
AI技术总监
3-6万/月
技术总监5-10年本科教育互联网/AI
岗位职责:
1. 深入分析智慧教辅、题库、智能体等在线教育应用场景需求,制定AI技术发展战略与年度技术演进规划,主导AI系统架构设计与持续优化,确保技术路径具备前瞻视野与良好扩展能力。
2. 组织团队推进在线教育方向AI核心算法开发,突破个性化学习推荐、智能批改、学情诊断等关键场景技术瓶颈,并主导智能体项目实施;全程管理项目进展,调配资源保障研发节奏,推动AI能力在产品中的快速集成与应用。
3. 带领AI研发团队建设,强化成员技术实力;建立标准化开发规范与协作流程,打造积极创新的技术文化,支撑团队可持续成长。
4. 与产品、运营等职能高效协同,准确把握业务诉求,提供专业技术支持;拓展产学研联动机会,引入先进科研成果,增强企业技术领先优势。
任职要求:
1. 计算机、人工智能等相关专业本科及以上学历;
2. 3年以上AI技术研发或项目落地经验,具备1年以上团队管理经历;
3. 精通深度学习、自然语言处理等领域技术,掌握大数据处理及分布式计算相关技能;
4. 熟悉教育行业实际场景,深入理解智慧教育产品的运作逻辑与用户核心需求;
有智慧教育类产品研发背景者优先考虑;
5. 具备优秀的技术洞察力与团队引领潜质。
宜昌长阳土家族自治县一市政项目需总监一名,有意向的的请与我联系,联系电话:
9千-1万/月
总监理工程师3-5年大专
宜昌一市政项目需总监一名,有意向的的请与我联系,联系电话:
AI技术负责人
3-6万/月
技术总监5-10年本科教育互联网/AI
岗位职责:
1.深入分析智慧教辅、题库、智能体等在线教育应用场景需求,制定AI技术发展战略与年度技术实施路径,主导AI系统架构设计与持续优化,确保技术方案具备前瞻性和良好的扩展能力。
2.组织团队推进在线教育方向AI核心算法的研发工作,突破个性化学习推荐、智能批改、学情诊断等关键场景的技术瓶颈,并主导智能体项目落地;全程跟进研发流程,协调资源保障项目进度,实现AI技术在产品中的高效集成与应用。
3.负责AI研发团队的整体管理,提升成员技术水平;建立完善的技术标准与开发流程,打造积极创新的技术环境,促进团队长期稳定发展。
4.与产品、运营等相关部门密切配合,深入理解业务目标,提供专业技术支持;探索高校及科研机构合作机会,引入先进研究成果,增强企业技术实力与行业竞争力。
任职要求:
1.计算机、人工智能等相关专业本科及以上学历;
2.具备3年以上AI技术研发或项目实施经验,有1年以上技术团队管理经历;
3.精通深度学习、自然语言处理等领域技术,掌握大数据处理及分布式计算相关技能;
4.熟悉教育行业实际场景,能够准确把握智慧教育产品的运行逻辑和用户核心需求;具备智慧教育产品开发背景者优先考虑;
5.具有突出的技术洞察力和团队引领潜力。
市政监理
岗位职责:
1、在专业监理工程师的指导下开展监理工作;
2、协助专业监理工程师完成工程量的核定;
3、担任现场监理工作,发现问题及时向专业监理工程师报告;
4、按设计图及相关标准,对承包单位的工艺过程和施工工序进行检查和记录。
5、有驾照,驾驶技术娴熟。
6、年龄35岁以下。
任职资格:
1、大学专科及以上学历,建筑、土木、工民建类相关专业;
2、有相关行业类证书者优先;
注意:
若为未毕业的实习生,可作为实习监理员入职,实习期工资为1500元,包吃住毕业后可直接留在公司,签订正式劳动合同并且办理社保。
工作地点在武汉
项目包吃住
技术总工
2-3万/月
技术总监10年以上本科能源/化工/环保机械
岗位职责:
1、依据企业整体战略目标,拟定技术发展蓝图,统筹技术研发与项目运营的规划工作。
2、掌握环保装备领域技术发展方向,开展产品竞争格局研究,提出技术革新建议,明确技术发展战略与产品演进路径。
3、全面负责研发项目的组织与管理,制定产品开发计划、经费预算及实施方案并推动落地。
4、主导新技术、新产品的导入工作,整合外部合作资源,包括优质供应商、高等院校、科研院所等创新力量。
