岗位职责： 1、互联网企业，前期需学习产品相关知识及基层业务流程，并提供专业支持 2、负责商家运营，收集商户资料与信息，处理图片并进行美化设计，确保内容符合腾讯平台审核要求 3、制定所辖区域内的商家优惠方案，提升终端用户体验与服务品质 4、具备基础商务沟通能力，能开展合作洽谈，并掌握商家后台数据的分析技能 郑重承诺：一经录用，不收取任何费用，属公司直接招聘！诚邀加入！ 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、对互联网行业及运营岗位有浓厚兴趣 3、具备良好沟通表达能力与人际交往技巧，性格友善易相处 4、有一定市场洞察力和判断力，注重客户服务质量 5、责任心强，能够适应阶段性工作挑战 福利待遇： 1、无责任底薪3500+绩效1000+提成+管理奖金=8k—10.5k 2、提供员工住宿，2至3人间，配备独立卫浴、厨房、空调、洗衣机、冰箱 3、在职期间享受带薪培训（集团统一拓展培训+线上课程） 带薪年假 4、定期组织团队建设活动（如漂流、登山、滑雪、烧烤等） 5、设有绩效奖励，年终奖优厚等多项激励 6、每年享有3至5次免费全国范围休闲度假机会

岗位职责: 1.负责中医相关线下活动的组织与落地，确保流程顺畅、执行到位 2.与患者保持良好互动，倾听其需求并提供专业的中医健康咨询建议 3.配合中医师完成日常诊疗辅助工作，协助提升整体医疗服务水平 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识，能与患者建立有效沟通 2.拥有团队协作意识，善于与同事配合，共同推进工作目标达成 3.熟悉中医文化基础，具备较强的学习能力，可迅速掌握中医知识并运用于实际工作

运维。可独立负责药品批发公司的日常运营及设备维护工作。 熟练操作各类软件与硬件系统。 能高效协同质量管理部、采购人员、开票人员及仓储配送团队完成各项任务。

1、负责公司小红书内容策划与编辑，规划并执行长期推广方案 2、搭建高效的运营体系，推动平台粉丝稳步增长，保障账号健康度 3、对运营工作有热情，具备小红书内容编辑或运营经历者优先考虑 薪资构成：无责任底薪3500元+绩效，综合收入5k以上，早九晚六，周末单休（周六或周日任选一天休息）

工作内容： 1、建立并完善运营规范、操作流程及相关SOC指导文件； 2、整理并优化现有作业流程，提高整体运营效能； 3、对门店进行标准化操作指导，提升员工执行能力； 4、监督门店运营标准落实情况，开展巡查与评估，跟踪标准实施效果，收集一线反馈，提出优化建议，推动标准持续迭代； 5、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、新闻学、新媒体文案、编辑出版等相关专业优先； 3、具备1年以上相关行业运营管理经验； 4、有流程梳理、标准制定及优化的实际经验； 5、具备较强的文字分析、撰写和归纳总结能力，熟练使用各类办公软件； 6、学习能力强，具备良好的沟通协调能力和严谨的逻辑思维能力。

负责公司电商运营，有京东慧采，国铁商城网站操作经验，产品上架，下架，统计订单，合同整理，

岗位职责: 1. 参与运营策略的规划与制定，助力提升品牌影响力及市场竞争力； 2. 开展市场调研与分析，挖掘潜在增长点，并推动团队落实相应执行方案； 3. 策划并参与各类市场推广活动，增强品牌曝光度与用户互动效果； 4. 持续维护客户关系，促进客户满意度提升与长期合作意愿； 5. 梳理并优化团队内部工作流程，提升整体工作效率与成果质量。 任职要求： 1. 具备敏锐的市场感知力与数据分析能力，能及时捕捉行业趋势与变化； 2. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，能够与团队高效配合完成目标； 3. 具备较强的统筹规划能力，可独立完成市场活动的策划与落地执行； 4. 对市场开发及客户关系管理有高度热情，适应快节奏的市场环境； 5. 具备扎实的问题应对能力，能够在复杂情境中提出切实可行的解决方案。

公司旗下产品，以农产品为主 【工作经验】需具备实操经验，无相关经验者请勿投递 岗位职责： 1. 负责淘宝、拼多多店铺的日常运营管理：包括商品上架下架、标题优化、主图与详情页调整、价格及库存维护。 2. 独立开展店铺推广工作：熟练运用直通车、多多搜索/场景/全站推广工具，优化投入产出比，提升流量与销售业绩。 3. 落实平台活动执行：负责活动报名、大促方案策划、优惠券设置、拼团及限时促销等具体操作。 4. 每日跟踪店铺核心数据：如访客量、转化率、客单价、DSR评分、售后指标，并据此及时调整运营策略。 5. 维护店铺评价体系，处理交易纠纷，协同客服与仓储团队，提升整体服务评分与用户满意度。 6. 研究竞品动态及行业趋势，优化定价策略、活动设计和推广方案，增强盈利能力。 7. 定期进行店铺运营复盘，制定改进计划并推动实施。 任职要求： 1. 具备1年以上淘宝或拼多多店铺实际运营经历，可独立管理店铺者优先考虑。 2. 熟悉平台运营规则、推广工具使用、活动机制、搜索排名逻辑及售后流程。 3. 具备数据分析能力，理解运营底层逻辑，工作细致，执行力高，能主动应对和解决问题。 稳定性好，愿意长期稳定发展。 薪资待遇 底薪：5000–7000元（根据经验面议） 提成：按销售额/利润计提，上不封顶 综合收入：7000–10000+元/月

