客服（无需电话沟通） 工作职责： 1、处理门店反馈的差异问题； 2、在系统内对门店上报的差异进行调整； 3、核对库区货物分拣数量，并做好登记； 4、负责客服办公区域的清洁卫生； 5、完成上级安排的临时工作任务。 工作要求： 1、具备较强的责任意识和原则性； 2、思维清楚，熟练使用常用办公软件； 3、执行力高，能归纳问题并有效疏导沟通对象情绪； 4、年龄20-35岁，统招中专或以上学历。 工作时间：早7:30-17:30、午休11:30-12:30 公司福利：免费食宿、免费班车、工龄补贴 工作地点（面试地点）：道外区团结镇郭地方路66-68号 传化公路港B区

办公室文员 负责公司日常报表

1. 商品采购：负责蔬菜、肉禽、水果及水产品类的采购定价工作，掌握原产地资源分布与商品特性，了解市场供应动态，持续优化商品结构体系。 2. 市场分析：整合生鲜品类供应商资源，拓展蔬菜、肉禽、水果等采购渠道，完善产品布局，提升品质标准，储备核心品类优势货源，保障突发订单的快速响应能力。 3. 成本管控：推进供应链路径优化，密切关注采购成本变动，确保价格对供应商与客户均具备合理性与竞争力；参与制定高效的订单管理与库存控制机制，缩短商品周转周期，提高供应效能。 4. 供应商运营：对接供应商交货质量，核查源头备货库存状况，及时识别并预警潜在履约风险。 1、大专及以上学历，具备3年以上相关行业工作经验，有大型连锁商超、生鲜电商、社区团购或相关企业采购背景者优先，精通蔬果、肉禽、水产类别者尤佳； 2、具备出色的谈判技巧与资源开拓能力，成本控制意识强，熟悉消费市场需求变化； 3、具备扎实的数据分析能力，熟练操作常用办公软件（Word/PPT/Excel）； 4、工作态度积极认真，诚信正直，沟通协调能力强，具备良好的规划与执行力，能胜任高节奏工作环境；

岗位职责： 早班：6:30-14:00（7.5h） 中班：14:00-21:30（7.5h） 晚班：21:30-6:30（9h） 门店为24小时运营门店 1、负责门店监控的实时查看，及时发现异常情况并反馈问题； 2、对店面形象及员工行为进行巡查，并依据标准形成稽核报告，按时提交上级主管； 3、依照公司制定的稽核规范，执行仓储商品入库时的质量检验及相关流程监督； 4、按照稽核工作要求，针对异常事项提出处理建议，并开展相关沟通与协调； 5、根据稽核标准，协助完成门店各岗位人员的培训与现场指导； 6、收集并整理质检各环节中的意见与建议，做好信息反馈记录； 任职要求： 1、年龄23-35周岁，学历要求为统招本科及以上； 2、具备超市或食品仓库相关管理工作经验者优先； 3、具备较强的原则性，良好的沟通与组织协调能力； 4、有大型企业制度流程管理或内部稽查工作经验者更佳； 福利待遇： 五险一金、工作餐、通讯补助、交通补助、工龄工资、带薪旅游、年节福利。 休息日： 单休，每月最后一周安排双休，法定节假日按国家规定执行。 面试地址： 哈尔滨市南岗区中兴大道76号哈尔滨学院后身300米，三层独立办公楼，二楼招聘办公室。

办公软件熟练，有一定沟通能力，年龄20--40岁，家住八百晌，银浪，乘风庄附近最好。 有意者联系

中国大地保险直招，中国500强企业，金融背景，平台大，福利稳，发展空间广阔。 诚聘电话车险专员：资源稳定、无需外勤、带薪培训三大优势。更有底薪+提成+社保，福利满满！ 【职位要求】 （2）普通话标准，具备良好沟通能力。 （3）掌握基础电脑操作技能。 （4）无经验要求，提供带薪培训，专人指导。 【工作时间】 上午8：20—12：00，下午13：40—18：30，法定节假日全休（元旦，清明，五一，端午节，国庆等）。 【薪资福利】 （1）底薪2800-7900元+阶梯式提成，平均月薪5000-8000元，收入上不封顶！ （2）五险两金（养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险、住房公积金、年终奖金）