5、参与项目任务拆解与指标设定,实施全流程跟踪管控,持续优化项目管理体系,建立标准化流程机制,提升研发效能。
6、牵头解决产品研发阶段的关键技术难题及生产过程中的重大技术瓶颈。
7、负责技术设计中心的人才梯队建设与日常运作管理,为团队提供专业技术培训与指导,促进成员能力成长。
8、落实上级交办的其他临时工作任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械、电气自动化等相关专业背景,具备10年以上鼓风机、空压机、压缩机等环保类设备研发经历。
2、具备突出的技术创新能力,拥有广泛的行业积累和资源网络,具有前瞻性的技术视野。
3、具备出色的组织协调能力、计划执行能力与团队管理经验,富有领导力和抗压能力。
4、表达清晰,适应性强,善于协作沟通,责任感强,恪守职业操守。
烘焙师
湖北仙桃富迪超市招聘:面包中工2名待遇5000-6000/月包吃包住月休3天西点裱花1名工资6000—7000/月包吃包住月休3天联系电话:
临时工
,龙涌市场附近请下午6点到9点长期钟点工,18块钱1个小时,(工作简单,要有责任心的),有下班早的姐妹们可以联系,谢谢
人事经理3-5年大专
招聘岗位:项目现场负责人(大米厂驻场)一、岗位职责1.项目全盘统筹:全面负责厂区驻场人力资源项目运营管理,2.人员现场管控:负责厂区外包人员、临时用工的日常考勤、排班调度、岗位调配、纪律管理及绩效考核3.客户对接维护:常态化对接甲方,及时响应甲方用工需求。5.台账报表管理:负责项目各类数据统计、台账更新6.团队与现场管理:统筹驻场服务团队日常工作安排,开展员工岗前培训、安全培训、纪律宣导7.其他工作:完成公司总部及甲方交办的各类临时性、专项性工作。二、任职要求1.学历年龄:大专及以上学历,25-45周岁2.工作要求:2年及以上工厂驻场、人力资源外包、项目现场管理相关工作经验,有粮油行业、厂区驻场工作经验者优先录用。3.综合素质:工作认真负责、严谨细致,有较强的责任心、抗压能力和服务意识,原则性强,能长期驻场开展工作,可适应厂区工作节奏。五、薪资福利1.薪资待遇:综合月薪6000-9000元(底薪+绩效工资)2.工作地点:江西,湖北仙桃,湖南岳阳,盐城联系人:张老师(微信同号)
急招小车司机+搭个伴+驾龄满3年+可试跑+日结
9千-1.3万/月
小车司机网约车司机20人以上日结C1照
公司这边属于平台直招跑车司机,不是中介,专业培训跑车技能技巧,保底7800+额外收入100%+奖金(2000‑‑‑5000),轻松收入8500以上,正常12000以上,努力干15000以上
公司优势:
跑车模式,流水模式保底7800
跑车模式,周跑模式,每天提现(日结),不限制跑车平台
1、100%流水跑多少拿多少
2、每天上班时间自由不强制在线时长不限制续航自己安排时间。
3、自营司机是享受全量倾斜派单,订单有保障
4、大平台的单只需要一个司机端方便快捷。
5、早晚高峰午高峰夜高峰周奖月奖车队排名奖平台丰厚奖励。
6、时间自由不用公司报道不用每天交车可私用。
7、不限行限号自动挡新能源车辆。
8、入职后进行上岗前培训并配备专业的司管(APP问题)和车管(车辆问题)
要求:21岁‑60岁 驾龄3年以上无酒驾醉驾犯罪记录,无一次性扣12分的记录。公司配车不租车不买车,保险保养维修救援年审调度均由公司承担,入职签订合同。根据平台派送订单接送乘客到地方即可。
(非劳动关系)
欢迎联系
总监理工程师学历不限
岗位职责:
1.负责机电工程施工全过程的质量、进度、安全及文明施工监理工作
2.审核施工图纸、施工组织设计及专项施工方案,提出专业意见
3.组织或参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收
4.检查现场材料、构配件及设备质量,监督施工单位规范施工
5. 及时发现并协调处理施工中出现的技术与管理问题,签发监理通知单
任职要求:
