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招聘：总布置主管师薪资：10000元以上/月1.负责竞品分析车型定义；2.负责重卡车型（牵引车、自卸车、18吨底盘）总布置方案及配置制定；3.整车主要总成选型及布置，边界及硬点确定；4.负责车架系统设计；5.动力性，轴荷质心计算，运动校核，舒适性校核等。1.熟悉总布置工作流程及工作方法；2.熟悉空间布置及运动校核研究，熟悉人机工程及法规项校核；3.熟悉整车动力学性能指标，能够进行性能目标分析：4.熟练掌握画图工具；5.主机厂工作经验3年以上，2个重卡项目总布置经验。主管师5年以上工作经验，薪资范围16K～20K。

招聘：汽车试验辅助双休五险一金薪资：4000-5000岗位职责；1. 配合试验工程师进行辅助工作，包括但不限于：任务单辅助下达及跟踪、耐久试验里程统计、车辆点检、加油统计、样品管理等；2. 负责科室成员日常试验配合；3. 配合试验工程师进行数据整理；4. 负责试验车辆收样及检毕等配合试验工作；5. 负责科室领导安排的其他事项。任职要求1、熟练使用电脑及各类办公软件。2、具有较强的综合判断能力和解决复杂问题的能力。3、具有较强的方案策划、组织和推进能力。4、具有较强的口头和书面表达能力。5、具有较强的跨专业、跨部门沟通协调和团队管理的能力6、具备法定驾驶证C2本及以上7、遵纪守法，遵守达安中心各项管理规定，按章操作，服从科室安排；8、工作态度端正，责任心强，具备正常的沟通能力，学习能力强，动手能力强，能比较熟练的操作电脑

招聘：认证工程师薪资：5000元以上/月工作内容1、负责汽车生产企业交通运输部及工信部公告申报工作；2、与汽车检测机构的相关部门沟通，协调，负责车辆试验等申报细节；3、参与申报材料编写等与申报相关的一切工作；4、负责电动车底盘及专用车公告、营运申报；5、完成部门主管交办的其他工作。任职资格1、熟悉国家有关的汽车法律法规，以及汽车公告、油耗有关工作流程和知识，有工作经验优先；2、具备5个以上车型申报经验，具备新能源车型申报经历者优先；3、能熟练运用各类计算机办公软件；4、具有良好的沟通能力，能与各认证机构专家进行良好沟通；5、具有较强的工作责任心、富有团队合作精神。薪资范围5K—10K

招聘：技术工程师要求专科以上学历，五年以上汽车底盘转向悬挂件行业的从业经验，熟悉控制臂、球头拉杆加工工艺，熟练绘制平面图，会三维图优先，工作地点在湖北荆州

要求/资格：1.不限于本科学历，最好是电子或机械专业。（具有丰富QMS经验的候选人）。2.熟悉ISO9001、IATF16949和APQP等质量工具。3.能够使用六西格玛方法进行持续改进。4.3年以上质量管理领域经验。5.沟通能力强、逻辑思维强、有团队合作精神。6.能流利地阅读、写作和口语英语。

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医疗器械厂，主要做输液管，质检，组装，注塑车间！需求工人 10 名，年龄 45 岁以内，工资周结！上班时间：7:30-7:30，固定周末休息一天！地址：汽车城附近☎

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1.负责公司管理体系建设文件的编制及言贯;2.负责管理体系执行情况的监督和纠正;3.负责管理体系的认证及维护。 专科及以上学历，年龄40周岁以下，有体系文件编制和维护经验者优先