周末有休息！法定节假日全休！ 【工作内容】 提醒机动车车主车险到期并跟进续保事宜，服务单位为CCIC中国大地保险；车辆保险属法定必备项目，未投保车辆禁止上路行驶，业务具有强刚需属性。 【福利待遇】 1. 入职即办理五险一金；享有年终奖、节日福利、高温补贴、带薪年假及定期团队建设活动；在职期间生育且符合政策者，可享受较高标准的生育津贴。 2. 晋升机制：管理岗位优先从内部选拔，不对外招聘，个人成长空间广阔； 3. 带薪培训：提供为期9天、每天40元补助的系统培训，全面掌握公司业务、产品知识及相关基础技能。 【薪资构成】 1. 薪酬结构为浮动底薪1600-7300元＋无上限业绩提成＋高额月度奖励＋季度奖金及年终奖；当前员工平均月薪超5000元，表现优异者月薪可达10000元以上； 2. 新入职人员前两个月设有专项激励，达成基本通话时长与业绩目标即可获得额外奖励。 【工作时间】 上午8:00-12:00，下午13:40-18:30；每周双休，国家法定节假日正常休假。

纯办公室电脑操作，工作轻松简单，提供车险即将到期客户资源，仅需电话沟通完成续保服务，无需外出拓展业务 √ 公司提供基础电脑操作支持 √ 所属行业前景广阔，利于长期职业发展 √ 岗位易上手，入职即享带薪培训 具备经验者可申请远程居家办公 【职位要求】 普通话流利，具备良好沟通表达能力 性格积极乐观，思维灵敏，进取心强 高中及以上学历，经验不限 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午1:40-6:30 每月固定周末休息，法定节假日正常休假 【薪资福利】 综合月薪5000-8000元，业绩成熟员工月收入过万 签订正式劳动合同，按规定缴纳社保 包吃包住，享受周末双休，发放年终奖、带薪年假及节日福利 【晋升空间】 入职满3-6个月可参与内部竞聘主管、行政、IT等岗位 拥有健全的晋升机制与系统化专业培训 备注：有车险电话销售同行业经验者可申请居家办公，无相关经验者需到岗办公，介意者请勿投递

【岗位职责】 1. 负责门店日常现金收支管理及现金盘点工作，确保账实相符，杜绝差错与遗漏； 2. 准确登记银行存款日记账，按月完成对账任务，保证交易记录准确无误，及时排查并处理异常情况； 3. 承担门店客户接待工作，同步开展会员卡相关管理，保障顾客与会员获得良好服务体验； 4. 办理员工入职、离职流程，核实考勤数据并协助薪资发放，维护员工正当劳动权益； 5. 监督落实门店食品安全管理，确保各项操作符合现行规范要求。 【任职资格】 1. 年龄在35周岁以内，持有中专或以上学历，具备良好的学习力与环境适应能力； 2. 熟悉常用办公软件操作，能高效处理日常事务，提升工作执行效率； 3. 可接受公司在省内范围内的工作调配，具有较强的应变能力与灵活性；

【岗位职责】 通过公司提供的电话和系统对接车险即将到期的客户，进行沟通与维护，工作内容无需外出，客户资源由公司统一提供。 【职位要求】 中专及以上学历，普通话标准，打字速度不低于30字/分钟。 【工作时间】 上午8:20—12:00，下午13:40—18:30，每月安排5—8天休息，法定节假日正常休假。 【福利待遇】 （1）提供为期8天的带薪培训，培训期间享受双休。 （2）薪资范围2800—7900元+提成，员工平均收入为5000—8000元。 （3）缴纳五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金）。 （4）入职满3至6个月，表现合格者可晋升为储备主管或行政等岗位。

