武汉市江汉区江宸天街商场招物业综合维修工，万能工。有电工证优先，有物业维修经验优先，18-50岁。月休四天，吃住自理，综合月薪5000-6000元，五险一金。居住在范湖周边最好。

招电工, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系吴经理

武汉市经开万达招工程维修师傅，持电工证，单休，包中餐，入职购社保，年节有福利，上班时间08：30—17：30，午休2小时，试用期3000元，一个月转正后3500元。

武汉市硚口区招水电工，物业电工，有电梯安全证书优先 联系人：袁经理：

武汉江夏招水电维修工 综合薪资4400，工作时间：8.30-17.30，午休一个半小时。 要求：40岁以内，有低压或高压电工证，经验丰富。

武汉市新洲区旧街曾畈村招水电的临时工作，明天旧街附近有空的水电工吗？移一下马桶，水管重新弄一下，如果可以，再移一下热水器等（我们村刚刚改造完和美乡村建设，几百户都面临做马桶卫生间等生意呢，有没有来做样板工程的师傅，口碑就是最好的广告，）

武汉市黄陂区招装修水电工，年龄48岁以内，入职公司买社保，长期做，偶尔需要出差。短期勿扰

蔡甸自来水公司小区泵房巡维和水箱清洗，会开车，年龄在55以内

武汉市武昌区招水电工

咸宁市咸安区招光伏安装熟手，只招熟手，会接电懂报装的优先。

岗位内容： 1. 研发新型材料，提升产品品质与性能表现。 2. 改进现有材料体系，实现生产成本的有效控制。 3. 提供专业技术支持，协助相关部门解决材料相关问题。 任职要求： 1. 掌握系统的材料学理论知识，了解常用材料的特性及其应用场景。 2. 具备良好的学习能力与问题分析能力，擅长团队协作与沟通交流。 3. 有材料工程师相关工作经验者优先录用。

工作职责 1. 主导管材、管件类产品的性能优化与技术迭代，或氢能输送管道、机器人专用材料的新产品研发项目。 2. 负责研发前期的统筹规划：涵盖市场调研、技术路径评估、项目立项论证及内部资源配置协调。 3. 推动新产品开发落地执行，全程跟进实验进展、工艺参数优化及样品测试验证。 4. 收集新产品在实际应用中的反馈信息，分析运行数据并提出工艺改进措施，增强产品市场优势。 5. 全面负责新产品工艺体系的搭建，确保技术资料完整、规范且具备可实施性。 任职要求 1. 本科及以上学历，高分子材料、材料科学与工程、应用化学等相关专业背景。 2. 熟练使用CAD制图软件及Office办公工具，具备良好的工程绘图与数据分析能力。 3. 有管材、高分子复合材料或氢能/机器人领域新材料研发经验者优先考虑。 4. 具备较强的新技术学习能力，能有效应对研发过程中的技术难题，拥有良好的团队协作意识与执行效率。

岗位内容： 1. 承担高分子材料的配方设计与研发任务，推进新型材料的研发及实际应用； 2. 运用现有分析方法和技术工具，完成材料的性能检测与评估，为新产品开发提供技术支持； 3. 协同生产团队，监督高分子材料的生产工艺流程，及时识别并处理生产中的技术问题； 4. 主导新产品相关技术资料和报告的编制，协助开展市场宣传与推广工作。 任职要求： 1. 拥有高分子材料或相近专业本科以上学历，具备扎实的材料制备、分析测试及数据处理技能； 2. 掌握常用高分子材料的基本特性及其应用场景，具备一定材料研发与设计实践经验； 3. 具备良好的沟通协调能力，能够高效参与团队协作并推动问题解决； 4. 有较强的自主学习意识和适应能力，能迅速掌握新知识并融入新技术环境。

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具备3年以上OTA测试及诊断功能测试经验，完成过不少于5个整车OTA测试项目； 深入理解云端与车端OTA功能的交互机制与执行流程，具备准确的问题定位能力； 熟练运用数据采集工具抓取CAN/LIN/以太网通信数据，并开展诊断报文与应用层报文的解析工作； 能够使用专业工具获取座舱系统、智能驾驶、TBOX、S32G/VCM等控制器内部日志，并完成初步分析； 熟练操作信号仿真工具，实现CAN及以太网报文的模拟生成； 熟悉车载诊断协议（UDSonCAN、UDSonIP），可独立完成各类车载诊断指令操作； 持有C2或以上等级驾驶证，严格遵守《车辆安全保密协议书》相关规定； 可根据整车用电信息表独立构建台架测试环境，具备自动化测试脚本的编写、调试与维护能力

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武汉市汉阳区招弱电/安防小区弱电工程，大工300.不包吃住，月付生活费。年底结清。大工要求会看图纸，调试设备，熟悉弱电系统