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根据公司分配线索进行电话邀约客户到店。

招聘：社群管理员 工作时间:8:30-17:00（午休1.5小时） 月休4天可自选 综合底薪：无责任底薪4000元+高额提成+激励奖金=综合收入8000-20000元以上，上不封顶 要求:年龄25-45岁，能力突出者条件可适当放宽！具备责任心，追求长期稳定发展，工作踏实积极！ 有保健品、药品类引流销售经验者优先！具备药品电销或社群运营销售经历者更佳！ 公司提供系统化专业培训，平台实力雄厚，资源充足，发展稳健，团队氛围融洽，领导亲和力强，不搞内耗，助力你轻松高效赚钱！ 岗位名额有限，招满即止，机会宝贵，先到先得！ 工作地址:红旗大街与赣水路交叉口

通过电话方式开拓新市场，发展客户并扩大产品销售范围，有销售经验者优先考虑。 无责任底薪，工作氛围轻松无压力。

招聘话务员 【招聘岗位】电话销售 【工作时间】9:00-16:00，午休一小时（12到1点）双休法定节假日 【工资】保底工资2400成单奖 【工作内容】筛选意向客户及跟进 【任职要求】55岁以下 单位提供电话以及名单，自己无需提供任何资源，要有话务经验或销售经验 可带饭有微波炉 工作地点：赫时1号楼

招聘岗位：资产保全客服（电话客服） 1、通过外呼方式与客户沟通，协商处理逾期账款事宜。 2、协助客户制定还款方案，维护良好信用记录。 薪资待遇：前两个月保障收入3200元，转正后享受底薪+提成+奖金池+现金激励，综合薪资5000-8000元，表现优异者月薪可达10000元以上。 五险一金/提供免费住宿 每周安排一至两次下午茶，定期组织团建活动、生日会，享有节日福利、礼品福利、带薪休假、团队旅游；公司配备微波炉、冰箱等设施，支持员工自带餐食。

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天童集团成立于2004年，长期致力于儿童素质教育领域（专注英语教学，因此更加专业），主要面向3-儿童招生，目前在全国28个地区设有直营校区，集团21年来已服务超1000万个家庭。现因新校筹备需要，为保障人才储备，诚邀更多优秀人才加入天童，共筑教育梦想，我们期待您的到来！ 【任职要求】 1、不限经验，企业提供免费系统化培训； 2、年龄18-45岁，欢迎应届毕业生及在校实习生，专业不限，可出具三方协议与实习证明； 3、具备良好的团队协作意识和职业素养，执行力强，富有爱心与责任感。 【工作内容】 提供双通道发展方向，既可深耕岗位职责，也可向团队管理进阶。 1、统筹管理运营团队，负责人员调配、团队建设及员工培养，优化工作流程，提升团队整体效率与服务质量； 2、接待学生及家长的教育咨询，结合实际需求制定个性化解决方案； 3、负责周末试听课的组织与接待，配合讲师完成公开课活动，协同教学部门开展跨部门协作，提供高效便捷的服务体验。 【福利待遇】 1、社保＋企业团险＋补充医疗保障（覆盖配偶、子女、直系父母）； 2、春节假期15-20天，暑期休假6-9天； 3、年终奖金及股权激励＋周度奖励制度； 4、常态化团建活动＋公司承担费用的国内、国际旅游； 6、公开透明的晋升体系，每四个月一次晋升评审，一年三次晋升窗口； 7、年度精英游设重磅抽奖环节，奖品涵盖汽车（如宝马、小米SU7）、手机、平板、高端奢侈品等。

招聘话务员 【招聘岗位】电话销售 【工作时间】9:00-16:00，午休一小时（12到1点）双休法定节假日 【工资】保底工资2400成单奖 【工作内容】筛选意向客户及跟进 【任职要求】55岁以下 单位提供电话以及名单，自己无需提供任何资源，要有话务经验或销售经验 可带饭有微波炉 工作地点：赫时1号楼

哈尔滨市道里区招广告安装，有电焊机的带一个，干活麻利的联系

无锡新开小厂，招几个能做到年底的临时工一天320，一个月八九千，每月10号准时发放工资，包吃住，坐班，长白班

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双休！！朝九晚六！！ 不用起早贪黑的工作，室内上班，不外出，无任务压力 入职带薪培训工作内容简单有师傅一对一带，我们公司提供的客户资源都是之前有过资金需求的客户名单或者是主动咨询业务的客户名单 不怕没经验就看你来不来，快来Happy!!! 写字楼办公室上班，每天工作8小时早九晚六，公司福利多多。