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岗位职责： 1. 负责山姆会员店后勤类物资（含办公用品、清洁耗材、维修配件等）的采购寻源、比价议价及订单执行 2. 维护供应商台账，跟进到货、验收、对账及付款流程，确保采购时效与合规性 3. 协同仓储与运营部门，根据库存及需求计划制定采购计划，控制采购成本与库存周转 4. 整理采购数据，定期输出采购分析报告，支持优化采购策略 5. 配合完成采购合同管理、资质审核及供应商绩效评估工作 任职要求： 1. 学历不限，物流管理、工商管理、供应链等相关专业优先 2. 有采购助理或后勤采购相关经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 5. 认可零售行业服务理念，能适应快节奏工作环境

年龄：18-50周岁 健康状况： 身体健康 无传染性疾病 工作内容：简单采购工作 工作地点：就近安排就近上岗 时间：工作时间自由 下班小时工/周末兼职都可 薪资结算：下班结账 不拖欠工资

年龄：18-50周岁 健康状况： 身体健康 无传染性疾病 工作内容：简单采购工作 工作地点：就近安排就近上岗 时间：工作时间自由 下班小时工/周末兼职都可 薪资结算：下班结账 不拖欠工资

1. 对接物料需求计划，通过ERP/金蝶系统及时编制采购订单，完成审批后下发供应商，全程跟进交期、协调到货异常，保障生产物料稳定供应； 2. 负责五金、塑胶、包材及各类生产辅料采购执行，跟进物料按时回厂入库； 3. 落实采购比价核价流程，确认单价后完成下单；每月按时完成原材料、辅料对账，提交规范月度对账单； 4. 独立对接维护供应商资源，按需开发适配供应商，处理采购日常事务、沟通协调供需问题。 任职要求 1. 高中及以上学历，2年及以上制造行业物资采购经验，大型企业同岗位2年以上优先，3年以上采购经验择优；有五金冲压厂从业经历，熟悉五金、塑胶、包材采购流程，掌握塑胶材料特性及实际采购实操经验者优先； 2. 熟练操作ERP系统，会使用金蝶系统优先，精通Office办公软件，具备数据核对、统计整理等基础数据处理能力； 3. 沟通协调能力良好，能高效推进交期跟进、供需沟通；工作细致严谨、责任心强、坚守原则，能独立完成采购全流程工作，可承受岗位工作压力。

年龄：18-50周岁 健康状况： 身体健康 无传染性疾病 工作内容：简单采购工作 工作地点：就近安排就近上岗 时间：工作时间自由 下班小时工/周末兼职都可 薪资结算：下班结账 不拖欠工资

1、公司主营物流长途运输，专注于风力发电设备的发运工作 2、办证员需具备踏实、诚实、守信的品质，吃苦耐劳者优先考虑 3、根据工作需要可能涉及出差跟车，提供高额差旅补贴 4、主要职责为跨省大件运输通行证件的申办与跟进 5、具有相关行业工作经验者优先录用 6、协助货运司机完成高速路段所需通行证件的办理与协调

职位描述 岗位职责： 1. 负责生鲜、速冻、奶制品、干货调料、酒水等食品类商品的采购工作，掌握市场价格及供应动态； 2. 与供货商保持有效对接，保障所采食材品质优良、新鲜安全； 3. 编制采购方案，优化采购支出，维护供应链持续稳定运行； 职位要求： 1. 大专及以上学历，食品科学、供应链管理、物流管理等相关专业优先考虑； 2. 具备1年以上食材或生鲜品类采购经验，拥有餐饮供应链或商超配送背景者优先； 3. 可接受一定程度的工作延时； 4. 熟知采购招投标流程及供应商管理体系，具备较强的成本控制意识与责任担当； 5. 熟练操作Office办公软件； 工作时间：早9:00—晚19:30 月薪：6000+4000元（绩效）+轮休+午餐+五险

工作内容： 1. 每日进行系统数据的提取与分析 2. 负责果蔬类数据的录入与核对工作 3. 处理验货及返货相关数据 4. 导入采购与分货环节的数据信息 5. 完成上级安排的其他临时任务 岗位要求： 熟练操作excel、word、ppt等常用办公软件 公司福利：免费提供食宿、餐补、工龄补贴 工作地点（面试地点）：道外区团结镇郭地方路66-68号 传化公路港B区