1.持有国家注册监理工程师证书(房屋建筑专业)优先,或具备监理员/专业监理工程师资格
2. 熟悉建筑工程施工规范、验收标准及监理工作流程
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境
4.无学历限制,但需具备扎实的土建专业知识和实操经验
5. 遵纪守法,职业道德良好,无不良执业记录
总监理工程师
内蒙古鄂尔多斯市棋盘井项目需5年以上经验市政专业监理3名,公路专业监理工程师2名,有证优先,待遇电联,联系电话
水利监理工程师,水利监理员
2-3千/月
总监理工程师经验不限大专监理工程师培训证水利工程
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全控制
2. 审查施工组织设计及专项施工方案,监督施工单位按图施工
3. 组织工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收工作
4. 及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题
5. 编写监理日志、月报及各类监理文件,确保资料真实完整
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书,专业匹配建筑工程或相关方向
2. 具备工程监理相关工作经验,熟悉建设工程法律法规及规范标准
3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备较强的职业操守
5. 具备BIM技术应用经验或信息化监理平台操作经验者优先
机电监理
8千-1万/月
总监理工程师3-5年本科注册监理工程师交通运输工程
机电监理
岗位职责:
1. 负责机电工程项目的全过程监理工作,包括施工准备、实施及验收各阶段的质量、进度、安全与投资控制
2. 审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案,监督技术交底与规范执行
3. 对设备安装、管线敷设、系统调试等关键工序进行现场巡视、旁站与验收,及时发现并整改问题
4. 编制监理日志、周报、月报及各类监理文件,确保资料真实、完整、可追溯
5. 协调建设单位、施工单位及设计单位关系,参与工程例会与专题协调会议,推动问题高效解决
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师资格证书(机电专业优先)
2. 熟悉《建设工程监理规范》及机电相关施工验收标准(如GB50303、GB50168等)
3. 具备机电安装、暖通、电气或智能化工程监理实操经验
4. 责任心强,具备良好沟通协调能力与书面表达能力
5. 能适应施工现场环境,服从项目所在地工作安排
监理工程师
3-7千/月
总监理工程师经验不限学历不限实习生,监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
我司长期从事光伏电站的建设监理,先因项目拓展诚招有意从事监理工作人员,有无经验均可,熟悉电脑操作,熟练驾驶汽车优先,中专学历以上 ,待遇面议。
监理月结
招聘监理员,薪资为3000-4000元/月。岗位职责包括负责工程质量、进度、安全等全方位监理工作,监督施工单位严格按设计与规范要求施工,及时处理工程中出现的各类问题并汇报。任职要求为工程监理等相关专业,具备监理员证书,熟悉工程监理流程,责任心强,沟通协调与抗压能力良好,有工程监理经验者优先。福利待遇包括公司有食堂,环境好,提供五险一金、工作餐及带薪培训。有意者可申请职位并投递简历。招聘长期有效,招满即止。
农业技术总监
3-8千/月
技术总监3-5年高中服务业
岗位职责:
1.统筹公司农业项目的整体布局与技术支撑,保障项目按预定目标有序高效实施。
2.推动现代种植技术落地执行,涵盖作物培育、土壤修复、病虫害综合防控等方面,提升产出效率与产品品质。
