岗位内容： 1. 在中医门诊开展日常坐诊工作，接待初诊患者，运用中医辨证论治及望闻问切等传统诊疗技术进行病情评估，做到因人施治，制定个性化中医治疗方案。 2. 熟悉中药处方调配、制剂工艺，掌握常用中药材的性状鉴别与处方应用能力。 3. 为就诊者提供中医养生保健建议及膳食营养指导服务。 任职要求： 1. 中医学或相关专业毕业，具备执业医师资格证书。 2. 精通中医基础理论体系，熟练掌握中医诊断技巧。 3. 具备中药材识别能力，了解常见药材外观特征及加工制备方法。 4. 熟知各类中医治疗手段，具备扎实的辨证论治和处方开具经验，有膏方使用经验者更优。 5. 能够操作计算机完成电子病历录入，适应短期出差安排。 6. 具备良好医患沟通能力，有健康讲座或授课经历者优先考虑。 上市公司福利完善，正式员工享受五险一金，单休加法定节假日，设有保底薪资，综合收入2~5万元，业绩优异者上不封顶。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：07:30-12:30 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-05-01 中医生 哈尔滨工作地 全职或兼职均可 1. 具备中医医师执业资格，精通脉诊、处方及针灸技术 2. 年龄不限，思维灵活，能熟练使用电脑进行报告分析 3. 具有良好医德，服务意识强，始终以患者健康为核心 核心工作内容： 每日提供100-200名精准客户开展中医问诊服务 1. 准确解读AI智能中医检测报告，系统分析健康指标 2. 结合脉象诊断，制定个性化健康管理计划 3. 为患者实施诊疗，辨证论治并开具相应处方 工作时间：7:15-12:30，全职每周可灵活休息1天，兼职按出诊天数安排 薪资待遇： 1. 无责任底薪+绩效提成（月均收入15000以上）五险一金 2. 新员工配备专项培训体系，快速掌握AI辅助诊疗技能 工作环境舒适

一、岗位职责： 1、为患者提供优质的诊疗服务， 2、确保操作过程的安全与规范， 3、严格按照标准使用医疗器具。 二、任职资格： 1、持有中医执业资格证书， 2、技术娴熟，具备特色手法及显著疗效者优先考虑， 3、具备良好的沟通能力， 4、工作积极主动，态度热情，专业踏实，具备团队协作精神。 三、薪资待遇 1、综合月薪12000-15000元 2、缴纳五险一金

膏珍堂为全国连锁的中医门诊机构，拥有专业中医团队提供坐诊、问诊及处方服务。 主要工作内容包括定期前往周边社区开展义诊与健康宣传，对到院体验的患者进行随访跟进，协助完成挂号并引导至医生诊室。 无经验者可入职，无责底薪4000元+绩效奖金，提供带薪岗前培训。 享受五险一金及法定节假日福利，科室月均收入达7000元以上！

120随车医生，无需坐诊接诊患者，接到指令后出诊，无任务时在岗待命，工作强度较一线急救有所减轻。

岗位职责: 1.承担中医临床诊疗任务，为患者制定科学、个性化的中医治疗方案 2.参与中医药技术的探索与创新，持续优化治疗手段与疗效 3.协同团队开展医疗工作，保障服务过程的专业性与高效性 任职要求： 1.掌握系统的中医理论知识，具备独立开展中医诊疗的能力 2.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，善于与患者及同事互动交流 3.热爱中医药行业，积极进取，愿意持续学习和提升专业水平

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120随车医生，无需坐诊接诊患者，接到指令后出诊，无任务时在岗待命，工作强度较一线急救相对轻松。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-20 执业满五年以上，多点或唯一点均可 工作内容： 1、依据中医理论体系，为患者提供规范、专业的诊疗服务； 2、参与中医药领域的研究与技术开发，持续优化治疗方案； 3、积极融入团队协作，助力中医事业的传承与进步。 任职资格： 具备优良的职业操守，热爱中医文化并有深入理解； 拥有丰富的临床实践经验及良好的团队配合能力； 重视患者就医感受，致力于提供高品质的医疗支持。