· 岗位名称：主料采购岗 · 工作地点：绥化市 · 工作性质：全职 · 工作经验：≥1年优先 · 最低学历：大学本科 · 招聘人数：1 岗位职责： 1. 负责所在区域原粮市场信息的收集，定期开展市场行情整理与分析工作。 2. 开拓优质新供应商资源，根据合作表现实施周期性评估，建立合格供方名录。 3. 监控采购合同执行情况，跟进到货进度与质量状况，依据入库结果及时完成结算流程。 4. 实时掌握原料库存动态，科学规划采购节奏，维持合理常规库存水平，提升仓储周转效率。 5. 严格执行企业采购管理制度，落实采购资金使用及原料质量安全的风险管控措施。 资格要求： 1. 学历：大学本科及以上； 2. 专业：粮食、食品或农业类相关专业优先考虑； 3. 工作经历：具有一年以上相关领域工作经验者优先； 4. 具备良好的沟通能力，能吃苦耐劳，责任心强，具有较高的职业操守； 5. 年龄：不超过40岁； 6. 熟练使用计算机及常用办公软件。 工作地址： 黑龙江省绥化市经济技术开发区食品工业园区

【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室完成工作； 2、对接车险即将到期的客户，协助办理相关手续； 3、无工作经验亦可，入职前提供带薪培训； 【职位要求】 1、具备良好的沟通能力，普通话流利，能熟练操作基础办公软件； 2、具备一定的抗压能力，适应快节奏工作环境； 【工作时间】 上午8:20—12:00，下午13:40—18:30，法定节假日正常休息 【福利待遇】 1、享受9天带薪培训期，培训期间实行双休制度； 2、薪资水平：月均收入5000—8000元； 3、入职即缴纳五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 4、工作满3至6个月，表现优异者可晋升为储备主管或行政岗位。

岗位职责： 1、严格执行公司采购部门的相关管理制度，承担工程材料的采购任务； 2、根据各项目部提交的采购计划，按时、按量、按质地完成采购工作，确保施工现场材料供应及时到位； 3、持续跟踪各类工程材料的市场动态，掌握材料性能、价格、产地及适用场景，并将相关信息更新至价格或供应商数据库； 4、主导物资采购全流程，包括合同拟定、商务谈判、签约执行、履约跟进与评估，严控采购质量，按规定完成物资验收、运输、入库及交接清点等环节； 5、对关键物料实施重点监控，及时处理采购过程中出现的异常问题； 6、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、工程类相关专业背景，大专及以上学历优先，具备建安行业工程材料采购经验者优先考虑； 2、具备较强的成本控制意识，擅长商务谈判，拥有良好的分析判断、组织协调及人际沟通能力； 3、熟悉工程材料市场价格走势，工作踏实积极，细致严谨，责任心强，具有敬业态度和团队协作精神； 4、性格乐观外向，人际关系融洽，具备一定社会资源； 5、服务意识良好，亲和力强，具备团队凝聚能力； 6、恪守职业道德，善于沟通协调，能妥善处理多方关系。

【岗位职责】 1. 协助采购员开展生鲜品类的采买事务，涵盖市场考察、供应商开发及资质审核等工作； 2. 汇总并梳理生鲜产品的行情数据，如市场价格、质量水平、供货能力等，为采购策略提供依据； 3. 跟踪采购订单执行全过程，包括发货安排、物流运输、到货验收等，保障物资准时、保质、足量交付； 4. 配合处理采购中出现的质量异常或争议事项，与供应商对接协商应对措施； 5. 解决商品售后相关问题，确保门店提出的需求或投诉得到快速响应与落实； 6. 归档管理采购相关的文件资料，维护采购流程的规范性和信息可追溯性； 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务； 8. 试用期内实行轮岗机制，轮岗结束后前往原产地进行实地采购。 【任职资格】 1. 年龄要求25-35周岁； 2. 具备2年以上连续工作经历； 3. 持有C1驾驶证，驾驶技术熟练，熟悉道路交通法规； 4. 具有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与供应商及内部部门顺畅交流； 5. 服从公司工作安排，能够接受长期外出差旅任务。