银行账单分期 【招聘岗位】： 对银行信用卡中心既有优质客户通过电话外呼的方式，主动营销账单分期。 【岗位要求】： 1.学历全日制大专及以上 2.年龄不超过38岁 3.性格开朗，诚信待客户 【薪酬】： 有10天系统培训，培训期间补贴（50元一天） 入职前三个月保底4000-4500元。 1、工资=基本工资（2250）＋绩效工资绩效工资=按手续费提成，优秀的4星一天约 1000元的提成。 （薪资每个月比较稳定，而且会稳步提高.目前在职员工薪资在7000到30000左右） 2、每月15号准时发工资，遇到节假日或者周六周末会提前发放薪资，只提前不晚发。 【福利】： 1、入职就购买五险一金 2、未拿毕业证前享受实习津贴+绩效工资 3、周未双休（周六可自愿加班，享双倍绩效） 4、享受法定节假日，年假，事假，病假，婚假、产假、陪产假等 5、法定节假日该有的节日礼品都有 【优势】： 1.公司每日提供120条拥有详细信息的客户名单，客户优质，不用自己去开发维护。 2.公司拥有完善的培训体系，可以学到完整的销售方法和技能。 3.每月15号按时发工资（如遇节礼日提前发放）平台大，收入有保障。 4.成都后台职场十分完善，在职员工近2000人，晋升空间大，职业发展无限可能。 5.同事之间没有利益冲突，工作关系简单和谐，氛围轻松。 6.一切收入清晰明了，每天挣多少钱自己都可以算得到。 7.公司有丰富多彩的活动和激励方案。

岗位职责： 1.通过电话与客户沟通，了解客户需求，推广公司产品或服务 2.按照公司提供的客户资源进行有效跟进，完成销售目标 3.记录客户信息及沟通进展，定期更新销售数据并反馈市场动态 4.协助处理客户疑问，促成订单签订并推动后续合作 5.维护老客户关系，挖掘二次销售和转介绍机会 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力和抗压性 2.有电话销售或相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本读写能力 4.积极主动，有责任心，能适应快节奏的销售工作 5.熟练使用办公软件，能够快速学习产品知识

岗位职责： 1.通过电话与客户沟通，了解客户需求，推广公司产品或服务 2.按照公司提供的客户资源进行有效跟进，完成销售目标 3.记录客户信息及沟通进展，维护客户关系并促进长期合作 4.及时反馈市场动态和客户意见，协助优化销售策略 5.参与团队培训和例会，持续提升业务能力和销售技巧 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达和沟通能力 2.有电话销售或相关工作经验者优先，经验不限 3.性格积极乐观，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境 4.具备较强的目标意识和服务意识，愿意通过努力获得成长与回报 5.熟练使用办公软件，能够快速学习公司产品知识和业务流程

一、工作内容 1、负责通过电话外呼开展信用卡分期销售项目，包括但不限于信用卡账单分期、交易分期、现金分期等；根据目标要求完成电话销售任务，确保每日通时、销售额目标达成。 2、银行提供名单资源。 二、工作时间 9:00-18:00,做五休二，周末双休 三、薪资福利 （结构：底薪+提成） 1、提成：按照不同的项目会有不同的提成标准，鼓励多劳多得，上不封顶 2、额外张江园区车贴300元/月 3、额外提供免费午餐 4、入职缴纳五险一金 5、其他福利：带薪培训、带薪年假、年度体检、团建活动等。 四、岗位任职要求 1、高中及以上学历 2、35周岁以下 3、普通话标准，无口音，思路清晰有良好沟通能力； 4、具备良好的电脑操作和汉字录入技能； 5、具有较强的工作责任心、良好的职业道德，团队意识强，无不良行为记录； 6、工作经历：有信用卡分期电话销售经验，条件优秀者可适当放宽以上要求

职位要求：负责伊春市区内终端门店运营 1、具备高度的工作积极性，良好的沟通与协调能力，责任心强； 2、有一年以上快消行业相同岗位工作经验； 3、按周期完成所辖区域终端门店的有效走访； 4、负责区域内商品库存、价格及陈列的日常管理； 5、落实并推进促销活动的实施与开展。 任职要求： 1、年龄45周岁以下，高中及以上学历，具有一年以上快消行业从业经历； 2、公司提供五险一金，年终奖，节日福利，一经录用，待遇从优。

