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恒温车间普工,两班倒,部分岗位需要穿无尘服
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开关厂长白班餐补6-10人月结
店开关厂补招长期工10人 工作内容:物品摆放、包装,组装等,工作简单轻松  23-46岁 少量长白班岗位 8-8点,两班倒  月休2-4天 薪资:200元/天,夜班提供免费工作餐, 月综合工资5200元以上 提供6人间公寓,水电均摊 葛店南站附近
长白班餐补11-20人月结
唯品会,长白班长期工 要求:22-45岁男女不限 发薪时间:每月25日月休四天 工作时间:9:00-20:00接受少量加班 第一月17/小时三百餐补 第二月按底薪记件餐补 工作岗位:团购打包 薪资5500-6500不等 拣货岗 薪资5500-7000不等 厂区优势:工作氛围好非流水线工作不穿无尘服 可带手机 给餐补不包住 要求住葛店附近的人
仿真分析工程师
1.5-3万元/月
其他汽车制造类5-10年本科及以上CAE
约束 1.开展国标、C-NCAP、C-IASI、欧标等法规下的约束系统仿真分析与优化工作; 2.承担试验CAE对标任务,推进问题识别与整改措施落实; 3.搭建约束系统仿真模型,完成分析计算及相关报告编制; 4.组织项目团队内部专业技术研讨与交流; 5.参与团队能力建设,承担部分技术培训支持工作; 6.编制和完善分析标准、流程类技术文档。 NVH 1.负责整车NVH性能开发及目标设定,并将整车目标分解至子系统与零部件层级; 2.依据整车项目开发计划,制定NVH仿真与试验工作计划,并实施关键节点进度管控; 3.主持NVHCAE虚拟评审工作; 4.建立NVH有限元分析模型,完成仿真计算并撰写分析报告;结合仿真结果提出改进措施,解决相关技术难题; 5.编写、校核与整车NVH相关的技术文件与报告; 6.独立完成TB及整车级别仿真与优化工作,涵盖开闭件、白车身等子系统,完成TB车身建模与优化、底盘建模及整车模型搭建,具备整车工况分析经验。 热管理 1.负责整车空气动力学与热管理性能的开发工作; 2.制定整车空气动力学与热管理开发目标,实施过程风险控制并确保性能达成; 3.制定、审核空气动力学与热管理仿真及风洞试验的标准、规范,并确认执行情况; 4.开展空气动力学与热管理仿真方法、风洞测试新技术的研究与工程应用落地。 结构耐久 1.搭建结构网格模型,构建可用于分析的仿真模型; 2.开展车身、底盘系统及零部件的刚强度仿真分析,基于结果提出优化建议,并完成分析报告编写; 3.根据项目需求,收集并研究竞品车强度与耐久数据,建立数据库,制定CAE性能目标; 4.参与刚强度分析规范的编制工作; 5.在项目开发过程中,为质量问题提供CAE技术支持。 多体 1.负责整车多体动力学模型的搭建与调校,开展静载、动载工况下的动力学分析与试验对标,处理路谱采集数据; 2.完成整车KC、操控性与平顺性仿真分析与优化,提出有效改进方案; 3.参与多体动力学仿真分析标准与流程的制定; 4.参与静载工况定义、工况拆解与分析,主导零部件受力分析工作; 5.负责整车多体动力学性能目标的设定与分解; 6.处理整车操稳性与平顺性试验数据,提取关键特征参数。 工作地点: 天津、沈阳、长春、西安、北京、上海、无锡
下车体结构设计师
1.1-1.9万元/月
其他汽车制造类3-5年学历不限下车体
1、依据BEV与REEV的布置边界,完成Mulecar两套下车体数据的设计:输出满足性能指标及改制工艺需求的3D/2D数模,并提供改制件清单; 2、开展下车体框架的参数化建模工作,协同CE进行仿真分析,针对分析反馈的问题点提出有效改进措施并落实结构优化; 3、按规范执行下车体总成checklist,通过评审后,依照要求推进至TG0阶段数据交付; 4、在设计过程中遇到技术难题或异常情况时,深入对标竞品,制定合理且可实施的解决方案; 5、完成下车体TG0阶段数据开发,涵盖前后防撞梁模块、前后端总成、前机舱总成、前地板及后地板等车身下车体模块的参数化建模工作(包含但不限于各总成零部件的数模、焊点、胶路信息),并同步完成BOM编制。
其他汽车制造类包住月结经验不限大专及以上
整包项目,不查学历,不背调,提供宿舍。 1、统招大专及以上学历,工作经验不限; 2、可独立完成侧门、发盖、后背门系统的布置及数据输出; 3、具备独立规划侧门、发盖、后背门系统目标实施方案的能力; 4、掌握开闭件的设计逻辑与开发全流程; 5、态度积极,富有责任感,具备良好的沟通与协作能力。 工作地点:浙江杭州湾
其他汽车制造类月结经验不限本科及以上开闭件;车身;DRE
