
室内设计师
3000-15000元/月
装修设计师1-3年学历不限现场办公医疗机构休闲娱乐办公室商铺普通住宅年终奖车补包吃加班费周末单休熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报
3. 协调施工团队,跟进现场进度,解决设计相关技术问题,把控整体装修品质
4.配合预算编制,合理选材配饰,控制设计成本与工期节点
5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导
任职要求:
1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范,能独立完成整套施工图
2. 精通AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件
3.具备良好的审美能力、空间表达能力和客户沟通能力
4. 工作细致负责,有较强执行力与团队协作意识
5. 有装修/室内设计行业经验者优先,学历不限
装修装潢设计师
3000-8000元/月
装修/室内设计1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 负责室内外装饰设计方案的制定与实施
2. 绘制装修设计效果图及施工图,确保设计可行性
3. 根据客户需求调整优化设计方案
4. 参与设计交底,配合施工团队完成现场落地
5. 独立完成设计项目沟通与方案呈现
【岗位要求】
1. 善于沟通,能够准确理解并响应客户需求
2. 熟练使用主流设计软件,具备扎实的绘图能力
3. 具备较强的审美能力和空间设计感
4. 有责任心,注重细节,能承担设计项目的全流程工作
5. 具备良好的团队协作能力,适应多任务工作环境
绥化海伦市小鹏装饰招聘酷家乐绘图员,学徒联系电话
1000-5000元/月
装修设计师经验不限中专/中技现场办公别墅商铺复式小户型普通住宅月休四天酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力
海伦小鹏装饰招聘酷家乐绘图员,学徒联系电话
配置管理工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限
1、负责设计变更管理流程及相关制度的制定与优化
2、在变更管理岗位空缺时,承担新项目的设计变更事务协调与推进
3、接收并统计设计变更方案信息;
4、监督设计变更的执行过程及实施结果;
5、维护和管理设计变更台账;
加分项
具备以下行业经验者优先:汽车研发/制造
生产储备干部
4000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
作为饮料生产工厂的生产管培生,你将参与生产部门的轮岗培训,全面了解企业的生产工艺流程及设备运行特点。通过系统化培养与一线实践,逐步积累工艺控制、设备运维及团队协作等方面的综合能力,为公司长远发展储备核心人才。
任职要求:
1、学历:食品、机械、电气等相关专业,本科及以上学历;
2、经历:2026届应届毕业生;
3、能力:具备良好的沟通意识,富有团队合作精神,勇于创新,工作踏实认真,责任心强;
4、工作地点:哈尔滨市平房区
急聘!储备干部 晋升通道公开(欢迎应届生)
7000-14000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限
【薪资待遇】
1.底薪3500元;高比例提成+奖金;新人平均收入5k-6k,员工收入8k-3w不等;上不封顶;
2.定期组织团队聚餐、旅游;节日福利齐全;
3.多项奖金激励(单品奖,业绩奖,排名奖等);各类现金红包发放;
4.晋升机制透明:管理岗位均从内部选拔,无外聘空降,每季度开展考核晋升;
【工作时间】
早9:00-晚6:00;单双休制;法定节假日带薪休假;无业绩压力,无需加班、无需加班、无需加班
【岗位职责】
1.开发新客户:公司提供高质量、实时更新的客户资源,无需自行拓客;
2.维护老客户:对接公司已有客户群体,跟进客户需求,解答疑问,并推荐新产品,推动老客户复购,建立稳定合作关系;
3.定期邀请微信存量客户参与公司专家线上直播活动;
【任职资格】
1.表达清晰,普通话标准,具备良好逻辑思维能力;短期兼职请勿扰;
2.热爱销售工作,或对收入有强烈追求者优先;
【入职须知】
1.公司直招,全程不收取任何费用,提供带薪岗前培训;通过健全公平的晋升体系保障每位员工的发展通道与成长机会;
2.每月15日准时发放薪资,绝不拖欠、克扣工资;
团队以90后为主,管理方式灵活人性化,工作氛围轻松融洽,欢迎有志之士加入
装修设计师
3000-6000元/月
装修/室内设计1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责住宅及小区家装项目的全案设计,包括方案构思与效果图呈现。
2. 熟练使用CAD、酷家乐等工具完成施工图绘制与可视化表达。
3. 参与项目报价预算编制,熟悉常用建筑材料与施工工艺流程。
4. 协助跟进施工现场,确保设计方案落地实施。
【岗位要求】
1. 1-3年相关工作经验,有家装设计或施工经验者优先。
2. 熟悉CAD、酷家乐软件操作,能独立完成设计全流程。
3. 具备基础的材料认知与预算能力。
