学习机业务员1.区域老客户维护2.新客户拜访开发3.学习机销售培训4.宣传活动策划执行

旅行社同业批发计调

40岁以下，，身体健康，一年以上工作经验

快消品业务员，主要负责拜访客户，维护陈列，销量提升

任职要求：负责区域光伏业务开发，开发合伙人负责维护客户关系对接客户进行洽谈，达成合作协议任职条件：有地推，陌拜经验有招商和销售经验者优先能独立完成潜在客户开发完成公司下达目标任务

工作较简单，乡镇开展业务寻找合适的屋顶安装光伏板跟农户合作模式:单纯的租赁农户的屋顶安装光伏板，每年给农户固定的租金，屋顶闲着也是闲着，租给公司还可以有一笔租金可收，且起到保护屋顶的作用，隔热且防雨防漏，不用农户出一分钱！公司在发改委备案，且每个业务均在发改委审核备案，供电所及街道办盖章，一切合法合规，保证无贷款，无融资，不抵押，不担保，租金准时发放运维售后公司全权负责，无须农户负责如遇政府拆迁，公司洽谈光伏赔偿事宜，农户分的光伏赔偿款的10%后该合同自动解除，如农户翻新房屋，可免费拆装，农户不需要支付任何费用！【薪资待遇】正常干:2w~3w元/月使劲干:5w+元/月拼命干:10w+元/月上不封顶每月还有各种激励政策【优先合作】品德良好三观正，退役军人有村、乡镇政府关系资源为生活所迫，为钱所，有上进心，有挣钱欲望，有执行力想在老家发展没机会的请联系我，为了不让生活留下遗憾和后悔，我们应该尽可能抓住每一次改变生活的机会。欢迎社会各界人士加入我们这个欣欣向荣、激情澎湃的温馨大家庭！

招聘：销售员要求：初中及以上学历，年龄20-45岁，有家电建材销售经验优先，能力强，有亲和力，有责任心。待遇，月薪4000-10000元.上不封顶，另加各种福利！

销售专员无则底薪3000+晋升空间大不加班不加班不加班~没有业绩指标~岗位职责：1.公司提供客户资源，通过电话联系客户，核实并完善客户资料；2.符合条件的客户，添加到微信即可工作时间9.00-12.0014.00-18.00午休两小时节假日全休好上手接受无经验的小白一带一包教包会1.不外出不加班不骗人不忽悠2.公司年轻人多，工作氛围好3.节假日带薪休，不调休，生日福利，员工团建；4.入职带薪培训，包教包会【工作地点】武汉市东西湖区武汉客厅i栋2007

能说会道，多劳多得

红安城区招聘销售员6000+1、负责100~130家终端客户的维护送货及客户发掘。2、薪资待遇:奖金加提成具体面谈正常做的6000元以上，认真做的的10000以上；做的好的15000以上3备注：欢迎热血激扬的有志之士加入！可直接电话预约面试。岗位要求：1.自备交通工具。城区电动三轮车模式2.45岁以下，能吃苦，具备一定的抗压能力，有上进心、沟通说服能力强3.有快消品销售经验优先，无经验可免费培训。

鄂州市工地，本公司直招指挥一名，中建三局工资，49岁以内，54岁以内，可以做一两年，需要岗位的可以电话联系

PLC自动化电工高薪聘请薪资福利:薪酬面议（一经录用交五险）招工人数:1名

鄂州市梁子湖区招外墙漆/真石漆

招聘：网销客服薪资：5000元以上/月1.负责电话、邀约及回访客户。2.负责客户线索的管理。联系人：王老师

招聘：保洁薪资：3000元以上/月1.保洁员工作职责:保洁员应严格履行工作职责,服从行政部的管理和检查。认真做好卫生清洁工作,随时保持所辖区域内的地面、物品、设施的干净清洁。公司行政部联系人：方老师

旅游顾问工作地址:昆明,大理每周单休，休息时间可以分开，也可以合并。8：30-18：00①店长无责底薪3500+提成（出游人数+产品） ②店员无责底薪3000+提成（出游人数+产品）熟悉市场营销流程，具备营销谈判技能技巧，具有较强的组织协调与沟通能力、时间管理能力、应变能力;有较强的与客户沟通能力的同时，有适当开发新客户的能力，教育背景:专科以上学历，旅游管理、市场营销等相关专业，2年以上工作经验，旅游相关工作经验优先。专业知识与技能:熟悉旅游市场动态，了解旅游产品、能力素质:具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;具有较强的责任心和抗压能力;能够熟练使用电脑。其他要求:年龄、性别不限;具有良好的职业道德和职业操守;无违法违纪记录。，1、熟悉市场营销流程，具备营销谈判技能技巧，具有较强的组织协调与沟通能力、时间管理能力、应变能力;2、有较强的与客户沟通能力的同时，有适当开发新客户的能力，3、教育背景:专科以上学历，旅游管理、市场营销等相关专业，2年以上工作经验，旅游相关工作经验优先。4、专业知识与技能:熟悉旅游市场动态，了解旅游产品、能力素质:具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;具有较强的责任心和抗压能力;能够熟练使用电脑。5、其他要求:年龄、性别不限;具有良好的职业道德和职业操守;无违法违纪记录。 6、每周单休，休息时间可以分开，也可以合并。8：30-18：00。 7、可根据工作能力调整薪资。 8、①店长无责底薪3500+提成（出游人数+产品） ②店员无责底薪3000+提成（出游人数+产品），2年以上工作经验，旅游相关工作经验优先，熟悉旅游市场动态，了解旅游产品、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;具有较强的责任心和抗压能力;能够熟练使用电脑专科以上学历，旅游管理、市场营销等相关专业