岗位职责: 1、承担造型阶段开闭件可行性评估工作; 2、编制开闭件相关技术方案; 3、掌握开闭件涉及的冲压、焊接、涂装、总装四大工艺知识; 4、完成开闭件3D模型及2D工程图的设计与输出(DRE岗位,数据制作能力可适当放宽); 5、编写开闭件相关报告类文档; 6、与零部件供应商开展技术沟通与对接。 任职资格: 1、本科及以上学历,车辆工程、机械类相关专业; 2、具备1-15年开闭件设计或开发经验,熟悉开闭件开发流程,有完整车型项目开发经历者优先; 3、熟悉冲压、焊接、涂装、总装四大生产工艺; 4、熟练使用CATIA或UG等汽车设计软件,具备3D/2D数据制作能力,精通Office办公软件操作; 5、具备良好的逻辑分析能力、团队协作意识、责任心强,具有较强的沟通效率;
汽车技术工程师
8000-12000元/月
其他汽车制造类3-5年大专及以上故障排查汽车维修工证汽修系统培训经历新能源汽车大工经验中工经验无销售性质小型车修理厂高端车修理经验TOP机修有汽车维修经验4S店汽车电路5-10年
工作职责: 1、参与行业前沿汽车诊断设备的技术开发与优化; 2、研究全球主流车型的诊断与维修逻辑,通过人工分析与数据标注,持续完善AI大模型,构建高效便捷的故障诊断方案,帮助客户快速识别并解决车辆问题 任职要求: 1、具备一定的汽车理论知识与实操经验,了解汽车各系统的控制原理; 2、能读懂汽车电路图、故障代码及数据流信息; 3、熟练使用常用办公软件,可按规范格式编写并归档汽车技术文档; 4、汽车类相关专业背景,具备基础英文能力,能理解常见英文技术资料 汽车技术工程师(方向二) 工作职责: 1、对汽车外观覆盖件进行类别划分,并按标准标注,如ABCD柱、车门等部件; 2、依据规范对汽车外观覆盖件的状态进行识别与标记,包括划痕、刮擦、凹陷等情况 任职要求: 1、了解汽车外部结构组成; 2、有汽车钣金维修或结构处理经验者优先考虑; 3、掌握常用办公软件操作,能按指定格式完成技术文档的编写与归档
长白班车间食品厂贴标签免费培训包吃餐补五险一金包住11-20人月结
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普工操作工
5000-7000元/月
操作工普工包吃包住6-10人月结
从事普通岗位,辅助生产工资计件,包吃包住,月收入5000—7000
锅炉工普工/操作工工厂打磨工
湖北鄂州电厂维护招聘:长期维护(短期工勿扰)招聘工种如下:1.制粉大师2傅人(球磨和中速磨各1人)2.风机大师傅1人3.锅炉本体师傅1人4.普工若干名(小工)技能要求:年龄50周岁以下,开无犯罪记录,具备完成日常维护消缺,工作态度端正、服从管理、吃苦耐劳联系电话:孙:()
鄂州
1月30日 07:21拨打电话
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厂区直聘,直接到厂区报道,无任何押金,不通过中介 凭车票微信报名有2000元奖金发放 1:直发纯工价小时工:30/小时,月保底8400-9600!!! 2:班次:长白班居多,个别岗位需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 3:招聘要求:16-52周岁,男女不限,无文化要求,会写自己的名字即可 4:每月10号准时发放薪资,入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!! 【多样岗位随心选】 普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,上六休一 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包! 衣食住行 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;菜品多样任你挑选 (3)住:公司免费提供住宿,2-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:上下班有厂车接送,每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:安徽芜湖 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
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招聘年后入职员工一天320,保底一个月九千,重点是人走帐清,不压工资 入职一周后可预支1000元,每月10号准时发放工资,包吃住,坐班,长白班
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【公司直接招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪入职 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8
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