毕业时间:不限 招聘截止时间:2026.06.30 找工作如同谈恋爱，不聊怎么知道是否契合？团队以90后、00后为主，办公氛围轻松活跃，快乐工作不是口号！ 无论是否有经验，小白也能快速上手 节假日带薪休息，工作内容简洁明了，入门迅速，薪资起步10000+，告别加班，生活更有质量！ 老板反感无效加班，始终倡导高效工作，本人带头不加班 下午茶、零食供应、定期团建、生日聚会、丰富活动，年终奖金一应俱全 如此轻松且待遇可观的岗位已不多见，机会难得，速来加入！ 薪资待遇:无责任底薪+高比例提成+定期团队活动+晋升通道 注:无需电话沟通，无需电话沟通，工作压力小！！！

【岗位职责】 1、负责接待到店客户，完成听力测试，根据需求推荐匹配产品并促成销售； 2、定期组织老客户活动，保持用户互动，做好售后跟踪与关怀服务； 3、开展外部市场推广与客户资源拓展工作。 【工资待遇】 1、月薪4000-8000元，享有五险一金、销售提成、带薪年假、年终奖金等； 2、公开透明的薪酬制度，表现突出者可获得公司股权及利润分红； 3、健全的福利体系：包含国家规定的五险一金、高温补贴、年度旅游、多项津贴； 4、依法享受各类休假：双休制，每日工作8小时，法定节假日及带薪年假均按标准执行； 5、提供系统化初阶与高阶培训，助力快速掌握行业知识与业务技能，优秀员工可获海外学术交流机会。 【上班时间】 上午8:00—下午17:00，长白班

工作时间：9:00-18:00 无需坐班，灵活安排，有事处理，累了可随时休息 办公地点自由，支持居家或到公司办公 月休8天，可自由调休，法定节假日另行增加假期 工作氛围：团队成员均为二十多岁、充满活力的年轻伙伴！无需担心融入问题！ 有店长带领，有同事协作，有搭档支持，始终有人为你撑腰。一起努力赚钱吧！ 公司提供零食水果，不定期安排咖啡奶茶，每月组织一次团建活动～ 薪资待遇：业绩4500以内享22%提成，超过4500部分全额提成！ 新人首月到手收入6-15k 表现优异者可晋升为智能店长或店长，享受底薪+分红，业绩零门槛全提成 薪酬体系公开透明，多劳多得，收入无上限，哪家企业敢如此承诺？ 每单业绩从几百到数千不等 海居——一个助你发挥潜能、实现价值的成长平台，不来试试怎知自己有多强？ 工作内容： 通过线上渠道如小红书、抖音、视频号等，或结合线下方式获取客户资源， 添加微信、电话沟通或面对面交流，匹配符合需求的优质房源，安排看房并促成成交签约。 每单佣金为月租金等额（房东与客户各付月租一半），平均单笔业绩约2000-3000元 入职初期：全程有人带教，专人指导，快速上手 平均一周内即可独立开展工作 只要足够专注高效，完全能实现工作与生活的自由平衡 同门店伙伴在淡旺季交替期间，月均收入在8000-20000元之间浮动 晋升通道：连续两个月业绩达13500可晋升为储备店长 在连续六个自然月内，若有三个月业绩超13500，且团队中有两人入职满24天，即可落地开设门店成为正式店长 储备店长或门店店长薪酬结构：底薪+管理津贴+团队利润分红+个人业绩提成 储备店长年均收入20W以上，门店店长年均收入30W以上

岗位职责: 1. 负责电网协同相关事务，保障系统平稳运行 2. 在无业绩考核压力的环境下，专注技术精进与工作品质提升 3. 与团队成员保持良好协作，共同营造和谐的工作氛围 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧，能高效整合与协调各项资源 2. 能在团队中主动担当，助力项目顺利推进 3. 工作态度严谨负责，能在康虹健康这一高底薪平台上实现长期稳定成长

