跟进； 4.跟踪内容数据(播放量，互动率，留资率，转化率)，持续优化内容模型与获客效率； 5.参与多账号，多平台矩阵运营，将已验证的获客内容进行规模化复制。 任职要求: 1.具备新媒体运营经验，熟悉小红书，抖音，视频号或快手平台玩法，有作品或数据转化经验者优先； 2.对AI工具有基础认知或使用经验(如ChatGP T，可灵，剪映等); 3.具备流量思维与变现意识，能够判断什么样的内容能带来有效咨询； 4.具备持续输出能力，执行力强，灵感驱动型； 5.目标导向清晰，能够探索并开辟不同的转化思路，形成sop闭环 6.能独立策划完成内容输出-平台运营-流量转化。 薪资待遇综合:5K-20k 工作时间:9.30-18.00 双休

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布及日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与热点，结合业务需求快速响应，打造有传播力的内容选题 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑及图文排版工具 3.具备良好的文案功底、网感敏锐、创意活跃，能独立完成内容构思与落地 4.学历不限，市场营销、传媒、中文等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备较强的数据分析意识与跨部门协作能力

主要负责线上业务的拓展

招聘新媒体运营岗位。薪资为4000-6000元。岗位职责包括：负责新媒体平台的内容策划与日常运营；根据品牌定位制定传播策略并执行推广内容；撰写具有吸引力的原创或改编内容，提升用户互动与关注度；监测运营数据并优化内容表现，提高平台影响力。任职要求：善于沟通、按时完成上级交给的工作；拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队；具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法；有创新思维，积极主动，具备较强的内容敏感度。薪酬福利：缴纳五险一金；提供食宿。

岗位职责：通过网络平台开发、对接租房客户，线上沟通需求、匹配房源、跟进转化，维护客户关系。 任职要求：00后优先，会玩社交平台，沟通在线，执行力强，有无经验均可，带薪带教。 薪资福利：综合薪资 8K-15K，上不封顶！ 上班时间：10:00-18:00，双休、绝不加班，到点就走，拒绝内卷。 工作轻松稳定，氛围年轻自由，无复杂流程，专心搞钱不内耗。