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友好三中招聘电工，按日结算工资。

招聘刨墙师傅，有意者请联系。

哈尔滨伊春市技师学院招聘:学校食堂招川菜大锅菜师傅1名，工资面谈，假期面谈联系电话:黄先生

招聘四名高空作业人员，薪资为九千五百元。目前有一台混塔设备的工作任务，完成后将转至钢塔项目，工作可延续至年底。

岗位职责: 1、前期熟悉、了解公司的产品，转正后协助公司中层管理者处理各种事务。 2、负责运营的团队整体管理，团队培训及发展员工、建立高效团队。 3、维护并提升品牌形象与公司形象。 4、配合公司的各项营销策略的实施，执行公司下达的各项任务，保证所有公司政策及流程得到持续的贯彻执行。 薪资待遇： 1、薪资结构：5000无责底薪+奖金+团队/个人提成 2、上班时间：9:00-12:00，13:30-17:30，周末双休，节假日正常放假； 3、每月10号发工资。

工作很轻松，只负责打电话， 年龄18~28，工资按小时计费，100一小时，非诚勿扰

我们正在寻找抖音、快手、小红书闲置账号！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作报酬：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，数量不限 3.无任何前期费用，属于内容共创合作，不涉及账号过户、转让，有意向可以投递。 4.合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 要求：账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。

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岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与留存率 3. 支持跨部门协作，对接产品、市场、客服等团队，推动运营需求落地与流程优化 4. 整理运营文档、归档项目资料，保障信息准确性和工作可追溯性 5.监控竞品动态与行业趋势，定期输出简明运营观察报告，为策略调整提供参考 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，有运营相关实习或项目经验者优先 2.熟悉主流办公软件及基础数据分析工具（如Excel、飞书多维表格等） 3.工作细致主动，责任心强，能适应快节奏协作环境并独立完成交付任务 4.对互联网/新媒体/本地生活等行业有一定了解，具备基础用户视角与服务意识

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岗位职责： 1. 策划并制定校园类社群的运营规划，设计推广路径与执行方案 2. 对接学生群体，推动社群的传播扩散与用户增长 3. 联络校园流量主及校内商家，推进商务合作的洽谈与落地 任职要求 1. 具备小红书、公众号、高校集市或校园社群运营经历者优先考虑 2. 思维敏捷，乐于交流，具备良好沟通能力与高效执行力

通过抖音、小红书、企业微信等平台与客户沟通交流 工作时间上午9点至下午5点，中午休息1小时，每周单休 薪酬待遇：1800元底薪+200元全勤奖+提成

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岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与销售目标达成 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、流量获取、转化提升及复购运营 3. 分析店铺数据（流量、转化、客单、ROI等），优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障用户体验与履约效率 5.监测竞品动态与行业趋势，及时调整运营策略以保持市场竞争力 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2.熟练使用生意参谋、京东商智、多多参谋等数据分析工具 3.具备良好的逻辑思维、数据敏感度及跨部门协作能力 4.学习能力强，能快速适应平台规则变化与业务需求迭代 5.有成功操盘单品爆款或店铺GMV增长案例者优先

岗位职责： 1、开展前期市场调研，明确目标客户群体，进行有效沟通并促成合作。 2、负责物业项目的对接与落地执行。 3、执行设备的日常维护及巡检任务。 4、及时响应并解决售后问题，提高用户使用活跃度与整体满意度。 5、保持与合作伙伴的良性互动，协同推进跨部门项目顺利运行； 任职要求： 1、具有较强的逻辑分析能力； 2、善于沟通，具备良好的团队合作意识； 3、工作积极主动，能适应高强度的工作节奏； 福利：定期组织团建活动，享受节日福利，缴纳五险。试用期无责任底薪4K，转正后月薪5K

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1、负责公司小红书内容策划与编辑，制定可持续的推广方案 2、搭建高效的运营体系，推动平台粉丝稳步增长，保持账号良好活跃度 3、对运营工作有热情，具备小红书内容编辑或运营经验者优先考虑 薪资构成：无责任底薪3500+绩效，综合收入5k以上，早九晚六，周末单休（周六或周日任选一天休息）

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