羊奶粉销售及售后工作

任职要求： 1、年龄：25-45岁之间 2、学历：本科及以上（优秀者可放宽） 3、从业背景：销售、养老、医疗、金融及相关行业优先 4、品质要求：业务品质良好、工作态度积极、具备自律性和学习能力 薪资详情： ·薪资结构：底薪+业务提成+方案+奖金津贴 ·部门参考：10000–40000元/月 ·底薪待遇：3000–40000元/月 ·提成方式：不同产品对应不同佣金系数，综合约30%，最高达80% ·金领计划：12万/20万保底年薪，明确写入合同 工作内容： 1、邀约公司提供的意向客户前往连锁社区参观体验，开展二次开发 2、由专业讲师带队介绍并陪同游览，解答客户疑问，通过服务了解真实需求，定制个性化解决方案 3、本地实体资源：泰康之家养老社区、泰康同济三甲医院、仙鹤湖湿地公园、京山农场、泰康拜博口腔医院 4、非传统模式：采用体验式销售，新员工展业期间安排专人指导陪访 上班时间： 1、上午9点—11点，下午用于陪同客户或维护客户关系（可灵活处理个人事务） 2、周末双休，节假日按国家规定休假，无需加班 发展前景： 1.晋升路径清晰，无内卷竞争，最快三个月晋升主管、半年晋升合伙人 2.可参与讲师类职业培训，向专职讲师或商务讲师方向发展 3.管理型与资源型人才经面谈后可直接推荐担任主管或合伙人 4.行业不受年龄限制，以实际能力为核心评价标准 岗位优势： 1.公司免费提供系列专业课程：BAC营销管理、GPA全科医生、ETA经营财富、清北有约等 2.支持考取国家认证职业资格证书，并配套专项方案与补贴政策 3.部门分配高端客户资源，经持续经营可转化为个人长期资源，拓展人脉圈 4.有责底薪最高9000元+岗位津贴最高40000元+佣金+奖金，收入上不封顶 5.工作时间灵活，便于兼顾家庭与副业，请假流程便捷 6.设有两轮面试与系统化培训，欢迎跨行业有志之士加入

购买五险一金！！带薪年假！ 新人期综合薪资8000+(新人税后)！绝对真实！ 综合薪资1w-3w只是起点，绝不是终点！ 年龄要求20-35~男女不限！ 工作时间：培训期早九晚六双休入职即带薪！ 工作内容：处理公司合作企业客户业务，不外出！ 公司福利 1.购买五险一金！ 2.带薪年假，年终奖！ 3.分公司新职场，管理层严重空缺! 4.不定期公司团建活动（工作日老板出钱喔） 5.3个月一次涨薪机会！ 公司氛围超级好全是95后00后相处超级融洽，公司全是好看的小哥哥，小姐姐，期待你的加入！

1.工作内容轻松，协助租赁经理登记房屋信息，及时回复客户咨询。可从抖音、58同城或小红书等平台（自选）转发房源视频及图片，维护线上客户资源，为客户推荐合适房源并推动签约完成。 2.每月休息6天，调休灵活，工作时间朝九晚六，节假日正常休假。 3.不限经验，会基础打字即可，入职有专人带教，快速上手。 4.晋升机制公开透明，每季度开放晋升机会。 5.薪资结构为底薪4500元+高额提成。 6.设有优秀员工奖、新人成长激励、每月团队活动、节日福利及生日福利。工作环境舒适，氛围融洽，上班期间可适度自由活动，允许坐班，合理范围内自主安排时间（不违反规定即可）。

岗位职责: 1.负责代理商经销商的日常管理工作 2.与客户进行有效沟通，确保业务目标的实现 3.维护和拓展客户关系，提升客户满意度 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和协调能力 2.能够独立完成任务，具有较强的责任心 3.拥有良好的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境