3.整合内外部技术资源,推进农业科技成果转化与实际应用,改进作业流程,实现降本增效。
4.全程监管农业生产环节,确保作业标准化,快速响应并处理现场技术难题。
5.构建健全的农业技术管理机制,组织团队培训,持续提升技术人员专业能力,助力团队发展。
任职要求:
1.具备农业科学、园艺学、植物保护等相关专业背景,拥有扎实的实操经验。
2.了解当前现代农业技术发展方向,具备良好的技术研发水平及项目执行管理能力。
3.具备出色的沟通协作能力和团队管理经验,能有效带领团队应对复杂挑战。
4.拥有敏锐的分析决策力和问题处置能力,可在高强度环境下稳定高效履职。
5.有生态休闲农业或相近领域从业经历者可优先录用。
土建主管工程师
8千-1.2万/月
土建工程师3-5年本科住宅建筑
岗位职责
1、全面负责土建项目全过程管理,统筹把控施工进度、工程质量及安全文明施工;
2、审查专项施工方案,对关键工序进行旁站监督,组织分部分项工程及分户验收工作;
3、编制土建工程周、月进度计划,跟踪节点完成情况,协调总包、分包及作业班组解决交叉作业问题;
4、严格管控材料进场验收,现场确认工程变更与签证内容,留存影像记录,杜绝无效成本支出;
5、对接设计、成本、监理及政府质监单位,及时跟进图纸疑问与设计变更事项;
6、牵头召开专项工程会议,定期提交工程周报、月报,落实上级安排的其他工作任务。
任职要求
1、本科及以上学历,建筑类、土木工程等相关专业,具备3年以上房地产企业土建现场管理经验;
2、本岗位仅限定居于湖北仙桃或周边城市的人员应聘,非湖北省内人员暂不接受(请求职者仔细阅读招聘条件后再投递简历);
3、熟练掌握土建各阶段施工工艺、规范及验收标准,能独立推进施工管理,控制关键节点,协调多方协作;
4、工作责任心强,具备较强抗压能力,擅长现场沟通与问题的闭环处理。
仙桃分公司急招技术主管
5-7千/月
技术经理3-5年大专电子/通信/半导体
岗位职责
1、制定团队培训计划,组织内部技术分享、技能培训与外部学习,提升团队专业能力与技术水平。
2、负责团队绩效考核、能力评估与职业发展规划,激励员工成长,保留核心技术人才。
3、指导下属技术员工作,审核技术方案与文档,解决技术疑问,提升团队整体战斗力。
4、组织建立技术管理体系,制定并完善工艺规范、SOP、控制计划(CP)、设计规则、测试标准等技术文件,确保流程标准化、可复制。
5、负责技术文档的编写、审核、更新与归档,建立知识库,保障技术信息可追溯、可传承。
6、对接客户、合作伙伴、供应商,提供技术支持、方案讲解与问题解答,保障客户需求落地与合作顺利。
7、组织内外部技术交流、评审与会议,传递技术信息,协调技术分歧,推动技术共识。
8、优化工艺与设计方案,降低物料、设备、人力等成本,提升生产效率与性价比。
9、推动设备评估、导入与验证,优化设备参数与利用率,保障设备稳定运行。
10、落实安全生产、信息安全与保密要求,规避技术风险与安全事故。
任职要求
1. 专科及以上学历,微电子、半导体物理、电子工程、材料科学等相关专业;
2. 2年以上半导体行业经验(工艺 / 设计 / 器件方向),2 年以上团队管理经验;
3. 具备较强的技术攻坚、项目管理、团队管理与跨部门协作能力。
工作时间:8:30-19:30, 上六休一,社保;
工作地址:仙桃市职业工装产业园7栋5楼
农业技术总监
3-8千/月
技术总监3-5年高中服务业
岗位职责:
1.统筹公司农业项目的整体布局与技术支撑,保障项目按计划高效实施。
2.推进现代种植技术落地应用,涵盖作物培育、土壤修复、病虫害综合防控等方面,提升产量与品控水平。
3.整合内外部资源,促进农业科技成果转化,优化作业流程,实现降本增效。
4.全程监管农业生产环节,确保作业标准化,快速响应并处理技术异常情况。
5.构建并完善农业技术管理机制,组织团队培训,持续提升专业技术能力与协作效能。
任职要求:
1.具备农业科学、园艺、植物保护等相关专业背景,拥有扎实的实操经验。
2.了解现代农业技术发展动态,具备良好的技术研发及项目执行能力。
