薪资： 学习津贴+底薪+佣金+奖励 （月薪5000-10000元） 福利待遇： 入职公司，长期服务奖。 一、任职要求: 1、年龄在20-50周岁之间; 2、具有高中以上学历（大专以上学历额外支持优才津贴6个月17500元）; 3、具有较好的服务意识及沟通能力。 二、工作内容: 1、公司有岗前培训班，学习专业知识。 2、公司分配老客户做好售后服务工作（泰康医院，养老社区，京山农场参观等），回访客户，协助客户更新资料，领取分红，生存金，理赔，传递公司日常资讯等。 三、工作时间: 8:30-11:30周末双休，法定节假日正常休息

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[庆祝]招聘啦！2小时售后服务人员、讲师、销售等。 年龄：25—50周岁️ 上班时间：每天上午8:30—10:30，双休！薪资：2000底薪提成奖金旅游 可全职可兼职，欢迎自荐或推荐[红包]，一边带娃一边上班，生活工作两不误！[社会社会]

工作时间9:00-18:00（准时下班） 新人入职享受两个月保护期 负责人全程带教，手把手指导出单 不限学历、不限经验，朝九晚六 每月休息6-8天，灵活安排休假，可连续休息 我们拥有全武汉范围内的丰富房源，客户主动咨询量大 新员工入职享全武汉租房中介费全免 岗位职责： 1.熟悉公司现有房源信息，结合客户需求精准推荐合适房源 2.注重实际收益，不夸大承诺，收入透明化 平台发展空间广阔，能力决定回报，提成比例高达100% 房东与租客双方各收取相当于月租金一半的佣金 （例如：2000元房租，单笔提成就可达2000元，平均月薪1W+） 【关于海居】 深耕武汉房屋租赁领域12年，业务覆盖从别墅、写字楼到合租单间各类房源 现拥有42万+套优质房源资源，提成机制为行业内领先水平 快消式操作模式，当天学习当天即可开单 【福利待遇】 1.薪酬结构：提成100%归属个人，房东租客双方各收半月租金佣金 （如2000元房租，单笔提成即2000元，平均薪资1W以上） 2.公司免费配备小电驴供日常使用 3.老板亲自授课、亲自带团队 4.入职享受专属租房优惠 5.缴纳五险一金+开单奖励+季度销售冠军奖+定期团建活动+生日福利+节假日礼品 【工作内容】 1.办理房屋出租事宜，为客户匹配理想住房 2.定期回访维护老客户关系，提升续租率和转介绍率 【任职要求】 1.热爱销售工作，对房产经纪服务有浓厚兴趣 2.能吃苦耐劳，心态积极，具备进取精神 房源支持：海居内部系统共享42万+套房源资源 根据客户需求高效匹配房源，协助完成定金支付、合同签署、房屋交接等全流程服务 职业发展路径：经纪人→储备店长→店长→高级经理→区域经理→区域总监 工作时间：9:00–18:00，每月休息6-8天，可自由调休，APP打卡

【职位亮点】 1，工作轻松入门，零基础可投，全程专人指导协助成单，助力月入过万！ 2，着装随意，时间灵活，弹性办公，可自由安排调休！ 3，拒绝加班，无KPI压力，不做廉价劳动力！ 4，新人享有两个月保护期，平台资源充足，支持不断档 6，每月组织团建，每周提供下午茶，零食饮品无限供应~餐饮补贴、住房补贴、交通补贴、话费补贴、年终奖金、绩效奖励、全勤奖励、工龄津贴一应俱全 7，办公环境舒适，团队氛围融洽，成员多为90后00后，上班一起玩狼人杀，下班组团吃烧烤，赚钱与快乐双丰收！！！ 8，晋升不看资历，最快3个月晋升店长，享受团队被动收益！ 【工作内容】 对接房东客户，协助有出租需求的房东将房屋图片视频发布至平台，由全国8000名同事协同推广出租，坐享佣金分成！上传房源越多，收入越高！ 【我们需要这样的你】 1，******，了解房屋租赁行业发展趋势 2，渴望学习成长，提升个人能力与认知水平 3，不甘平凡，愿以付出换取实际回报 4，反感职场内耗，追求更广阔的发展空间 【我们能给你什么】 1，销冠一对一亲自带教 2，收入上不封顶：提成比例行业领先，带徒弟还可获得团队分红 4，半年内实现薪资翻三倍的实战机会 5，帮你牵线搭桥/拼单奶茶的90后00后队友 6，一年买车三年买房的成长路径规划 【薪资和晋升】 一，业务合伙人 业绩决定收入，100%全额提成，业内最高提成标准，例如完成4000元租单，直接到手4000元！！！ 二，智能店长 入职满2个月可晋升智能店长，开启带徒模式 每带1名徒弟达标可获3510元奖金，10名徒弟即达13510元，上不封顶！！！ 三，人店店长 入职满4个月可晋升人店店长 底薪最高达1.6万元 享受团队40%分红 享受下级店长20%分红 每带1名徒弟达标可获3510元奖金，10名徒弟即达13500元，上不封顶！！！ 欢迎咨询~欢迎加入~