1.依据销售目标达成区域内的业绩指标 2.负责产品宣传与市场秩序维护 3.跟进区域内重点客户的需求动态与成交机会，保持良好的合作关系 4.配合售后团队开展产品试用及设备调试工作 5.及时传递市场动态，助力公司优化销售策略，推动销售业绩稳步提升 1.持续对接各大在线订房平台、旅行社、企事业单位及政府机构，与各类客户建立并维持长期稳定的合作关系 2.参与酒店品牌推广活动，协助推进产品升级、创新组合，增强酒店知名度与行业影响力 3.加强跨部门协作，积极收集客户反馈，妥善处理重大投诉，保障销售方案有效执行 4.组织协调相关部门，按标准完成VIP客人的接待任务 5.协助完成上月应收账款的跟进工作 6.做好与其他职能部门的工作对接、沟通与协同 7.制定营销活动方案并推动落地实施 8.完成上级交办的其他工作事项 1.承担酒店产品的市场销售与推广职责 2.按照市场营销规划，实现门店销售目标 3.拓展新兴市场，开发新客户资源，扩大产品覆盖范围 4.收集辖区市场信息，分析竞争品牌动态 5.策划并执行区域内的促销活动，确保销售任务达成 6.维护客户关系，推动客户间长期战略协作 1.作为销售岗位人员，在主管指导下按时完成既定工作任务，独立应对和解决所负责事项 2.维系客户关系，实现销售目标 3.挖掘客户需求与购买意向，清晰传达产品优势与特点 4.为客户提供专业解答与咨询服务 5.整理潜在客户信息资料 6.跟进应收款项回收 1.负责会员卡销售、市场拓展及品牌传播工作；根据公司整体营销方向，优化俱乐部销售体系 2.定期向会员及潜在会员传递俱乐部资讯；主动开发新客户，加强客户互动，建立稳固关系并持续维护 3.开展市场调研与趋势分析，掌握行业动态，定期进行市场预判与情报整理；系统归档客户资料，分析销售数据，评估业绩表现，持续优化销售成效 4.关注营销策略落地效果与销售目标达成情况，与团队共享经验，共同提升市场竞争力 5.负责俱乐部对外公关与宣传事务，制作宣传物料及媒体内容，致力于提升品牌形象与市场地位 6.与同行业市场部门保持沟通，统一传递市场信息，挖掘联动销售机会 7.代表俱乐部出席酒店及会所相关行业会议、展览等活动 8.注重职业形象，穿着规范整洁，按规定佩戴公司制服 1.根据项目所处市场环境，制定切实可行的销售行动计划 2.通过开拓新客户与维护老客户，实现既定销售收入目标，同步做好客户档案管理 3.研究市场行情变化，及时捕捉市场趋势，提出相应营销对策 4.掌握客户分类结构及各层级客户需求特征，了解主要竞争品牌情况

岗位职责: 1.维护与二手车商的良好合作关系，向车商推介金融方案，突出产品亮点，建立信任关系，保障公司与车商长期稳定协作； 2.面向购车用户讲解金融服务（二手车贷款），协助客户了解并使用公司金融工具完成购车流程； 3.掌握客户购车动机，开展基础风险识别，防范虚假贷款行为的发生； 4.收集车商与客户的实际需求，为产品优化和迭代提供有效反馈建议。 任职要求: 1.品行端正，诚实可靠，具备良好的职业操守； 2.遵守管理规范，主动承担责任，具备团队协作意识，工作积极认真； 3.对销售工作有热情，具备较强的表达与沟通能力； 4.有二手车行业从业经历，熟悉车商运作者优先；具备金融产品推广经验者优先；有线下推广经验者优先。 福利待遇: 底薪3000到7000加补贴加提成、五险一金、节假日福利、团队激励等

诚聘房产经理人！选择房地产行业的人，通常基于两点：一是希望快速积累财富实现购房购车目标，二是希望通过销售工作提升个人综合能力。若这两点都不符合你的追求，或许朝九晚六、规律作息的工作更适合你。 【工资待遇】 1、底薪 本科毕业：7200 全日制大专/士官/党员：6200 非全大专/士兵：5200 2、提成标准：租赁按一个月房租计业绩，个人提成35% 买卖按房屋售价3%计业绩，个人提成15%-20% 3、缴纳社保 4、提供住宿 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，具备大专或以上学历 2、欢迎零经验者，公司配备带教培训 3、无不良记录，性格外向，沟通表达清晰流畅 4、积极进取，有明确目标，渴望高收入或自我成长 【工作内容】 1、维护线上平台，及时更新房源动态 2、结合客户实际需求，精准推荐并陪同看房 3、通过多渠道推广获客，如小红书、抖音、闲鱼等平台 4、参与交易谈判，推动签约完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以能力为核心依据，每三个月开放晋升通道 2、发展路径：客户经理→店长→区域总监→副总经理

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

推广“街电”“美团”超级快充及共享充电宝产品，通过陌生拜访或利用人脉资源开展地推工作

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销售岗位，非电销！非催收！ 工作内容：通过公司提供的渠道拓展客户资源，对接相关业务，为债务人制定个性化的债务重组方案等销售类工作。 上班时间：10:00-19:00，中午休息两小时，大小周，法定节假日正常休息 公司设有四大业务方向：债务重组、法律服务、企业信用修复、企业贷款 个人债务服务主要包括以下三个板块： 1.信用卡本金可申请最长60期分期还款，若客户已逾期产生罚息，可协助申请减免处理 2.信用卡托管服务，托管周期1-2年期间无需还款，服务结束后可继续办理本金分期，最长同样支持60期，整体还款周期可达7年；同时可协商网贷平台延期1-3年，到期后一次性结清 3.减债服务，针对平A普惠客户，可利用其前期已还利息冲抵未还本金，实现本金减免效果 （有相关经验或资源者，薪资可另行协商）

职位要求： 1、具备积极主动的工作态度，良好的沟通与协调能力，责任心强； 2、有一年以上快消行业相同岗位工作经验者优先； 3、按计划完成辖区内终端门店的定期拜访工作； 4、负责所辖区域的库存管控、价格维护及产品陈列管理； 5、落实并推动各类促销活动的实施与开展。 任职要求： 1、高中及以上学历，具有一年以上快消品行业从业经历，工作地点位于伊春市区； 2、公司提供五险一金、年终奖金、节日福利，一经录用，待遇从优。

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