岗位职责： 1、严格遵守院前急救相关规章制度，坚守工作岗位，服从调度指令，确保及时随车出诊。 2、具备良好的职业操守、医德品质及较强的应急反应意识，严格执行各项制度、操作流程与技术规范，遵循临床诊疗常规开展工作。 岗位要求： 1、热爱医疗卫生工作，富有爱心与责任感 2、年龄不超过40周岁，本科及以上学历，身体健康，持有医师资格证书 工作地点：武汉市长江新区

中医可开具西医处方及输液，西医也可开具中药并运用中医诊疗，均可独立执业。 待遇：包吃包住，配备单人间，水电全免，每日餐食包含荤菜、素菜及汤品，节假日发放礼品福利，不定期组织员工聚餐。

工作内容： 1、承担患者术前术后门诊检查任务，具备眼底激光操作能力。 2、负责监管科室特殊检查流程，确保验光结果精准，杜绝差错与事故隐患。 要求： 1、具有屈光门诊医生从业经历 2、年龄45周岁以下，持有医师资格证书及医师执业证书 工资：面议

工作内容： 1、承担患者术前术后门诊检查任务，熟练操作眼底激光治疗。 2、监督科室特殊检查流程，确保验光结果准确，杜绝医疗差错与事故发生。 要求： 1、具备屈光门诊医生实际工作经验 2、年龄45周岁以下，持有医师资格证书及医师执业证书 工资：面议

招中西医结合医生，要求会开西医处方，会开中药看中医，要证件齐全 待遇：包吃包住，单人间，水电全免，有荤有素有汤，节假日有礼品福利，偶尔有聚餐。

工作内容： 1、认同并践行榕树家门诊/诊所的文化理念与服务标准，承担诊所日常接诊病人的中医诊疗及治疗工作； 2、负责中药处方调配及相关健康咨询服务； 3、运用中医手段对慢性疾病制定干预方案并组织实施，配合开展预防保健相关工作； 4、根据需要为顾客讲授养生保健专业知识，满足其健康管理需求； 5、结合客户实际情况提供个性化的养生调理建议，必要时出具适宜的治疗方剂； 6、认同榕树家体系与产品理念，依据榕树家方法论为客户进行体质调养； 7、可与榕树家医生集团中医团队开展专业交流，表现优异者有机会参与中医个人品牌建设。 任职要求： 1、大专或以上学历，中医类相关专业毕业； 2、持有执业医师资格证书，具备2年以上临床工作经验； 3、品行端正，具有较强的责任意识和职业操守

会除四害，灭鼠

1.持有中医医师执业资格证书 2.具备康复岗位或中医内科相关工作经验 3.能熟练结合传统康复技术与现代康复设备开展治疗

工作内容： 1、于中医诊所内开展中医诊疗服务，保障治疗过程的安全性与实效性； 2、依据患者具体情况，拟定个性化治疗方案； 3、维护诊疗区域的清洁卫生，确保医疗设备的正常使用与规范管理。 任职资格： 具备较强的沟通能力与服务意识，对待患者认真负责、细致周到； 具有团队协作精神，能与同事协同配合，共同提升服务质量； 熟悉中医文化基础知识，有相关从业经验者优先录用。

急聘1名中医医生，底薪5000—8000+提成 岗位职责： 1、开展患者望闻问切及脉诊诊疗工作； 2、熟练掌握各类疾病的辨证施治流程； 3、依据患者个体情况制定专业建议与治疗计划，提供健康咨询，消除患者顾虑； 4、擅长针灸、推拿等中医外治技术。 任职要求： 1、中医类相关专业背景，须持有中医执业医师资格证书，年龄35—55岁，性别不限； 2、具备5年以上中医临床实践经验，有公立医院工作经历者优先； 3、富有亲和力，具备较强沟通能力及团队协作意识与服务观念； 4、恪守职业操守，责任心强，能够胜任岗位工作任务； 5、需全职到岗，可接受出差安排，谢绝兼职挂靠人员。 岗位福利：五险+工作餐+定期团建+节日福利等。

