
南京建邺区招贴砖,广告安装,油漆工,装修木工,水电
1-1.1万元/月
铝塑板门头广告安装装修木工油漆工水电工长期20人以上完工结算
长期招装修电动车、医药、通信等连锁店铺全能团队与项目经理现场管理者。
常年从事过连锁店装修商铺快装全能团队。
装修过电动车、医药等连锁店铺的团队工长优先考虑。
人品过硬交流沟通协调现场能力强。
身份不是失信人员黑名单。
一经认同需提供身份证正反面、长期施工区域、真实姓名电话登记派单。
自带团队自带自工人的优先。
有现场带队组织施工管理协调能力的优先。
严格执行《建筑工程施工质量验收规》,控制面积差异率≤1.0%,确保单店装修成本控制在预算±3%范围内。
处理消防报审、物业协调等突发问题,确保项目0重大安全事故记录。
会拍摄水印相机幷每天提供标准的施工材料、标准进度、标准人员施工照片。
有责任心服从管理工种证件齐全的高效个人班组。
以上都不能满足的不要浪费电话费。
瓦工要求:
拥有5年以上地砖铺贴经验,熟悉瓦工机械操作,熟悉瓦工要领;有家装工作经验优先;会看瓦工铺贴图纸,会配料。
水电工要求:
拥有5年以上装修水电工作经验能看懂图纸,熟知安全规范,持有电工证上岗证件优先;熟悉电工操作设备。
尚位特性,执受工作,有较强的上进心。
油漆要求:
拥有5年以上油漆操作经验、喷过机械设备者优先;熟练掌握各种油漆的喷涂技术,熟练掌握各种油漆的性质;会各类铸件的刮灰、打磨、喷油。
有打磨机器的优先考虑。
门头要求:
拥有5年以上铝塑板门头工作经验;会看门头施工图纸,了解各种门头防水施工工艺,了解铝塑板门头修边施工工艺;会使用铝塑板修边设备,钢结构焊接。
有登高、电焊证件的优先。
木工要求:
拥有5年以上装修木工工作经验;会看木工生产图纸、料单;会各种手工木工活,熟练操作使用木工设备;会做有框、无框玻璃门工艺者优先。
寻求长期合作共赢
符合以上情况微信咨询
时间点上午9-下午6点之间其他时间请勿扰
非诚勿扰。
工地小工/杂工水电
【招2水电小工】上工位置:鼓楼区建发紫宸上工时间:随时上工施工要求:靠谱负责,要一名小工,有没有人大概工期:一个月左右工费标准:面谈联系方式:私信我。
电工月结电工证
招聘:持中级监控证和电工证,年龄50左右。周一到周五晚班19点早7点,到手工资4000,可交保险。工作地点江心洲。联系电话
南京秦淮区招水电能吃苦耐劳工资200元一天,一个月发一次,平时生活费50元一天。能接受条件的联系
200-210元/天
水电工3-6个月1-2人
南京市秦淮区招水电能吃苦耐劳工资200元一天,一个月发一次,平时生活费50元一天。能接受条件的联系
江苏南京招临时电工2名,检查老小区电路是否有问题,并做好记录。预记十天,230元一天,地点
230元/天
电工电路5-14天1-2人电工证
招临时电工2名,检查老小区电路是否有问题,并做好记录。预记十天,230元一天,地点在芦席营联系电话
保姆月结
南京西善桥附近,客户需要钟点工阿姨烧饭卫生,家里夫妻俩老人80岁,单休,时间上午10一12点工资2000元一个月节假日都有,想做的人联系。
南京浦口区招玻璃安装、打胶、门窗安装/塞缝大工1人320/350每天
300-400元/天
塞缝打胶玻璃安装门窗安装1-2人
南京市浦口区招玻璃安装、打胶、门窗安装/塞缝大工1人320/350每天
常州天宁区招水电,工地学徒工主做装修水电只要学徒年龄超过30岁勿扰
水电工工地学徒工长期1-2人
常州市天宁区招水电,工地学徒工 主做装修水电 只要学徒 年龄超过30岁勿扰
钳工电工
井号苏州吴江项目需要钳工20人,电工20人钳工中工31,包吃包住电工大工40,包吃包住电工中工33,包吃包住中工,大工是次月发工资工期两个月,次月发工资,每周可以预支工资!
潍坊奎文区有在干水电的师傅吗?明天找两个电工老师,商铺改水电,有能干的联系
水电工1-4天1-2人
有在潍坊干水电的师傅吗?明天奎文区找两个电工老师,商铺改水电,有能干的联系
水电工建筑木工
招工[拥抱]需要,木工,水电工(带电工证,会开车最好),全年有的干可以不休息,车子六点半-七点的样子出去,11点半到1点休息,五点半下班回来,干活时间大约8-9个小时,工资290--300元一天,懂图纸”带班可以另加,会开车另加,手艺好表现好可以适当奖励,工资可以月清,有固定宿舍包吃住,年龄60以下。。
强电工月结
某大学浦口校区招聘:
1、工程维修,50周岁以下,,学历大专以上。高压、低压双证以及其他证件齐全。
2、工程高压值班,50周岁以下,学历大专以上。高压、低压双证以及其他证件齐全。以上薪资税前4000元/月,单休,联系电话: 朱
南京建邺区发单,水电工,要求,65岁左右,,有证书,工资3600一月4天沙洲,小行周边。
3600元/月
水电工月结
发单,水电工,要求,65岁左右,,有证书,工资3600一月4天建邺区沙洲,小行周边。
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