3.出色的沟通协调与团队管理能力,能有效带领团队应对复杂挑战。
4.具备敏锐的分析决策力和问题处置能力,可在高压环境下稳定输出。
5.有生态休闲农业或相关行业从业经历者优先录用。
专业监理工程师/监理员
4-5千/月
总监理工程师3-5年大专
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全控制
2. 审查施工组织设计及专项施工方案,监督施工单位按图施工
3. 组织并参与工程例会、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收
4. 及时发现并协调处理施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单
5. 编制监理日志、月报及工作总结,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书或具备监理员资格证书
2. 熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范
3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
4. 责任心强,能适应施工现场环境,服从项目所在地工作安排
5. 专业对口,土木工程、工民建、工程管理等相关专业优先
咸宁嘉鱼县涂料的技术总监需要懂钢结构防腐类的水性涂料、油性涂料、粉末涂料
1.2-2.5万/月
技术总监3-5年本科能源/化工/环保
涂料的技术总监
需要懂钢结构防腐类的水性涂料、油性涂料、粉末涂料
区域负责人
1.5-2万/月
监理工程师3-5年大专华中大区面销/陌拜企业客户政府客户个人客户
职位描述:
1. 严格执行国家相关法律法规及公司各项管理规定,并监督、指导区域销售团队落实公司制度要求;
2. 配合副总经理依据公司年度销售计划,合理分解目标并推动销售任务达成;
3. 组织开展区域市场信息采集工作,包括销售动态、新产品研发动向、客户反馈及竞品策略分析;
4. 定期或随机走访区域内重点客户,开展满意度交流与需求调研,深化客户关系,维护与客户及同行的长期合作;
5. 搭建区域销售团队激励体系,提升销售人员在客户开发与维护方面的积极性;
6. 统筹市场信息的收集与管理,确保信息及时准确,助力公司拓展更广泛的市场空间;
7. 负责区域销售人员的招聘、绩效评估、岗位调配、晋升、奖惩、离职及培训等全流程管理,持续优化营销团队结构;
8. 协调区域团队与内勤、财务、物流及行政部门之间的协作,保障业务顺畅运行;
9. 组织实施区域各类销售会议,强化团队凝聚力,提升销售队伍专业能力;
岗位要求:
1、性别不限,具备3年以上相关行业从业经历;
2、具备较强的沟通协调能力与市场拓展能力;
3、具有良好的职业操守,品行端正,具备团队融入意识和协作精神;
4、熟悉湖北地区市场环境,拥有一定客户资源者优先;
5、具备团队带领及管理经验;
工作区域:
湖北省内(武汉、宜昌、襄阳、十堰)
薪资福利:
年薪约20-50万、弹性工作时间、节日福利、生日福利、健康体检
职位福利:
生日福利、五险、意外险、节日福利、高提成、交通补助、通讯补助、定期体检
技术负责人
1.1-2.2万/月
技术总监5-10年本科互联网/AI
【岗位职责】
1、深入理解公司整体发展战略,主导技术团队的架构设计、研发实施与产品开发,全面负责系统搭建及关键技术模块的设计指导,确保产品的安全性和稳定性
2、制定并决策公司技术发展方向,规划产品技术架构,统筹研发流程的规划、审核,并监督项目管理执行进度
3、构建规范且高效的技术开发管理体系,持续优化流程机制,不断提升公司整体技术研发水平
4、全面负责技术团队的组织建设与日常管理,指导并监督研发工作开展,有计划地扩充团队规模并培养高素质研发人才
5、具备出色的技术领导力和团队管理能力,能有效推动团队高效协作,高质量完成各项任务