岗位职责： 1.按采购计划明细清单，对钢板、型材、钢丸、钢段、檩条等比价采购， 2.明确供货时间、安排运输、到货跟踪，办理入库手续、录入U8系统； 3.与供应商签订采购合同、对账、付款、发票、售后、归档等； 4.各项目工程用料量、发料量、后续用量统计跟踪、现场出现的临时性缺料采购等。 5.配合业务、工程及预算人员，做好预算询价工作。 任职资格： 1. 大专以上学历，有2年以上相关工作经验； 2. 熟练使用办公软件，熟悉采购流程； 3. 沟通能力强，执行力强，做事认真细致，有责任心。 薪资：4000-5000元/月 福利：五险、月休4天、工作餐、班车、团建、节日福利等。

招聘启事：档案整理文员 招聘部门：行政部 招聘人数：1人 工作地点：哈尔滨市 薪资范围：3000-4000元/月 岗位职责： 1. 负责公司各类文书类资料（如投标文件、合同文本、业主信息、行政文档等）的接收、核对与登记，依照企业档案管理制度完成分类与编号操作。 2. 对归集的档案材料进行有序整理、排序、装订及入盒处理，确保案卷外观整洁、目录条目清楚，满足归档规范；同步维护电子与纸质双套台账系统。 3. 负责档案室日常运维，落实防潮、防虫、防火、防盗等安全防护措施；定期巡查档案保存状态，发现破损或受潮情况及时采取修复手段。 4. 规范执行档案查阅与借用流程，完整记录借阅人员、时间及归还期限；跟踪使用过程，保障档案资料不遗失、不受损，并按时回收归位。 5. 根据档案保管时限要求，协助开展到期档案的评估、转交或销毁作业，严格履行审批程序，保留全过程记录以备核查。 6. 定期维护更新档案管理台账，汇总档案数量、归档进度等信息，编制相关统计报表，为内部部门提供数据支撑服务。 7. 协助处理行政文书的打印、复印、扫描等事务性工作，配合完成资料归档相关的临时交办任务。 任职要求： 1. 学历专业：大专及以上学历，档案学、行政管理、文秘等相关专业者优先。 2. 经验技能：掌握档案整理与装订的基本方法，熟练操作Word、Excel等常用办公软件，具备基础档案管理系统使用经验。 3. 素质能力：做事认真细致、踏实稳重，具有良好的保密意识和责任意识；沟通协作能力较强，能够高效响应各部门的查档需求。 4. 其他要求：年龄20-35岁，有物业领域档案管理工作经历者优先；能适应偶发性的临时加班安排。 福利待遇： 1. 五险，享受带薪年休假，法定节假日照常休息； 2. 提供年度健康体检、节日慰问品、生日礼品等员工关怀项目； 3. 配备系统的入职培训及清晰的职业成长路径。

在办公室负责即将到期车险客户的续保及转保事宜 纯文职类岗位，无需外出，固定办公场所工作 无需自行开发客户，工作内容简单易上手 接受零经验人员，欢迎投递简历或咨询了解 二、任职要求： 1、工作态度认真，遵纪守法，品行端正； 2、具备中专或高中及以上学历，公司更看重实际能力； 3、普通话流利，具备基本的语言表达与沟通能力； 4、应届毕业生亦可报名应聘 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，法定节假日全部休息 每年享受5至15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪＋绩效＋津贴＋奖金＋补贴 月收入稳定在4000-8000元，优秀者月薪可达万元以上 工资按月准时发放，直接打入银行卡，无任何拖欠 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工活动丰富：每月安排团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等 4. 持续开展月度激励计划，奖励形式涵盖现金、实物、培训机会等 5. 提供系统化成长支持：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升、晋升辅导及学历提升通道，助力员工全面掌握岗位技能，增强职业竞争力