如果你有赚钱的想法，欢迎来我行! Deepseek推荐!室内办公~“国家电网”待遇、“胖东来”待遇! 接受小白~接受新手~有主管一对一教!年前最后一批招聘~! 【岗位介绍] 1.银行内部客户资源，不用自己找 2.上手快公司提供带薪培训以及老带新!!!公司有食堂!【薪资待遇】 1.保底4000+提点+奖金，综合薪资7500+，优者月到手2w6+，无压力~2.入职五险一金+节假日福利+带薪年假+下午茶+不定期团建+十三薪应有尽有注:本岗位是公司直招，非第三方代招，无需任何费用，请放心投递!岗位直招!!岗位直招!!!岗位直招!!!

本厂已开工，上半年以生产衬衣，小衫，裙子为主，招车工多名，工价透明，工资月结！ 电话： 陈 地址：仙桃实验高中附近

招贤纳士：仙桃鸣天服饰，因单量加大，亚马逊一手货源，常年无淡季，主要生产针织，梭织品类，每月准时结算工资，正月初10开工， 1招车间师傅1名 2招整件车位30名，（长工5%提成） 3招流水平车位30名（长工5％提成） 4包流组长：2名懂针织梭子工艺，流水安排，要有品质意识（提成10%） 5尾部质检2名。 正月十五之前上班（有红色）。 另：外发工厂 小作坊多家 （需要有品质意识） 地址:仙桃富迪物流产业园鸣天服饰 电话:

招工启事 本厂因生产规模扩大，现面向社会诚聘以下岗位人员，欢迎有志之士加入！ 一、招聘岗位及人数 1. 四线工：20名 2. 平机工：5名 3. 折叠工：5名 二、工作内容 常年生产防护服，货源充足稳定，无淡季，工作有保障。 三、任职要求 身体健康，手脚麻利，有相关工作经验者优先录用 四、薪资待遇 工资计件，多劳多得，薪资按时发放，待遇优厚，具体面议。 五、工作地点：新 八中附近（杜台七组） 六、联系电话：

招剪线两名，村尾醉鹅三楼，

仙桃电子厂，24-25元/时，18-48岁，包吃包住，坐班为主，不是流水线，月工时280-310，月6500-8000左右。

岗位职责 1. 协助研发设计师完成5D硬金/黄金首饰的款式资料整理、图纸归档、样品跟进。 2. 负责研发样品对接登记、建档、拍照 3. 对接工厂，跟进打版、起版、修改、复版进度，及时反馈问题。 4. 收集市场流行款式、竞品信息、工艺趋势，整理成研发参考资料。 5. 协助完成产品成本核算、工费核对、克重记录 6. 配合研发团队完成新品上市前资料准备、试产跟进等工作。 7. 维护研发部日常办公秩序、文件管理、物料领用与样品保管。 任职要求 1. 高中及以上学历，珠宝设计、工艺相关专业优先 2. 有珠宝研发助理、设计助理、样品跟进经验优先 ​3. 熟悉图纸整理、样品建档、打版跟单流程 ​4. 熟练使用办公软件 ​5. 细心认真，沟通顺畅，执行力强，有责任心 ​6. 了解黄金、5D硬金产品知识者优先录用

主要从事银饰打磨处理

任职要求：1，大专及以上毕业，有毕业证书。2，有绘画或素描基础，珠宝饰品设计(电脑绘图设计者优先)3，有英语基础知识优先。4，有在工厂或贸易公司工作经验至少两年及以上。(曾在广东工作者优先考虑)5，性格开朗，有上进心，对工作细心认真，有主动性，有热情，有耐心，有责任心。6，配合公司处理相关事项，能熟练操作各种办公软件如Excel,Word文档等。工作内容：1，熟练操作各种珠宝饰品设计软件如： JewelCAD,3Design,RhinoGold等，根据客户的要求设计或修改饰品花纹，图案等。2，负责采购订单的创建，下达和跟进，确保订单信息准确无误，跟进订单的生产进度，及时与供应商沟通解决生产中的问题。3，协调供应商按时，按质，按量，交付订单产品。4，协助采购安排产品的发货工作，包括与物流公司的对接，发货单据的准备等。跟进货物的运输情况，确保货物安全，准时到达客户手中，处理发货过程中出现的异常情况，如货物损坏丢失等，并及时与客户和物流公司沟通解决。5，整理和归档与采购，和发货相关的文件资料并录入ERP系统，确保信息的准确性和可追溯性。