寻找合伙人，希望你有挣钱的欲望，有执行力，随便干一天最少能挣100

旅游顾问工作地址:昆明,大理每周单休，休息时间可以分开，也可以合并。8：30-18：00①店长无责底薪3500+提成（出游人数+产品） ②店员无责底薪3000+提成（出游人数+产品）熟悉市场营销流程，具备营销谈判技能技巧，具有较强的组织协调与沟通能力、时间管理能力、应变能力；有较强的与客户沟通能力的同时，有适当开发新客户的能力；教育背景:专科以上学历，旅游管理、市场营销等相关专业，2年以上工作经验，旅游相关工作经验优先；专业知识与技能:熟悉旅游市场动态，了解旅游产品、能力素质:具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；具有较强的责任心和抗压能力；能够熟练使用电脑；其他要求:年龄、性别不限；具有良好的职业道德和职业操守；无违法违纪记录，1、熟悉市场营销流程，具备营销谈判技能技巧，具有较强的组织协调与沟通能力、时间管理能力、应变能力;2、有较强的与客户沟通能力的同时，有适当开发新客户的能力，3、教育背景:专科以上学历，旅游管理、市场营销等相关专业，2年以上工作经验，旅游相关工作经验优先。4、专业知识与技能:熟悉旅游市场动态，了解旅游产品、能力素质:具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;具有较强的责任心和抗压能力;能够熟练使用电脑。5、其他要求:年龄、性别不限;具有良好的职业道德和职业操守;无违法违纪记录。，2年以上工作经验，旅游相关工作经验优先专科以上学历，旅游管理、市场营销等相关专业

招聘：导游兼旅游顾问薪资：4.2-8.4K岗位职责：1、拓展及服务顾客；2、利用各种渠道销售旅游及医疗健康产品；3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；4、对客户提供专业的咨询；5、收集潜在客户资料。任职资格：1、高中以上学历，旅游管理、市场营销等相关专业优先；2、有销售行业工作经验，业绩突出者优先；3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；4、有责任心，能承受一定的工作压力；5、身体健康，无不良嗜好。只要你努力，月薪3000至20000随你拿！

岗位职责：1.招揽2.招待3.带团4.讲课5.销售会员等任职要求：1.男女不限2.年龄30岁以上，有销售经验的放宽条件3.表达清晰上班时间：早上8：00-11：30下午14：00-18：00一周休息一天就近安排工作：银川（石油城）、贺兰、灵武面试地址：银川兴庆区隆鑫苑A1-A座贺兰、灵武直接到店面试

vivo招聘销售顾问岗位职责1.负责门店vivo手机销售指标和业务的办理。任职要求1.年龄在18——45周岁2.要有责任心和上进心，爱学习。薪资待遇销售顾问：试用期3000—-6000元(上不设限)联系人：刘联系电话：地址，梁子湖区沼山

销售人员40岁以下大专及以上学历3500-6500元/月从事1年以上销售经验

2年以上工作经验(可根据业务能力调整要求)，瓷砖及相关辅材销售经验优先考虑

销售人员40岁以下大专及以上学历3500-6500元/月从事1年以上销售经验

公司高新诚聘销售员，能吃苦耐劳有上进心的

1.熟悉销售技巧和策略，具有良好的人际交往能力。2.具备良好的沟通能力和风险意识，能够应对市场挑战。3.良好的服务意识，关注客户需求，提供优质的服务。4.具备基本的财务知识，能够理解和处理销售合同和账目。有净化产品销售相关工作经验者优先。5.有净化产品销售相关工作经验者优先

vivo招聘销售顾问岗位职责1.负责门店vivo手机销售指标和业务的办理。任职要求1.年龄在18——45周岁2.要有责任心和上进心，爱学习。薪资待遇销售顾问：试用期2500—-3000元(上不设限)联系人：刘联系电话：地址葛店，开发区，大湾，梁子湖沼山

1、（鄂城区泽林镇，沙窝镇，汀祖镇有熟人的优先考虑）2、薪资待遇优厚，工作时间灵活3、负责公司产品的销售及推广；辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；4、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划5、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，有团队协作精神，善于挑战。6、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

销售代表，学历大专，男女不限，年龄25～45岁，活泼开朗，善于沟通，热爱生活！

工作内容1、负责销售团队的管理与业绩目标的达成2、维护现有客户关系，拓展新的市场渠道任职要求：1、具备出色的领导能力和团队协作精神2、能够有效管理销售流程，确保业务目标的实现3、具有良好的客户服务意识，能够处理客户需求福利待遇：1、社保:公司统一为员工购买五险;2、节日福利:每年春节、端午节、中秋节、国庆节、元旦五节发放丰富物资等;3、休假制度:单休+5天带薪年假、婚假、产假、产检假、陪产假、丧假;等法定有薪节假日休假等;4、交通补贴:200元/月;5、话费补贴:一家全免(含家用电视+宽带);6、体检:每年一次体检;7、带薪培训:人人都有培训、学习的机会，员工发展晋升空间机会多。