薪资详情：薪资范围30000~50000元/月 职位底薪：8000元/月 提成方式：按单提成； 【职位详情】 武汉销售，2025年高薪热门职业！ 薪资范围：10000~40000元/月，上不封顶，提成丰厚，收入持续增长，机会不断。 【我们能提供】 1、海量客户资源支持，无需自拓客源。只需通过电话和微信沟通对接，全程办公室内完成，无需外出跑客户。 2、公司精准分配优质线索，通过线上方式与客户交流促成合作。新员工入职即享专业培训，通常三天掌握流程，一周内实现开单，成功率高达85%。 3、办公环境舒适，工作节奏灵活，可边听音乐边处理工作事务。 4、由985高校背景的高管亲自带教，手把手指导签单技巧。 【薪酬待遇】 新人首月收入普遍在7k～3w之间，后期稳定月入3万元以上。 上班时间：9:30~12:00，13:30~18:30。 每周双休，享受旅游团建、下午茶、节日福利、团队奖励等多项福利。业绩突出者拥有更多话语权！ 拒绝无效加班，请假不扣薪。只要在职期间认真履职，上班专注高效，下班安心放松。 有销售经验者优先考虑，也欢迎零基础人员加入。入职即享系统培训，配备资深员工一对一辅导，确保快速出单见效。

薪资8000+

招    聘 因业务发展十堰聚兴汇商贸，诚聘优秀销售精英5名（会开车，会骑电动车）； 1、待遇：基本工资+绩效+提成+保险+年终奖 2、法定节假日正常放假，年底带薪休假； 3、6天工作制； 4、完善的晋升机制，有足够的发展空间; 要求：年龄22-45岁，男女不限，勤勉务实，积极进取，具有良好的团队意识、抗压、及自我调节能力，有较强的沟通和执行能力，有经验者优先。 我们将为您提供学习及发展的优良平台，诚挚期待您的加入！ 联系电话:

销售专员职位描述 岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售，达成既定的业绩指标； 2.通过电话、线上沟通及面对面交流等方式，开发新客户并维护现有客户关系； 3.解答客户咨询，进行产品讲解及销售过程中的谈判对接； 4.持续跟进客户动态，根据需求提供专业且个性化的解决方案； 5.完成主管安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与销售能力，熟悉多种销售渠道的操作方式； 2.学习能力强，能迅速理解产品内容并掌握销售方法； 3.认同团队协作，能与同事协同推进销售目标的实现； 4.工作认真负责，执行力强，确保任务按时高质量完成； 5.服务意识良好，具备以客户为中心的服务理念，能够提供优质客户体验。 该岗位不设经验门槛，欢迎有志投身销售领域的人才加入我们。

薪资范围：15000-30000元/月 职位底薪：4000元/月 提成方式：按回款提成； 奖金补贴：餐补、话补、工龄奖、全勤奖、绩效奖金、年终奖 职位亮点： •核心优势：坐拥海量精准一手客源！公司提供每日稳定、高质量的线上申请客户（8-10条/日），无需您辛苦外拓、扫街、求人！告别传统电销的盲目与低效。 •高竞争力薪资结构： 业内优厚底薪：4000元/月（试用期同）＋高额阶梯提成（15%-40%）+丰厚开单奖、季度奖、年终奖（3000-30000元）+现金红包。收入无上限，多劳多得！ •真实可见的高收入：依托公司强大资源，团队中月入过万者占比显著高于同行，六位数精英亦非少数。你的努力，看得见回报！ •清晰快速晋升通道：能力决定高度！无管理层空降！ 业绩达标即可按季度晋升（专员->主管—>经理），表现优异者可越级晋升，发展空间巨大！ •年轻活力团队＆丰富福利： 团队以90/95后为主，氛围轻松活跃，沟通零代沟。 月度现金奖励、电子奖品（如苹果全系列产品）。 定期团建：聚餐、K歌、轰趴、旅游、户外拓展等。 告别委屈求全：公司资源充沛，无需强求态度差、不配合的客户，专注服务意向明确的优质客户！ 主要工作内容： 1.负责对接公司提供的线上申请融资的精准客户，进行专业沟通与邀约。 2.将意向客户成功邀约至公司线下门店办理融资业务。 3.维护客户关系，提供优质的贷后服务（如需）。 任职资格： 1.年龄20-33岁，男女不限，口齿清晰，普通话流利，表达富有感染力； 2.对销售工作充满热情，渴望高薪回报； 3.学习能力强，具备优秀的沟通和说服能力； 4.抗压能力强，思维敏捷，具备良好的应变能力； 5.具有团队合作精神，事业心强，责任心重，工作积极主动； 6.大专及以上学历优先（能力突出者可放宽）。 【我们提供】 薪酬：4300元无责底薪+高额提成（15%-40%）+开单奖＋季度奖＋年终奖（3000-30000元）+红包奖励。 培训：完善的岗前及在职培训体系，助你快速成长。 晋升：透明、快速的晋升机制（专员->主管->经理），业绩为王，能力定岗！ 福利：丰富多彩的员工活动，阅读/季度现金及实物奖励，明确的节日福利等。 有想法，敢拼搏的年轻人，这里就是你实现高薪梦想的舞台！无需自带资源，公司为你铺路，只等你大展拳脚！

