岗位职责： 1. 负责接待到访客户。 2. 归集并整理房源相关资料。 3. 将房源图片上传至公司系统，并完成日常更新与维护。 4. 工作时间：早九晚六，不加班！月休8天 任职要求： 1. 具备责任心，能够准确完成房屋图片及视频的上传工作。 2. 工作内容简单，属于文职类岗位。

岗位要求： 熟练使用PPT，掌握基础表格制作，能配合人员招募工作，具备考勤管理能力； 日常负责公司设备巡检及环境卫生检查； 月休4天，单休制（支持调休），工作时间9:00-18:00，午休12:00-13:30； 工作内容为前台行政类，不涉及直播！不涉及直播！不涉及直播！！！

1，接听电话，电脑开单 2.介绍产品及价格对接客户 3，整理单据，月底对账 4.前台及办公室卫生

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

岗位薪资： 底薪4000+全勤500+5%个人充值提成（非强制）包吃住 三天灵活调休 工作时间： 早班中午11:00-晚上11:00、晚班下午4:00-凌晨4:00 试岗期：三天 工作内容：接待、收银、核对美团订单 面试前提：接受工作时间、能上晚班、形象良好、身材匀称、年龄18-28需成年、具备较强沟通能力 职位描述 一、岗位职责 1、完成营业前各项准备，如收银区清洁、顾客茶歇配备等 2、按标准服务流程执行顾客接待及采耳师安排工作 3、负责店内收银结算、账目核对、营业数据整理、会员卡充值等相关事务 二、任职资格 1、五官端正，气质良好，年龄18至30岁 2、学历要求：初中及以上 3、积极进取，责任心强，具备良好的沟通与接待素养 4、可适应晚班工作安排 三、岗位优势 1、企业提供成长平台，持续开展管理能力培训，晋升路径为店助—店长—区域经理—大区总监； 2、支持连续休假或调休安排 3、门店统一提供食宿，定期组织团建、聚餐及下午茶活动

【工作内容】 1. 负责日常文书处理，如文件整理、房东资料归档等工作 2. 配合上级完成各项任务，保障工作执行质量 3. 主动参与团队协作，助力项目目标顺利达成 【任职要求】 1. 具备良好的沟通技巧，能高效协调各项工作 2. 适应快节奏工作模式，保持稳定的工作效率 3. 拥有较强的学习能力，愿意持续提升自身技能 【岗位福利】 1、月休8天 自由调休 早九晚六 节假日正常休息 2、着装自由 3、团队氛围轻松，90%为00后，交流无障碍 4、每月不定期发放奖金 下午茶 生日会

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理和归档基础文档资料，配合完成会议安排与会务支持 5.及时响应内部需求，协调各部门事务，提升办公协同效率 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备前台或行政类岗位经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者

坐电脑前面接待上门咨询客户打电话联系意向客户穿衣自由时间自由这里没有领导叭叭你

薪资： 日结，月薪8000-20000元，高额提成上不封顶 岗位要求： 18-35周岁，形象无要求，无颜值压力 普通话标准清晰，性格开朗外向，热爱聊天、擅长沟通 能主动与直播间观众弹幕互动，熟练使用网络热词调动氛围 抖音账号需本人实名认证，未被封禁，不在其他公会 具备基础抗压与情绪管理能力 有无经验均可，公司提供免费专业培训，一对一带教 工作内容： 纯语音直播，全程不露脸，坐着办公 兼职：每天上播4小时 全职：每天上播8小时 直播接档2小时/档，上班时段自主选择 岗位福利： 高额提成，上不封顶 薪资每日可自提，不扣不压不拖欠 全程零费用，工作轻松，管理人性化

测量三个门洞尺寸，很快十几分钟搞定

武汉市江夏区招电焊、钢结构安装/打板

有没有会维修泳池空气能，水泵的师傅。

早九晚六 中午休息一小时 没人时候也可以休息，包一餐 可日结

早九晚六 中午休息一小时 没人时候也可以休息，包一餐 可日结

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3. 协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4. 整理和归档基础文档资料，配合完成会议筹备与会务支持 5. 协助处理员工入离职手续、考勤统计等基础人事辅助工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，具备较强的责任心与应变能力 4. 具备基本的商务礼仪知识，能独立应对常规接待场景 5. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先

前台会服 岗位职责：配合会议安排会场、提供现场支持；无会议时负责前台接待。 薪资待遇：前 6 个月税前 4000 元/月，6 个月后税前 6000 元/月；可按个人意愿选择缴纳五险。 食宿安排：公司提供宿舍，100 元/月，上下铺，水电费均摊；宿舍至单位约 30 分钟通勤。都在丰台区 工作时间：每天工作 8 小时，周末双休，法定节假日休息。 面试安排：确认薪资待遇后，可预约现场面试。 招聘信息请以用人单位官方说明为准，确认入职前可核实岗位权责、薪酬及保障细节。

岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及快递收发，维护前台区域整洁有序 4. 协助处理日常行政事务，如会议安排、文件整理等 5. 配合各部门完成临时性支持工作，保障办公高效运转 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.责任心强，细致耐心，具备较强应变能力 4.有前台或行政类工作经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

1.带客人进房间，推荐介绍项目。安排技师进房上钟。 2.身高1.6及以上。 3.督促技师上钟情况。 4.跟进客户意见感受。

岗位职责： 1. 负责厂区日常行政接待事务，包括访客及供应商等外来人员的接洽与安排； 2. 组织厂区各类会议，统筹物资采购、登记及相关会务支持工作； 3. 管理员工考勤数据记录与工资核算流程，及时处理考勤异常，确保薪资准确发放； 4. 协助推进厂区后勤管理工作，如食堂用餐预订统计、宿舍分配及日常运营维护； 5. 负责收集与整理生产相关基础数据，保证信息的真实性、完整性与准确性； 6. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 具备1年以上行政文员或厂区文职类岗位工作经验，了解国家劳动相关法律法规； 2. 熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel，具备较强的数据分析与处理能力； 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，工作细致认真，责任心强。

招聘全职服务员，年龄18-45岁，包食宿

负责前厅接待，备餐，收餐，

中国平安综合金融服务部直招｜经理助理（管理储备+网格化轻创业·长期骨干定向培养） 工作地址：武汉市江汉区青年路278号中海中心 综合薪资：5000–7000+/月（能力越强、收入越高） 阶梯式综合收入 新人期：5000-5800元｜稳定期：5800-7000元｜资深期：10000元+（上不封顶） 薪资结构：基础薪资+绩效奖励+管理津贴+团队管理补贴+季度激励+团队终身复利分红 一、职位背景 成年人的职场底气，来自稳定工作及跟对优质平台、跟随优秀管理者，拥有可以终身沉淀的事业赛道。 普通助理岗位大多只是单纯执行打杂，重复琐碎事务，没有管理成长机会，接触不到核心业务，干很多年依旧停留在底层辅助，看不到上升路径。 本经理助理岗位，跳出传统助理天花板！拥有完整一年三阶晋升、新媒体轻创业、团队裂变成长赛道。依托平安成熟运营体系，看重学习力与执行力，不唯资历背景，适合想靠近管理层、想长期深耕事业的求职者。 我们打造管理储备成长生态，摒弃简单跑腿打杂模式。采用网格化客户辅助深耕+小红书同城矩阵轻运营双轨模式。既能沉淀管理实操经验，又可积累个人客户资源，兼顾成长空间与长期复利价值。 拒绝混日子、短期过渡、躺平佛系、不愿成长、无长期职业规划的求职者！ 二、一年三阶晋升体系｜人人可复制、人人可逆袭 【1-3月｜筑基稳定期：熟悉业务流程、稳定创收】 公司提供海量存量客资扶持，搭配小红书线上流量资源兜底。无需盲目陌拜拓客。系统化学习团队管理流程、客户服务、活动运营。直属经理一对一全程带教，快速熟悉整套业务逻辑，稳定拿到薪资。 【4-6月｜蜕变升级期：跳出辅助思维、向管理进阶】 表现优异者可进入管理特训营与新媒体孵化营。学习团队人员对接、沙龙策划、账号矩阵运营、目标拆解。从经理助理逐步过渡，参与团队部分管理工作，拉开个人成长差距。 【7-12月｜立业腾飞期：搭建事业梯队、自动裂变复利】 可独立协助搭建小组、参与人才孵化、统筹线上线下运营。享受团队裂变分红权益。打通线上运营、线下服务闭环，收获管理经验与被动收益，事业越沉淀越值钱。 三、岗位职责（越沉淀、越值钱、越做越有格局） 本岗位绝非单纯打杂助理！属于管理储备+业务辅助岗，接触团队核心事务，管理、业务、运营多维成长。 工作板块涵盖：团队管理协助、存量客户服务支持、沙龙活动统筹、新媒体矩阵运营、人才对接孵化，内容多元不局限。 日常工作： 1、协助经理维护网格化存量客户，整理客户台账档案，做好信息登记跟进，以服务辅助为主，无硬性推销。 2、协助团队日常管理事务：会议组织、数据统计、资料梳理、内部沟通协调。 3、依托平安金管家APP完成线上业务辅助操作，落实标准化服务流程。 4、配合完成客户回访、保单年检、需求登记等服务类辅助工作。 5、协助运营团队小红书同城矩阵账号，复用团队现成模板素材，输出金融科普内容，辅助线上获客。 6、跟随直属经理学习目标管理、团队搭建，积累真实管理实操经验。 7、维护个人对接的客户资源，资源永久归属个人名下，长期沉淀持续增值。 8、协助开展人才对接、新人接待、新人前期带教辅助工作。 9、参加团队培训、复盘研讨，持续提升业务能力与管理认知。 10、负责沙龙、培训、线下活动的前期筹备与落地执行。 11、拓展事业圈层，参与团队孵化裂变，长期享有团队复利收益。 四、工作时间（弹性作息+无加班内耗） 优质固定短工时，周一至周五正常出勤，周末双休、法定节假日正常带薪休假，全程无强制加班、无无效内耗！ 上午：09:00-12:00 下午：14:30-16:30 五、全面高薪福利 基础薪资+绩效奖金+管理津贴+团队补贴+裂变分红+年终激励 包含带薪系统化培训、小红书流量专项赋能、终身免费进阶学习、阶梯透明晋升、季度团建、年度体检、商业保障、长期事业扶持政策！ 六、任职要求 大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽） 做事细心靠谱，沟通表达良好，具备管理发展意愿，有长期事业目标 学习能力强，执行力好，愿意跟随团队共同成长 有助理、内勤、行政、客服、销售、团队协助经验者优先录用。