生产管培生-车间管理方向(提供住宿,底薪8K+)
9000-15000元/月
其他生产营运人员经验不限本科现场管理生产物料管理成本管理
岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监管生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗与浪费。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力突出,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力;
3、其他:有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。
在这里,你可以成长为:
1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现职业管理理想;
2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,提供高效解决方案,整合资源推动产品价值实现。
装修设计师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3. 协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质
5. 配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性与应用
4. 沟通表达清晰,责任心强,能适应多任务协作节奏
5. 有独立完成中小型项目经验者优先
服务员烧烤
大家烧烤店招聘炒锅师傅一名,半成手也可以不会可以交,成手烧烤师傅一名,服务员一名,服务生一名,工资面议,电话
保姆月结
招聘白班做饭阿姨上午9点—1点。下午3点—7点。做两顿饭收拾卫生,洗衣服等家务(楼房120多平)算阿姨三口人吃饭晚饭加上阿姨6口人吃饭月工资2000元月休两天要求52岁以下干净利落,勤快,讲卫生。做饭好吃地址安达新世纪小区(琦)联系电话
打胶15-30天3-5人
需要洁净板工主要是维修活拆除安装打胶之类的活需要两到三个人,地点绥化市北林区人走帐清二十天的活联系电话
黑龙江绥化哈医大一院项目护理员招聘 基本要求1.年龄要求:55周岁以内,有护理经验者,年
4000-10000元/月
护工月结
哈医大一院项目护理员招聘 基本要求1.年龄要求:55周岁以内,有护理经验者,年龄可放宽至58周岁。2.个人素养:初中及以上文化程度,具备基础读写能力和较强的爱心,耐心与责任心。3.工作内容:主要承担患者日常生活护理,并遵医嘱开展专业护理工作。专业护理涵盖翻身,叩背排痰,引流管护理,康复锻炼等相关操作。不同科室工作内容略有差异。4.工作模式:分为两种模式,可按需选择,多劳多得:24小时一对一陪护12小时小组陪护。5.薪资待遇:一对一陪护:按单计薪,根据护理员级别提成制;小组陪护:底薪+各类奖金(综合待遇4000-10000),每月15日发放上月薪资,发放只会提前不会延后。联系人:谭经理联系电话:
装修/室内设计
5000-10000元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公展厅别墅办公室商铺复式
岗位职责:
1.根据客户需求完成室内空间方案设计、效果图制作及施工图深化
2. 参与现场勘查、量房及客户沟通,精准把握设计需求与预算范围
3.协调施工团队落实设计方案,把控材料选型、工艺标准及项目进度
4.配合软装搭配与陈设建议,提升整体空间品质与客户满意度
5.持续优化设计方案,确保符合安全规范、环保标准及行业审美趋势
任职要求:
1.熟悉AutoCAD、SketchUp、3D Max及Photoshop等设计软件
2. 具备良好的空间规划能力、审美素养与手绘表达能力
3.有装修施工现场经验者优先,能独立对接客户与施工方
4.责任心强,具备优秀的沟通协调能力与服务意识
5. 学历不限,热爱设计行业,有作品集者优先
施工图深化设计师
6000-11000元/月
装修设计师3-5年大专现场办公办公室商铺购物商场酒店餐厅五险带薪假期年终奖车补房补周末单休AutoCAD熟悉施工工艺良好的方案沟通能力独立完成施工图
一、岗位职责:
1.负责项目的前期方案、施工图深化、现场跟进、设计变更等阶段的施工图绘制、答疑和其他相关工作;
2.协助项目经理深化现场部分节点及施工排版图的绘制工作
3.必要时需跟踪施工现场进行图纸整改及解决施工难点;
4.根据设计师的设计理念,对材料选用、结构节点提出合理化建议并进行深化设计;
5.与甲方、项目经理、技术人员进行有效沟通,妥善解决、处理施工过程的相关设计工作,对项目施工现场工作进行技术支持
6.协助完成精装修工程的竣工图绘制,完善并整理工程的竣工图纸
7.及时完成上级领导安排的其他工作任务
二、任职要求:
1.室内设计、建筑设计等相关专业毕业,具有良好的绘图基础,三年以上室内施工图设计工作经验;
2.熟悉相关设计和制图规范,熟练掌握相关绘图软件,有全面的图纸组织能力;
3.对施工工艺、材料及结构有丰富经验,能理解设计师意图;
4.工作勤奋、踏实、有较强的团队合作精神,具备较强的学习能力,积极进取,责任心强,自律性强。