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有显著的市场优势，处于万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账、减少催收干扰、规避法律诉讼、暂停罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化：降低催收影响，协商减免超出法律保护范围的利息和罚息 3、房地产相关解债服务：提供断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目认知、推广技巧与管理方法，全程指导新人快速入门 2、专属导师辅导：实行师徒制一对一陪跑，助力从新手成长为业务骨干 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务保障：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法律后盾：携手国内Top10律所，以严谨负责的态度处理各类法律事务 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清楚，学习迅速，具备目标意识，能主动思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓挑战，抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成交率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好客户关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利 定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 持续开展专业技能培训 优秀员工可获公司资助考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围：15000-18000元/月

鄂州中通：转运中心招聘操作员 工作内容: 负责快递的集包、拆包、装卸、自动供件等操作。 薪资待遇:入职即缴纳五险及意外险薪资结构为底薪+计件绩效，多劳多得，月综合薪资5500-8000，发薪日期为次月25号。 福利情况:包吃包住，包中餐、晚餐，宿舍带热水器。公司还有年终奖、亲情1+1、端午节、中秋节、生日福利等福利。 招聘要求: 18-50 周岁、18-45周岁，学历不限，从事过快递行业工作优先录用。 2、身体健康，能吃苦耐劳，执行力强，服从管理，有团队合作精神。 3、工作时间: 白班:7:00-18:00 中班:16:00-02:30 夜班:19:00-06:00 中班不倒班，白班与夜班每一个月进行倒班 温馨提示: 1、应聘者需持本人有效二代身份证原件，证件必须要有磁性。 2、本企业直招，，敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗损失财物。 3、。。

鄂州市华容区招:兰的工地小工/杂工、绿化修剪，专兼职均可

修边工人一个，长期临时都可以夜班，保班300加计件，可以做到这个月25号，地址半山：

庙岭聚友鸽子馆招炉子师傅一名，工资待遇面议，月休三天，联系电话严

职位描述 【岗位职责】 ·负责个人及企业客户的保险销售工作 ·开展电话销售、面销及市场推广活动 ·维护客户关系，完成销售任务 【职位要求】 ·高中及以上学历 ·3-5年销售经验（含教育培训、导购、市场推广等） ·具备电话销售、大客户销售或创业经验优先 【工作时间】 周一至周五8:30-16:00 【薪资福利】 ·综合薪资8000-16000元/月 中国人寿保险股份有限公司杭州市湖墅支公司,成立日期:1997年01月31日,创建于杭州市,经营范围:人寿保险、意外伤害保险、健康保险等各类人身保险业务;人身保险的再保险业务;各类人身保险服务、咨询和代理业务;国家保险监督管理部门批准的其他业务无(依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动)诚挚邀请您的加入

岗位职责： 1、负责客户车辆保险到期提醒及续保服务的跟进与协调； 2、协助客户完成保险方案的咨询、比对及办理流程； 3、维护客户关系，提升客户满意度与品牌忠诚度。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与客户服务意识； 2、熟悉汽车保险相关知识及业务流程； 3、工作认真负责，具备较强的责任心与执行力； 4、有相关汽车行业经验者优先。

【泰康大健康行业招募】 【职位】HWP健康财富规划师 【年龄】25-50岁 【时间】周一至周五8：30-10：30 【学习津贴】50元/2小时（学习津贴无任何业绩要求） 【收入构成】底薪+奖金+提成+方案+旅游 【综合年收入】10万+ 【工作内容】学习大健康知识，给客户规划养老方案，通过旅游的模式带领客户参观高端养老社区，高端医疗资源等 【适合行业】宝妈、个体户、企业主等，各行业跨界均可，不影响本职工作同时增加人脉资源和收入