6、具备良好的学习意识与创新能力,对前沿技术与行业趋势保持敏锐感知
【岗位要求】
1、211院校本科及以上学历,计算机相关专业背景
2、5年以上C端 App 产品研发经验,具备可验证的成功项目案例
3、拥有广泛的技术视野与扎实的实战积累
4、具有技术团队管理经历,擅长团队梯队搭建与人才培养,能够带领团队实现共同成长并达成技术目标
5、具备大规模数据处理和高并发系统实践经验者优先考虑
【薪资福利】
1、入职即缴纳6险1金;提供员工体检、团建聚餐、下午茶、节日及周年礼品福利
2、提供具备真实市场价值且可实际落地的期权激励(已设立工商注册的员工持股平台)
3、实行大小周工作制,法定节假日按规定调休
研发总监+双休
2.5-3万/月
技术总监5-10年本科微服务架构嵌入式技术搜索引擎技术数据结构容器技术
一、岗位描述:
1. 依据公司战略目标,拟定产品研发规划,明确产品中长期发展路径;
2. 开展行业新兴机会调研,结合市场需求推进产品研发落地;
3. 主导企业核心产品与关键技术的研发管理工作,统筹各类研发项目,管控从立项到上线迭代的全流程,保障项目按时、保质、按预算实施;
4. 组织制定新产品市场策略、定价机制及推广方案,构建销售支持工具包并组织实施销售培训;
5. 制定早期客户开发与示范点建设方案,推动新产品在市场的实际应用与验证;
6. 统筹研发团队搭建,负责核心技术人才的引进、培养、绩效评估与激励机制建设,打造高效专业化团队;
7. 推动技术革新与技术储备,持续跟踪行业前沿动态及竞争对手技术进展,组织技术研究、难点攻关及专利申请工作;
8. 负责部门任务分解、预算编制、成本核算及费用结构优化,统筹管理研发支出;
9. 落实部门在人力、财务及成本管理方面的相关制度与流程;
10. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。
二、任职资格:
1. 本科及以上学历,具备成功的产品研发实践经历,5年以上产品研发团队管理经验;
2. 具备强烈的客户导向意识,追求卓越的用户体验;
3. 熟悉研发项目管理流程与方法论;
4. 拥有出色的技术前瞻性、战略规划能力及项目整体协调能力,能够准确判断行业技术发展方向,主导核心技术突破与产品落地实施。
诚招研发总监/双休/五险一金
2.5-3万/月
技术总监5-10年本科JavaC语言C#PHPObjective-CPythonJavaScriptTypeScriptActionScriptHTML
一、岗位描述:
1. 结合公司战略方向,拟定产品研发规划,明确产品中长期发展路径;
2. 开展行业新机遇调研,基于市场需求推进产品开发与迭代;
3. 主导核心产品及关键技术的研发管理工作,统筹各类研发项目,主导从立项到上线的全流程管控,确保项目按时、保质、按预算交付;
4. 组织制定新产品市场策略、定价机制及推广方案,构建销售支持工具并组织实施销售赋能培训;
5. 制定早期客户拓展与标杆案例建设方案,推动新产品在市场中的落地应用与效果验证;
6. 负责研发团队整体搭建,主导核心技术人才的引进、培养、绩效评估与激励机制建设,打造高效专业化团队;
7. 推动技术革新与技术积累,关注行业前沿动态与竞品技术演进,组织技术研究、难点突破及知识产权申报;
8. 负责部门任务分解、预算编制、成本核算及费用结构优化,统筹管理研发支出;
9. 落实部门在人力、财务及成本管理方面的制度执行;
10. 完成上级交办的其他相关工作任务。
二、任职资格:
1. 本科及以上学历,具备成功的产品研发实践经历,拥有5年以上产品研发团队管理经验;
2. 具备强烈的客户导向意识,致力于提升用户使用体验;
3. 熟悉研发项目管理流程与方法论;
4. 拥有出色的技术前瞻性、战略规划能力与项目整合能力,能够准确判断行业技术发展方向,主导核心技术突破与产品实现。
栏目概述
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