5.本项目在全国各地,不能接受出差的请慎投简历;
三、福利待遇:
1.工作时间:单休
2.缴纳广州社会保险
3.办公环境干净、整洁,临近地铁站,交通方便
4.多元化晋升机制,发掘自己的潜能
5.年轻有活力的团队氛围,不定期举行员工活动
6.每年组织公司旅游
办公室展示厅需要设计装修包工包料施工
1-1.5万元/月
装修设计师5-10年学历不限设计装修一体化施工现场办公医疗机构展厅办公室加班费熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
地址:浙江省绍兴市越城区友邦智创科技园
有一千七百多平方毛坯需要设计装修
医疗设备展示厅办公接待
核心定位:专业严谨,洁净安全,科技简约,商务洽谈,区别普通企业展示,重点解决大型设备承重,大功率用电,洁净易打理,演示体验,商务接待,消防合规六大问题。
需要装修公司合作,需求承包设计与装修一体化施工包工包料
有意向请联系:曾小姐
建筑设计,室内装修设计,本科以上学历,薪资12000元
1-1.2万元/月
装修设计师5-10年本科现场办公五险
要求坐班,不要兼职!!!有一定业务能力,全日制本科以上学历,45岁以下,德才兼备。
生产主管
4000-5000元/月
车间主任1-3年学历不限农业农林牧副渔
1、负责日常安全生产的组织与落实
2、确保各项生产任务按时保质完成
3、严格落实文明生产相关要求
4、加强与其他部门的沟通与协作
5、负责配料配方操控系统的管理
具备肥料、农药生产经验者优先
有车间主任相关管理经验者优先
生产总经理
1-1.1万元/月
生产总监3-5年学历不限全盘生产管理
1、向车间主任传达生产计划,确保生产任务按时保质保量完成,全面负责产品质量管控,定期监督并抽查化验员的检测执行情况
2、落实安全生产管理,组织安全例会,开展不定期安全隐患巡查,及时排查和整改风险点
3、负责生产部门人员管理,明确各车间及岗位职责,合理调配生产部人员工作安排,并实施全程监督
4、统筹厂区各车间人员编制与制度建设,制定生产流程规范,主导生产部门所需人员(含临时工)的招聘及面试工作
5、定期向执行总裁汇报生产进度、人员状况及厂区重大问题的应对方案
6、协同车间主任探讨生产成本控制措施,优化生产工艺与配方方案
7、其他职责:全面负责车间设备维护、保养及改造工作,统筹厂区卫生环境规划,对接园区各类与生产相关的检查事宜
生产主管
9000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科农林牧副渔农业团队管理生产成本管理生产设备管理
工作内容
1.负责生产厂区的日常运营统筹,涵盖产品制造、装配及检验等环节;
2.及时识别并上报生产流程中存在的异常情况,保障生产效率与产品质量;
3.承担生产设备的维护与管理工作,确保设备稳定高效运转。
任职要求
1.具有农林牧副渔领域相关工作经验,了解农业生产业务流程及成本管控;
2.具备生产排程与物流调度能力,可有效整合与协调生产所需资源;
3.拥有生产设备管理实操经验,能快速识别并处理设备运行故障。
生产车间主管
4000-5000元/月
车间主任月结1-3年学历不限农业农林牧副渔
1、负责日常安全生产的组织与落实
2、按计划推进并完成各项生产任务
3、严格落实文明生产的相关要求
4、加强与其他部门的沟通与协作
5、负责配料配方操控系统的运行管理
具备肥料、农药生产经历者优先考虑
有车间主任岗位管理经验者优先录用
罐装车间主管
3000-4000元/月
车间主任1-3年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理
任职要求:
1、具备两年以上相同岗位工作经验。
2、掌握化工工艺流程相关知识。
3、了解设备的维护与日常保养。
4、工作踏实肯干,具备较强的责任心。
5、具备良好的组织与协调能力。
工作范围:
1、负责日常安全生产的组织实施。
2、确保生产任务按时保质完成。
3、严格落实文明生产各项要求。
4、做好与其他部门的沟通协作。
5、负责配料配方操控系统的管理工作。
任职要求:35-55岁
岗位福利:底薪4000元
工作地点:安达市
生产运营总监
1-1.1万元/月
生产总监3-5年学历不限全盘生产管理
1、根据生产计划组织车间生产,确保任务按时保质完成,全面把控产品质量,监督并抽查化验员的检测执行情况
2、落实安全生产管理,组织安全例会,定期与不定期开展安全隐患巡查,及时排除风险
3、负责生产部人员统筹管理,明确各车间及岗位职责,合理调配人员并实施全过程监督
4、制定各车间人员编制与管理制度,优化生产流程,主导生产部门各类岗位(含临时工)的招聘及面试工作
5、定期向执行总裁汇报生产进展、人员状况及厂区重大问题的应对方案
6、协同车间主任推进成本控制措施,研究生产工艺改进与配方优化方案
7、其他职责:全面负责车间设备维护、保养及改造工作,统筹厂区环境卫生规划,对接园区各类与生产相关的检查事宜
生产班组负责人
1-1.1万元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限农林牧副渔
组建复合肥或掺混肥生产车间班组,依据车间主任制定的生产计划,确保产品质量与产量,落实安全生产要求
栏目概述
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