保险公司招工以销售类、核保理赔类、内勤运营类、管理职能类为主。

专人指导对老客户的保单进行整理服务

岗位：销售代表城区乡镇各一名（男女不限） 地点：鄂州市 岗位职责： 1.维护现有终端，开拓新渠道，提高产品网点铺市。 2，其负责区域网点做好市场培养及销售任务。 3，建立好客情关系，严格执行公司各项政策。确保产品日期更换及产品陈列。工资待遇：底薪+提成+五险每周单休（工资5000—7000上不封顶）（年龄50岁以下）高中及以上学历，要有较强的责任心，动手能力强，能吃苦耐劳，具有良好沟通能力和学习能力。一经录用，每年可带薪旅游一次，公司氛围好，员工团结友爱，期待同样的您加入我们 有意者可致电：（微信同步） 公司主要经营：古裕活泉苏打水（三九），娃哈哈系列，金龙泉啤酒，蓝田啤酒，日威食品！

岗位职责： 1、负责收集新客户信息并开展沟通，拓展潜在客户资源； 2、通过电话方式与客户有效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，深入挖掘客户的合作潜力； 4、定期跟进合作客户，保持互动沟通，促进长期稳定合作关系的建立。 任职要求： 1、语言表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、对销售岗位充满热情，具备积极进取的精神； 3、拥有较强的学习能力及出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应迅速，具备良好的抗压能力与应变能力； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的事业心、责任感和主动工作的态度，有电话销售从业经历者优先考虑。

公司简介 我们公司做电商推广服务,主要拼多多这个平台,目前在整个拼多多全国招商行业排名前五!从事这个行业已经有十年左右了，一直在持续发展中，目前有黄州鄂州等二家公司连续5年业绩TOP团队，累计服务超100000+商家完善的培训体系+阶梯式晋升机制，新人也能快速起薪深度合作拼多多平台，拥有官方认证资质 工作内容 1公司提供平台通过电脑打字或者电话等方式线上开发商家(拼多多微信视频号抖音等)到微信，微信里维护商家沟通谈合作; 2主要业务;给商家卖货推广，上平台活动等等本工作含有一定的销售性质，公司提供平台，适合想拿高薪的人，平台也足够大! 薪资待遇 1、上班时间上午9点-12点下午1点半-6点30做六休一固定星期天休息,三节福利，法定节假日带薪休，下午茶福利等等 2薪资:综合无责底薪3000-5000(看你面试的级别)+业绩提成+目标绩效预计做四万业绩就可以拿过万工资，优秀者年入百万。工资板块详细可面谈 上班位置在鄂州市鄂城区武汉东，吾悦对面

1.开发客户 2.维护客户

招聘岗位： 1、销售业务员2名； 任职要求： 22岁-36岁，退伍军人，责任心强，纪律性和执行力强。 福利待遇： 底薪+高薪提成，包吃、社保、工龄工资 联系方式：钟女士（） 地址：葛店开发区人民西路以北才华工业园内

1.负责拓展抖音、快手、视频号电商达人，对接维护。寄样，直播沟通和反馈，直播选品等工作。 2.负责与客户关系的维护，以结果为向导，定期向部门主管汇报业绩进度，工作计划以及协助需求。 3.研究抖音平台直播技巧和玩法。 4.对接直播产品的品牌方，供应商，给公司提供直播所需货品。 【任职要求】 有较强的电商数据分析能力，较强的执行力，思路灵活清晰，看好直播电商的趋势和发展，热爱直播运营工作，沟通协调能力强 【工作时间】 上午10:00-12:00 下午13:30-18:00 晚上18:30-20:00 单休

有道路建材行业相关工作经验。

【武汉纵能科技有限公司】 招聘岗位： 1、销售业务员2名； 任职要求： 22岁-36岁，退伍军人，责任心强，纪律性和执行力强。 福利待遇： 底薪+高薪提成，包吃、社保、工龄工资 联系方式：钟女士（） 地址：葛店开发区人民西路以北才华工业园内

岗位：销售代表城区乡镇各一名（男女不限） 地点：鄂州市 岗位职责： 1.维护现有终端，开拓新渠道，提高产品网点铺市。 2，其负责区域网点做好市场培养及销售任务。 3，建立好客情关系，严格执行公司各项政策。确保产品日期更换及产品陈列。工资待遇：底薪+提成+五险每周单休（工资5000—7000上不封顶）（年龄50岁以下）高中及以上学历，要有较强的责任心，动手能力强，能吃苦耐劳，具有良好沟通能力和学习能力。一经录用，每年可带薪旅游一次，公司氛围好，员工团结友爱，期待同样的您加入我们 有意者可致电：（微信同步） 公司主要经营：古裕活泉苏打水（三九），娃哈哈系列，金龙泉啤酒，蓝田啤酒，日威食品！

开发客户，维护客户关系，拓展客户资源。 福利待遇：六险二金，节日福利，年度全面体检，生日福利。