需要熟练使用JCAD和ZBRUSH软件 ,两年以上建模工作经验。

1、具有敏锐的潮流触觉，善于把握消费者对珠宝类产品需求和心态，能独立制定研发/设计方案，并进行独立自主设计，按时完成款式设计与打样； 2、熟悉市场流行趋势，有较高审美，可结合产品风格和市场需求，制定产品设计和开发元素的规划工作，设计出符合品牌定位的作品； 3、对珍珠品类、配件材质、制作工艺有一定了解与研究，热爱手工与珠宝设计； 4、参与产品打样与批量生产，及其他团队工作

招聘1名熟手小姐姐 【档口地址】金马一楼2街 【薪资待遇】8-10K 【岗位说明】 金马一楼长裤区主通道招聘小姐姐 要求：销售能力强，性格好，有亲和力，穿版好看，能维护客户，能独立一人管理档口，会推广营销，有上进心，2年以上熟手联系，新手勿扰（重点：工作氛围轻松，只要会卖货会维护客户，工资不是问题）同号。广告勿扰面斥不雅，新手也不要加哈。

新客户邀约：通过电话与潜在客户沟通，了解其具体需求，并邀请对方线下见面交流或添加微信保持联系 工作时间：早九晚五，周末双休，享受带薪休假

福利待遇： 1.入职即办理五险一金 2.底薪范围2200元-5200元（根据表现浮动调整） 3.享受国家法定节假日及带薪休假 4.定期组织团队建设活动 5.每月提供丰厚的绩效激励 6.为新员工安排系统的岗前培训 人员要求： 1.具备高中或同等及以上学历 2.有相关工作经验者优先（如银行IPC客户经理或信贷领域从业经历） 3.品行端正，工作踏实，具备责任心、执行力和吃苦耐劳精神 4.个人信用记录良好，无不良征信情况 工作职责： 1.负责仙桃、潜江、天门区域线下经营性贷款产品的市场推广 2.开展客户前期风险调查与评估 3.定期走访并维护存量客户关系 4.收集市场反馈，调研客户需求以推动产品优化 薪资结构=基本底薪+绩效奖金+首单放款提成+贷款管理余额佣金 工作地点：湖北省仙桃市干河街道新天地国际广场23楼2302室

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期：降低催收影响，减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师辅导：实行师徒制一对一陪伴成长，规划从入门到精通的职业发展路径 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，提供全面支持赋能 4、专业客服支持：操作无忧，快速响应客户咨询与需求 5、联合多家律师事务所提供法务支撑，以专业素养和负责态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力强，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期稳定的客户关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪5000+高比例提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰，颁发奖状、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

岗位职责： 1、利用抖音、视频号等线上渠道发布施工相关视频内容，与潜在客户互动交流，深入理解客户需求，提供专业的自建房咨询支持； 2、配合客户安排参观公司展厅及样板房的行程，推动合作顺利达成； 3、持续维护客户关系，进行定期回访，提升客户满意度与长期信赖。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能精准捕捉客户核心需求； 2、对销售工作充满热情，具有强烈的成就动机和目标导向； 3、拥有敏锐的市场感知能力，始终以客户为中心的服务理念； 4、熟练操作办公软件及各类线上工具，乐于出镜展示，具备直播经验者优先录用。