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岗位职责： 1. 在院长及医务部主任的领导下，全面负责本科室的医疗、教学、科研以及行政管理工作。 2. 定期审阅治疗师提交的治疗记录，确保文书规范完整。 3. 组织并带领治疗师落实护理院及科室各项规章制度，监督治疗操作规程的执行情况，杜绝医疗差错与事故的发生；如遇异常事件须及时上报、妥善处置，并总结经验以优化工作流程。 4. 主导本科室的整体建设与发展规划，具备扎实的专业理论基础及相关临床知识，定期评估治疗师的专业能力，指导并支持其学习先进技术和治疗方法，持续提升团队技术水平。 5. 指导康复治疗师制定并实施康复治疗方案。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有5年以上康复领域工作经验 2、康复医学相关专业背景，持有执业医师资格证书（康复或内科方向），有康复机构工作经历且具备丰富康复治疗实践经验者优先 3、热爱康复事业，具备较强的责任心和人文关怀意识，善于沟通交流 4、责任心强，具备良好的服务意识和协作精神，能适应较高工作压力 职位福利：五险一金、节日福利、定期团建、绩效奖金

1、在医务部主任的领导下，全面负责本科室医疗及教学相关的行政与业务管理事务。 2、监督科室医师严格落实各项规章制度及医疗技术操作规范。 3、主持病房日常运行与患者管理工作，妥善应对和处置突发情况。 4、严格遵守医院各项管理制度，持续提升医疗服务水平与诊疗质量。 任职条件： 1、具备中级及以上职称，临床内科专业背景，拥有5年以上临床工作经历及2年管理岗位经验； 2、具备较强的观察能力、沟通协调能力、培训指导能力以及执行力。

1. 掌握并落实放射诊疗相关的法律法规及科室各项规章制度，协助科主任开展放射诊疗相关技术事务。承担放射科常规X线摄影、CR、MRI、DSA等日常与急诊检查的技术操作，指导技师及进修、实习人员完成相关工作。 2. 每日按时启动设备，检查仪器运行状态，及时补充检查所需物资。负责设备的日常维护与保养工作。 3. 每项检查前需认真审核申请单内容，包括患者基本信息、检查项目及部位，发现问题须及时与开单医生沟通确认后方可实施检查。 4. 造影检查过程中配合护士完成静脉注射，准确记录注射起始时间与用药剂量。遇有过敏反应病例应立即启动应急报警并协助抢救。 5. 每次检查结束后，须首先确认影像质量是否满足诊断需求，必要时咨询影像医师意见，确认无误后方可允许患者离开。 6. 床旁检查时应对患者及其家属采取必要的辐射防护措施。 7. 按科室规定每日准确统计业务数据，规范填写交班记录。 8. 下班前完成设备关机、电脑关闭，保持办公区域整洁有序。 9. 配合开展放射工作人员的职业健康监护及辐射安全防护工作。 10. 参与放射突发事件的应急处置与救援任务。 岗位要求：应届生优先，统招大专学历

医疗类岗位 1.全日制大学本科及以上学历；副高级及以上职称；年龄不超过55周岁，年龄不超过50周岁。2.二级甲等医院5年以上或三级医院2年以上本专业工作经历。3.身体健康，不存在不胜任岗位的身体状况。4.有团队管理经验，能带动和促进医院学科建设，具有较强的科室管理协调能力，曾担任科室负责人，具有承担高级别、高水平科研项目的能力，曾担任硕士研究生导师及具有省、市级医学会专业学科委员会委员以上等学会兼职的优先。 招工人数:7名 1.应聘人员所填报、提交的各项个人资料必须真实、准确，否则将取消应聘资格。2.请应聘人员确保联系方式填写准确，保持通信畅通。3.测评通知将通过手机短信、电话、邮件等方式发送，未入围者不再另行通知。4.根据公开招聘管理办法，若招聘岗位通过资格初审的应聘人数与计划招聘人数比例低于2:1，则取消该岗位本次公开招聘计划，择机另行开展。 工作地址:河南省郑州市汝河路73号（嵩山南路与汝河路交叉口西200米路南）。口腔医学部、疾病预防控制科地址：嵩山路汝河路交叉口西南角。

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