招聘岗位：后厨服务烫粉打包人员 工作地点:湖北省武汉市武昌区中南路2号中建广场负一楼朱小小螺蛳粉店 岗位职责： 1、接受老板分派的工作，按操作标准进行初加工。 2、负责工作区域及所用工、器具、器皿的清洁卫生。 岗位要求： 1、能接受轮班 2、有良好的服务意识。 3、能吃苦耐劳，对工作细心、耐心、有责任心。 4、身体健康，精力充沛。 5、年龄：18--50 薪资待遇：固定4000长期稳定可调整工资4500到5000 底薪：4000不需要短期工 福利待遇： 包吃 工龄工资：每满半年底薪加100、400封顶、

住健身房地址周边

工作内容： 1、全面负责企业人力资源相关事务，涵盖招聘选拔、员工培训、绩效考核等模块； 2、协助制定并持续优化人力资源制度与操作流程，提升管理效能与执行效率； 3、协调处理员工关系事务，促进团队和谐，营造积极向上的工作氛围。 岗位要求： 1、掌握系统的人力资源管理理论知识，具备实际操作能力； 2、能独立开展各项人力资源工作，拥有较强的沟通技巧与组织协调能力； 3、深入理解人力资源运作逻辑，可根据企业发展战略提供具有前瞻性的管理建议与解决方案。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，吃苦耐劳 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力，能熟练使用移动点餐设备

有无经验均可，欢迎应届毕业生及新手小白加入，无需担心上手问题，不招聘暑假工。 岗位为纯客服类工作，非销售、非催收，正常上下班，不加班，到点即可下班。 岗位职责： 1、通过电话接听用户来电（类似10086模式），准确解答用户疑问，并做好信息反馈； 2、针对用户提出的问题或投诉，主动对接相关部门协调处理，并在规定时限内给予回复； 3、参与少量客户满意度回访工作。 薪资结构：底薪+绩效 试用期月薪4500元，转正后5000-8000元 每月至少休息8天，实行做五休二制，每日安排1-2小时休息时间 园区设有食堂（自助餐自由选择），公司配备微波炉和冰箱，可自带餐食，用餐无忧 每年享受年终奖金 福利待遇： 1.全年共计13次节假日福利发放（每月举办生日会） 2.提供带薪培训及每月组织团队建设活动 3.每年提供不少于2-6次晋升机会（95%管理岗由内部员工晋升） 4.依法缴纳五险一金，设立优秀员工奖励、带薪年假及年终奖金

岗位职责: 1.负责中医门诊前台接待，为患者提供专业的咨询引导服务； 2.协助有序安排患者就诊流程，提升整体就医感受； 3.保持前台环境的干净整洁，维护良好的服务形象； 4.承担收银工作，管理患者档案资料，处理日常文书事务，协助客户进行调药、敷药及淋漓袪湿项目，清洗并整理毛巾等用品； 5.完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力，能与患者进行顺畅有效的交流； 2.富有团队协作意识，能够与同事配合共同提供高品质服务； 3.学习能力强，可迅速掌握新知识并运用于实际工作； 4.工作认真负责，熟悉基础电脑操作； 5.年龄25-40岁，性格亲切，积极热情； 6.有中医领域相关工作经验者优先考虑。

岗位职责：1、热情接待来访客人，提供专业的接待服务；2、负责电话转接、信息记录及传达，确保沟通顺畅；3、管理前台区域，保持环境整洁与专业形象；4、协助处理日常行政事务，如文件整理、资料复印等。 任职要求：1、具备良好的沟通技巧和服务意识；2、熟练使用办公软件及办公自动化设备；3、具有较强的组织协调能力和应变能力；4、形象气质佳，具有亲和力，能够处理前台接待中的突发情况。

岗位职责: 1.负责接待来访人员及电话转接，确保信息传递及时准确； 2.维护办公区域日常秩序，保持环境整洁与公司专业形象； 3.负责邮件、快递的收发管理，以及办公用品的采购与调配； 4.协助开展公司内部会议与活动的筹备工作，提供行政后勤支持。 任职要求： 1.形象良好，具备较强的沟通能力与服务意识； 2.熟悉常用办公软件操作，掌握基础文档处理技能； 3.工作耐心细致，具备良好的条理性和协调能力； 4.有前台或行政相关工作经验者优先考虑。