我们的核心福利（不画饼，实打实） 1.无责任底薪2200元，搭配高阶梯提成，另享200元话费补贴，月综合收入5K-1.3W，上不封顶，表现优异者单月可突破2W 2.客户资源无忧：公司提供精准刚需客源，无需自主开发，节省80%精力与时间 3.周末双休，享受国家法定节假日带薪休假，定期组织团队建设活动 4.入职即享系统化岗前培训 人员要求： 1.高中及以上学历，普通话标准流畅 2.渴望高收入，具备明确目标意识和进取心 3.踏实肯干，责任心强，执行力佳，能承受工作压力 工作职责： 1.利用公司提供的高质量刚需客户线索，通过电话高效对接客户 2.持续跟进意向客户，推进签约成交 3.维护已签约客户关系，提升满意度，推动口碑转介绍 工作地点：湖北省仙桃市干河街道新天地国际广场23楼2302室

珠宝销售，短视频

杭州惠耳听力全国连锁店中高端助听器招聘销售代表，提供带薪培训 公司成立于1988年，现有连锁门店1700余家 薪资待遇： 1、试用期三个月，薪资4000元，考核通过后正式转正； 2、转正后收入由底薪+提成（含销售提成与各类奖励）构成，综合月收入约4000-9000元； 3、入职即按规定缴纳社会保险五险； 4、享有年终奖、带薪年休假、高温补贴、年度分红及节假日期间额外激励等福利； 5、提供系统化线上与线下结合的专业培训，配备专人指导带教，培训合格者颁发证书，并可报考国家认证的助听器验配师资格证； 6、工作时间：每日8:00-17:00，试用期内每周安排调休一天，转正后每周休息两天，节假日按公司统一规划进行调休； 7、全国布局超1700家门店，企业持续稳健运营36年，属发展前景广阔的听力健康行业，岗位稳定，适合长期职业发展。 招聘要求： 1、年龄30-40周岁，高中及以上学历，熟悉本地及周边乡镇情况，具备长期稳定从业意愿； 2、优先考虑有零售销售或市场推广相关经验者，能全身心投入工作（无销售基础或兼顾多项副业者不建议申请）； 3、具备良好服务意识和亲和力，性格积极开朗，踏实肯干，善于沟通协作，有团队精神，愿投身听力康复事业。 工作内容： 1、负责客户接待、助听器产品销售及售后服务，完成门店日常运营事务； 2、开展门店运营管理，维护新老客户关系，定期完成月度销售数据统计； 3、执行城区及乡镇市场的定点宣传任务，参与市场拓展与日常维护工作。 工作地点 湖北省仙桃市仙桃大道青青家园一期南门惠耳听力助听器 联系电话***********微信同号

1、大专及以上学历 2、品行良好、态度积极、具备较强的学习能力与自我管理能力 3、具有2年以上销售工作经验 4、拥有出色的沟通能力及客户服务意识 5、持有驾照，能适应出差安排 按照公司要求完成销售任务 落实公司制定的销售方案，实现既定业绩指标 参与制定销售目标体系及分配建议 具备较强的销售目标达成能力 有销售行业从业经历者优先考虑

跟你讲喔！ 仙桃恒迪家居城终于招聘啦！招兵买马，共创未来！ 现招聘岗位: 销售经理：10名 门店店长：10名 产品经理：5名 家居顾问：50名 市场部经理：10名 市场部业务员：50名 广告设计师：2名 财 务：2名 行 政：2名 专职主播：5名 水电工：2名 物业经理：2名 文员：2名 装修设计师助理：5名 全屋定制设计师：5名 无责保底5000元！ 无责保底5000元！ 无责保底5000元！ 统一培训，有无经验均可！ 要求：年龄22至50岁，男女不限，选择大于努力！名额有限！ 门店地址：黄金大道西端南侧恒迪家居城。 ✅ 现在找我报名，马上上班！ ☎咨询电话：