招聘：酒店、餐饮、旅游 - 礼仪/迎宾/接待 薪资：2000-3000元 前台收银员一名，，35岁左右，懂电脑简单操作，包吃不包住

招聘：普工 薪资：5000-8000元 世界500强月薪4500-5500元，休4天（坐岗，包吃住、不用穿无尘服） 工作内容： 90%岗位是坐班，不穿无尘服，有空调，从事手机、平板电脑产品的组装、包装、检测、质检、SMT等岗位工作，无需经验，有人带和培训，简单上手就会，无压力 岗位要求： 18-43岁，男女不限、身体健康无传染病。 薪资待遇： 白班16元/小时、 夜班班17元/小时、餐补每天15元、一天10.5小时，月休四天，综合工资：4500-5500元，每月5号发工资 饮 食： 入职发200餐卡，吃完了报工号充值，，吃：5-7元一餐，丰俭由人。 住 宿： 当天安排住宿，住宿免费，（空调，热水器，独卫，洗衣机），水电均摊

招聘：门店店长（六险一金 不加班综合6-11K) 薪资：面议 工作地点：同济附近，工作时间：8：00～17：30，周休1天优秀者待遇可谈任职要求：1.大专及以上学历，医疗、药学、护理、市场营销等相关专业优先；2.3年以上药店、医疗器械、健康食品、营养品等门店店长经验，熟悉门店运营管理流程；3.具备较强的销售能力及团队管理经验，能带领团队达成业绩目标；4.具备良好的沟通能力、服务意识及抗压能力；5.熟练使用办公软件及进销存管理系统。岗位职责：1.负责门店的日常运营管理，确保门店高效、规范运作；2.制定并执行销售计划，带领团队完成销售目标；3.负责医疗器械的进销存管理，优化库存结构，确保货品供应及时；4.管理门店销售团队，进行员工培训、绩效考核及工作安排；5.接待到店顾客，提供专业的产品咨询及优质的客户服务；6.维护良好的客户关系，提升顾客满意度和复购率；7.执行公司营销策略，开展促销活动，提升门店业绩；8.确保门店符合行业规范及公司管理标准。加入我们后：1、工作时间：两班倒：8：00~17：30，每周休1天 法定假；2、工作氛围轻松，双向奔赴，共同成长；3、六险一金 节日福利 周年福利 股权激励 双百万基金/创业基金/幸福保障基金（用于投资新店、买车、买房及亲属重疾）等；

招聘：商店零售服务 - 营业员/店员 薪资：2800-5000元 招聘岗位：印章导购兼生产人员和文具导购各1名。 要求：待人真诚、敬业、勤奋、有一定的语言沟通能力，有一定的电脑操作基础，身体健康，年龄在20—40岁、男女不限，有相关行业经验者优先。 待遇：单休，试用期1-3个月，； 工作时间不超过8小时 固定工资+全勤+工龄工资+提成

招聘：酒店管理 薪资：6000-12000元 1、全面负责公司酒店招商工作； 2、负责寻找优质合作单位； 3、负责与合作伙伴的合同谈判、签约等工作 4、负责接待合作单位到现场踏勘等工作； 5、制定拓展市场的分析报告； 6、招商工作完成后协助完成酒店后期筹备开业等工作； 1、全面负责璞园项目酒店招商及运营工作； 2、负责运营期间的市场开发和客户维护，确保酒店的平均房价、入住率、餐厅客流量等达到公司的预期目标； 3、根据结节性变化和酒店周边市场环境，制度确实有效的经营策略并执行； 4、严格审查酒店各项成本支出，并督导酒店节能改造，确保酒店的运营成本和得到合理控制，达到预期的考察指标； 5、贯彻执行公司总部的统一质量标准，确保服务、卫生质量达到预定要求； 6、督导酒店安全工作及设备设施维护，确保设备设施的正常运作，无任何安全责任事故发生； 7、负责酒店的固定资产的保值增值，确保酒店资产的损耗率符合公司规定； 8、负责酒店员工管理，确保员工的满意度。贯彻公司的企业文化和管理制度，营造良好的工作氛围。合理配备人力资源，协调酒店各部门的关系； 9、妥善处理酒店内突发事件。任职资格： 1、本科以上学历，具有酒店管理专业或市场营销专业。 2、从事酒店行业（包含餐饮）10年以上工作经验，从酒店设计装修到筹备到组建团队到酒店运营。 3、熟悉酒店营销系统专业知识与标准操作流程，熟悉酒店各部门的运作程序等。具备一定的客户群及熟悉周边市场环境者优先。 4、具有良好的口头及书面表达能力、沟通能力、反映灵活，具备良好交际能力和沟通技巧，具有一定的抗压能力。。 5、有强烈的事业心，责任感和勇于开拓的精神，有较强的团队精神。

