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熟悉、抖音、快手、小红书、视频号、规则！有思路、有团队精神、

负责各渠道后台的价格维护、库存管理及客户信息核对， 要求具备良好的应变能力和沟通技巧， 工作内容简便易上手，提成丰厚，福利待遇优厚

招一名充电站运营管理人员，职责范围：充电站运营、管理，充电市场拓展及相关业务，待遇优厚，工资面议。 福利：五险+双休+午餐，工作时间：8:30-5:00

接受应届毕业生，会使用电脑即可（仅限踏实稳定、愿意长期发展的人员，短期勿扰）， 年龄*******，懂网络基础知识，执行力强，善于沟通，责任心强， 薪资待遇2500-10000，期待您的加入！要求形象良好

1.寻找在各大高校能够开展公益主题活动的负责人 2.负责人可以获得爱心费用(1000-5000) 3.社团或者学生会负责人可以获得省级证书（能评奖评优评奖学金） 4.我们会给社团成员准备定制小礼品 5.可以给对应的负责人优秀实习证明 6.国家级媒体报道

工作地点就近分配： 呼兰院-呼兰区兰河大街227号； 文成院-南岗区宣化街145号； 道外院-道外区宏图街296号； 江北院-松北区鑫源街563号； 道里院-道里区前进路26-5号； 动力院-香坊区三合路165号； 香坊院-香坊区鸿业街17号（高丽一条街）； 哈西院-南岗区哈西大街598号； 面试地点：南岗区十字街35号，面试官：吴主管 岗位职责： 1、参与科室组织的社区义诊活动（门诊周边）； 2、为顾客提供基础理疗服务，全程带薪培训，包教包会； 具体要求： 1、具备良好沟通能力者优先录用； 2、年龄25-50岁； 3、不限经验，入职即安排带薪培训； 薪资待遇：5-8千（综合收入） 上班时间：8:00-17:00 公司福利：缴纳五险一金 带薪年假 节日福利 免费健康体检 团队建设活动等

岗位职责: 1. 制定并执行线上推广方案，提升品牌曝光度与市场份额，实现线上流量向线下门店的转化； 2. 借助多种互联网渠道开展内容生产与传播，扩大品牌在社交平台的影响力； 3. 跟踪评估推广活动成效，依据数据反馈及时优化调整策略； 4. 协同团队共同设定推广目标与实施方案； 5. 关注行业动态，持续改进和升级推广手段。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能高效对接内外部协作关系； 2. 拥有较强的数据解读能力，能基于数据分析指导策略调整； 3. 具备创新思维，可独立完成线上营销活动的策划与落地； 4. 热爱线上推广工作，适应快节奏市场变化，保持稳定输出； 5. 具备优秀的统筹规划能力，能科学调配推广资源与活动安排。

岗位职责: 1.负责产品微信小程序的日常运营与维护; 2.拍摄产品照片，确保图片清晰美观，符合品牌调性; 3.撰写简单的产品文案，突出卖点，吸引用户关注; 4.熟悉小程序后台操作，能够独立完成商品上架、信息更新及基础推广; 5.协助处理用户咨询，提升用户体验和订单转化率; 6.定期整理运营数据，提出优化建议。 任职要求： 1.对微信小程序运营有一定的理解和经验； 2.具备良好的文案撰写能力和产品知识； 3.能够熟练操作小程序后台，具备良好的用户服务意识； 4.有责任心，能够独立完成任务，具备良好的团队合作精神 5.对行业感兴趣，愿意长期发展。 6.哈尔滨工作一个月后需要长期在杭州工作

1、负责公司小红书内容策划与编辑，规划并执行长期推广方案 2、搭建高效的运营体系，推动平台粉丝稳步增长，保障账号健康度 3、对运营工作有热情，具备小红书内容编辑或运营经历者优先考虑 薪资构成：无责任底薪3500元+绩效，综合收入5k以上，早九晚六，周末单休（周六或周日任选一天休息）

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电商运营助理1名，，年龄18-30岁，工资5000/月，做得好有提成，电商需了解一点，配合性高，服从安排，包吃住

电商运营助理1名，，年龄18-30岁，工资4000/月，做得好有提成，电商需了解一点，配合性高，服从安排，包吃住

工资待遇很高。保底加提成。

钟点工 工作时间10点到两点 工作地址:老四校住宅楼下

五马路东山宾馆羊先生招钟点工，每小时15元，晚四点到十点。联系电话

钟点工 上午10点至下午两点 十二一小时

养老社区大健康推荐官 年龄24 - 60周岁 薪资福利:1. 有责津贴享受18个月1200—6000，绩效+无责任津贴就是带薪培训1500补助，大专以上学历是2500，业绩提成，续期部是三薪制；2. 福利待遇：，休8天，可以兼职 出勤22天早八点半到十点半，体验式学习 工作地址:集贤县四马路奥德玛旁边

招聘：百盟招长期小时工1名，，时间下午16：00—19：40。事少的，有责任心的，☎

勤杂工 薪资福利:包吃 ： 工作地址:双鸭山市西平路七马路

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【工作职责】： 1、负责我司共享充电宝产品在各类优质线下商户的推广与铺设工作（涵盖酒店、商场、网咖、网红餐饮、KTV、会所、景区、医院、交通枢纽、大型连锁等高人流场所） 2、完成签约商户设备到店后的安装调试及操作培训，确保商户熟练使用 3、处理产品上线后的日常售后咨询与客户投诉协调事宜 4、持续维护客户合作关系，推动二次合作及深度业务拓展 5、结合门店实际运营数据，分析设备使用情况并优化投放策略，提升设备使用效率 【工作要求】——不拘一格降人才，应届毕业生亦可！ 1、大专及以上学历（须取得毕业证书或学信网可查），熟悉所在城市市场环境者优先； 2、对地推销售和市场开拓有强烈兴趣，认同销售岗位价值； 3、性格积极乐观，具备良好的抗压能力与沟通谈判技巧； 4、有互联网行业经验，能吃苦耐劳，主动学习并适应团队成长节奏者优先； 5、具备经营者思维（我们期待你不仅专注销售结果，更能关注产品落地后的各项运营数据提升） 【关于我们】 行业首家上市公司 共享金融 新风口“共享充电”由小米公司领投 紫米制造 【您将获得】 除具有竞争力的累积型流水提成外，我们为每位成员提供多元化福利保障，助力职业发展与生活品质同步提升 1、有挑战性的薪酬结构：底薪+高额提成+各项补贴； 2、全面福利待遇：五险一金+生日礼遇+节日福利+夏季饮品+带薪年假+专业培训； 3、系统化培训机制：新人入职一对一帮带快速融入，定期现场陪访与经验交流；每季度组织集中式线下培训，提升销售与管理综合能力，助力向管理岗发展； 4、清晰晋升通道：职业路径（BD—BDM—城市经理—区域经理）； 5、多彩团队活动：聚餐、唱歌、轰趴、旅游、生日礼物等丰富团建形式，工作之余尽享生活乐趣； 工作地点可根据个人意愿就近分配 【特别提醒】 1、本公司招聘不收取任何费用，凡涉及收费均为假冒行为，与本公司及分支机构无关； 2、岗位均设有规范简历筛选流程，但若您自信能力出众且匹配岗位需求，欢迎直接电话联系，也许，机会就此开启； 3、公司严格执行学历验证、背景调查、薪资核实等审核程序，提交虚假资料者谢绝应聘； 4、符合条件的简历，我们将在1-3个工作日内完成初步处理； 5、面试时请提前准备最新且完整的个人简历，以便顺利开展面试流程