招聘室内设计师和业务员
5000-10000元/月
装修设计师长期6-10人月结全职
1、负责家装室内设计;2、熟练掌握设计软件;3、熟悉装修材料;4、具备良好的方案沟通能力,确保设计方案符合客户需求5、情商高;6、工作经验3年以上,学历不限;7、待遇:薪水5-15k;每月5号准时发工资;包吃(六菜一汤)包住;外出司机接送;联系电话:;
绿化草坪养护工
物业招绿化工:任职要求:1:服从安排,认真完成学校内绿化养护工作2:负责校区内杂草清理,枝叶修剪,施肥浇水苗木种植,草坪养护等工作3:年纪在50-62岁之间,有绿化养护行业经验优先考虑。4.工作时间:每天8小时制月休四天
绿化养护带班
4000-5000元/月
绿化养护工长期1-2人月结全职
现养护工地需要,招一名养护管理负责人,要求:1,年龄在65岁以下,身体健康2,有绿化养护带班经验3,会用手机打卡及app操作4,诚信,有责任心,有一定的协调能力工地具备条件:活动板房,空调,洗衣机,热水器,冰箱,家具均具备。可以自己做饭,也可以在附近单位食堂用餐。工资:4000-5000每月联系人:杨先生(同微信)
养护工绿化
无量寿禅寺位于湖北省通山县九宫山狮子岩西麓,现招聘绿植维护人员。主要负责绿化计划及安排,完成绿化任务,包括浇水、修剪等,确保植物健康生长。要求身体健康,热爱花草,有室外绿植养护或花卉从业经验者优先。提供免费食宿及学佛修行环境,家庭困难者寺庙提供补助并办理医疗保险。
物流叉车工搬运工装卸工分拣库管
江夏纸坊庙山长白班1⃣【高叉司机】上班时间:长白班,7:30-18:30,忙时晚下班要求:男女不限,50以内,有叉车证;工资:高位叉车22元/H,月工资5000-7000元2⃣【平叉司机】上班时间:长白班,8:30-17:30,忙时晚下班要求:男女不限,50岁以内,有叉车证工资:计时工资22元/小时+8元餐补(技术熟练可转计件),月工资4800-6500元3⃣【装车1】工作时间:长白班,8:30-18:30,忙时晚下班48岁以内工资:计件工资(1元/板+餐补8元/天,不需要搬货,带托盘装车,需要打膜),月工资6000-9000元。4⃣【装车2】工作时间:长白班,8:30-18:30,忙时晚下班58岁以内,工资:计件工资(2.0元/立方+餐补16元/天),月工资5500-7000元5⃣【小件分拣】工作时间:长白班,8:30-17:30,忙时晚下班,45以内工资:计时工资(18元/小时+8元餐补/天)月工资3800-4500元。6️⃣【仓库管理员】工作时间:长白班,8:30-17:30,忙时晚下班要求:男女不限,45以内,会基础电脑工资:计时工资(18元/小时+8元餐补/天)月工资3800-4500元。
武汉招聘厨工杂工
8000-8500元/月
炉台1-2人月结
汉口火车站附近招聘炉子一名工资8000到8500,月休3天,满一年有5天年假,基本功扎实,,脑壳有包的不要来,年纪不能超过45岁,麻烦师傅们看清楚了再联系谢谢。电话**
台州招园林景观设计师
4000-15000元/月
景观设计师月结
招聘:景观设计师薪资:4千-1.5万岗位职责:1、组织落实景观设计深化工作,绘制图纸及变更的交付进度、深度及合理性;2、编制、审查景观工程计划、制定设计标准,完善景观设计,控制景观实施效果;3、景观方案、施工图等文件的审核;4、组织景观工程材料的选样及定板工作;任职资格:1、园林、园艺、艺术设计类相关专业大学专科及以上学历;2、2年以上景观设计相关领域管理工作经验,中级以上职称;3、熟悉苗木特性,善于现场布景,能独立组织景观项目的设计和施工工作,能有效的控制工期和景观实施效果,熟练使用电脑办公软件及绘图专业软件;4、具备专业创新能力、掌握高效的工作方法,具备良好的协调能力,具有极强的敬业精神和责任心。
设计师
薪资:园林、交通规划、给排水、桥梁设计员设计员岗位:1、道路工程设计员 2人,2、桥梁工程设计员 2人,3、园林工程设计员 1人,4、给水排水工程设计员 1人,5、交通规划工程设计员 1人。以上岗位要求研究生及以上学历,可接受应届毕业生,985院校优先考虑。以上薪资范围为参考范围,具体薪资需面议!
景观设计师月结
招聘:园林景观规划设计薪资:面议熟练掌握握园林景观规划设计相关软件的应用,身体健康,勤奋好学,吃苦耐劳,爱岗敬业,诚实守信。有意者请直接电话联系 李总
装修设计师月结
招聘:驻店设计师薪资:7000元以上/月、负责为客户上门量房并配合客户的要求,设计出方案效果图。2、负责为客户设计平面施工图。3、负责与客户沟通装修瓷砖种类与风格,满足客户需求。联系人:陈老师
装修设计师月结
招聘:室内设计师薪资:10000元以上/月任职要求:1、环艺设计、室内设计及相关专业专科及以上学历,有较强的视觉搭配能力。2、25—35岁,2年以上家装公司工作经历优先录用。3、有代表作品,完成设计方案中涉及的各项产品报价,为客户做总体预算管控。4、善于沟通,具有业务分析及洽谈能力,有良好的团队协作精神。6、熟悉装饰行业业务流程,对武汉本土家装行业动态了解。薪资福利:1.薪资结构:底薪+业绩提成2.其他福利:包住宿+年休假+节日福利+员工活动+职业培训的机会+生日祝福+广阔的发展空间和平台职业发展:优秀设计师-主任设计师-总监(首席)联系人:程老师
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