1、全面主导公司海外医疗业务的医学指导与专业技术支持工作。 2、承担线上诊疗服务、病历撰写、医学追踪等任务，统筹客户全周期健康管理中的医学支持，并制定专业医学应对方案。 3、配合健康顾问及日本医疗专员，回应客户关于医学领域的各类咨询问题。 4、组织开展内部医学相关知识的定期培训与分享。 寻访方向： 1、擅长领域包括大内科、脑科健康、妇科、睡眠管理（神经内科、心理方向）等专业的专家； 2、具备三甲医院工作经验，职称为副主任医师及以上； 3、具备良好的沟通技巧与表达能力。

任职基本要求： 本科或以上学历，中医相关专业，具备副主任医师及以上职称，须拥有在二级及以上医院从事5年以上同岗位管理工作的经历，主要承担医院病区的医疗业务与行政保障管理职责；

体检人员的基础外观肢体、视力、听力检查

岗位内容： 1. 对危重症患者实施持续性监护，并依据医疗指示及时落实各项治疗措施。 2. 根据患者病情动态调整治疗策略，保障生命体征维持在稳定状态。 3. 协同医护团队完成临床工作，包括病患转运、营养支持方案执行等任务。 4. 定期参与或组织病例分析、学术汇报等专业交流活动。 任职要求： 1. 医学专业本科及以上学历，持有执业医师资格证书。 2. 熟知ICU常见疾病的诊疗规范，具备良好的团队协作意识。 3. 能熟练操作各类医疗监测与救治设备，有临床科研兴趣者优先考虑。 4. 具备出色的时间规划与任务推进能力，沟通协调能力强。

岗位内容： 1. 负责公共卫生项目的策划、开发与落地执行。 2. 联动相关职能部门，参与公共卫生政策与战略的拟定。 3. 组织实施疾病防控、传染病管理及健康教育等公共卫生活动。 4. 对公共卫生数据进行整理分析，评估卫生服务的成效与质量。 5. 负责公共卫生安全事件及突发情况的应急响应与处置管理。 任职要求： 1. 具备公共卫生或医学类相关专业本科及以上学历。 2. 具有良好的团队协作意识与沟通能力，具备较强的计划与组织协调能力。 3. 具备优秀的分析判断与问题解决能力，有一定突发事件应对经验。 4. 熟知国家卫生政策法规、流行病学原理及健康统计相关知识。 5. 有3年以上公共卫生领域工作经验者优先录用。

熟悉病理实验操作流程 具备实验室管理思路与规划能力 诚邀行业前10%的精英加入我们

急急:来个兼职，30一小时 位置:武昌司门口 要求:炸薯条，一看就会 时间:4点到10或者3到九都可以，6个小时随你 电话:卢

岗位职责： 1、独立规范开展皮肤美容无创项目，包括玻尿酸、肉毒素注射、中胚层疗法、光电类操作等； 2、为门诊顾客提供治疗服务，高效完成各项医疗工作任务； 3、负责皮肤美容相关医疗文书的撰写与审核工作； 4、严格执行医疗安全规范，保障服务质量，杜绝医疗差错； 5、掌握多种进口激光仪器的操作流程及技术要点 岗位要求： 1、具备本科或以上学历，持有执业医师资格证； 2、三年以上皮肤医美临床工作经验，熟悉各类注射类美容产品，具备扎实实操经验； 3、工作态度严谨，形象良好，气质端正

招聘：收银员 2名 月薪4000-5000月休4-5天，9到9 两班倒.包住不包吃， 一年三节有福利。要求：服从安排，身体健康，服务态度好。 地址：流芳园横路（天马电子场对面）

岗位职责 一、全面管理与战略规划 1、全面负责医院的各项管理工作，依据集团战略规划，制定医院发展战略规划、年度经营目标、经营计划和预算方案，推动医院持续、稳定、快速发展， 2、完成董事会下达的各项绩效指标，不断提高医院的经济效益和社会效益，树立良好的品牌形象。 3、定期向董事会、集团汇报工作进展，实施、监控医院经营计划的实施过程，并接受集团或董事会的不定期工作咨询。 二、制度建设与流程优化 1、依照国家卫生法规政策和医院管理标准，支持制定并完善医院各项规章制度、实施细则和管理工作流程，及时进行组织和流程的优化调整。 2、主持制定、健全医院的医疗业务、行政管理等制度，督促、检查各行政部门与业务科室各项规章制度、诊疗常规和操作规程的执行情况。 三、医疗质量控制 1、全面控制医院的质量监督和流程优化再造工作，指导处理各种质量事故。 2、定期分析医疗指标完成情况，纠正医疗护理工作中出现的偏差，严防医疗差错与事故的发生，不断提高医疗质量和安全。 四、团队建设与人才培养 1、搭建高效的管理团队，完善人才培养与激励机制，营造积极向上的医院文化。 2、负责外部专家合作推进，关键科室医生引进及培养，推进医院人才培养和学科发展。 五、运营管理与成本控制 1、全面负责医院的运营管理，优化医疗服务流程，提升患者满意度。 2、监督和调控各项经营费用的合理使用，优化成本结构，实现收益最大化。 3、抓好医院的经营管理和质量考核工作，对医院成本进行管控，提高经济效益，最大限度地调动员工的工作积极性。 六、市场拓展与合作交流 1、拓展医疗市场，加强与各界的合作与交流，提升医院的品牌影响力。 2、维护与政府、行业协会、合作伙伴等的良好关系，争取政策支持和资源整合。 任职要求 学历与专业：临床医学、医院管理、医学、管理等相关专业，大专及以上学历优； 工作经验：10年以上医疗行业从业经验；5年以上医院中层以上管理岗位经验； 专业技能：具有临床医学专业知识，熟悉医院业务流程，熟悉医疗质量管理、医疗安全管理以及医务行政管理工作。精通现代医院管理知识，具备一定的财务管理知识和人力资源管理知识。熟悉国家的相关法律法规和国际国内行业发展趋势。 能力素质 具有很强的计划制定和领导能力，较好的亲和力和良好的沟通技巧。 具备优秀的组织协调、团队管理、决策分析能力，能适应创新型医疗集团、医院的快速发展。 具有较强的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的医疗、专家资源整合能力。 富有创新精神和强烈的责任心，致力于推动民营医疗事业的发展1。 其他要求：过往无不良从业经历，认同公司价值观，热爱医疗服务事业，有很强的服务意识和工作责任心。

接待，验光，销售，配镜，售后

协助妇科医生完成接诊、导诊及患者回访等工作，需护理或临床专业背景，中专及以上学历，形象良好，具备较强沟通能力与服务意识，有民营医疗单位妇科医助工作经历者优先录用。

 .包吃包车接送 当天下班转工钱 明天23号龙泉三文鱼 摆盘打包装要人 55岁以下男女都行 (要求去做过的熟手) 早班：8.00—20.00， 21元/小时，包吃包车接送， 欢迎做过的熟手联系我 报名☎ 早班6.30车子从关山桥桥头准点发车

武汉正在招聘大肠工人、杂工及剪二毛精熟手，目前屠宰量为200多头猪，工资面议，工作地点在湖北武汉。

岗位职责： 1.严格遵守中医诊所的各项规章制度及劳动安全规范。 2.注重职业礼仪，主动维护诊所的良好形象。 3.每日下班前落实中药房安全检查，确保冰箱正常运行，药房门窗已上锁。 4.按照标准操作流程执行发药工作，做到四查十对，并向患者或其监护人详细说明用药方式与注意事项。 5.每月定期开展药品盘点工作。 6.药品库存低于安全线时，应及时发起采购申请。 7.对有效期在6个月内的药品，及时联系供应商调换；临近1个月有效期的药品，须立即下架并进行后续处理。 8.每月完成处方审核分析，并将结果及时反馈至门诊医疗负责人及诊所经理。 9.按时填写药房各项登记表单：包括安全管理记录、温湿度监测记录、冰箱温度记录等。 10.配合诊所完成其他相关事务性工作。 职位要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上相关工作经验，持有中医药剂师资格或相关专业上岗证书； 2.熟悉药房管理全流程操作； 3.精通药品储存、登记、统计、分发及处方调配等业务环节； 4.具备良好的敬业精神和团队协作意识。